家政服務(wù)合同通用版

家政服務(wù)合同家政服務(wù)合同范文集錦8篇甲方：乙方：甲方聘用乙方為正式員工，雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。第一條乙方的考勤與管理悉按甲方有關(guān)人事管理制度辦理。第二條乙方的職務(wù)或工種為第三條乙方受聘于甲方期間，應(yīng)根據(jù)甲方工作安排，在下述工作場(chǎng)所履行職責(zé)甲方公司總部;甲方在全資公司或參股的合資公司;甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu);（四）應(yīng)出差服務(wù)的場(chǎng)所。第四條乙方的工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方的職務(wù)或工種，并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。第五條乙方的正常工作時(shí)間每日為7小時(shí)，每周5個(gè)半工作日，其工作、休息、休假等，依員工手冊(cè)辦理。第六條甲方根據(jù)工作需要，要求乙方加班時(shí)，除不可抗拒的事由外，乙方應(yīng)予配合，有關(guān)加班事宜，依員工手冊(cè)辦理。第七條甲方按國(guó)家規(guī)定實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度，并為乙方投保。第八條甲方按國(guó)家規(guī)定實(shí)行勞動(dòng)保健制度，乙方可以享受有關(guān)勞保待遇。第九條乙方的工作報(bào)酬：甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬，乙方的工資待遇定為等，并可享受公司規(guī)定的津貼福利和獎(jiǎng)勵(lì)。甲方可參考下列事項(xiàng)調(diào)整乙方職等乙方每月工作考核記錄;乙方工作職務(wù)（或工種）變換情況;甲方盈利狀況;勞務(wù)市場(chǎng)供需狀況及社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展一般水平。第十條乙方每月工資由甲方于次月5日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。第十一條甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權(quán)終止本合同，并提前一個(gè)月通知乙方，合同終止時(shí)，甲方增發(fā)乙方一個(gè)月的工資，且乙方不必補(bǔ)償培訓(xùn)費(fèi)。第十二條乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí)，須提前一個(gè)月通知甲方，調(diào)離時(shí)，乙方須按員工手冊(cè)辦理有關(guān)手續(xù)，且甲方不予增發(fā)一個(gè)月工資。第十三條乙方聲明：乙方在簽署本合同時(shí)，業(yè)已獲得員工手冊(cè)，并知悉全文，愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定。第十四條本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽章后于年月日起生效。第十五條本合同為長(zhǎng)期合同，甲、乙雙方若不特別聲明，本合同保持持續(xù)有效。第十六條甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭(zhēng)執(zhí)，同意以勞動(dòng)局為第一審理機(jī)關(guān)。甲方：簽約代表人：簽約日期：乙方（姓名）：簽約日期：甲方（用工單位）：地址：郵編：法定代表人：職務(wù)：聯(lián)系電話(huà)：委托代理人：職務(wù)：聯(lián)系電話(huà)：?jiǎn)挝宦?lián)系人：聯(lián)系電話(huà)：乙方（派遣單位）：地址：郵編：法定代表人：職務(wù)：聯(lián)系電話(huà)：委托代理人：職務(wù)：聯(lián)系電話(huà)：?jiǎn)挝宦?lián)系人：聯(lián)系電話(huà)：第一條服務(wù)內(nèi)容第二條合同期限與人數(shù)甲乙雙方約定合同期限按照以下條款執(zhí)行：固定期限，自年月日起至年月日止;合同期滿(mǎn)如雙方?jīng)]有終止合同的書(shū)面請(qǐng)求，在《勞務(wù)派遣續(xù)訂確認(rèn)書(shū)》簽署后自動(dòng)按整年度延續(xù)，依此類(lèi)推;派遣人員人數(shù)及名單以每月實(shí)際發(fā)生和結(jié)算單載明的為準(zhǔn)，并由雙方共同核定增減變動(dòng)。第三條服務(wù)地址第四條甲方承擔(dān)的費(fèi)用及其支付方式派遣費(fèi)占每月固定費(fèi)用的%;每月固定費(fèi)用的計(jì)費(fèi)方法：)以實(shí)際派遣人數(shù)為依據(jù)，按照每月元/人的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，包括派遣人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和勞保等福利待遇。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額以當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)每年核定的繳費(fèi)基數(shù)和比例為依據(jù);)若乙方委托甲方代發(fā)派遣人員工資，甲方應(yīng)按乙方出具的委托書(shū)的規(guī)定代發(fā)，并書(shū)面通知乙方代發(fā)數(shù)額，代發(fā)數(shù)額從固定費(fèi)用中扣除;甲方于每月日支付乙方上述費(fèi)用其他費(fèi)用依法應(yīng)由用人單位支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;工會(huì)經(jīng)費(fèi)及殘疾人保障金;《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的由用人單位承擔(dān)的費(fèi)用。派遣人員發(fā)生工傷事故(含職業(yè)病)后，先由甲方墊付醫(yī)療、賠償?shù)确ǘㄙM(fèi)用，在工傷認(rèn)定之后，由工傷保險(xiǎn)基金先行支付或者依法報(bào)銷(xiāo)。第五條崗位和時(shí)間崗位描述：工作時(shí)間：甲方因工作需要需增加派遣人員工作時(shí)間，應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定并支付派遣人員加班工資或安排補(bǔ)休。第六條甲方權(quán)利派遣人員如有提供虛假身份證、學(xué)歷證、履歷等其它證件或乙方未履行如實(shí)告知義務(wù)而導(dǎo)致甲方受到損失的，甲方有權(quán)追究乙方的相關(guān)責(zé)任;派遣人員有以下情形之一的，甲方有權(quán)要求乙方變更派遣人員并作合同背書(shū)：TOC\o"1-5"\h\z在試用期內(nèi)不能勝任甲方的工作要求;派遣人員不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作;嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度和工作定額任務(wù)管理;工作失職，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失;委派期滿(mǎn)，派遣人員提出停止派遣或擅自離崗;甲乙雙方協(xié)商一致確定的派遣人員勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)，作為本合同附件;出資對(duì)派遣人員進(jìn)行業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)的，甲方有權(quán)與派遣人員約定與培訓(xùn)有關(guān)的違約責(zé)任，并事先書(shū)面通知乙方，在乙方不反對(duì)的情況下實(shí)施;派遣人員給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失，有權(quán)向其索賠，對(duì)方有義務(wù)給予協(xié)助;有權(quán)在派遣人員入職前核查其身份證、學(xué)歷證及各種資質(zhì)資格等證件的真實(shí)性、有效性;凡甲方要求在本合同第六條2.情形之外停止派遣或更換派遣人員的，應(yīng)提前30日書(shū)面向乙方提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，方能停止委派或更換派遣人員;對(duì)擬派遣人員的身體健康情況有知情權(quán);根據(jù)雙方約定的工作崗位安排派遣人員的工作;若有變動(dòng)，應(yīng)書(shū)面通知乙方并進(jìn)行勞動(dòng)用工備案。第七條甲方義務(wù)出示必備有效的資質(zhì)證明：營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、組織機(jī)構(gòu)代碼證;須依據(jù)合同約定，按照派遣人員實(shí)際崗位合理確定派遣人員的勞務(wù)報(bào)酬及福利待遇;于每月日將上月派遣人員的勞務(wù)報(bào)酬發(fā)放清冊(cè)交乙方;派遣人員的工會(huì)經(jīng)費(fèi)及殘疾人保障金由甲方依法繳納;按月將派遣人員的考勤審核與勞務(wù)報(bào)酬等情況告知乙方;派遣人員的工資報(bào)酬及福利待遇可由乙方委托甲方代為發(fā)放，代發(fā)數(shù)額從固定費(fèi)用中扣除并以書(shū)面形式通知乙方;應(yīng)支付乙方派遣人員參加社保的費(fèi)用，繳納比例參見(jiàn)本地社會(huì)保險(xiǎn)參保標(biāo)準(zhǔn)，繳納基數(shù)以本地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)每年核定的參?