2023大學實習生勞動合同(5篇)_第1頁
2023大學實習生勞動合同(5篇)_第2頁
2023大學實習生勞動合同(5篇)_第3頁
2023大學實習生勞動合同(5篇)_第4頁
2023大學實習生勞動合同(5篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩9頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

2023大學實習生勞動合同甲?方:___?_單位地址?:____?聯(lián)系電話:?____?乙方:學生?姓名:__?__班級:?____學?生手機:_?___家?長姓名:_?___家長?手機:__?__家庭固?定電話:_?___家庭?住址:__?__根據(jù)?學校教學計?劃的要求,?為今后學生?實習就業(yè)做?好準備,現(xiàn)?經(jīng)學校推薦?和用人單位?選拔,該同?學被___?_(填公司?名稱)面試?合格,即將?開始頂崗實?習,實習期?限為___?_年___?_月___?_日——_?___年_?___月_?___日。?為確保學校?與用人單位?的協(xié)作和學?生的實習質(zhì)?量,并加強?對學生在實?習期間的管?理,現(xiàn)擬定?本協(xié)議。具?體內(nèi)容如下?:一。甲?方的責任與?義務1.?根據(jù)用人單?位需要,配?合用人單位?做好實習前?期選拔工作?,安排學生?實習前準備?工作。2?.就學生有?關(guān)實習待遇?與用人單位?商談,并在?實習前通報?乙方。3?.根據(jù)用人?單位要求做?好學生實習?期間思想工?作和定期對?學生的實習?考核工作。?4.負責?實習期間學?生與用人單?位間的協(xié)調(diào)?工作。二?。乙方的責?任與義務?1.學生的?實習選拔工?作本著本人?自愿、學校?推薦、用人?單位選拔的?原則,具體?實習崗位由?用人單位統(tǒng)?一安排、統(tǒng)?一管理,乙?方在實習期?間享受實習?生待遇。?2.學生在?實習期間必?須遵守各項?紀律,嚴格?按要求完成?實習任務。?服從學校對?實習單位的?安排,服從?實習班主任?和實習指導?教師的管理?與調(diào)度;對?安排有不同?意見的,可?以向?qū)嵙暟?主任反映,?不得自行向?實習單位提?出,違者視?情節(jié)給予紀?律處分。?3.嚴格遵?守實習單位?的一切規(guī)章?制度,不遲?到、不早退?、不曠工,?不做與實習?無關(guān)的事;?病假、事假?必須按實習?單位規(guī)定辦?理請假手續(xù)?,并向?qū)嵙?班主任報告?;用人單位?有權(quán)隨時對?違紀學生進?行辭退,取?消其實習資?格,被辭退?學生應在第?一時間到學?校報到,否?則按曠課論?處,并參照?曠課的有關(guān)?處理規(guī)定予?以處理。?____對?實習過程中?產(chǎn)生的各種?問題和矛盾?,可向?qū)嵙?班主任反映?,通過正常?途徑、合理?方式予以解?決,不得自?行處理,否?則產(chǎn)生的一?切后果由自?己承擔。?5.在實習?期內(nèi),學生?必須聽從用?人單位的安?排與指揮。?若私自違規(guī)?違章操作,?造成的損失?與后果由自?己承擔,并?由用人單位?根據(jù)有關(guān)規(guī)?定處理。?6.學生在?實習期間若?遇到人身侵?害等原則問?題應第一時?間告知甲方?以便處理。?____?家長要積極?配合學校做?好學生實習?工作,掌握?好子女實習?狀況和工作?時間,協(xié)助?學校開展德?育教育工作?,并履行對?子女的監(jiān)護?義務,全過?程負責子女?的實習期間?的安全教育?及管理工作?,避免安全?事故發(fā)生。?____?對學生在實?習期間未經(jīng)?學校批準、?擅自脫離實?習單位等違?紀行為的,?學校將根據(jù)?《南京市中?等職業(yè)學校?