




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
第11頁共11頁實用版勞務(wù)聘用合同范文甲方:_____乙方:_____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)之規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本聘用合同,共同遵守:一、甲方聘用乙方擔(dān)任本單位的司機,聘用期限為三個月,自_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止。試用期內(nèi),乙方不勝任駕駛員崗位的,甲方提前_____日以口頭方式通知乙方??梢越獬竞贤?,如被甲方認可,試用期計入正式聘用合同期限,并續(xù)簽正式聘用合同。二、乙方應(yīng)當保證自己所提供的個人信息資料和各類資格證書(駕駛執(zhí)照等)真實有效。三、乙方必須嚴格遵守甲方依法制定的各項內(nèi)部規(guī)章制度,正常工作日內(nèi)按時上下班,否則,甲方可以依照內(nèi)部規(guī)定進行處罰。四、駕駛員不得私自出車或私自將車轉(zhuǎn)交他人駕駛,違者視情節(jié)予以批評教育和處罰。若發(fā)生事故,一切責(zé)任(包括個人安全、經(jīng)濟損失、違章罰款)由司機個人承擔(dān),若造成直接經(jīng)濟損失在萬元以上的,賠償損失并解除聘用合同。五、車輛晚上應(yīng)停放在指定車庫內(nèi),車鑰匙放在指定地點,特殊情況停不到車庫時,也應(yīng)停放在有人看管的停車場內(nèi),否則一切責(zé)任由司機承擔(dān)。六、試用期間的工資報酬和待遇:甲方每月按時足額支付乙方工資報酬600.00元(大寫人民幣陸佰元整)七、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同:1、嚴重違反甲方內(nèi)部規(guī)章管理制度,給甲方利益造成重大損失的;2、身體條件發(fā)生重大變化,不能勝任駕駛員崗位的;3、違反國家法律、法規(guī),被依法勞動教養(yǎng)、追究刑事責(zé)任的。八、試用合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)聘;否則,此合同終止。九、違約責(zé)任:1、甲方違反本合同約定給乙方造成損失的,應(yīng)按乙方受損情況承擔(dān)賠償責(zé)任。2、乙方在聘用期限內(nèi)無正當理由,未經(jīng)甲方許可,違反合同約定或擅自自行離職的,甲方可以解除本聘用合同,并根據(jù)受損情況,追究乙方的賠償責(zé)任。3、乙方在工作中因個人原因造成甲方和個人經(jīng)濟損失的。該經(jīng)濟賠償責(zé)任由乙方承擔(dān),甲方概不負責(zé)。十、因發(fā)生不可抗力或情勢變更導(dǎo)致本合同無法履行的,本合同終止,雙方均不承擔(dān)法律責(zé)任。十一、本合同未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。根據(jù)需要可以簽署補充合同,補充合同與本合同具有同等法律效力。十二、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋_____日起生效。