；鶖?shù)為依據(jù);應(yīng)如實(shí)告知乙方和派遣人員、服務(wù)的場(chǎng)所、人員、數(shù)量、規(guī)模、食宿標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)對(duì)象中是否有傳染病人或精神病人;為派遣人員提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)工具和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品;派遣人員出現(xiàn)工傷、職業(yè)病、非因工負(fù)傷及患病所應(yīng)享受的待遇均按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;甲方應(yīng)協(xié)助乙方做好工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定的申報(bào)理賠工作;派遣人員發(fā)生工傷事故后，先由甲方墊付醫(yī)療、賠償?shù)认嚓P(guān)費(fèi)用，待乙方按社保規(guī)定程序報(bào)銷(xiāo)后，按社保核定金額全額支付給甲方，甲方應(yīng)承擔(dān)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的由用工企業(yè)應(yīng)支付的其他所有費(fèi)用部分;派遣人員發(fā)生工傷事故后，甲方必須在24小時(shí)內(nèi)告知乙方，以便乙方辦理申報(bào)備案事宜;如果由于甲方誤報(bào)、漏報(bào)、申報(bào)時(shí)間延誤及證明資料不真實(shí)等造成的不予以支付社保待遇或工傷認(rèn)定部門(mén)做出不屬于工傷認(rèn)定，由甲方承擔(dān)全部經(jīng)濟(jì)法律責(zé)任。第八條乙方權(quán)利可委托甲方代發(fā)派遣人員的工資報(bào)酬及福利待遇，乙方委托甲方代發(fā)的，甲方應(yīng)按乙方出具的委托書(shū)的約定代發(fā)，并書(shū)面通知乙方代發(fā)金額，代發(fā)金額從每月固定費(fèi)用中扣除;維護(hù)派遣人員的合法權(quán)益;對(duì)甲方不履行合同的，有權(quán)追究違約責(zé)任。第九條乙方義務(wù)應(yīng)如實(shí)告知甲方有關(guān)派遣人員的真實(shí)身份、健康狀況、文化程度和服務(wù)技能等級(jí)、是否接受過(guò)培訓(xùn)、是否有不良記錄;出示必備有效的資質(zhì)證明：營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、組織機(jī)構(gòu)代碼證;應(yīng)與派遣人員建立勞動(dòng)關(guān)系，簽訂勞動(dòng)合同，乙方進(jìn)行勞動(dòng)用TOC\o"1-5"\h\z工備案，并負(fù)責(zé)檔案資料收集整理;負(fù)責(zé)為派遣人員辦理社會(huì)保險(xiǎn)，甲方應(yīng)支付的相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，標(biāo)準(zhǔn)由乙方按相關(guān)規(guī)定計(jì)算并書(shū)面通知甲方;派遣人員發(fā)生工傷事故的，乙方接到甲方通知后，按《工傷保險(xiǎn)條例》妥善處理，并負(fù)責(zé)辦理申報(bào)和理賠事宜;由甲方承擔(dān)用工單位的賠償責(zé)任;在勞動(dòng)部門(mén)做出工傷認(rèn)定后由乙方負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)基金支付或商業(yè)保險(xiǎn)賠付部分的申報(bào)理賠等事務(wù);對(duì)派遣人員給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)派遣人員進(jìn)行索賠。第十條符合下列情況之一的，甲方可以與派遣人員解除勞務(wù)關(guān)系違反甲方依法制定并公示的勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度;嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成損害的;被依法追究刑事責(zé)任的或被限制人身自由十五日以上的;患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作，而甲方又無(wú)法安排派遣人員從事其它工作的;派遣其它人員不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生變化或不可抗力，致使本合同無(wú)法履行的;有酗酒、吸毒、賭博、自殘等行為的;按本條第4、5、6項(xiàng)解除與派遣人員勞務(wù)關(guān)系的，甲方須提前30日以書(shū)面形式通知派遣人員與乙方。第十一條甲方有下列情形之一的，乙方通知甲方解除勞務(wù)關(guān)系甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的甲方采取搜身、體罰、侮辱等方式，嚴(yán)重侵犯派遣人員人格尊嚴(yán)的;甲方未按照法律法規(guī)規(guī)定或者書(shū)面約定支付勞務(wù)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。第十二條甲方支付給乙方各項(xiàng)費(fèi)用，由乙方開(kāi)具正式發(fā)票第十三條違約責(zé)任合同簽訂后，雙方任何一方都不得私自終止合同，如一方私自終止合同，或未按合同履行的，屬于違約;違約方按年度管理費(fèi)總額的%承擔(dān)違約賠償。第十四條甲方如發(fā)生下列情形之一者，乙方有權(quán)單方面解除終止合同并不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)法律及違約責(zé)任甲方隱瞞其單位經(jīng)營(yíng)狀況、不履行如實(shí)告知義務(wù)或有違法違規(guī)等行為的;甲方拖欠派遣人員勞務(wù)報(bào)酬一個(gè)月以上的;甲方拖延支付服務(wù)費(fèi)、社保等各項(xiàng)費(fèi)用的;甲方有違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程的;甲方在生產(chǎn)服務(wù)過(guò)程中不顧派遣人員生命安全的。第十五條其它事項(xiàng)本合同有效期內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容，變更內(nèi)容不得侵害派遣人員的利益。本合同一式四份，雙方簽字蓋章后生效，雙方各執(zhí)兩份。雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，可向有管轄權(quán)的人民法院起訴。甲方（用工單位簽章）：乙方（委派單位簽章）：代表簽章：代表簽章：年月日年月日雇主（簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）：服務(wù)員（簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）：家政公司（簡(jiǎn)稱(chēng)丙方）：為滿(mǎn)足參與者需求，甲、乙、丙三方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本合同。由乙方向甲方提供家政服務(wù)、甲方支付勞務(wù)費(fèi)、丙方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)與管理的形式訂立家政勞務(wù)合同：一、合同期限：自年月日至年月日止，有效期為年。二、由甲、乙、丙三方商定以下乙方到甲方做家政的《上崗協(xié)議》內(nèi)容：乙方在合同期內(nèi)自愿到甲方家從事家政服務(wù)工作，工作地址，工作時(shí)間,工作內(nèi)容工資,按月發(fā)放。三、乙方的義務(wù)和權(quán)利：（一）義務(wù)1、自愿簽定合同：乙方愿意到甲方家為其做家政服務(wù);接受丙方的培訓(xùn)和管理，自愿簽訂此合同。提供有效身份證明、符合合同的體檢證明;完全依照三方訂立的本合同內(nèi)容的要求進(jìn)行家政工作。2、財(cái)產(chǎn)和生命安全：如屬乙方不慎毀壞客戶(hù)物品的，乙方應(yīng)照價(jià)賠償;乙方自身因沒(méi)有（或沒(méi)有要求甲方合理的）采用必要的安全的措施，而造成乙方或甲方生命及財(cái)產(chǎn)的損失，一切后果與甲方、丙方無(wú)關(guān)，乙方自己承擔(dān)。乙方在工作期間，對(duì)甲方家庭內(nèi)的貴重物品，不得擅自觸摸，更不得竊為己有。如觸犯刑律的，甲方將通知丙方并配合公安部門(mén)要求國(guó)家執(zhí)法部門(mén)立案，并同意甲方對(duì)乙方追加2倍經(jīng)濟(jì)損失賠償。產(chǎn)生的后果有乙方負(fù)責(zé);乙方在工作期間內(nèi)應(yīng)當(dāng)注意防火、防盜、防煤氣中毒等惡性的事件的發(fā)生，以保護(hù)自己和客戶(hù)的人身安全、財(cái)產(chǎn)安全和他人的人身、財(cái)產(chǎn)安全。如乙方疏忽或違規(guī)操作，而對(duì)甲方造成嚴(yán)重后果者，乙方在經(jīng)濟(jì)上要予以實(shí)際損失額賠償給甲方，法律上應(yīng)予以追究。3、考勤乙方在工作期間不得違反合同制定的工作紀(jì)律和丙方制定的規(guī)章制度，若在工作中，無(wú)法適應(yīng)《上崗協(xié)議》簽訂各內(nèi)容，應(yīng)以書(shū)面形式，提前二周通知甲方和丙方，甲方可要求丙方予以換人，如果乙方不提前通知甲方而私自曠工，作礦工處理。乙方上崗后，在甲方?jīng)]有提出終止合同的前提下，必須為甲方服務(wù)滿(mǎn)壹個(gè)月后方可起薪;或未滿(mǎn)一個(gè)月而沒(méi)有下列情況之一的，予以起薪。未滿(mǎn)一個(gè)月的屬下列情況之一，甲方不予起薪：1)無(wú)故擅自終止合同2)無(wú)故曠工3)損壞業(yè)主物品或給甲方造成損失超過(guò)其工資數(shù)目。4)上崗期間違反家政服務(wù)員的職業(yè)道德(合同中約定的)而造成甲方中途解聘的。