高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書范本5篇

高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書范本5篇甲乙雙?方按照國家?畢業(yè)生就業(yè)?政策及相關(guān)?規(guī)定，遵守?誠實(shí)、信用?的原則，在?平等自愿、?協(xié)商一致的?基礎(chǔ)上，依?法達(dá)成如下?協(xié)議：一?、甲方同?意錄(聘)?用乙方。?二、乙方?同意畢業(yè)后?到甲方工作?。三、?甲方負(fù)責(zé)辦?理錄(聘)?用乙方所需?的有關(guān)手續(xù)?，乙方予以?積極配合。?四、甲?方錄(聘)?用乙方工作?期限為年，?工作崗位為?，工種為?。五、?甲方錄(?聘)用乙方?工作期間，?乙方月(年?)實(shí)際工資?收入不低于?元(該項(xiàng)?收入不得低?于當(dāng)?shù)卣?規(guī)定的最低?工資標(biāo)準(zhǔn))?。六、?甲方錄(聘?)用乙方工?作期間，甲?方按國家法?律、法規(guī)、?政策規(guī)定為?乙方繳納社?會(huì)保險(xiǎn)(包?括養(yǎng)老、醫(yī)?療、失業(yè)、?工傷、生育?等保險(xiǎn))，?提供相關(guān)的?福利，以及?符合國家規(guī)?定的勞動(dòng)安?全衛(wèi)生條件?和勞動(dòng)防護(hù)?用品。七?、甲方對(duì)?乙方體檢的?特殊要求(?如無，則填?無)：八?、甲方雙?方協(xié)商達(dá)成?一致后，應(yīng)?在個(gè)工作?日內(nèi)簽訂本?就業(yè)協(xié)議。?九、甲?方在招聘時(shí)?所提供的帶?有承諾內(nèi)容?的宣傳材料?作為本協(xié)議?的附件。乙?方在應(yīng)聘時(shí)?所提供的自?薦材料亦作?為本協(xié)議的?附件。十?、甲方所?介紹的情況?嚴(yán)重失實(shí)，?乙方可單方?解除本協(xié)議?并免責(zé)。乙?方所提供的?自薦材料內(nèi)?容嚴(yán)重失實(shí)?，甲方可單?方解除本協(xié)?議并免責(zé)。?十一、?符合下列情?況之一，經(jīng)?書面告知對(duì)?方，本協(xié)議?解除：1、?甲方被撤銷?或依法宣告?破產(chǎn);2、?乙方在畢業(yè)?離校前升學(xué)?、入伍、被?錄用為國家?公務(wù)員或參?加國家及地?方志愿服務(wù)?項(xiàng)目;3、?乙方報(bào)到時(shí)?未取得畢業(yè)?資格;4、?乙方被判處?拘役以上刑?罰或者被勞?動(dòng)教養(yǎng);5?、法律、法?規(guī)、政策規(guī)?定的其它情?況。十二?、甲乙雙?方應(yīng)全面履?行協(xié)議。若?一方違約，?另一方可依?法追究其違?約責(zé)任，并?要求其賠償?相關(guān)損失。?十三、?甲乙雙方協(xié)?商一致，可?以變更協(xié)議?中雙方約定?的條款或解?除協(xié)議。?十四、甲?乙雙方因履?行本協(xié)議發(fā)?生爭議，由?甲、乙雙方?協(xié)商解決，?或提請(qǐng)備案?、登記部門?協(xié)調(diào)解決，?也可直接向?人民法院提?起訴訟。?十五、本?協(xié)議未盡事?宜，國家有?規(guī)定的，按?國家規(guī)定執(zhí)?行;國家沒?有規(guī)定的，?由甲乙雙方?商定。十?六、本協(xié)?議一式四份?，甲方、乙?方、學(xué)校畢?業(yè)生就業(yè)工?作部門、地?方政府畢業(yè)?生就業(yè)主管?部門各執(zhí)一?份。十七?、甲乙雙?方簽訂就業(yè)?協(xié)議后，由?甲方在__?__個(gè)工作?日內(nèi)將本協(xié)?議交一份報(bào)?甲方所在地?政府畢業(yè)生?就業(yè)主管部?門審核備案?;由乙方在?____個(gè)?工作日內(nèi)將?本協(xié)議交一?份報(bào)乙方所?在學(xué)校畢業(yè)?生就業(yè)工作?部門審核登?記，并由學(xué)?校畢業(yè)生就?業(yè)工作部門?列入畢業(yè)生?就業(yè)方案，?報(bào)省教育廳?簽發(fā)就業(yè)報(bào)?到證。共2?頁，當(dāng)前第?1頁十八?、本協(xié)議?自甲乙雙方?簽字之日起?生效。雙方?另有約定的?附加條款，?從其約定(?如無，則填?無;如有，?則另需雙方?簽字才生效?)：甲方?(公章)：?乙方(簽?名)：_?___年_?___月_?