甲方簽字:乙方簽字:_____年_____月_____日實用版勞務(wù)聘用合同范文(二)甲方:_____乙方:_____本著忠誠互信,精誠協(xié)作共贏、共創(chuàng)偉業(yè)的原則,現(xiàn)乙方自愿供職于甲方擔(dān)任營銷策劃總監(jiān)【副總經(jīng)理】,雙方達成以下協(xié)議:一、薪金:每月1_5號結(jié)算前_____月應(yīng)結(jié)提成等薪金。1、營銷策劃總監(jiān)薪金:底薪5000元加貢獻獎金加項目盈利分紅分紅是根據(jù)具體樓盤項目的特性及乙方對項目貢獻、乙方創(chuàng)造的利益價值、項目利潤、甲方對該項目投入大小、承擔(dān)風(fēng)險等雙方商議決定,分紅階段和時間甲乙雙方據(jù)實情商議而定。2、乙方發(fā)掘或公司交由乙方跟進的樓盤并通過乙方前期接盤、談盤、提報等最終讓公司以盡可能有利的條件與開發(fā)商達成合作的,乙方代表公司全程全權(quán)管理運營該樓盤項目,該項目在案場銷售過程中所需人員、配備及資金投入由公司全部承擔(dān),虧損由公司承擔(dān),如有盈利,公司視實際情況及乙方對該項目的貢獻給予乙方高達利潤的10%_30%以上的利潤分紅,旅游地產(chǎn)外銷型項目的利潤分紅視乙方在整個項目前后期的整體貢獻和功勞實行利潤分紅。乙方除正常底薪或特定項目任職專案的保底提成外的利潤分紅甲方完全按乙方為公司創(chuàng)造的價值、對公司的貢獻及忠誠度等實行論功行賞。乙方的出差旅費,吃住,電話費,辦公配備等由公司承擔(dān)二、保密忠誠協(xié)議:1、全員忠誠守護制:公司所有人員有監(jiān)督其他人員忠誠并維護公司利益的權(quán)利和義務(wù),任何人發(fā)現(xiàn)公司其他人為私利嚴重危害公司核心利潤的可以通報公司,公司為其絕對保密,一經(jīng)確認核實、公司立即開除違反人,罰沒其未結(jié)的全部薪金、分紅權(quán)益及職權(quán),甲方視實情獎勵檢舉人5萬元以上;2、乙方如因另有發(fā)展需離開公司,需提前30天寫書面申請,公司為其配備的業(yè)務(wù)號碼,業(yè)務(wù)信息等上交給公司,公司派其他總監(jiān)接手乙方正在跟進的事務(wù),乙方在離職時正在合作的項目未完成的項目乙方離職后甲方照舊給予乙方一定比例的利潤分紅,乙方在離職交接時留下的信息經(jīng)由甲方委派的其他總監(jiān)跟進達成合作的項目甲方照舊給予乙方一定比例的利潤分紅。乙方可以隨時復(fù)職或選擇與公司友好合作。乙方在離職后不得將其在公司工作期間所掌握的任何資源私自挪為自用,離職后不得帶走公司任何人才。否則乙方在公司工作期間積累的所有功勞全部廢除,所有未結(jié)薪金,應(yīng)得利潤分紅,福利等作為違約金一并罰沒;3、乙方在工作期間不得做假報賬,吃回扣,不得在工作期間徇私舞弊,以任何不當手段危害公司利益,否則立即開除,乙方在公司工作期間積累的所有功勞全部廢除,所有未結(jié)薪金,應(yīng)得利潤分紅,福利等作為違約金一并罰沒,永久不再留用;4、甲方如為乙方配備的汽車、電腦、辦公用品、住房等歸甲方所有,如乙方私自帶走逃逸,甲方按失竊報案處理,并全力協(xié)助破案,如發(fā)生這種情況乙方在公司工作期間積累的所有功勞全部廢除,所有未結(jié)薪金,應(yīng)得利潤分紅,福利等作為違約金一并罰沒,永久不再留用;5、乙方在工作期間發(fā)掘或公司交由乙方跟進的項目信息乙方不得繞開甲方以其他公司或個人名義與開發(fā)商私下合作、乙方在工作期間所掌握的所有信息歸公司所有,任何時候營銷策劃總監(jiān)不得私自將本人持有的信息特別是有意找代理的樓盤項目信息出賣,泄露給其他公司或個人。