4、紀(jì)律乙方未經(jīng)甲方的同意，不得使用甲方的電話(huà)、化妝品、衣物、家電用品、食物等屬甲方的東西;乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自進(jìn)入或挪動(dòng)甲方明確規(guī)定的地方、物品。乙方未經(jīng)甲方同意，任何時(shí)間不得帶任何人進(jìn)入甲方的住址和工作、學(xué)習(xí)的地點(diǎn)。(5)有義務(wù)交清甲方交代的、家中經(jīng)濟(jì)帳目以上紀(jì)律乙方如有違反，甲方將通知丙方對(duì)乙方進(jìn)行處罰。（二）權(quán)利1、乙方在本合同生效二周后，有權(quán)要求享受甲方為其所承保的意外醫(yī)療保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)條款和保險(xiǎn)額度。3、國(guó)定假期（春節(jié)3天、國(guó)慶節(jié)3天、五一節(jié)1天、中秋1天、清明1天、端午1天、元旦1天）乙方有權(quán)向甲方要求休息，如甲方要求乙方國(guó)定假日加班的則應(yīng)按日工資的2倍支付加班工資，春節(jié)按3倍計(jì)算，如有其他約定除外.5、乙方有權(quán)在雙方約定的發(fā)薪時(shí)間，向甲方催討當(dāng)月的工資，當(dāng)發(fā)生糾紛時(shí)有權(quán)通知丙方并要求丙方協(xié)調(diào)解決。四、甲方的權(quán)利和義務(wù)：（一）義務(wù)1、甲方愿意接受乙方為其做家政服務(wù);接受丙方對(duì)乙方的管理。自愿簽訂此合同。2、甲方應(yīng)在乙方工作后二周，為乙方買(mǎi)好意外醫(yī)療保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)。并此時(shí)，由乙方為該保險(xiǎn)的受益人;3、甲方在合同期間，乙方除了請(qǐng)假、礦工或損毀乙方物件及合同中約定款項(xiàng)，可協(xié)商扣除相應(yīng)服務(wù)費(fèi)用外，不滿(mǎn)意乙方服務(wù)可同乙方溝通并通知丙方、協(xié)調(diào)不成甲方可單方面終止本合同，但不可克扣乙方的服務(wù)費(fèi)，甲方不得以乙方服務(wù)不到位為借口克扣乙方服務(wù)費(fèi)。4、甲方有責(zé)任對(duì)貴重的易碎物品或其他，在采取安全措施的情況下，指令乙方進(jìn)行工作，如屬甲方明知有安全隱患，而不提醒或誤導(dǎo)乙方，至發(fā)生物品或人員傷亡，甲方要承擔(dān)一半的責(zé)任。5、甲方有責(zé)任對(duì)其貴重的財(cái)、物實(shí)施嚴(yán)格的保管。6、甲方必須在每月乙方工作滿(mǎn)月2天內(nèi)，給乙方發(fā)放約定的薪水。不得無(wú)故拖欠。7、合同簽定后，甲方要改變?cè)ǖ摹渡蠉弲f(xié)議內(nèi)容》必須征得乙方的同意（除了要終止合同）。8、在乙方家里或乙方本人確實(shí)有突發(fā)事件發(fā)生或必要事件，甲方有義務(wù)給乙方準(zhǔn)假或同意乙方終止合同，但可要求丙方在約定范圍內(nèi)從新安排;（二）權(quán)利1、乙方在工作期間，對(duì)甲方家庭內(nèi)的貴重物品，不得擅自觸摸，更不得竊為己有。如觸犯刑律的，甲方可通知丙方和有權(quán)移送公安局部門(mén)，要求國(guó)家執(zhí)法部門(mén)立案，并追加實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失的2倍要求乙方予以賠償。2、甲方有權(quán)在乙方的工作內(nèi)，在地點(diǎn)、時(shí)間不變的情況下，指令乙方的工作順序、要求等方面的安排;4、在國(guó)定假期，符合國(guó)家的國(guó)定假薪水的前提下，有權(quán)同乙方商議加班事宜;5、有權(quán)了解乙方的家庭人員情況和乙方的社會(huì)關(guān)系;有權(quán)清查已交給乙方的家中經(jīng)濟(jì)帳目;五、丙方的權(quán)利和義務(wù)、義務(wù)1、丙方須保證乙方的身份、住址、年齡、身份證號(hào)真實(shí)、有效;2、丙方有義務(wù)向甲方說(shuō)明乙方相關(guān)信息、并對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)教育的義務(wù)，如果今后乙方違約，丙方有義務(wù)提供乙方的真實(shí)有效的相關(guān)信息;3、在收取甲乙雙方各20%的服務(wù)費(fèi)用后，有義務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行跟蹤管理工作，如甲方要求更換服務(wù)人員，丙方在壹年內(nèi)有義務(wù)為其免費(fèi)更換，如壹年以后需更換人員的需另收取15%的服務(wù)費(fèi)用。、權(quán)利1、有權(quán)留下甲方的身份證地址、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式，有權(quán)知道甲方給乙方的工資待遇、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間;TOC\o"1-5"\h\z2、不對(duì)乙方的違約行為和后果負(fù)責(zé);六、違約責(zé)任1、甲方、乙方、丙方三方，應(yīng)遵守本合同訂立的內(nèi)容和要求，如有違反，也應(yīng)以本合同訂立的制約方法進(jìn)行;2、三方如遇到矛盾，應(yīng)盡力協(xié)商和謙讓;如遇在本合同未盡事宜，三方可予以協(xié)商;3、三方有糾紛，協(xié)商不成，可到甲方的所在地人民法院予以起訴。七、此合同系三方自愿訂立。一式三份，甲、乙、丙各執(zhí)一份。簽名、或蓋章有效。八、其他約定：甲方（公章）：乙方（公章）：法定代表人（簽字）：法定代表人（簽字）：年月日年月日甲方（雇主）：簽名乙方（保姆）：簽名根據(jù)公平、公正、平等、自愿的原則,就甲方（雇主）聘用乙方（保姆）工作達(dá)成如下協(xié)議（一下甲乙雙方分辨用雇主與保姆代替）：一、雇主責(zé)任1、試用期第一個(gè)月工資按人民幣方式支付。并月結(jié)算給保姆;試用期間雙方都有權(quán)提出不做或不要，雇主要結(jié)算工資給保姆及保姆要交還雇主物品。2、試用期過(guò)后,第二個(gè)月工資按人民幣方式結(jié)算給保姆;第二個(gè)月開(kāi)始保姆要離職須提前30天辭職，雇主要在30天之內(nèi)同意保姆離職及結(jié)清工資。同時(shí)保姆要交還雇主物品。沒(méi)有辭職或辭職期內(nèi)保姆不能自動(dòng)離職，否則雇主有權(quán)扣除保姆工資。3、保姆在雇主處工作滿(mǎn)一年，雇主給付保姆獎(jiǎng)金（人民幣元）。4、雇主有權(quán)拒絕、制約保姆在住宅從事與家政服務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。5、雇主有權(quán)以合法方式追究保姆因其責(zé)任造成損失的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。6、雇主應(yīng)尊重保姆的人格和勞動(dòng)權(quán)利,不得歧視欺負(fù)保姆。7、雇主應(yīng)對(duì)初次上崗的保姆具體說(shuō)明家政服務(wù)要求和指導(dǎo)工作,妥善保管好家中的現(xiàn)金和貴重物品,以免發(fā)生糾紛。8、雇主每月安排保姆二天休息時(shí)間（必須在星期六或日）;節(jié)假日雙方協(xié)商友好確定。9、雇主每月按時(shí)結(jié)算工資給保姆（7-10天內(nèi)）不得克扣保姆的工資。二、保姆責(zé)任1、保姆提供本人正確有效身份證復(fù)印件、戶(hù)口本復(fù)印件各一份;個(gè)人聯(lián)系電話(huà)及家庭聯(lián)系方式給雇主。2、保姆在服務(wù)工作期間應(yīng)尊重雇主的生活習(xí)慣,服從雇主的指導(dǎo)工作,認(rèn)真負(fù)責(zé)做好雇主所安排上崗的工作事務(wù)。因保姆工作失誤給雇主造成損失,保姆應(yīng)作出相應(yīng)賠償。3、保姆在工作期間須外出，應(yīng)通知雇主;要休假，應(yīng)提前通知雇主;雙方協(xié)商友好確定。4、勤儉持家,節(jié)約用水用電,注意用氣用電安全。盡快努力適應(yīng)雇主生活飲食習(xí)慣和作息時(shí)間;不能用雇主家電話(huà)打長(zhǎng)途電話(huà)及每月電話(huà)時(shí)間合計(jì)（市內(nèi)）不能超過(guò)80分鐘。5、不得帶外人進(jìn)入雇主家庭。不得隨意翻動(dòng)雇主私人物品。三、本協(xié)議一式二份,并具法律效力。四、本協(xié)議自簽約之日起生效。甲方（雇主）:（簽名）乙方（保姆）:（簽名）年月日項(xiàng)目名稱(chēng)：：委托人（甲方）：受托人（乙方）：簽訂地點(diǎn)：：簽訂日期：：年月日有效期限：年月日至年月日依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》的規(guī)定，合同雙方就項(xiàng)目的技術(shù)咨詢(xún)（該項(xiàng)目屬計(jì)劃※）經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。一、咨詢(xún)內(nèi)容、形式和要求二、履行期限、地點(diǎn)和方式本合同自年月日至年月日在履行。三、甲方的協(xié)作事項(xiàng)在合同生效后：（時(shí)間）內(nèi)，甲方應(yīng)向乙方提供下列資料和工作條件：四、技術(shù)情報(bào)和資料的保密※五、驗(yàn)收、評(píng)價(jià)方法咨詢(xún)報(bào)告達(dá)到了本合同第一條所列的要求，采用：方式驗(yàn)收，由xx出具技術(shù)咨詢(xún)驗(yàn)收證明。評(píng)價(jià)方法：六、報(bào)酬及其支付方式（一）本項(xiàng)目報(bào)酬（大寫(xiě)）元。（二）支付方式①一次總付元，時(shí)間：②分期支付元，時(shí)間：③其它方式：七、違約金或者損失賠償額的計(jì)算違反本合同約定，違約方應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國(guó)合同法》有關(guān)條款的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。