___日?????____?年____?月____?日高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書范本5篇（二）_?___畢業(yè)?生用人單?位培養(yǎng)單?位簽訂本?就業(yè)協(xié)議應(yīng)?遵守的條款?第三條?畢業(yè)生與用?人單位有權(quán)?利了解對(duì)方?的實(shí)際情況?，被了解方?應(yīng)當(dāng)如實(shí)先?容自己的情?況，不得弄?虛作假，畢?業(yè)生就業(yè)協(xié)?議書樣本范?文。第四?條《就業(yè)?協(xié)議書》如?增加其他約?定條款，約?定條款內(nèi)容?不得違反國?家法律和行?政規(guī)章的有?關(guān)規(guī)定，不?得損害學(xué)校?、用人單位?和畢業(yè)生的?聲譽(yù)及正當(dāng)?權(quán)益。第?五條畢業(yè)?生與用人單?位對(duì)就業(yè)協(xié)?議的成立，?有其他約定?的，須在就?業(yè)協(xié)議書中?注明。例如?：用人單位?進(jìn)人需要經(jīng)?人事主管部?分核準(zhǔn)的，?應(yīng)當(dāng)在協(xié)議?書中約定，?核準(zhǔn)后就業(yè)?協(xié)議成立。?第六條?本協(xié)議經(jīng)畢?業(yè)生和用人?單位簽字或?蓋章后生效?，經(jīng)學(xué)校鑒?證登記后作?為簽發(fā)報(bào)到?的依據(jù)。?第七條本?協(xié)議一式四?份，畢業(yè)后?、用人單位?、畢業(yè)后所?在學(xué)院和學(xué)?校各一份。?雙方協(xié)議?的主要條款?第一條?本《就業(yè)協(xié)?議書》適用?于參加初次?就業(yè)的普通?高校(含研?究生培養(yǎng)單?位)畢業(yè)研?究生、本專?科畢業(yè)生;?在中國境內(nèi)?登記注冊(cè)的?各類企業(yè)、?事業(yè)單位;?國家機(jī)關(guān)、?部隊(duì)以及依?照中國法律?核準(zhǔn)登記的?外因公司、?分支機(jī)構(gòu)。?第二條?簽訂本就業(yè)?協(xié)議應(yīng)當(dāng)遵?守同等、自?愿、老實(shí)信?用的原則。?用人單位?用人單位?名稱主管?部分通訊?地址郵政?編碼聯(lián)系?人及電話?單位性質(zhì)?檔案接收?單位名稱?郵政編碼?具體地址?畢業(yè)生姓?名性別?民族出生?年月學(xué)院?專業(yè)政?治面貌學(xué)?位種別學(xué)?歷培養(yǎng)方?式生源地?婚姻狀況?聯(lián)系方式?雙方經(jīng)協(xié)?商達(dá)成如下?協(xié)議：第?一條畢業(yè)?生工作的地?點(diǎn)：第二?條畢業(yè)生?的工作崗位?是：第三?條畢業(yè)生?戶口遷進(jìn)地?地址：用?人單位每月?支付的勞動(dòng)?報(bào)酬是：?畢業(yè)生到用?人單位初次?服務(wù)的期限?是：畢業(yè)?生到用人單?位報(bào)到后是?否簽訂：?合同。本?協(xié)議是否需?要用人單位?的上級(jí)主管?部分核準(zhǔn)后?成立雙方?約定按下列?步驟解決爭?議：一、?對(duì)本協(xié)議產(chǎn)?生糾紛和爭?議的，協(xié)商?解決。二?、協(xié)商不能?達(dá)成一致意?見，任何一?方可向當(dāng)?shù)?政府主管畢?業(yè)生就業(yè)工?作部分申請(qǐng)?調(diào)解。三?、調(diào)解不能?達(dá)成一致意?見，可向人?民法院提起?訴訟。一?方違約向另?一方承擔(dān)違?約責(zé)任的方?式。約定?支付違約金?的，違約金?額最高不超?過____?元。違約方?應(yīng)征得另一?方的同意，?另一方簽字?蓋章后方可?解除協(xié)議。?其他約定?：畢業(yè)生?意見：用?人單位意見?：簽字：?簽字：?____年?____月?____日?????___?_年___?_月___?_日高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書范本5篇（三）?畢業(yè)生姓?名:___?_性別:?____?民族:__?__出生?年月:__?__學(xué)院?:____?專業(yè):_?___政?治面貌:_?___學(xué)?位類別:_?___學(xué)?歷:___?_培養(yǎng)方?式:___?_生源地?:____?婚姻狀況?:____?聯(lián)系方式?:____?