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文檔簡介
推薦參考:駕駛員勞動合同模板范本匯集六篇挖掘機駕駛員勞動合同模板。
在平時生活當中一般需要使用到合同,作為一個協(xié)議,我們有必要好好了解一番。只有在甲方制定好的合同上簽好自己的名字后,可以更好的為日后解決爭議提供依據(jù)。則,想必你在找可以用得到的合同范本吧?急您所急,小編為朋友們了收集和編輯了“推薦參考:駕駛員勞動合同模板范本聚集六篇〞,歡迎大家與身邊的朋友分享吧!
駕駛員勞動合同模板(篇一)
用人單位(甲方):___________________________________________
地址:_______________________________________________________
:_______________________________________________________
法定代表人:_________________________________________________
職務(wù):_______________________________________________________
勞動者(乙方):_____________________________________________
身份證號碼:_________________________________________________
住址:_______________________________________________________
:_______________________________________________________
駕駛證號碼:_________________________________________________
根據(jù)?中華人民共和國勞動法》和國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞動合同。
一、合同期限
1.本合同為有固定期限的聘用合同,期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期,試用期為_______個月,可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。試用期滿合格不再另行辦理正式錄用手續(xù)。
2.勞動合同期滿前_______個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
3.本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前_______個月書面通知對方。
二、工作崗位和工作內(nèi)容
甲方安頓乙方從事駕駛員工作,同時亦有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營活動或其它工作需要另行安頓乙方完成其它臨時性工作任務(wù)。
三、工作報酬及支付方式
1.甲方對乙方實行根本工資加補貼的工資制度,即月根本工資為_______元,按車輛行程每公里補貼_______元,午餐補貼每月_______元。
2.前款所述工資制度具體執(zhí)行規(guī)范甲方有權(quán)適當調(diào)整,但調(diào)整后總額不得低于前款約定數(shù)額。
3.每月工資通過第_____種方式發(fā)放
(1)現(xiàn)金發(fā)放
(2)發(fā)放至乙方銀行卡。銀行卡號:__________________________________
四、勞動愛護
甲方根據(jù)有關(guān)職工勞動平安,勞動愛護,職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定,為乙方提供必要的工作條件,保證乙方在平安、衛(wèi)生的環(huán)境條件下工作。
五、勞動紀律
雙方都必須遵守國家交通,運輸管理部門制定的交通運輸平安管理法規(guī),不超限、不疲勞駕駛等,確保交通運輸平安。
六、勞保福利待遇:
1.按駕駛員崗位要求發(fā)放勞動愛護用品。
2.乙方平安行車,不出現(xiàn)機械或道路交通肇事事故,甲方每月發(fā)平安獎______元。
3.甲方按駕駛員崗位要求和國家相關(guān)政策法規(guī)規(guī)定為乙方辦理人身意外傷害等保險。
4.乙方在甲方連續(xù)工作滿三年以上,甲方為乙方辦理根本養(yǎng)老保險。
5.乙方工傷,甲方按國家規(guī)定規(guī)范給予工傷待遇。
6.乙方患病或非因工負傷不能從事駕駛員崗位工作的可以請病假,病假期間停發(fā)工資,改按日計算,每日補助生活費______元,如病假超過三個月仍不能正常從事駕駛員工作,甲方可安頓乙方從事其它力所能及的工作。并相應(yīng)調(diào)整乙方工資報酬。
7.乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療費自理,甲方可酌情予以補助。
七、乙方工作紀律:
1.自覺遵守國家交通運輸及平安管理法律法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度,服從調(diào)度,積極勞動,爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。