（一）違反本合同第條約定，方應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任：（二）違反本合同第x條約定，xx方應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任：八、解決合同糾紛的方式在履行本合同的過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方當(dāng)事人和解或調(diào)解不成，可采取仲裁或按司法程序解決。（一）雙方同意由仲裁委員會(huì)仲裁。（二）雙方約定向（被告住所地、合同履行地、合同簽訂地、原告住所地、標(biāo)的物所在地）的人民法院起訴。九、其它甲方：（蓋章）法定代表人/委托代理人：（簽名）年月日乙方：（蓋章）法定代表人/委托代理人：（簽名）年月日TOC\o"1-5"\h\z合同編號(hào)：xxxx甲方（委托人）：xxx身份證號(hào)碼：xxxx乙方（受托人）：xxxx聯(lián)系地址：xxxx根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條:本合同項(xiàng)下,由乙方為甲方提供融資委托的相關(guān)服務(wù)內(nèi)容并按乙方公司規(guī)定收取手續(xù)費(fèi)。第二條：甲方委托乙方為其辦理向特定出借人借款50000.00元（大寫(xiě)：伍萬(wàn)元整）事宜，達(dá)成服務(wù)條款為，若乙方居間服務(wù)辦理成功，則收取借款總金額的3%作為服務(wù)費(fèi)用。第三條：本合同簽訂之日起，乙方開(kāi)始代為辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。甲方與特定借款人簽訂借款合同當(dāng)日，向乙方全額一次性支付服務(wù)費(fèi)用。第四條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第五條：本合同履行過(guò)程中，發(fā)生的任何糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不了的由乙方所在地人民法院管轄。甲方（簽章）：日期：乙方（簽章）：日期：一、經(jīng)甲方（用戶(hù)）乙方（家庭服務(wù)員）協(xié)商同意，簽定服務(wù)合同，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)，遵守公司頒發(fā)的《用戶(hù)須知》和《服務(wù)員守則》，以保護(hù)甲、乙雙方的正當(dāng)權(quán)益，不受侵犯。二、甲方（用戶(hù)）的權(quán)利和義務(wù).有權(quán)要求乙方提供為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。未商得乙方同意，不得增加上述規(guī)定以外的勞務(wù)負(fù)擔(dān)。.向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿（兒童、老人、病人加餐除外）不得讓乙方與異性成年人同居一室。.負(fù)責(zé)保護(hù)乙方安全。.按月付給乙方工資元每月遞增壹元，增到元，不得拖欠剝削。.服務(wù)期半年內(nèi)負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)藥費(fèi)30%,半年之后負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)藥費(fèi)40%。.保證乙方每月休息不少于3天，如因特殊情況不讓乙方休息,征得乙方同意，并應(yīng)按天付給報(bào)酬。.乙方為甲方服務(wù)時(shí)，造本錢(qián)人或他人的意外事故，甲方應(yīng)立即通知有關(guān)部分和公司，積極處理好善后事宜，并承擔(dān)一定經(jīng)濟(jì)責(zé)任。.乙方在服務(wù)過(guò)程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償?shù)囊?，依照?guó)家法律和有關(guān)法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢(qián)和物以及毆打、威逼等侵權(quán)行為。0.不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù)，不許將乙方帶往外地服務(wù)。三、乙方（家庭服務(wù)員）的權(quán)利和義務(wù).自愿為甲方提供為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。.熱心工作，文明服務(wù)，遵守公共道德和國(guó)家法律、法規(guī)。.不得擅自外出，不帶外人往甲方住處，不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方答應(yīng)私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生題目責(zé)任自負(fù)。.服務(wù)期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負(fù)責(zé)。.每月可休息兩天，如因甲方需要而停休，有權(quán)向甲方按天收取報(bào)酬。.服務(wù)期半年內(nèi)自己負(fù)擔(dān)醫(yī)藥費(fèi)70%,半年以上，自己負(fù)擔(dān)60%。.有權(quán)拒盡，轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù)，或帶往外地服務(wù)。.有權(quán)拒盡甲方增加合同規(guī)定之外的勞動(dòng)負(fù)擔(dān)，如雙方協(xié)商同意，乙方有權(quán)要求增加勞動(dòng)報(bào)酬。四、合同簽訂與解除：.簽訂合同時(shí)，雙方向公司（合同簽發(fā)部分）交納先容費(fèi)壹拾陸元，（甲方拾元、乙方陸元）先容費(fèi)一律不退。.合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時(shí)，七天之內(nèi)應(yīng)由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。.經(jīng)公司同意，雙方持合同辦理解除合同手續(xù)，服務(wù)合同才視為終止。.乙方擅自離開(kāi)用戶(hù)家，甲方必須在24小時(shí)內(nèi)通知公司備案,否則乙方所出題目均由甲方承擔(dān)責(zé)任。.合同未到期雙方均要解除合同，各收違約金伍元伍角整，任何一方要求解除合同，則由提出方交納10元違約金。.本合同經(jīng)雙方商洽期限自20xx年月日起至20xx9年月日甲方（服務(wù)公司）：乙方（服務(wù)對(duì)象）：（會(huì)員代碼：）甲乙雙方在友好協(xié)商、平等自愿的基礎(chǔ)上達(dá)成如下服務(wù)合同。一、服務(wù)內(nèi)容服務(wù)項(xiàng)目：服務(wù)地點(diǎn)：服務(wù)方式：每周天（）；每天小時(shí)（從點(diǎn)分至點(diǎn)分）服務(wù)時(shí)間：從年月日起至年月日止星級(jí)要求：口見(jiàn)習(xí)（無(wú)星）口初級(jí)（一星）口中級(jí)（二星）口高級(jí)（三星）口管家（四星）口涉外（五星）服務(wù)費(fèi)用：收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：元；計(jì)費(fèi)方式：口按時(shí)口按日口按月；定金：元二、服務(wù)條款乙方或甲方服務(wù)員如需臨時(shí)調(diào)整固定服務(wù)時(shí)間，雙方可自行協(xié)商；協(xié)商不通的，可由甲方協(xié)調(diào)；服務(wù)時(shí)間按實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算，不滿(mǎn)半小時(shí)的按半小時(shí)計(jì)算，半小時(shí)以上不滿(mǎn)一小時(shí)的按一小時(shí)計(jì)算，依次類(lèi)推；每次服務(wù)結(jié)束后或每月月底，乙方需在《服務(wù)時(shí)間確認(rèn)表》上簽字確認(rèn)；因乙方原因需甲方服務(wù)員暫停服務(wù)1?2個(gè)工作日（一個(gè)月內(nèi)），乙方須至少提前一天通知甲方或服務(wù)員，此天服務(wù)費(fèi)可不付；如未通知到甲方或服務(wù)員，導(dǎo)致服務(wù)員按原定安排到乙方家中卻無(wú)法工作的，此天服務(wù)費(fèi)按原定標(biāo)準(zhǔn)照付；如一個(gè)月內(nèi)暫停服務(wù)超出2個(gè)工作日，乙方如需保留原服務(wù)員的，則須支付服務(wù)員所有暫停時(shí)期內(nèi)50%的服務(wù)費(fèi)作為保留費(fèi)用；如無(wú)需保留原服務(wù)員，則甲方不收取任何保留費(fèi)用。三、付款條款《服務(wù)合同》簽署后，乙方須向甲方預(yù)付一個(gè)月的服務(wù)費(fèi)作為定金，具體數(shù)額為人民幣（大寫(xiě)）元整（￥元）；如需調(diào)整服務(wù)內(nèi)容，定金按調(diào)整后的服務(wù)費(fèi)為準(zhǔn)；定金將在合同到期時(shí)被用作最后一個(gè)月的服務(wù)費(fèi)；每次收款時(shí)間為每月1日至5日（7天內(nèi)）收取，收款總額按實(shí)際發(fā)生上月自然月服務(wù)費(fèi)用計(jì)算（按照傭工時(shí)間確認(rèn)表上計(jì)算實(shí)際費(fèi)用）。同時(shí)上1個(gè)月的預(yù)計(jì)服務(wù)費(fèi)自動(dòng)轉(zhuǎn)為本月的預(yù)計(jì)服務(wù)費(fèi)，不用另交預(yù)計(jì)服務(wù)費(fèi)。乙方未能及時(shí)支付服務(wù)費(fèi)按每天0。5%的滯納金計(jì)算（因甲方原因除外）。超出14天仍未付清實(shí)際發(fā)生服務(wù)費(fèi)視乙方違約，甲方可扣除預(yù)計(jì)服務(wù)費(fèi)為實(shí)際服務(wù)費(fèi)并取消會(huì)員資格。