雙方經(jīng)協(xié)?商達(dá)成如下?協(xié)議:第?一條畢業(yè)?生工作的地?點(diǎn):___?_第二條?畢業(yè)生的?工作崗位是?:____?第三條?畢業(yè)生戶口?遷入地地址?:____?用人單位?每月支付的?勞動(dòng)報(bào)酬是?:____?畢業(yè)生到?用人單位初?次服務(wù)的期?限是:__?__畢業(yè)?生到用人單?位報(bào)到后是?否簽訂:_?___合同?。本協(xié)議?是否需要用?人單位的上?級(jí)主管部門?核準(zhǔn)后成立?雙方商定?按下列步驟?解決爭議:?一、對(duì)本?協(xié)議產(chǎn)生糾?紛和爭議的?，協(xié)商解決?。二、協(xié)?商不能達(dá)成?一致意見，?任何一方可?向當(dāng)?shù)卣?主管畢業(yè)生?就業(yè)工作部?門申請(qǐng)調(diào)解?。三、調(diào)?解不能達(dá)成?一致意見，?可向人民法?院提起訴訟?。一方違?約向另一方?承擔(dān)違約責(zé)?任的方式_?___。?約定支付違?約金的，違?約金額最高?不超過__?__元。違?約方應(yīng)征得?另一方的同?意，另一方?簽字蓋章后?方可解除協(xié)?議。其他?約定:__?__畢業(yè)?生意見:_?___用?人單位意見?:____?簽字:_?___簽?字:___?____?_年___?_月___?_日?????____年?____月?____日?用人單位?主管部門意?見:___?_簽字、?蓋章:__?____?__年__?__月__?__日高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書范本5篇（四）甲方：_?_____?____?????乙方?：____?_____?_單位名?稱：姓名：?法人代表?：性別：?委托代理人?：出生年月?：廠址：?家庭住址：?甲乙雙方?按照國家畢?業(yè)生就業(yè)政?策及相關(guān)規(guī)?定，遵守誠?實(shí)、信用的?原則，在平?等自愿、協(xié)?商一致的基?礎(chǔ)上，依法?達(dá)成如下協(xié)?議：一、?甲方愿意錄?(聘)用乙?方;二、?乙方同意到?甲方工作;?三、甲方?負(fù)責(zé)辦理錄?(聘)用乙?方所需的有?關(guān)手續(xù)，乙?方予以積極?配合;四?、甲方錄(?聘)用乙方?工作期間，?甲方按國家?法律、法規(guī)?、政策規(guī)定?為乙方繳納?社會(huì)保險(xiǎn)(?包括養(yǎng)老、?醫(yī)療、失業(yè)?、工傷、生?育等保險(xiǎn))?，提供相關(guān)?的福利，以?及符合國家?規(guī)定的勞動(dòng)?安全衛(wèi)生條?件和勞動(dòng)防?護(hù)用品;?五、甲方在?招聘時(shí)所提?供的帶有承?諾內(nèi)容的宣?傳材料作為?本協(xié)議的附?件，乙方在?應(yīng)聘時(shí)所提?供的自薦材?料亦作為本?協(xié)議的附件?;六、甲?方所介紹的?情況嚴(yán)重失?實(shí)，乙方可?單方解除本?協(xié)議并免責(zé)?，乙方所提?供的自薦材?料內(nèi)容嚴(yán)重?失實(shí)，甲方?可單方解除?本協(xié)議并免?責(zé);七、?符合下列情?況之一，經(jīng)?書面告知對(duì)?方后，本協(xié)?議解除：?1、甲方被?撤銷或依法?宣告破產(chǎn);?2、乙方?在畢業(yè)離校?前升學(xué)、入?伍、被錄用?為國家公務(wù)?員或參加國?家及地方志?愿服務(wù)項(xiàng)目?;3、乙?方報(bào)到時(shí)未?取得畢業(yè)資?格;4、?乙方被判處?拘役以上刑?罰或者被勞?動(dòng)教養(yǎng);?5、法律、?法規(guī)、政策?規(guī)定的其他?情況;八?、甲乙雙方?應(yīng)全面履行?協(xié)議，若一?方違約另一?方可以依法?追究其違約?責(zé)任，并要?求其賠償相?關(guān)損失;?九、甲乙雙?方協(xié)商一致?，可以變更?協(xié)議中雙方?約定的條款?或解除協(xié)議?;十、甲?乙雙方因履?行本協(xié)議發(fā)?生爭議，由?甲乙雙方協(xié)?商解決，或?提請(qǐng)備案、?登記部門協(xié)?調(diào)解決，也?可直接向人?民法院提起?訴訟;十?一、本協(xié)議?未盡事宜，?國家有規(guī)定?的按國家規(guī)?定執(zhí)行，國?家沒有規(guī)定?的由甲乙雙?方商定;?十二、乙方?需在甲方單?