如有立即清理出公司,乙方在公司工作期間積累的所有功勞全部廢除,所有未結(jié)薪金,應(yīng)得利潤分紅,福利等作為違約金一并罰沒,永久不再留用;6、乙方在工作期間開展任何業(yè)務(wù)都必須以甲方名義或甲方授權(quán)的名義、有相關(guān)公司及個人需給予乙方或公司報酬的需上交公司并以公司授權(quán)的名義收取,公司根據(jù)乙方在本單業(yè)務(wù)的貢獻給予乙方合理的利潤分配,乙方不得隱瞞公司以任何名目收取開發(fā)商或其他相關(guān)公司及個人勞務(wù)費好處費等據(jù)為自有、否則立即開除,工作期間未結(jié)所有薪金、分紅及所有權(quán)益全部作為違約金罰沒或廢止,否則立即開除,并追回乙方私下收取的報酬,所有未結(jié)薪金、應(yīng)得利潤分紅、福利等作為違約金一并罰沒,永久不再留用;與甲方有業(yè)務(wù)關(guān)系的其他公司或個人需支付酬勞、其他費用的由公司直接支付,乙方不得吃回扣和差價為己有、否則立即開除,工作期間未結(jié)所有薪金、分紅及所有權(quán)益全部作為違約金罰沒或廢止,否則立即開除,并追回乙方私下收取的報酬,所有未結(jié)薪金、應(yīng)得利潤分紅、福利等作為違約金一并罰沒,永久不再留用。7、乙方在工作期間與外界簽定任何形式的合作協(xié)議都必須以公司名義或公司授權(quán)的名義、如樓盤代理合作協(xié)議、下級代理分銷協(xié)議、員工聘用協(xié)議、購銷協(xié)議等,如私自以未經(jīng)公司授權(quán)的其他公司名義或個人名義開展任何形式的合作,甲方罰沒乙方所有未結(jié)薪金、應(yīng)得利潤分紅、福利等作為違約金一并罰沒,永久不再留用;8、乙方在工作期間隨時隨地代表公司忠誠于公司,忠_____公司利益和發(fā)展壯大、盡自己所長為公司創(chuàng)造利潤,為公司發(fā)展出謀劃策,為公司發(fā)展壯大盡忠盡心盡力。哪里需要乙方就趕赴哪里,為公司獨當一面,為公司創(chuàng)造利潤是營銷策劃總監(jiān)的天職,為此竭盡心力,充分施展才華。乙方在任職期間與公司保持高度緊密的溝通協(xié)調(diào),乙方在發(fā)展市場時如找到合適的項目需及時通知公司,乙方如發(fā)現(xiàn)公司在任何項目有重大危險的立即上報公司,協(xié)同公司做全力補救。四,升遷與調(diào)職本著忠誠互信,公平公正公等的原則,甲方視乙方能力及工作表現(xiàn)甲方盡所能為乙方發(fā)展提供足夠信任、舞臺和合理的薪資分紅等,并視乙方個人特長安排合適的工作和提供好的薪金待遇,如在工作期間升遷或調(diào)職本協(xié)議稍做相應(yīng)調(diào)整后依然有效,調(diào)職后此合同的忠誠協(xié)議依然有效。甲方享有重大事務(wù)的最終決策權(quán)、所有事務(wù)最終解釋權(quán)和薪資調(diào)整、重大人事任免權(quán)等。本協(xié)議一式兩份,甲方一份、乙方一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,本合同附件與本合同具同等法律效力甲方(公章):____法定代表人(簽字):____年____月____日乙方(公章):____法定代表人(簽字):____年____月____日實用版勞務(wù)聘用合同范文(三)甲方:_____乙方:_____本著忠誠互信,精誠協(xié)作共贏、共創(chuàng)偉業(yè)的原則,現(xiàn)乙方自愿供職于甲方擔(dān)任營銷策劃總監(jiān)【副總經(jīng)理】,雙方達成以下協(xié)議:一、薪金:每月1_5號結(jié)算前_____月應(yīng)結(jié)提成等薪金。