乙方應(yīng)于每月1日至5日向甲方支付上月的服務(wù)費(fèi)，服務(wù)費(fèi)按本合同的有關(guān)服務(wù)費(fèi)用規(guī)定及《服務(wù)時(shí)間確認(rèn)表》確定；實(shí)際服務(wù)時(shí)間未滿(mǎn)1個(gè)月的，按天計(jì)算；乙方如無(wú)正當(dāng)理由逾期不付服務(wù)費(fèi)，甲方將視其為違約，將按每天0。5%的滯納金收取違約金；超出14天仍未付清服務(wù)費(fèi)的，甲方將用乙方的定金支付服務(wù)費(fèi)和違約金，并終止服務(wù)合同，招回服務(wù)員；乙方應(yīng)將每月的服務(wù)費(fèi)直接交付給甲方，不得直接交給服務(wù)員或讓服務(wù)員代為轉(zhuǎn)給甲方，否則將以未交服務(wù)費(fèi)處理；服務(wù)費(fèi)的支付方式有以下三種：甲方專(zhuān)職財(cái)務(wù)人員上門(mén)收??；乙方至甲方交付；乙方從銀行轉(zhuǎn)帳至甲方提供的帳戶(hù)；甲方收款后向乙方提供甲方的正規(guī)票據(jù)。四、根據(jù)國(guó)家的有關(guān)規(guī)定，服務(wù)員每周工作六天，每天工作十小時(shí)；如需加班，乙方需事先爭(zhēng)的服務(wù)員的同意，并按國(guó)家的有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)；非國(guó)定節(jié)假日的加班費(fèi)按標(biāo)準(zhǔn)日工資的1。5倍計(jì)算，而國(guó)定節(jié)假日（春節(jié)三天、國(guó)慶節(jié)三天、勞動(dòng)節(jié)三天、元旦節(jié)一天）的加班費(fèi)按標(biāo)準(zhǔn)日工資的3倍計(jì)算。五、服務(wù)合同如需修改，以雙方修訂后的《服務(wù)合同》為準(zhǔn)。六、未盡事宜，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，交甲方所在地人民法院解決。七、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等效力。八、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽章后即生效。甲方：簽字：乙方：簽字：年月日家政服務(wù)合同雇主有權(quán)要求重新體檢,要保證其不與異性同居一室；而當(dāng)雇主要求洗內(nèi)褲、擦古董或照顧寵物時(shí),則可名正言順地說(shuō)“不”,這些內(nèi)容都已被寫(xiě)入家政服務(wù)合同“寧波范本”中了.昨天(6月1日),寧波市商務(wù)委、寧波市家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會(huì)聯(lián)合召開(kāi)新聞發(fā)布會(huì),家政服務(wù)合同“寧波范本”正式發(fā)布,新推廣的《合同》范本中的“免責(zé)條款”尤其引人注意.記者特意請(qǐng)寧波市家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)嚴(yán)洪海解讀合同范本"target="_blank"nothing_class="keywordssearch">合同范本.具體的合同范本"target="_blank"nothing_class="keywordssearch">合同范本,可點(diǎn)擊寧波家政()查詢(xún).合同范本"target="_blank"nothing_class="keywordssearch">合同范本主要針對(duì)家庭保潔和家庭照護(hù)嚴(yán)洪海介紹,家政服務(wù)合同“寧波范本”,分為兩種:員工制和中介制,在內(nèi)容上主要針對(duì)兩大類(lèi)服務(wù):一類(lèi)是家庭保潔,一類(lèi)是家庭照護(hù)包括保姆、月嫂等,這兩類(lèi)最容易產(chǎn)生糾紛,是合同范本"target="_blank"nothing_class="keywordssearch">合同范本最急需規(guī)范的.記者了解到,合同范本"target="_blank"nothing_class="keywordssearch">合同范本為方便當(dāng)事人簽約,更具有操作性,尤其針對(duì)中介制的合同范本"target="_blank"nothing_class="keywordssearch">合同范本,由中介方和雇主、和雇主分別簽訂根據(jù)寧波市市場(chǎng)監(jiān)管局登記,截至2014年12月,寧波共有家政服務(wù)企業(yè)2000多家,從業(yè)人數(shù)約有10萬(wàn)人.而寧波市消保委去年共接到關(guān)于家政服務(wù)類(lèi)的投訴920多件,2013年為800件左右,增長(zhǎng)了15%左右.而據(jù)寧波市家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會(huì)預(yù)測(cè),今后幾年內(nèi)要滿(mǎn)足市場(chǎng)需求的話(huà),家政服務(wù)從業(yè)人員能達(dá)到40萬(wàn)人左右.嚴(yán)洪海表示,正是在上述背景下,《寧波市家政服務(wù)行業(yè)消費(fèi)爭(zhēng)議處理暫行辦法》制定出臺(tái),并于今年4月正式實(shí)施,而家政服務(wù)合同“寧波范本”的出爐,是為了更好地維護(hù)雇主和的權(quán)益.雇主有權(quán)要求重新體檢今年春節(jié)前,寧波的郭女士請(qǐng)了個(gè)月嫂照顧剛出生的寶寶,月嫂沒(méi)說(shuō)自己正在感冒,帶病照顧孩子.結(jié)果孩子還沒(méi)滿(mǎn)月就得了肺炎,送去醫(yī)院治療.郭女士覺(jué)得月嫂不該隱瞞事情,生病期間還上崗.根據(jù)《合同范本"target="_blank"nothing_class="keywordssearch">合同范本》就可避免這種情況,雇主有權(quán)要求家政服務(wù)如實(shí)告知健康狀況,提供一年內(nèi)正規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的、與工作相關(guān)的健康體檢合格證明,如有異議可要求重新體檢,若體檢合格,體檢費(fèi)用由雇主承擔(dān)；若體檢不合格,則由承擔(dān).同時(shí),患有疾?。ㄈ绶ǘ▊魅静　?yán)重精神疾病等）不能工作或可能影響到雇主健康的,雇主有權(quán)要求終止合同,情節(jié)嚴(yán)重的,可追究相應(yīng)的法律責(zé)任.而為了維護(hù)雇主合法權(quán)益,合同設(shè)定了不得向他人泄露雇主隱私,以及未經(jīng)雇主同意不得帶任何人進(jìn)入服務(wù)場(chǎng)所的條款,同時(shí)《合同范本"target="_blank"nothing_class="keywordssearch">合同范本》中也強(qiáng)調(diào)要尊重雇主的生活習(xí)俗和宗教信仰.家庭服務(wù)員可約定不洗內(nèi)褲、不擦古董媒體曾報(bào)道過(guò),2012年11月,兩名家政人員在寧波一市民家打掃房間時(shí),不小心將她家收藏的一只瓷器大碗打碎了,這名市民表示那只瓷碗至少價(jià)值4000元,要求家政公司賠償,但雙方各執(zhí)一詞.類(lèi)似的事情今后應(yīng)該不會(huì)再發(fā)生了,《合同范本"target="_blank"nothing_class="keywordssearch">合同范本》中約定了什么工作可以拒絕做,就是通俗說(shuō)的“免責(zé)條款”,包括四種情形:對(duì)于古董、文房、字畫(huà)、珠寶、玉器、首飾等貴重、易碎以及具有特殊紀(jì)念意義的物品,不負(fù)責(zé)保潔；對(duì)于各類(lèi)家用電器,不負(fù)責(zé)拆裝和清洗,只負(fù)責(zé)外部清潔；對(duì)于高檔衣物、皮具、飾品和內(nèi)衣褲等不負(fù)責(zé)清洗、保養(yǎng)；對(duì)于寵物、花鳥(niǎo)魚(yú)蟲(chóng)等,同樣不負(fù)責(zé)清洗、種植、飼養(yǎng)等.同時(shí),例如雇主自身原因和不可抗力造成的人身或財(cái)產(chǎn)損失,不予賠償；在危急情況下,采取的急救等措施造成服務(wù)對(duì)象人身?yè)p害不予賠償；對(duì)于家庭照護(hù)中服務(wù)對(duì)象必要的衣、食、住、行,提供必要的醫(yī)療費(fèi)或（和）生活費(fèi),另外必要的探望和精神慰籍明確由雇主負(fù)責(zé)等.不過(guò),要注意的是因故意或重大過(guò)失給雇主造成較大人身財(cái)產(chǎn)損失的；可不在免責(zé)條款內(nèi)喲.另外,雇主不得要求與成年異性同居一室.（原標(biāo)題:家政服務(wù)合同“寧波范本”昨發(fā)布,各項(xiàng)規(guī)定越來(lái)越細(xì)）新民晚報(bào)官方微信微信號(hào):xmwb1929有用、有益、有趣新民網(wǎng)事由新民網(wǎng)出品微信號(hào):xinminwangshi突發(fā)事、新鮮事、有趣事感人事、煩心事等你來(lái)爆料！家政服務(wù)合同【必備】家政服務(wù)合同四篇雇用（甲方）：電話(huà)：身份證號(hào)碼：月嫂（乙方）：電話(huà)：身份證號(hào)碼：一、甲乙雙方約定事項(xiàng)服務(wù)期限：自年月日起至年月日止，共計(jì)28天。乙方在工作期間沒(méi)有休息日，如有由于特殊原因需要請(qǐng)假或工作中私自離崗，工資將會(huì)做相應(yīng)或加倍扣除。（乙方的具體工作時(shí)間根椐產(chǎn)婦實(shí)際生產(chǎn)日期可適當(dāng)提早或推遲）服務(wù)費(fèi)用：甲方應(yīng)支付乙方服務(wù)費(fèi)共計(jì)元整人民幣。（法定節(jié)假日無(wú)加班費(fèi)）支付的時(shí)間為服務(wù)期終止日：年月日。己方應(yīng)向甲方開(kāi)具收據(jù)。3、乙方工作時(shí)間：由于乙方工作性質(zhì)特殊，需24小時(shí)對(duì)產(chǎn)婦及嬰兒進(jìn)行護(hù)理。