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復習提問:我們應樹立怎樣的就業(yè)觀?思考回答:如果現在讓你到某星級酒店從事服務員工作,你覺得自己能勝任嗎?
復習提問:我們應樹立怎樣的就業(yè)觀?1第2課做好就業(yè)準備
做好由“學校人”到“職業(yè)人”的角色轉換
第2課做好就業(yè)準備
做好由“學校人”到“職業(yè)人”的角色2學習目標:(1)了解“學校人”和“職業(yè)人”的區(qū)別;(2)掌握角色轉換的四種導向轉變;(3)嘗試對自我進行評價,設計轉換任務表
學習目標:3一、“學校人”和“職業(yè)人”的區(qū)別學校人職業(yè)人
獲取
付出一、“學校人”和“職業(yè)人”的區(qū)別學校人職業(yè)人獲取付出4學校人職業(yè)人社會責任權利義務人際關系學習知識、訓練技能,為從業(yè)做準備運用知識、技能,為社會做貢獻職業(yè)人依法接受教育,獲取知識、精神、物質依法從事職業(yè),為社會服務,取得相應報酬受教育者,人際關系簡單被管理者,人際關系復雜學校人職業(yè)人社會責任權利義務人際關系學習知識、訓練技能,為從5二、角色轉換的四種導向轉變:成長導向向責任導向的轉變(一)二、角色轉換的四種導向轉變:成長導向向責任導向6廣州中央海航酒店實習生案例故事1廣州中央海航酒店實習生案例故事17酒店為什么不聘用她?實習生陳小軍畢業(yè)后想留在酒店工作,但是被酒店人事部婉言拒絕。經實習指導老師了解情況,得知是因為該生的一次無故曠工。啟迪為順利完成角色轉換,我們應把每一項實驗、實訓當作真正的職業(yè)活動來完成。酒店為什么不聘用她?實習生陳小軍畢業(yè)后想留在酒店工作,但是被8二、角色轉換的四種導向轉變個性導向向團隊導向的轉變(一)成長導向向責任導向的轉變(二)二、角色轉換的四種導向轉變(一)成長導向向責任導向的轉變9游戲:同心桿游戲:同心桿10規(guī)則:所有人的手指都不能離開桿子,不能用手指夾、勾等目標:將桿子由頸部移動到腰部要求:努力做規(guī)則:所有人的手指都不能離開桿子,不能用手指夾、勾等11啟迪學校人際關系簡單,學生以完成學習任務為主,雖然在集體中生活,但學習活動主要由個人完成。但到了工作崗位,要與不同年齡、不同省份、不同職位的人過群體生活,這時團隊意識尤為重要。啟迪學校人際關系簡單,學生以完成學習任務為主,雖然在集體中生12思考回答:如何理解學校實施全封閉式管理制度?思考回答:13啟迪培養(yǎng)獨立生活的能力學會過集體生活,培養(yǎng)人際交往能力啟迪培養(yǎng)獨立生活的能力14二、角色轉換的四種導向轉變(一)成長導向向責任導向的轉變(二)個性導向向團隊導向的轉變(三)思維導向向行為導向的轉變二、角色轉換的四種導向轉變(一)成長導向向責任導向的轉變思維15《職業(yè)生涯規(guī)劃》第2課---做好就業(yè)準備解析課件16案例故事2某實習生,在實習期間,不小心把一瓶800元的酒打破了,為此酒店要求賠償損失,雖然經過實習指導老師求情,減少了賠償,但此事給該生一個深刻的教訓記憶。養(yǎng)成不允許自己出錯的習慣,養(yǎng)成一絲不茍、精益求精的作風?!芭_上一分鐘,臺下十年功”就是這個道理。啟迪案例故事2某實習生,在實習期間,不小心把一瓶800元的酒打破17二、角色轉換的四個重點(一)成長導向向責任導向的轉變(二)個性導向向團隊導向的轉變(三)思維導向向行為導向的轉變(四)智力導向向品德導向的轉變二、角色轉換的四個重點(一)成長導向向責任導向的轉變智力導向18觀看動畫:“勿以善小而不為”啟迪“先學做人,再學做事”觀看動畫:“勿以善小而不為”啟迪“先學做人,再學做事”19我們的校訓是什么?崇德敬業(yè),勤學求真我們的校訓是什么?崇德敬業(yè),勤學求真20由“學校人”向“職業(yè)人”轉換自我任務表班級:_______________姓名:_______________轉換要點自我評價內容自我評價情況
轉換的目標1、責任意識在班級里我承擔的任務是:在家中我承擔的任務是:在宿舍我承擔的任務是:
2、團隊意識我積極參加班集體的活動嗎?我關心班級的榮譽嗎?我與班級同學相處是否融洽?3、專業(yè)能力我喜歡我的專業(yè)嗎?我知道專業(yè)基本功有哪幾項嗎?我各項專業(yè)基本功掌握的如何?4、品德表現我的量化考核得分情況如何?我被學校、老師表揚過嗎?我是否經常為他人著想?由“學校人”向“職業(yè)人”轉換自我任務表21復習提問:我們應樹立怎樣的就業(yè)觀?思考回答:如果現在讓你到某星級酒店從事服務員工作,你覺得自己能勝任嗎?