1、營銷策劃總監(jiān)薪金:底薪5000元加貢獻獎金加項目盈利分紅分紅是根據(jù)具體樓盤項目的特性及乙方對項目貢獻、乙方創(chuàng)造的利益價值、項目利潤、甲方對該項目投入大小、承擔(dān)風(fēng)險等雙方商議決定,分紅階段和時間甲乙雙方據(jù)實情商議而定。2、乙方發(fā)掘或公司交由乙方跟進的樓盤并通過乙方前期接盤、談盤、提報等最終讓公司以盡可能有利的條件與開發(fā)商達成合作的,乙方代表公司全程全權(quán)管理運營該樓盤項目,該項目在案場銷售過程中所需人員、配備及資金投入由公司全部承擔(dān),虧損由公司承擔(dān),如有盈利,公司視實際情況及乙方對該項目的貢獻給予乙方高達利潤的10%_30%以上的利潤分紅,旅游地產(chǎn)外銷型項目的利潤分紅視乙方在整個項目前后期的整體貢獻和功勞實行利潤分紅。乙方除正常底薪或特定項目任職專案的保底提成外的利潤分紅甲方完全按乙方為公司創(chuàng)造的價值、對公司的貢獻及忠誠度等實行論功行賞。乙方的出差旅費,吃住,電話費,辦公配備等由公司承擔(dān)二、保密忠誠協(xié)議:1、全員忠誠守護制:公司所有人員有監(jiān)督其他人員忠誠并維護公司利益的權(quán)利和義務(wù),任何人發(fā)現(xiàn)公司其他人為私利嚴重危害公司核心利潤的可以通報公司,公司為其絕對保密,一經(jīng)確認核實、公司立即開除違反人,罰沒其未結(jié)的全部薪金、分紅權(quán)益及職權(quán),甲方視實情獎勵檢舉人5萬元以上;2、乙方如因另有發(fā)展需離開公司,需提前30天寫書面申請,公司為其配備的業(yè)務(wù)號碼,業(yè)務(wù)信息等上交給公司,公司派其他總監(jiān)接手乙方正在跟進的事務(wù),乙方在離職時正在合作的項目未完成的項目乙方離職后甲方照舊給予乙方一定比例的利潤分紅,乙方在離職交接時留下的信息經(jīng)由甲方委派的其他總監(jiān)跟進達成合作的項目甲方照舊給予乙方一定比例的利潤分紅。乙方可以隨時復(fù)職或選擇與公司友好合作。乙方在離職后不得將其在公司工作期間所掌握的任何資源私自挪為自用,離職后不得帶走公司任何人才。否則乙方在公司工作期間積累的所有功勞全部廢除,所有未結(jié)薪金,應(yīng)得利潤分紅,福利等作為違約金一并罰沒;3、乙方在工作期間不得做假報賬,吃回扣,不得在工作期間徇私舞弊,以任何不當手段危害公司利益,否則立即開除,乙方在公司工作期間積累的所有功勞全部廢除,所有未結(jié)薪金,應(yīng)得利潤分紅,福利等作為違約金一并罰沒,永久不再留用;4、甲方如為乙方配備的汽車、電腦、辦公用品、住房等歸甲方所有,如乙方私自帶走逃逸,甲方按失竊報案處理,并全力協(xié)助破案,如發(fā)生這種情況乙方在公司工作期間積累的所有功勞全部廢除,所有未結(jié)薪金,應(yīng)得利潤分紅,福利等作為違約金一并罰沒,永久不再留用;5、乙方在工作期間發(fā)掘或公司交由乙方跟進的項目信息乙方不得繞開甲方以其他公司或個人名義與開發(fā)商私下合作、乙方在工作期間所掌握的所有信息歸公司所有,任何時候營銷策劃總監(jiān)不得私自將本人持有的信息特別是有意找代理的樓盤項目信息出賣,泄露給其他公司或個人。