實習生管理?條例》(《?學生實習手?冊》第2頁?)相關(guān)規(guī)定?,視情節(jié)進?行處理。?三。本協(xié)議?一式兩份,?雙方各執(zhí)一?份,經(jīng)雙方?簽字之日起?生效。四?。未盡事宜?由甲乙雙方?協(xié)商解決。?甲方實習?班主任簽字?:____?乙方簽章:?(家長簽字?)____?甲方簽章?:(學生簽?字)___?____?_年___?_月___?_日????__?__年__?__月__?__日2023大學實習生勞動合同(二)?甲方:__?__乙方?:____?根據(jù)國家?有關(guān)法律、?法規(guī)和規(guī)章?的規(guī)定,就?乙方申請來?甲方單位實?習一事,甲?、乙雙方經(jīng)?友好協(xié)商,?約定如下:?一、實習?期限自__?__年__?__月__?__日至_?___大學?就業(yè)派遣報?到證上規(guī)定?的報到時間?止。二、?實習內(nèi)容?1.甲方為?乙方實習提?供各項便利?條件;2?.乙方應虛?心向甲方業(yè)?務員學習外?貿(mào)技術(shù),基?本掌握外貿(mào)?工作的程序?和實務;?3.乙方應?根據(jù)甲方安?排積極協(xié)助?甲方業(yè)務員?辦理外貿(mào)業(yè)?務,同時完?成甲方交辦?的其它事務?;4.乙?方在實習期?內(nèi)應積極尋?找客戶,開?拓業(yè)務渠道?,爭取在實?習結(jié)束前業(yè)?務能上手。?三、實習?報酬實習?期間甲方根?據(jù)乙方的工?作態(tài)度、工?作表現(xiàn)等給?予一定的勞?務費。四?、實習紀律?乙方應嚴?格遵守國家?法律、法規(guī)?和甲方制定?的各項規(guī)章?制度,乙方?在業(yè)務上受?指導老師指?導,行政上?由甲方辦公?室管理,實?習期滿由甲?方寫出實習?鑒定。五?、實習期間?如因乙方過?錯造成甲方?損失的,乙?方應承擔相?應責任。?六、實習期?滿,若乙方?符合甲方聘?用條件,甲?方對乙方有?優(yōu)先聘用權(quán)?。若乙方違?反此規(guī)定,?應向乙方支?付違約金_?___元。?七、乙方?向甲方交納?____元?人民幣的履?約定金,作?為履行本協(xié)?議第五條、?第六條的擔?保。八、?本協(xié)議自雙?方簽字蓋章?之日起生效?。九、本?協(xié)議一式二?份,甲、乙?雙方各執(zhí)一?份。甲方?:____?代表:_?___乙?方:___?____?_年___?_月___?_日2023大學實習生勞動合同(三)甲?方(實習單?位):安龍?縣錢相街道?幼兒園乙?方(實習生?):身份?證號:所?在學校:?為了共同做?好實習生的?實習工作,?加強實習期?間的安全管?理,明確各?方權(quán)責,保?障乙方在實?習期間的人?身安全,經(jīng)?甲乙雙方協(xié)?商達成如下?協(xié)議:一?、實習時間?及內(nèi)容1?、實習時間?由甲乙雙方?協(xié)商確定(?從____?年____?月____?日至___?_年___?_月___?_日)2?、實習內(nèi)容?:具體實習?崗位和內(nèi)容?由甲方根據(jù)?乙方所學專?業(yè)及乙方意?愿結(jié)合甲方?所需統(tǒng)一安?排(所在班?級:實習崗?位:)二?、乙方在實?習期間,必?須遵守國家?法律、法規(guī)?,不得在實?習期間內(nèi)從?事違法之事?。三、乙?方要按照甲?方要求進行?實習,服從?甲方安排和?管理,遵守?甲方單位的?作息時間和?規(guī)章制度。?四、乙方?在甲方單位?實習期間內(nèi)?應對自己的?安全負責,?若乙方因違?反安全管理?制度、安全?要求等或在?甲方單位以?外的場所發(fā)?生安全事故?的由乙方承?擔全部責任?。五、實?習期間,乙?方嚴禁在實?習工作的時?間內(nèi)外出游?玩,要嚴格?遵守勞動紀?律,確保自?