服務(wù)內(nèi)容：產(chǎn)婦：B、產(chǎn)婦的乳房護(hù)理，月嫂需依據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)幫助產(chǎn)婦通乳，解決乳房脹痛，教會(huì)產(chǎn)婦如何清潔乳房和雙手后擠奶或進(jìn)行乳房按摩，教會(huì)產(chǎn)婦正確的哺喂姿勢(shì)，指導(dǎo)產(chǎn)婦實(shí)行母乳喂養(yǎng)、按需哺喂;C制作產(chǎn)婦的營(yíng)養(yǎng)餐和催乳湯水，平衡營(yíng)養(yǎng)，促進(jìn)產(chǎn)后康復(fù)及乳汁分泌;D為產(chǎn)婦綁繃帶，指導(dǎo)產(chǎn)婦做產(chǎn)后恢復(fù)操，促進(jìn)子宮復(fù)原、惡露排出并幫助產(chǎn)婦體型的復(fù)原;E、經(jīng)常與產(chǎn)婦交流育兒心得，打破產(chǎn)婦對(duì)獨(dú)立育兒的焦慮狀態(tài)和封閉型生活的抗拒心理，及時(shí)安撫產(chǎn)婦，避免產(chǎn)后抑郁癥的出現(xiàn);F.隨時(shí)對(duì)產(chǎn)婦的身體狀況觀(guān)察、記錄。嬰兒：A、照料寶寶的日常起居，包括喂奶、喂水、換尿布、洗澡；為寶寶每天按摩、撫摩，鍛煉身體;洗滌并消毒寶寶的奶瓶、衣物、尿布等;B、健康方面的專(zhuān)業(yè)護(hù)理，包括臍帶結(jié)扎部位的消毒，愕部護(hù)理，保持干爽，防止感染;隨時(shí)對(duì)嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、TOC\o"1-5"\h\z大小便等)觀(guān)察記錄，萬(wàn)一寶寶身體有異常，提醒并協(xié)助治療;C常見(jiàn)病的觀(guān)察和護(hù)理，月嫂需判定寶寶是否患有尿布疹、鵝口瘡、新生兒黃疸等，并對(duì)某些新生兒疾病有預(yù)防措施;D寶寶的情感和潛能開(kāi)發(fā)，月嫂需能安撫哭鬧嬰兒，呵護(hù)入眠，指導(dǎo)產(chǎn)婦為寶寶做嬰兒操，鍛煉寶寶的四肢協(xié)調(diào)能力，開(kāi)發(fā)大腦并給予寶寶美妙的情感撫慰;E、給予嬰兒正確的引導(dǎo)，培養(yǎng)嬰兒良好的生活習(xí)慣。F.其他必要的嬰兒護(hù)理工作。二、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)甲方的權(quán)利甲方可在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi)，安排乙方工作;甲方有權(quán)要求乙方體檢，并提供有效的健康證明。甲方的'義務(wù)按時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi);配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協(xié)助;乙方的權(quán)利和義務(wù)嚴(yán)格按服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù);服務(wù)期結(jié)束后，如甲方在母嬰護(hù)理方面有疑問(wèn)向乙方咨詢(xún)時(shí)，乙方應(yīng)予以解答。三、終止合同在合同期內(nèi)，乙方有下列情況之一時(shí)，甲方有權(quán)立即終止合同，并按工作天折算費(fèi)用給乙方：違反國(guó)家法律、法規(guī);不服從甲方合理工作安排的;未經(jīng)甲方同意，乙方擅自離崗;被證明有偷盜行為的;不具備相應(yīng)的產(chǎn)婦嬰兒護(hù)理常識(shí)，不能勝任工作的;身體患有傳染病或其他疾病，不能繼續(xù)從事月嫂工作的;工作漫不經(jīng)心，對(duì)產(chǎn)婦或嬰兒可能或已經(jīng)造成損害的;其他侵害產(chǎn)婦、嬰兒或甲方家人權(quán)益的行為。四、在合同期內(nèi)，甲方有下列情況之一時(shí)，乙方有權(quán)立即終止合同，并要求甲方按工作天折算費(fèi)用：甲方的工作安排違反國(guó)家法律、法規(guī);甲方以任何理由對(duì)乙方實(shí)施搜身、扣押錢(qián)物、毆打謾罵、威逼等行為。五、其他約定：簽訂合同之前，乙方要持有效證件（身份證、健康證、上崗證）;由于乙方的違法行為或其他責(zé)任造成甲方損失的，由乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任，賠償甲方損失。乙方在服務(wù)期間（包括路途中），由于自身或第三方原因造成自身傷害的責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。服務(wù)期結(jié)束后，如甲方在母嬰護(hù)理方面有疑問(wèn)向乙方咨詢(xún)時(shí)，乙方應(yīng)予以解答;六、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決辦法雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟。七、本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：乙方：代表人（簽字）：身份證號(hào)碼：年月日年月日經(jīng)甲方（用戶(hù)）乙方（家政服務(wù)員）協(xié)商同意，簽定服務(wù)協(xié)議，在協(xié)議有效期間，甲、乙雙方必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)，以保護(hù)甲、乙雙方的合法權(quán)益，不受侵犯。甲方（用戶(hù)）的權(quán)利和義務(wù)1、在上崗服務(wù)之前乙方必須提供近期本人的健康證明（肝功化驗(yàn)單）原件、身份證復(fù)印件。2、有權(quán)要求乙方提供以下內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。每天上午8時(shí)（北京時(shí)間）至晚8時(shí)（北京時(shí)間）為甲方服務(wù)時(shí)TOC\o"1-5"\h\z間，（中午飯后可休息1小時(shí)）乙方不在甲方居住;服務(wù)內(nèi)容：打掃室內(nèi)外衛(wèi)生、做飯和洗滌衣物（根據(jù)情況定）、每月擦室內(nèi)外門(mén)、窗子一至兩次;甲方在每月2日前，應(yīng)支付乙方上月的工資;保證乙方每月休息2天（星期天或星期六），如因特殊情況不讓乙方休息，征得乙方同意，并應(yīng)按天付給報(bào)酬，按當(dāng)月服務(wù)日（月工資+天）發(fā)放；乙方如因特殊情況不能來(lái)服務(wù)，必須提前告知甲方，并按情況扣付未到天的報(bào)酬。乙方在服務(wù)過(guò)程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權(quán)追究責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償?shù)囊?，依照?guó)家法律和有關(guān)處理。甲方不得采取搜身，扣取錢(qián)和物、威逼等侵權(quán)行為。三、乙方（家政服務(wù)員）的權(quán)利和義務(wù)1、自愿為甲方提供打掃室內(nèi)外衛(wèi)生、做飯和洗滌衣物（根據(jù)情況定）、每月擦室內(nèi)外門(mén)、窗子一至兩次的家庭服務(wù)工作。2、熱心工作，文明服務(wù)，遵守公共道德和國(guó)家法律、法規(guī)。3、不得擅自在服務(wù)期間外出，不帶外人去甲方住處，不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品，不參與甲方家庭糾紛。4、有權(quán)拒絕甲方增加協(xié)議規(guī)定之外的勞動(dòng)負(fù)擔(dān)，如雙方協(xié)商同意，乙方有權(quán)要求增加勞動(dòng)報(bào)酬。5、乙方在服務(wù)時(shí)段甲方應(yīng)給提供飲食，平等待人，相互尊重。6、乙方合法權(quán)益受到侵害，有權(quán)向有關(guān)部門(mén)提出申訴，直至向司法部門(mén)控告。乙方試用期為1個(gè)月，如雙方滿(mǎn)意經(jīng)商洽本協(xié)議期限自年月日起至年月日。試用期過(guò)后經(jīng)方同意可續(xù)簽.甲方（公章）：乙方（公章）：法定代表人（簽字）：法定代表人（簽字）：年月日年月日甲方：地址：電話(huà)：乙方：地址：電話(huà)：為了避免甲乙雙方發(fā)生不必要的糾紛,在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立此協(xié)議。一、乙方提供的地址為：路號(hào)室。服務(wù)項(xiàng)目：。二、服務(wù)期自年月日至年月日止。三、每日服務(wù)費(fèi)共計(jì)人民幣元（大寫(xiě)）。每月月底由甲方派人上門(mén)收取或由家政服務(wù)員帶回服務(wù)社同時(shí)甲方出具收款單據(jù)或正式發(fā)票,在收到票據(jù)之前,乙方不得將任何錢(qián)款交給甲方家政服務(wù)員,否則甲方將不予承認(rèn)此收款行為。四、未經(jīng)雙方同意不得擅自更改服務(wù)時(shí)間和項(xiàng)目,如需更改應(yīng)提前三天通知對(duì)方。否則,另一方有權(quán)終止協(xié)議,違約方支付違約金,金額為當(dāng)月服務(wù)費(fèi)的20％。五、家政服務(wù)員出于自身原因造成人身傷害,責(zé)任自負(fù)。如果出于乙方原因造成人身傷害,由乙方負(fù)責(zé),并做出相應(yīng)賠償。六、家政服務(wù)員由于違規(guī)操作造成乙方財(cái)產(chǎn)損失,由甲方負(fù)責(zé)賠償。七、在甲方提供家政服務(wù)期限內(nèi),乙方發(fā)生財(cái)物失竊,如確系家政服務(wù)員所為,甲方愿意承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。但是乙方應(yīng)妥善保管現(xiàn)金、首飾、手表等貴重物品。八、如乙方在簽約后終止與甲方的協(xié)議并繼續(xù)留用甲方的家政服務(wù)員,視為乙方違約,之后乙方與甲方家政服務(wù)員之間發(fā)生任何糾紛（包括經(jīng)濟(jì)、民事、刑事糾紛）均與甲方無(wú)關(guān)。同時(shí)甲方一經(jīng)發(fā)現(xiàn)此屬實(shí),立即以法律形式向乙方追繳違約金人民幣元整,以及由此產(chǎn)生的訴訟、代理費(fèi)。