如有立即清理出公司,乙方在公司工作期間積累的所有功勞全部廢除,所有未結(jié)薪金,應(yīng)得利潤分紅,福利等作為違約金一并罰沒,永久不再留用;6、乙方在工作期間開展任何業(yè)務(wù)都必須以甲方名義或甲方授權(quán)的39;名義、有相關(guān)公司及個人需給予乙方或公司報酬的需上交公司并以公司授權(quán)的名義收取,公司根據(jù)乙方在本單業(yè)務(wù)的貢獻給予乙方合理的利潤分配,乙方不得隱瞞公司以任何名目收取開發(fā)商或其他相關(guān)公司及個人勞務(wù)費好處費等據(jù)為自有、否則立即開除,工作期間未結(jié)所有薪金、分紅及所有權(quán)益全部作為違約金罰沒或廢止,否則立即開除,并追回乙方私下收取的報酬,所有未結(jié)薪金、應(yīng)得利潤分紅、福利等作為違約金一并罰沒,永久不再留用;與甲方有業(yè)務(wù)關(guān)系的其他公司或個人需支付酬勞、其他費用的由公司直接支付,乙方不得吃回扣和差價為己有、否則立即開除,工作期間未結(jié)所有薪金、分紅及所有權(quán)益全部作為違約金罰沒或廢止,否則立即開除,并追回乙方私下收取的報酬,所有未結(jié)薪金、應(yīng)得利潤分紅、福利等作為違約金一并罰沒,永久不再留用。7、乙方在工作期間與外界簽定任何形式的合作協(xié)議都必須以公司名義或公司授權(quán)的名義、如樓盤代理合作協(xié)議、下級代理分銷協(xié)議、員工聘用協(xié)議、購銷協(xié)議等,如私自以未經(jīng)公司授權(quán)的其他公司名義或個人名義開展任何形式的合作,甲方罰沒乙方所有未結(jié)薪金、應(yīng)得利潤分紅、福利等作為違約金一并罰沒,永久不再留用;8、乙方在工作期間隨時隨地代表公司忠誠于公司,忠_____公司利益和發(fā)展壯大、盡自己所長為公司創(chuàng)造利潤,為公司發(fā)展出謀劃策,為公司發(fā)展壯大盡忠盡心盡力。哪里需要乙方就趕赴哪里,為公司獨當一面,為公司創(chuàng)造利潤是營銷策劃總監(jiān)的天職,為此竭盡心力,充分施展才華。乙方在任職期間與公司保持高度緊密的溝通協(xié)調(diào),乙方在發(fā)展市場時如找到合適的項目需及時通知公司,乙方如發(fā)現(xiàn)公司在任何項目有重大危險的立即上報公司,協(xié)同公司做全力補救。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度城市托管班品牌授權(quán)與加盟合同
- 文化產(chǎn)品創(chuàng)意開發(fā)合同
- 工業(yè)管道清洗與維護預(yù)案
- 法律咨詢行業(yè)法律服務(wù)結(jié)果保證書
- 三農(nóng)行業(yè)三農(nóng)戶教育培訓(xùn)計劃
- 農(nóng)業(yè)種植養(yǎng)殖合同
- 智能圖書館管理系統(tǒng)供應(yīng)合同
- 大學(xué)語文辯論賽故事征文
- 高考語文復(fù)習(xí)-文言文專題訓(xùn)練《史記晉世家》
- 會議紀要與重要決策執(zhí)行情況跟蹤表
- 蛋糕投標書技術(shù)方案
- 機房建設(shè)驗收報告
- 環(huán)境巖土工程學(xué)課件-東南大學(xué)-潘華良境巖土工程學(xué)概論-9大環(huán)境巖土工程問題
- 公路養(yǎng)護的檔案管理-公路養(yǎng)護檔案的內(nèi)容及分類
- 武漢大學(xué)《819宏微觀經(jīng)濟學(xué)》知識板塊歸納與重點名詞解釋大全
- 脊柱內(nèi)鏡應(yīng)用與進展
- 學(xué)校食品安全會議記錄內(nèi)容
- 中國古代文物賞析
- 2022年江蘇省錄用公務(wù)員筆試《公安專業(yè)科目》試題(網(wǎng)友回憶版)
- 光伏電站螺旋地樁承載力計算軟件
- 醫(yī)用耗材配送服務(wù)方案
評論
0/150
提交評論