2.按甲方規(guī)定維護保養(yǎng)車輛,非因特殊情況并經(jīng)甲方認可不得讓車輛帶病運行。
3.未經(jīng)甲方事先認可,不得有償或無償為家庭、親友或他人(包括機關(guān)、企事業(yè)單位)帶客帶貨。
4.不得為增加里程而繞道行使。
5.不得在甲方公司以外任何單位組織兼職。
6.不得泄露甲方客戶名單和其它商業(yè)秘密。
八、合同的變更和解除:
1.經(jīng)雙方協(xié)商一致可變更或解除本合同。
出現(xiàn)以下情況之一的,甲方有權(quán)解除本合同且不構(gòu)成違約:
2.乙方經(jīng)試用不能勝任甲方工作時。
3.乙方因失職或違反法律、法規(guī)公司規(guī)章制度造成甲方壹萬元以上經(jīng)濟損失的(含道路交通責任事故)。
4.乙方患病或非因工負傷,病假超過三個月同時又不能勝任甲方另行安頓的其他崗位工作的。
5.公司經(jīng)營虧損或因其它不可抗拒的客觀情況確需裁減人員的。
6.乙方被查究刑事責任或給予勞動教養(yǎng)行政處分的。
7.出現(xiàn)以下情況之一的,乙方有權(quán)解除本合同且不構(gòu)成違約:
(1)乙方在試用期內(nèi)的。
(2)甲方強令乙方冒險作業(yè)或違規(guī)作業(yè)的。
(3)甲方不按本合同約定支付乙方勞動報酬的。
(4)乙方可以正常從事駕駛工作,但甲方不提供車輛或拒不安頓乙方從事駕駛工作的(臨時性安頓做其它工作除外)。
8.乙方有以下情形之一,甲方可以解除本合同。
(1)在試用期內(nèi)被證明不合乎聘用條件的;
(2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的;
(3)成心不完成工作任務(wù),給公司造成嚴重損失的;
(4)嚴重失職,營私舞弊,泄露公司機密,對甲方單位利益造成重大損害的;
(5)被依法查究刑事責任的。
九、違約責任
除前面所列情形外,在本合同履行期限內(nèi),任何一方都不得單方解除本合同。否那么即為違約,因違約給對方造成損失的,應(yīng)當賠償損失,沒有造成損失或損失難以計算的,應(yīng)償付對方違約金人民幣________元。
十、責任分配
乙方在履行甲方公司職務(wù)或執(zhí)行公司任務(wù)過程中,所產(chǎn)生的民事權(quán)利由甲方享有,民事責任也由甲方承當,但依照有關(guān)政策,法規(guī)和公司規(guī)章制度,乙方自己應(yīng)當承當?shù)呢熑危追皆趯ν獬挟斬熑魏?,有?quán)在公司內(nèi)部依照有關(guān)規(guī)定向乙方追償。
乙方在履行公司職務(wù)和執(zhí)行公司任務(wù)無關(guān)的個人行為,所產(chǎn)生的民事行政等法律責任,均由其本人承當,甲方概不負責。
十一、其他約定事項
(一)________________________________________________________。
(二)________________________________________________________。
十二、爭議解決
本合同項下發(fā)生的爭議,由雙方當事人協(xié)商解決或申請調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的,可以提交__________仲裁委員會仲裁或向_________________人民法院提起訴訟。
十三、合同生效
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份。
合同生效后,甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補充應(yīng)采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方(蓋章):___________________乙方(簽字):___________________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
駕駛員勞動合同模板(篇二)
甲方:
乙方:
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,以資共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條協(xié)議期限
因業(yè)務(wù)所需,甲方同意雇傭乙方在駕駛員崗位工作。本協(xié)議有效期為一年,于年月日至年月日。
第二條勞務(wù)酬謝
甲方將支付乙方勞務(wù)費人民幣元/月,并依法代為扣繳個人所得稅。
第三條雙方的權(quán)利義務(wù)
1、乙方駕駛甲方車輛發(fā)生交通事故,一切有關(guān)事務(wù)的處理均由甲乙雙方根據(jù)國家政府有關(guān)部門作出的責任鑒定書、保險及國家相關(guān)法律規(guī)定協(xié)調(diào)進行,負責賠償相關(guān)費用。乙方在交通事故負有全部或主要責任的,甲方賠償受害人后,有權(quán)向乙方全部追償。
2、乙方必須遵守甲方的各項規(guī)章制度,并負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。
3、未經(jīng)甲方同意,乙方不得將車用與甲方工作之外的任何目的,不得將車交給其他人駕駛,不得私拉乘客。
4、乙方如果患病及其他事宜不能提供效勞,必須向甲方請假,
