養(yǎng)老院員工培訓制度

第第8頁共8頁養(yǎng)老院員工培訓制度養(yǎng)老院員工培訓制度（最新版）編制人： 審核人： 審批人： 編制單位： 編制時間： 年 月 日養(yǎng)老院員工培訓制度為配合《上海市養(yǎng)老機構管理辦法》的實施，加強本市養(yǎng)老機構工作人員政治與業(yè)務素質;強化依法管理、依法治院的的培訓規(guī)定如下：一、培訓對象構行政負責人、護理員(包括社區(qū)服務中為老年人提供生活護理的家庭護理員)。二、培訓內容和要求求為：1、了解《中華人民共和國老年人權益保障法》、《中華海市養(yǎng)老機構管理辦法》等相關法律、法規(guī)和規(guī)章。2理相關知識。3學知識。1、了解并初步掌握護理基礎知識和老年生活護理知識;2本規(guī)范;3、職業(yè)道德教育。(三)養(yǎng)老機構護理員等級培訓養(yǎng)老機構護理員(不包括家庭護理員)在從事護理工作一定資格證書。等級培訓的內容和要求為：1生活護理知識。2應程度的老年臨床護理規(guī)范。3學知識。4、職業(yè)道德教育。(四)專業(yè)培訓專業(yè)培訓是為從事社會福利事業(yè)管理人員(含養(yǎng)老、兒并取得相應的學歷證書。專業(yè)培訓委托有關高等院校負責。三、主管部門職責機構工作人員培訓主管部門，其職責為：1、制定培訓規(guī)劃;2、委托培訓承辦單位;3、制定培訓大綱、組織編寫培訓教材、審定教學計劃;4、核發(fā)證書四、承辦單位職責具體為：1、制定教學計劃;2、組織教學;3、組織考試托市社會福利中心對下列對象實施培訓：1、養(yǎng)老機構負責人上崗(崗位)培訓;2、市屬養(yǎng)老機構護理員上崗培訓;3、護理員等級培訓;4、社區(qū)服務中的家庭護理員上崗培訓。構工作人員培訓的管理和組織護理員上崗培訓。 年三月十五日。主辦單位: 指導單位：數學與計算科學學院院團委數學與計算科學學院學生會時間：20

年11月28日二、活動背景：我們大學生伴隨著每天的刻苦學習，卻很少有機會去關心奉獻他們的愛心，本協會組織開展敬老院獻愛心的活動。三、參與對象： 四、活動目的：一方面，我們90后的大學生去向老人們學習革命的精神，并且讓老人們感覺到我們這些后輩對他們的愛。另一方面，和老人們的交流可以增加我們對社會的責任感，而且可以拓展自己在心理方面的知識等。1馨的問候和真誠的祝福。2揚中華民族尊敬和關愛老人的優(yōu)良傳統(tǒng)。3、和老人交流的過程中，學習他們豐富的生活經驗。4、借此團體活動的機會，增進成員間的感情與交流。5有愛心。6保持樂觀的態(tài)度，使大學生更好的學習生活。7舞臺。8、此次活動的展開，鍛煉青協內部成員的組織、策劃、員的集體榮譽感和責任感，提高全體成員的凝聚力。五、活動地點： 六、活動路線：在校門口坐2路車到二中下七、活動的前期準備：院的總人數，了解敬老院的具體情況和具體環(huán)境。了解情況后，在青協內部進行宣傳，提前準備好有關的要進行的互動游戲。在前往敬老院之前，會長要首先確定參與活動的總人向他們匯報一下我們的具體情況。選好主持人，組織整個活動過程。條幅或標語等)。八、具體活動流程：2.青協內部開會分配任務，交代有關事項4.到達敬老院后，交代注意事項九、活動人員安排：排任務。十、活動內容：由全體成員向老人問好，送去慰問品。電器，清洗鍋碗瓢盆，整理床鋪等等。及玩一些小游戲如抽卡片說故事等等。的事。十一、注意事項：尊敬。與老人交流時身體要注意與老人保持平衡或彎下腰。說冒然地打斷。注意老人的表情、語氣等，要多聆聽。物品。不能破壞院內物品，折斷花草樹木等等若天氣等