身安全,以?防意外事故?發(fā)生;嚴禁?一切危險、?違法活動。?六、甲方?在實習期間?不定期派老?師了解乙方?實習情況,?與乙方進行?協(xié)調(diào)溝通。?乙方應認真?履行實習期?間的各項安?全要求,嚴?格遵守學校?和用人單位?的各種規(guī)章?制度、安全?操作規(guī)程,?一切在甲方?指導老師的?指導之下工?作,嚴禁盲?目擅動,嚴?禁違規(guī)操作?,確保安全?。七、實?習期間,未?辦理手續(xù)離?崗者或者從?事與實習項?目無關(guān)的,?由此引發(fā)的?一切安全責?任,由乙方?自行承擔全?部責任。乙?方實習期滿?離開甲方單?位時,本協(xié)?議終止。?八、本協(xié)議?一式二份,?甲乙雙方各?持一份,具?有同等效力?。九、因?本協(xié)議引起?的或履行本?協(xié)議有關(guān)的?任何爭議,?由雙方協(xié)商?解決,協(xié)商?不成,可向?甲方所在地?法院提起訴?訟。甲方?:____?_____?_?????乙方:__?_____?___簽?訂時間:_?___年_?___月_?___日簽?訂時間:_?___年_?___月_?___日2023大學實習生勞動合同(四)甲方(用?人單位)名?稱:乙方?(勞動者)?:根據(jù)《?中華人民共?和國勞動法?》和國家有?關(guān)勞動法規(guī)?的規(guī)定,按?照甲方依法?制定的管理?規(guī)章制度,?經(jīng)甲、乙雙?方協(xié)商,在?自愿、平等?、公平的基?礎上,一致?同意簽訂本?勞動合同,?建立勞動關(guān)?系。一、?勞動合同期?限本勞動?合同為期限?合同,從_?___年_?___月_?___日起?,至___?_年___?_月___?_日止,共?____月?,其中試用?期從___?_年___?_月___?_日起,至?____年?____月?____日?止,共__?__個月。?二、生產(chǎn)?工作任務和?條件(一?)甲方根據(jù)?本單位工作?需要,按崗?位要求安排?乙方工作崗?位為保潔,?規(guī)定具體任?務。(二?)甲方根據(jù)?國家有關(guān)職?工生產(chǎn)安全?、勞動保護?、衛(wèi)生健康?的規(guī)定,為?乙方提供必?要的工作條?件和勞動保?護設施,保?障乙方的安?全與健康。?(三)乙?方同意根據(jù)?甲方工作需?要,從事甲?方安排的崗?位工作,并?按甲方規(guī)定?完成工作任?務。有持證?上崗要求的?,乙方應向?甲方交驗相?關(guān)有效證件?(甲方可為?乙方代辦相?關(guān)證件,證?件合格的費?用由甲方承?擔,證件不?合格的費用?由乙方承擔?)。三、?工作時間和?勞動報酬?(一)甲方?每月以__?__天計算?,進行工資?發(fā)放。不足?一月的按實?際天數(shù)發(fā)放?。全年時間?以學生上學?時間為準。?(二)按?照國家和甲?方工資分配?的規(guī)定和辦?法,乙方月?工資報酬為?元?;竟?資____?元,月考核?獎金獎勵_?___元。?合計___?_元。甲方?通過對乙方?完成工作任?務情況進行?考核對乙方?進行獎懲。?四、勞動?紀律甲方?應根據(jù)國家?有關(guān)規(guī)定,?依法制定各?項規(guī)章制度?,乙方必須?自覺遵守甲?方工作紀律?和規(guī)章制度?,服從甲方?的領(lǐng)導和管?理。五、?社會保險和?福利待遇?(一)甲、?乙雙方按照?國家有關(guān)規(guī)?定向勞動部?門所屬社會?保險機構(gòu)繳?納綜合保險?費。(二?)乙方在勞?動合同期內(nèi)?的公休假日?、病、傷、?殘(因工傷?、殘等的按?國家法律規(guī)?章制度執(zhí)行?,上班期間?做個人私事?的除外。非?因工傷、殘?的甲方一律?不負責任)?等保險福利?待遇,按國?家及甲方依?法制定的規(guī)?章執(zhí)行。?六、勞動合?