5、休假期間未能向甲方提供效勞,甲方免與支付相應(yīng)天數(shù)的報酬。
6、乙方必須遵守交通規(guī)那么,因違反交通規(guī)那么、造成的罰款和責任概由乙方負責。
7、乙方在車輛進行維修、更換部件、加油等工程時,必須預(yù)先告知甲方,同意后乙方才能實施。如果發(fā)生乙方人為的汽車故障時,乙方應(yīng)向甲方賠償損失,甲方有權(quán)從報酬中直接扣除賠償金額。
8、乙方雇用期間禁止飲酒、醉酒駕車,否那么,經(jīng)調(diào)查核實甲方有權(quán)單方解除合同。
9、在雇傭期間,如車輛在甲方指定的停車場被盜,與乙方無關(guān)〔司機作案或與司機聯(lián)合作案除外〕,如乙方司機私自用車造成車輛喪失或被盜,乙方應(yīng)賠償甲方車輛損失及停車運行的一切損失。
10、甲方負責車輛的一切規(guī)費、保險、維修、保養(yǎng)、停放等的費用支出。
11、乙方在簽訂本合同時需要提供合格的體檢證明〔有體檢資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)〕。合同期內(nèi)由于乙方隱瞞病情發(fā)生的病變后果自負,隱瞞病情經(jīng)甲方調(diào)查屬實立即解除合同。
第四條協(xié)議終止
發(fā)生以下情形之一,本協(xié)議終止:
1、本協(xié)議期滿;
2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
3、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。
第五條協(xié)議的解除
甲、乙雙方假設(shè)單方面解除本協(xié)議,需提前一個月以書面方式通知另一方。
第六條本協(xié)議終止解除后,乙方一周之內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面表明,如給甲方造成損失,應(yīng)予賠償。
第七條依據(jù)本協(xié)議第四條、第五條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金,違反本協(xié)議第三條規(guī)定義務(wù)的,支付違約金元,給甲方造成損失的,予以賠償。
第八條有關(guān)本協(xié)議的未盡事宜及因本合同發(fā)生的一切爭議,應(yīng)由雙方友好協(xié)商解決,如協(xié)商不能解決時,訴諸人民法院。
第九條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:乙方:
年月日年月日
駕駛員勞動合同模板(篇三)
甲方:
乙方:
甲、乙雙方根據(jù)?中華人民共和國勞動法》、?中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)的規(guī)定,在平等自愿,協(xié)商一致的根底上簽訂本合同,以資共同遵守。
一、合同期限:
本合同期限為年(自至)。
二、工作任務(wù):
2.1乙方負責型號為的挖掘機駕駛工作。
2.2乙方應(yīng)顧惜機器,注意車輛的平時保養(yǎng),經(jīng)常檢查車輛的主要機件。每周實施定期檢查及保養(yǎng),以維護機件的壽命。乙方應(yīng)經(jīng)常清理所駕車輛,以保持車輛的清潔(包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔)。
三、工作時間和休息休假
3.1因工作性質(zhì)特殊,乙方需機動作業(yè)。經(jīng)雙方協(xié)商同意,乙方實行不定時工作制(原那么上乙方每天工作時間不超過10小時)。
3.2乙方在合同期限內(nèi)有事須請假,同意前方可請人代班離崗。且代班駕駛員需同樣負責,由此造成機器的損壞及他人的一切經(jīng)濟損失由乙方負全責。
四、勞動報酬:
4.1甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,月工資為5500元人民幣,每月的30號支付當月的工資。其中第一個月工資的一半作為押金,合同到期之日返還給乙方,但假設(shè)乙方違反本合同第五條并屢教不改的,或違反第6.2.1、第6.2.2、第6.2.3款那么不予退還押金。
五、勞動紀律:
5.1乙方如在作業(yè)時由于喝酒、擅自離崗等人為因素造成機器或他人的一切經(jīng)濟損失由乙方負全責。
5.2乙方在工作之外發(fā)生的一切事故,或違法行為均與甲方無關(guān)。
5.3出車在外或出車歸來停放車輛,一定要注意選取停放地點和位臵,不能在“不準停車的路段〞或“危險地段〞停車。乙方離開車輛時,要鎖好保險鎖,避免車輛被盜。
5.4乙方在合同期限內(nèi)不得遲到、早退、曠工、消極怠工,如出現(xiàn)不認真等不良行為,乙方可無條件接受甲方辭退。
5.5乙方必須身帶手機,隨時與甲方保持聯(lián)絡(luò)。
六、本合同的變更、解除和終止、續(xù)訂:
6.1甲方可參照?勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定與乙方解除本合同;訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
6.2乙方有以下情形之一,甲方可以隨時解除本合同,但必須在三十日內(nèi)書面通知乙方:
6.2.1嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
6.2.2嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
6.2.3被依法查究刑事責任的。
6.2.4乙方患病或非因工負傷、醫(yī)療期滿后,不能從事原工作;
6.3有以下情形之一的,乙方可通知甲方解除合同,乙方解除本合同,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方:
6.3.1甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的伎倆強迫勞動的;
6.3.2甲方不能按照本合同規(guī)定提供勞動條件或者支付勞動報酬的。
6.4本合同期滿,甲、乙雙方即終止勞動關(guān)系,辦理有關(guān)手續(xù)。當事人愿意續(xù)訂合同的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,在本合同期滿前辦理續(xù)訂手續(xù)。
6.5本合同生效后,甲、乙雙方必須全面履行本合同約定的義務(wù)。當事人擅自解除合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,依法承當賠償責任。
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,雙方友好協(xié)商,協(xié)商不成,當事人一方可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,本合同自雙方簽字之日起生效。
本合同未盡事宜按國家、自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
甲方(簽名)乙方(簽名)
身份證:身份證:
簽訂日期:簽訂日期:
駕駛員勞動合同模板(篇四)
甲方:__________________
地址:__________________
乙方:__________________
性別:__________________
文化程度:______________
出生日期:______________
身份證號碼:____________
家庭住址:______________
風險告知:簽訂合同時,勞動者首先要弄清單位的根本情況,要判斷是否是合法企業(yè),它的法人代表姓名、單位地址、要知道,這些信息可以通過上網(wǎng)查詢工商登記信息獲取,同時,要求將這些內(nèi)容明確寫在合同中。
根據(jù)?中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個月,本合同______終止。
風險告知:勞動合同期限在六個月下列的,試用期不得超過十五日;勞動合同期限在六個月以上一年下列的,試用期不得超過三十日;勞動合同期限在一年以上兩年下列的,試用期不得超過六十日。試用期包括在勞動合同期限內(nèi)。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事出租汽車駕駛員崗位工作。乙方應(yīng)按照營運任務(wù)承包合同以及崗位責任制要求,按時完成規(guī)定的營運任務(wù)。
第三條甲方為乙方提供合乎北京市公安交通管理局和出租洫管理局規(guī)定的營運車輛,建立健全駕駛員效勞規(guī)程、勞動平安等有關(guān)規(guī)章制度。
第四條甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動平安及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓。按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定組織安頓乙方進行健康檢查。
第五條乙方應(yīng)遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度,甲可依據(jù)本單位的規(guī)章制度處理,直到解除本合同。
第六條甲方安頓乙方執(zhí)行不定時工作制,乙方在保證平安行車、完成甲任務(wù)的前提下,工作、休息和休假由乙方自行安頓。
第七條乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方每月______日支付乙方工資,工資不低于______元;其中試用期內(nèi)工資______元。乙方的其他勞動報酬按駕駛員營運任務(wù)承包合同辦理。因甲方原因造成車輛停運的,在停運期間甲方支付乙方的工資,不得低于北京市最低工資規(guī)范。
第八條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)、大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其它社會保險費用。
第九條乙方因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家和北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十條乙患病或非因工負傷,其醫(yī)療和病假工資待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十一條甲方按照國家和北京市有關(guān)規(guī)定,保障女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的工資、保險和有關(guān)福利待遇。