位工作不少?于兩年，否?則乙方需繳?交違約金叁?仟人民幣給?甲方。十?三、本協(xié)議?自甲乙雙方?簽字之日起?生效一式兩?份，甲乙雙?方各執(zhí)一份?;甲方乙?方(簽名)?：負(fù)責(zé)人?：____?年____?月____?日公章：?____?年____?月____?日高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書范本5篇（五）甲?方：西安市?人才服務(wù)中?心乙方：?為進(jìn)一步?規(guī)范高校畢?業(yè)生就業(yè)見?習(xí)管理，拓?展畢業(yè)生就?業(yè)渠道，促?進(jìn)高校畢業(yè)?生就業(yè)，根?據(jù)《西安市?高校畢業(yè)生?就業(yè)見習(xí)管?理暫行辦法?》(市人才?發(fā)【___?_】___?_號(hào))，甲?方批準(zhǔn)設(shè)立?乙方為西安?市就業(yè)見習(xí)?基地(單位?)，甲乙雙?方友好協(xié)商?，就共建畢?業(yè)生就業(yè)見?習(xí)基地(單?位)事宜，?達(dá)成如下協(xié)?議：一、?協(xié)議期限：?本協(xié)議期限?為年，自_?___年_?___月_?___日起?，至___?_年___?_月___?_日止。?二、甲方權(quán)?利與義務(wù)：?1、負(fù)責(zé)?對(duì)乙方申報(bào)?條件進(jìn)行核?準(zhǔn)，考察乙?方所能提供?見習(xí)的專業(yè)?、崗位、見?習(xí)環(huán)境等條?件;2、?負(fù)責(zé)對(duì)就業(yè)?見習(xí)基地(?單位)的建?設(shè)進(jìn)行政策?指導(dǎo)，為乙?方提供相關(guān)?服務(wù)支持，?協(xié)助乙方處?理畢業(yè)生就?業(yè)見習(xí)中的?有關(guān)問題;?3、負(fù)責(zé)?收取就業(yè)見?習(xí)人員信息?，按照崗位?需求向乙方?推薦就業(yè)見?習(xí)人員;?4、定期對(duì)?乙方的工作?進(jìn)行評(píng)估考?核，征求乙?方提出的各?種建議及意?見，對(duì)優(yōu)秀?的見習(xí)基地?(單位)給?予公開表彰?，對(duì)出現(xiàn)虛?假申報(bào)見習(xí)?人員信息、?克扣見習(xí)人?員生活補(bǔ)貼?、變相收取?見習(xí)人員見?習(xí)費(fèi)用等違?規(guī)情況的見?習(xí)基地(單?位)，甲方?有權(quán)撤銷其?見習(xí)基地(?單位)資格?，并在全市?通報(bào)，情節(jié)?嚴(yán)重者，將?追究其法律?責(zé)任。5?、負(fù)責(zé)就業(yè)?見習(xí)人員基?本生活補(bǔ)貼?的發(fā)放和人?身意外傷害?保險(xiǎn)的辦理?。三、乙?方權(quán)利與義?務(wù)：1、?負(fù)責(zé)與就業(yè)?見習(xí)人員簽?訂《西安市?高校畢業(yè)生?就業(yè)見習(xí)協(xié)?議書》;?2、根據(jù)西?安市就業(yè)見?習(xí)的相關(guān)政?策及《西安?市高校畢業(yè)?生就業(yè)見習(xí)?管理暫行辦?法》的規(guī)定?，明確對(duì)就?業(yè)見習(xí)人員?的具體要求?，指定培訓(xùn)?師，為就業(yè)?見習(xí)人員提?供有一定管?理或技術(shù)含?量的見習(xí)崗?位;3、?負(fù)責(zé)就業(yè)見?習(xí)人員的崗?位培訓(xùn)、上?崗實(shí)踐及日??？己?、思?想教育等，?在見習(xí)期間?負(fù)責(zé)對(duì)就業(yè)?見習(xí)人員進(jìn)?行勞動(dòng)安全?衛(wèi)生教育，?并提供符合?國家勞動(dòng)安?全衛(wèi)生條件?的勞動(dòng)防護(hù)?用品，防止?見習(xí)期間出?現(xiàn)事故;如?因乙方未能?提供必要的?勞動(dòng)保護(hù)條?件或強(qiáng)令見?習(xí)人員在危?險(xiǎn)崗位上進(jìn)?行見習(xí)而出?現(xiàn)事故者，?乙方應(yīng)承擔(dān)?相應(yīng)責(zé)任;?4、乙方?須根據(jù)見習(xí)?管理辦法的?相關(guān)規(guī)定按?時(shí)申報(bào)見習(xí)?人員信息資?料、人身意?外保險(xiǎn)信息?表、月度考?核信息表等?;對(duì)于未能?按時(shí)申報(bào)見?習(xí)人員信息?而導(dǎo)致見習(xí)?