九、用戶(hù)（乙方）需家政服務(wù)員工作,并以月工資結(jié)算,應(yīng)同意每周不少于休息一天,如遇法定假日（春節(jié)三天,元旦節(jié)一天,五一節(jié)一天,國(guó)慶節(jié)一天）休息,工資照付。十、法定假日（春節(jié)三天,元旦節(jié)一天,五一節(jié)一天,國(guó)慶節(jié)一天）需鐘點(diǎn)工加班服務(wù),除支付鐘點(diǎn)工資外,再另外加一份鐘點(diǎn)工資。十一、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各持一份。如無(wú)異議請(qǐng)簽名、蓋章。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：代表人（簽字）：年月日年月日甲方：乙方：甲、乙雙方根據(jù)平等自愿的原則，經(jīng)協(xié)商簽訂如下協(xié)議，愿意共同遵守。一、乙方愿為甲方提供家庭保姆為內(nèi)容的家政服務(wù)工作。月用工規(guī)定以外的服務(wù)內(nèi)容。二、甲方應(yīng)尊重乙方的人格和勞動(dòng)，平等待人，若乙方不能按協(xié)議要求完成工作，甲方有權(quán)辭退乙方。三、乙方在合同期內(nèi)患病，甲方應(yīng)允許其外出看病，并與乙方協(xié)商因病誤工的解決辦法。四、乙方在服務(wù)過(guò)程中，造成本人或他人的意外事故，甲方應(yīng)立即通知乙方家屬及有關(guān)部門(mén)，積極處理好善后事宜，并按法律承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。五、乙方在服務(wù)過(guò)程中，因工作失誤給甲方造成損失的，甲方可追究乙方責(zé)任，并有權(quán)要求乙方承擔(dān)應(yīng)負(fù)責(zé)任的經(jīng)濟(jì)賠償。在任何情況下，甲方都不得采取搜身、扣押錢(qián)財(cái)以及毆打、威逼等侵權(quán)行為。六、乙方有權(quán)拒絕為他人服務(wù)或被帶往外省市服務(wù)。七、甲、乙雙方如發(fā)生糾葛、爭(zhēng)議和其它事故，可先由重慶市北1碚區(qū)區(qū)家政服務(wù)中心機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解，如無(wú)效，可向具有管轄權(quán)的北碚區(qū)法院提起民事訴訟。八、一方要求提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前7天以口頭或書(shū)面形式通知另一方。九、本協(xié)議期限自20xx年9月1日起至20xx年8月30日止。十、本協(xié)議一式二份，甲方、乙方和家政中介機(jī)構(gòu)各執(zhí)一份。雙方簽字后生效。十一、本協(xié)議未盡事宜，雙方共同協(xié)商。甲方（公章）：乙方（公章）：法定代表人（簽字）：法定代表人（簽字）：年月日年月日家政服務(wù)合同家政服務(wù)合同匯編七篇項(xiàng)目名稱(chēng)：：委托人（甲方）：受托人（乙方）：簽訂地點(diǎn)：：簽訂日期：：年月日有效期限：年月日至年月日依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》的規(guī)定，合同雙方就項(xiàng)目的技術(shù)咨詢(xún)（該項(xiàng)目屬計(jì)劃※）經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。一、咨詢(xún)內(nèi)容、形式和要求二、履行期限、地點(diǎn)和方式本合同自年月日至年月日在履行。三、甲方的協(xié)作事項(xiàng)在合同生效后：（時(shí)間）內(nèi)，甲方應(yīng)向乙方提供下列資料和工作條件：四、技術(shù)情報(bào)和資料的保密※五、驗(yàn)收、評(píng)價(jià)方法咨詢(xún)報(bào)告達(dá)到了本合同第一條所列的要求，采用：方式驗(yàn)收，由xx出具技術(shù)咨詢(xún)驗(yàn)收證明。評(píng)價(jià)方法：六、報(bào)酬及其支付方式（一）本項(xiàng)目報(bào)酬（大寫(xiě)）元。（二）支付方式①一次總付元，時(shí)間：②分期支付元，時(shí)間：③其它方式：七、違約金或者損失賠償額的計(jì)算違反本合同約定，違約方應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國(guó)合同法》有關(guān)條款的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。（一）違反本合同第條約定，方應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任：（二）違反本合同第x條約定，xx方應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任：八、解決合同糾紛的方式在履行本合同的過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方當(dāng)事人和解或調(diào)解不成，可采取仲裁或按司法程序解決。（一）雙方同意由仲裁委員會(huì)仲裁。（二）雙方約定向（被告住所地、合同履行地、合同簽訂地、原告住所地、標(biāo)的物所在地）的人民法院起訴。九、其它甲方：（蓋章）法定代表人/委托代理人：（簽名）年月日乙方：（蓋章）法定代表人/委托代理人：（簽名）年月日一、經(jīng)甲方（用戶(hù)）乙方（家庭服務(wù)員）協(xié)商同意，簽定服務(wù)合同，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)，遵守公司頒發(fā)的《用戶(hù)須知》和《服務(wù)員守則》，以保護(hù)甲、乙雙方的正當(dāng)權(quán)益，不受侵犯。二、甲方（用戶(hù)）的權(quán)利和義務(wù).有權(quán)要求乙方提供為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。未商得乙方同意，不得增加上述規(guī)定以外的勞務(wù)負(fù)擔(dān)。.向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿（兒童、老人、病人加餐除外）不得讓乙方與異性成年人同居一室。.按月付給乙方工資元每月遞增壹元，增到元，不得拖欠剝削。.服務(wù)期半年內(nèi)負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)藥費(fèi)30%,半年之后負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)藥費(fèi)40%。.保證乙方每月休息不少于3天，如因特殊情況不讓乙方休息,征得乙方同意，并應(yīng)按天付給報(bào)酬。.乙方為甲方服務(wù)時(shí)，造本錢(qián)人或他人的意外事故，甲方應(yīng)立即通知有關(guān)部分和公司，積極處理好善后事宜，并承擔(dān)一定經(jīng)濟(jì)責(zé)任。.乙方在服務(wù)過(guò)程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償?shù)囊螅勒諊?guó)家法律和有關(guān)法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢(qián)和物以及毆打、威逼等侵權(quán)行為。0.不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù)，不許將乙方帶往外地服務(wù)。三、乙方（家庭服務(wù)員）的權(quán)利和義務(wù).自愿為甲方提供為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。.熱心工作，文明服務(wù)，遵守公共道德和國(guó)家法律、法規(guī)。.不得擅自外出，不帶外人往甲方住處，不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方答應(yīng)私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生題目責(zé)任自負(fù)。.服務(wù)期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負(fù)責(zé)。.每月可休息兩天，如因甲方需要而停休，有權(quán)向甲方按天收取報(bào)酬。.服務(wù)期半年內(nèi)自己負(fù)擔(dān)醫(yī)藥費(fèi)70%,半年以上，自己負(fù)擔(dān)60%。.有權(quán)拒盡，轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù)，或帶往外地服務(wù)。.有權(quán)拒盡甲方增加合同規(guī)定之外的勞動(dòng)負(fù)擔(dān)，如雙方協(xié)商同意，乙方有權(quán)要求增加勞動(dòng)報(bào)酬。四、合同簽訂與解除：.簽訂合同時(shí)，雙方向公司（合同簽發(fā)部分）交納先容費(fèi)壹拾陸元，（甲方拾元、乙方陸元）先容費(fèi)一律不退。.合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時(shí)，七天之內(nèi)應(yīng)由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。.經(jīng)公司同意，雙方持合同辦理解除合同手續(xù)，服務(wù)合同才視為終止。.乙方擅自離開(kāi)用戶(hù)家，甲方必須在24小時(shí)內(nèi)通知公司備案,否則乙方所出題目均由甲方承擔(dān)責(zé)任。.合同未到期雙方均要解除合同，各收違約金伍元伍角整，任何一方要求解除合同，則由提出方交納10元違約金。.本合同經(jīng)雙方商洽期限自20xx年月日起至20xx9年月日甲方：地址：電話(huà)：乙方：地址：電話(huà)：為了避免甲乙雙方發(fā)生不必要的糾紛，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立此協(xié)議。一、乙方提供的地址為：路號(hào)室。