同變更、終?止、續(xù)訂和?解除條件?1、經(jīng)雙方?協(xié)商一致可?以變更、續(xù)?訂和解除勞?動合同;?2、勞動合?同期限屆滿?或約定的終?止條件出現(xiàn)?,勞動合同?即行終止,?雙方應當辦?理終止勞動?合同手續(xù),?若需續(xù)訂,?必須雙方自?愿;3、?根據(jù)法律規(guī)?定可以解除?勞動合同的?,應當提前?____日?以書面形式?通知對方;?4、乙方?在試用期內(nèi)?不符合錄用?條件或嚴重?違反勞動紀?律及規(guī)章制?度或給甲方?造成重大損?失或被依法?追究刑事責?任的,甲方?有權(quán)解除合?同;5、?甲方以暴力?、威脅或非?法限制人身?自由的手段?強迫勞動的?,乙方有權(quán)?解除勞動合?同;甲方?jīng)]?有按照勞動?合同約定支?付勞動報酬?或提供勞動?條件的,乙?方有權(quán)解除?勞動合同。?七、違反?和解除勞動?合同的責任?1、甲方?違反和解除?勞動合同的?應依法給予?乙方經(jīng)濟補?償金(法律?、法規(guī)有特?別規(guī)定的除?外)。2?、乙方違反?法定解除勞?動合同的條?件或者違反?勞動合同中?約定的事項?,給甲方造?成經(jīng)濟損失?的,應依法?承擔賠償責?任。八、?勞動爭議處?理甲、乙?雙方發(fā)生勞?動爭議,可?以向本單位?勞動爭議調(diào)?解委員會申?請調(diào)解,也?可以自勞動?爭議發(fā)生之?日起六十日?內(nèi)向勞動爭?議仲裁委員?會申請調(diào)解?、仲裁。對?仲裁不服的?,可向人民?法院起訴。?九、其他?事項(一?)雙方需協(xié)?商約定的其?他內(nèi)容。?(二)本合?同一式兩份?,雙方各執(zhí)?一份,雙方?簽字蓋章生?效。甲方?:____?_____?_?????乙方:__?_____?____?___年_?___月_?___日2023大學實習生勞動合同(五)甲方(實?習單位)名?稱:企業(yè)?類別:法?定代表人:?職務:?地址:乙?方(實習生?)姓名:年?齡:性別?:民族:?身份證號碼?:戶籍所?在地:現(xiàn)?住址:學?生所在學校?:所學專?業(yè):畢業(yè)?時間:在?勞動保障行?政部門的備?案號:根?據(jù)民法通則?、勞動法及?有關(guān)規(guī)定,?甲乙雙方在?平等自愿的?基礎上簽訂?本協(xié)議。?第一條協(xié)議?期限本協(xié)?議自___?_年___?_月___?_日起至_?___年_?___月_?___日止?。第二條?實習崗位?甲方按乙方?實習內(nèi)容及?要求,安排?在____?崗位實習,?乙方應按學?校的教學內(nèi)?容及實習要?求,努力完?成實習任務?。第三條?實習報酬或?實習補助?甲方應與乙?方學校協(xié)商?確定乙方實?習期間的報?酬或?qū)嵙曆a?貼。具體支?付辦法和標?準約定如下?:____?。第四條?工作時間及?休息休假?(一)甲方?實行每日工?作不超過八?小時,平均?每周不超過?四十小時的?工作時間。?(二)甲?方保證乙方?按國家和本?市有關(guān)規(guī)定?享受各種休?息、休假。?(三)甲?乙雙方的具?體約定:_?____?___。?第五條保險?福利待遇?(一)乙方?在實習中發(fā)?生人身傷害?,由甲方負?責。(二?)其他保險?福利待遇約?定如下:_?___。?第六條勞動?保護和勞動?條件(一?)在實習期?間甲方應根?據(jù)國家及本?市有關(guān)規(guī)定?為乙方提供?勞動安全衛(wèi)?生的實習條?件,為乙方?配備必須的?勞動防護用?品。(二?)甲方應對?乙方進行安?全教育和崗?位技能培訓?,實習學生?不得從事特?種作業(yè)。?(三)甲方?不得安排_?___周

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論