復習提問:我們應樹立怎樣的就業(yè)觀?22第2課做好就業(yè)準備
做好由“學校人”到“職業(yè)人”的角色轉換
第2課做好就業(yè)準備
做好由“學校人”到“職業(yè)人”的角色23學習目標:(1)了解“學校人”和“職業(yè)人”的區(qū)別;(2)掌握角色轉換的四種導向轉變;(3)嘗試對自我進行評價,設計轉換任務表
學習目標:24一、“學校人”和“職業(yè)人”的區(qū)別學校人職業(yè)人
獲取
付出一、“學校人”和“職業(yè)人”的區(qū)別學校人職業(yè)人獲取付出25學校人職業(yè)人社會責任權利義務人際關系學習知識、訓練技能,為從業(yè)做準備運用知識、技能,為社會做貢獻職業(yè)人依法接受教育,獲取知識、精神、物質依法從事職業(yè),為社會服務,取得相應報酬受教育者,人際關系簡單被管理者,人際關系復雜學校人職業(yè)人社會責任權利義務人際關系學習知識、訓練技能,為從26二、角色轉換的四種導向轉變:成長導向向責任導向的轉變(一)二、角色轉換的四種導向轉變:成長導向向責任導向27廣州中央海航酒店實習生案例故事1廣州中央海航酒店實習生案例故事128酒店為什么不聘用她?實習生陳小軍畢業(yè)后想留在酒店工作,但是被酒店人事部婉言拒絕。經實習指導老師了解情況,得知是因為該生的一次無故曠工。啟迪為順利完成角色轉換,我們應把每一項實驗、實訓當作真正的職業(yè)活動來完成。酒店為什么不聘用她?實習生陳小軍畢業(yè)后想留在酒店工作,但是被29二、角色轉換的四種導向轉變個性導向向團隊導向的轉變(一)成長導向向責任導向的轉變(二)二、角色轉換的四種導向轉變(一)成長導向向責任導向的轉變30游戲:同心桿游戲:同心桿31規(guī)則:所有人的手指都不能離開桿子,不能用手指夾、勾等目標:將桿子由頸部移動到腰部要求:努力做規(guī)則:所有人的手指都不能離開桿子,不能用手指夾、勾等32啟迪學校人際關系簡單,學生以完成學習任務為主,雖然在集體中生活,但學習活動主要由個人完成。但到了工作崗位,要與不同年齡、不同省份、不同職位的人過群體生活,這時團隊意識尤為重要。啟迪學校人際關系簡單,學生以完成學習任務為主,雖然在集體中生33思考回答:如何理解學校實施全封閉式管理制度?思考回答:34啟迪培養(yǎng)獨立生活的能力學會過集體生活,培養(yǎng)人際交往能力啟迪培養(yǎng)獨立生活的能力35二、角色轉換的四種導向轉變(一)成長導向向責任導向的轉變(二)個性導向向團隊導向的轉變(三)思維導向向行為導向的轉變二、角色轉換的四種導向轉變(一)成長導向向責任導向的轉變思維36《職業(yè)生涯規(guī)劃》第2課---做好就業(yè)準備解析課件37案例故事2某實習生,在實習期間,不小心把一瓶800元的酒打破了,為此酒店要求賠償損失,雖然經過實習指導老師求情,減少了賠償,但此事給該生一個深刻的教訓記憶。養(yǎng)成不允許自己出錯的習慣,養(yǎng)成一絲不茍、精益求精的作風。“臺上一分鐘,臺下十年功”就是這個道理。啟迪案例故事2某實習生,在實習期間,不小心把一瓶800元的酒打破38二、角色轉換的四個重點(一)成長導向向責任導向的轉變(二)個性導向向團隊導向的轉變(三)思維導向向行為導向的轉變(四)智力導向向品德導向的轉變二、角色轉換的四個重點(一)成長導向向責任導向的轉變智力導向39觀看動畫:“勿以善小而不為”啟迪“先學做人,再學做事”觀看動畫:“勿以善小而不為”啟迪“先學做人,再學做事”40我們的校訓是什么?崇德敬業(yè),勤學求真我們的校訓是什么?崇德敬業(yè),勤學求真41由“學校人”向“職業(yè)人”轉換自我任務表班級:_______________姓名:_______________轉換要點自我評價內容自我評價情況
轉換的目標1、責任意識在班級里我承擔的任務是:在家中我承擔的任務是
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