第十二條乙方應(yīng)保證完成甲方擔負的外事、搶險、主要客運集散點供車及其它特殊任務(wù)。
第十三條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
甲方:____〔蓋章〕
法定代表人簽名:____
____年____月____日
乙方:____〔蓋章〕
____年____月____日
駕駛員勞動合同模板(篇五)
乙方:身份證號碼:
簽訂日期:20xx年月日
用人單位:喀什同輝建材有限責任公司〔下列簡稱甲方〕與〔下列簡稱乙方〕根據(jù)?中華人民共和國勞動法》,以平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本勞動合同所列條款。
第一條:本合同為期限勞動合同。
本合同生效日期20xx年4月1日,其中試用期為0日。本合同20xx年4月1日終止。
第二條:乙方擔任攪拌車駕駛員崗位〔工種〕工作。
第三條:乙方完成工作數(shù)量/,到達/質(zhì)量規(guī)范。
第四條:甲方安頓乙方的工作時間應(yīng)合乎國家和喀什地區(qū)的規(guī)定,乙方執(zhí)行的工時制度為24小時工作制。月工作時間為20天。
第五條:甲方為乙方提供合乎國家勞動愛護規(guī)定的勞動條件和勞動防護用品;建立健全的生產(chǎn)工藝流程、指定操作規(guī)程、工作標準及其規(guī)范。甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動平安衛(wèi)生及有關(guān)的教育和培訓。
第六條:乙方應(yīng)遵守勞動紀律、甲方的規(guī)章制度和操作規(guī)程,乙方違反勞動紀律、甲方的規(guī)章制度和操作規(guī)程,甲方可根據(jù)本單位的規(guī)章制度進行處理,直到解除本合同。
第七條:甲方對乙方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原那么,實行同工同酬,遵守喀什地區(qū)最低工資規(guī)定。乙方執(zhí)行月工資制,工資支付時間為每月25日,工資支付按根本工資3500元/月加提成執(zhí)行〔國道以內(nèi)按10元/車,國道以外35km以內(nèi)按15元/車,超過35km按20元/車執(zhí)行〕;其中冬季停工工資為800元/月。甲方的工資和提成工資已包含加班、補貼等,乙方不得以任何理由向甲方或通過勞動部門索要加班、補貼等費用。
第八條:乙方的保險待遇按工傷保險執(zhí)行。
第九條:訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
第十條:經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第十一條:乙方合乎?中華人民共和國勞動法》及本合同附件中規(guī)定的解除勞動合同條件的,甲方可以解除本合同。
第十二條:乙方合乎?中華人民共和國勞動法》、?喀什地區(qū)實行勞動合同制度的實施細那么》及其他有關(guān)規(guī)定不得終止、解除勞動合同條件的,甲方不得終止、解除本合同。
第十三條:乙方解除本合同,應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方。乙方給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢或因其他問題正在被審查期間,乙方不得解除勞動合同。
第十四條:有以下情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
1、在試用期內(nèi)的;
2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的伎倆強迫勞動的。
3、甲方不能按本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
第十五條:乙方有權(quán)依據(jù)喀什地區(qū)勞動局轉(zhuǎn)發(fā)勞動部?違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償方法》的規(guī)定獲得經(jīng)濟補償。
第十六條:當事人任何一方違反勞動法有關(guān)勞動合同的規(guī)定,給對方造成損害或經(jīng)濟損失的,按照喀什地區(qū)勞動局轉(zhuǎn)發(fā)勞動部?違反有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償方法》執(zhí)行。
第十七條:當事人約定的其他內(nèi)容。
第十八條:當事人因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,調(diào)解不成,當事人要求仲裁的,應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當?shù)貐^(qū)、縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲
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