服務(wù)項(xiàng)目：。二、服務(wù)期自年月日至年月日止。三、每日服務(wù)費(fèi)共計(jì)人民幣元（大寫(xiě)）。每月月底由甲方派人上門(mén)收取或由家政服務(wù)員帶回服務(wù)社同時(shí)甲方出具收款單據(jù)或正式發(fā)票，在收到票據(jù)之前，乙方不得將任何錢(qián)款交給甲方家政服務(wù)員，否則甲方將不予承認(rèn)此收款行為。四、未經(jīng)雙方同意不得擅自更改服務(wù)時(shí)間和項(xiàng)目，如需更改應(yīng)提前三天通知對(duì)方。否則，另一方有權(quán)終止協(xié)議，違約方支付違約金，金額為當(dāng)月服務(wù)費(fèi)的20％。五、家政服務(wù)員出于自身原因造成人身傷害，責(zé)任自負(fù)。如果出于乙方原因造成人身傷害，由乙方負(fù)責(zé)，并做出相應(yīng)賠償。六、家政服務(wù)員由于違規(guī)操作造成乙方財(cái)產(chǎn)損失，由甲方負(fù)責(zé)賠償。七、在甲方提供家政服務(wù)期限內(nèi)，乙方發(fā)生財(cái)物失竊，如確系家政服務(wù)員所為，甲方愿意承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。但是乙方應(yīng)妥善保管現(xiàn)金、首飾、手表等貴重物品。八、如乙方在簽約后終止與甲方的協(xié)議并繼續(xù)留用甲方的家政服務(wù)員，視為乙方違約，之后乙方與甲方家政服務(wù)員之間發(fā)生任何糾紛（包括經(jīng)濟(jì)、民事、刑事糾紛）均與甲方無(wú)關(guān)。同時(shí)甲方一經(jīng)發(fā)現(xiàn)此屬實(shí)，立即以法律形式向乙方追繳違約金人民幣元整，以及由此產(chǎn)生的訴訟、代理費(fèi)。九、用戶(hù)（乙方）需家政服務(wù)員工作，并以月工資結(jié)算，應(yīng)同意每周不少于休息一天，如遇法定假日（春節(jié)三天，元旦節(jié)一天，五一節(jié)一天，國(guó)慶節(jié)一天）休息，工資照付。十、法定假日（春節(jié)三天，元旦節(jié)一天，五一節(jié)一天，國(guó)慶節(jié)一天）需鐘點(diǎn)工加班服務(wù)，除支付鐘點(diǎn)工資外，再另外加一份鐘點(diǎn)工資。十一、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各持一份。如無(wú)異議請(qǐng)簽名、蓋章。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：代表人（簽字）：年月日年月日甲方（雇主）：簽名乙方（保姆）：簽名根據(jù)公平、公正、平等、自愿的原則,就甲方（雇主）聘用乙方（保姆）工作達(dá)成如下協(xié)議（一下甲乙雙方分辨用雇主與保姆代替）：一、雇主責(zé)任1、試用期第一個(gè)月工資按人民幣方式支付。并月結(jié)算給保姆;試用期間雙方都有權(quán)提出不做或不要，雇主要結(jié)算工資給保姆及保姆要交還雇主物品。2、試用期過(guò)后,第二個(gè)月工資按人民幣方式結(jié)算給保姆;第二個(gè)月開(kāi)始保姆要離職須提前30天辭職，雇主要在30天之內(nèi)同意保姆離職及結(jié)清工資。同時(shí)保姆要交還雇主物品。沒(méi)有辭職或辭職期內(nèi)保姆不能自動(dòng)離職，否則雇主有權(quán)扣除保姆工資。3、保姆在雇主處工作滿(mǎn)一年，雇主給付保姆獎(jiǎng)金（人民幣元）。4、雇主有權(quán)拒絕、制約保姆在住宅從事與家政服務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。5、雇主有權(quán)以合法方式追究保姆因其責(zé)任造成損失的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。6、雇主應(yīng)尊重保姆的人格和勞動(dòng)權(quán)利,不得歧視欺負(fù)保姆。7、雇主應(yīng)對(duì)初次上崗的保姆具體說(shuō)明家政服務(wù)要求和指導(dǎo)工作,妥善保管好家中的現(xiàn)金和貴重物品,以免發(fā)生糾紛。8、雇主每月安排保姆二天休息時(shí)間（必須在星期六或日）;節(jié)假日雙方協(xié)商友好確定。9、雇主每月按時(shí)結(jié)算工資給保姆（7-10天內(nèi)）不得克扣保姆的工資。二、保姆責(zé)任1、保姆提供本人正確有效身份證復(fù)印件、戶(hù)口本復(fù)印件各一份;個(gè)人聯(lián)系電話(huà)及家庭聯(lián)系方式給雇主。因保姆工作失誤給雇主造成損失,保姆應(yīng)作出相應(yīng)賠償。3、保姆在工作期間須外出，應(yīng)通知雇主;要休假，應(yīng)提前通知雇主;雙方協(xié)商友好確定。4、勤儉持家,節(jié)約用水用電,注意用氣用電安全。盡快努力適應(yīng)雇主生活飲食習(xí)慣和作息時(shí)間;不能用雇主家電話(huà)打長(zhǎng)途電話(huà)及每月電話(huà)時(shí)間合計(jì)（市內(nèi)）不能超過(guò)80分鐘。5、不得帶外人進(jìn)入雇主家庭。不得隨意翻動(dòng)雇主私人物品。三、本協(xié)議一式二份,并具法律效力。四、本協(xié)議自簽約之日起生效。甲方（雇主）:（簽名）乙方（保姆）:（簽名）年月日乙方：第一條家政服務(wù)內(nèi)容項(xiàng)服務(wù)。1、局部衛(wèi)生打掃（包括各室窗戶(hù)及窗框）第二條乙方家政保潔員應(yīng)滿(mǎn)足的條件：踏實(shí)肯干、吃苦耐勞、遵守勞動(dòng)紀(jì)律。第三條服務(wù)場(chǎng)所：。第四條服務(wù)期限：年月日至年月日。第五條服務(wù)費(fèi)用1、乙方家政保潔員上崗期為個(gè)小時(shí),共計(jì)元人民幣。2、服務(wù)合格后，甲方應(yīng)支付既定服務(wù)費(fèi)。第六條甲方權(quán)利義務(wù)1、甲方權(quán)利：（1）甲方有權(quán)合理選定、要求調(diào)換乙方家政服務(wù)員。（2）甲方有權(quán)拒絕乙方家政保潔員在服務(wù)場(chǎng)所內(nèi)從事與保潔服務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。（4）甲方有權(quán)向乙方追究因乙方家政服務(wù)員故意或重大過(guò)失而給甲方造成的損失。（5）有下列情形之一的，甲方有權(quán)要求調(diào)換家政服務(wù)員或解除合同：①乙方家政服務(wù)員有違法行為的；②乙方家政服務(wù)員未經(jīng)甲方同意，以第三人代為提供服務(wù)的；③乙方家政服務(wù)員給甲方造成較大財(cái)產(chǎn)損失的；④乙方家政服務(wù)員工作消極懈怠或故意提供不合格服務(wù)的；⑤乙方家政服務(wù)員主動(dòng)要求離職的。（6）乙方自身因沒(méi)有（或沒(méi)有要求甲方合理的）采用必要的安全的措施，而造成乙方生命及財(cái)產(chǎn)的損失，一切后果與甲方無(wú)關(guān)，乙方自甲方：/yongheng/乙方應(yīng)選派家政保潔員人，為甲方提供下列第己承擔(dān);2、甲方義務(wù)：（1）甲方應(yīng)按合同約定向乙方支付工資。第七條乙方權(quán)利義務(wù)1、乙方權(quán)利：（1）乙方有權(quán)向甲方收取工資。（2）乙方有權(quán)向甲方詢(xún)問(wèn)、了解投訴或家政保潔員反映情況的真實(shí)。2、乙方義務(wù)：（1）乙方應(yīng)本著客戶(hù)至上，誠(chéng)信為本的宗旨，指導(dǎo)家政保潔員兌現(xiàn)各項(xiàng)約定服務(wù)。（2）乙方負(fù)責(zé)家政保潔員的崗前教育和管理工作，實(shí)行跟蹤管理，監(jiān)督指導(dǎo)，接受投訴、調(diào)換請(qǐng)求并妥善處理。第八條違約責(zé)任1、任何一方違反合同約定，另一方均有權(quán)要求其賠償因違約造成的損失；雙方另有約定的除外。第九條合同爭(zhēng)議的解決方法本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或向消費(fèi)者協(xié)會(huì)、家政服務(wù)協(xié)會(huì)等機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解解決；協(xié)商或調(diào)解解決不成的，按下列第??種方式解決。1、依法向人民法院起訴；2、提交仲裁委員會(huì)仲裁。第十條合同未盡事宜及生效雙方可協(xié)商解除本合同。未盡事宜雙方應(yīng)另行以書(shū)面形式補(bǔ)充。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力，自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：地址：地址：聯(lián)系電話(huà)：聯(lián)系電話(huà)：年月日年月日雇用（甲方）：電話(huà)：身份證號(hào)碼：月嫂（乙方）：電話(huà)：身份證號(hào)碼：一、甲乙雙方約定事項(xiàng)服務(wù)期限：自年月日起至年月日止，共計(jì)28天。乙方在工作期間沒(méi)有休息日，如有由于特殊原因需要請(qǐng)假或工作中私自離崗，工資將會(huì)做相應(yīng)或加倍扣除。（乙方的具體工作時(shí)間根椐產(chǎn)婦實(shí)際生產(chǎn)日期可適當(dāng)提早或推遲）服務(wù)費(fèi)用：甲方應(yīng)支付乙方服務(wù)費(fèi)共計(jì)元整人民幣。（法定節(jié)假日無(wú)加班費(fèi)）支付的時(shí)間為服務(wù)期終止日：年月日。己方應(yīng)向甲方開(kāi)具收據(jù)。3、乙方工作時(shí)間：由于乙方工作性質(zhì)特殊，需24小時(shí)對(duì)產(chǎn)婦及嬰兒進(jìn)行護(hù)理。服務(wù)內(nèi)容：產(chǎn)婦：A、產(chǎn)婦的生活護(hù)理，清洗產(chǎn)婦的衣服，協(xié)助產(chǎn)婦進(jìn)行個(gè)人衛(wèi)生清潔，做好會(huì)陰沖洗及傷口護(hù)理，幫產(chǎn)婦擦身，觀(guān)察惡露;B、產(chǎn)婦的乳房護(hù)