團(tuán)建活動(dòng)方案模板

—團(tuán)建活動(dòng)方案模板公司組織團(tuán)建有助于增進(jìn)員工之間的情感，也可以在團(tuán)隊(duì)成員間進(jìn)行訓(xùn)練、總結(jié)、提高的活動(dòng)，那么該如何組織開展團(tuán)隊(duì)活動(dòng)呢？下面是為大家整理的精彩內(nèi)容，希望大家能夠喜愛。團(tuán)建活動(dòng)方案模板1活動(dòng)時(shí)間：20X年12月-20X年1月活動(dòng)組及人數(shù)：國際展覽部（19人）、會展效勞部（18人）、綜合職能部（12人）活動(dòng)目的：為豐富廣闊員工的業(yè)余生活，完善公司福利，感謝各位員工一年來的辛勤勞動(dòng)和付出，讓員工和員工之間多溝通多溝通，增加員工之間的友情，強(qiáng)化部門之間的凝聚力，表達(dá)公司對員工的關(guān)愛。費(fèi)用預(yù)算：20X元/人（國際展覽部：38000元，會展效勞部：36000元，綜合職能部：24000元。）合計(jì)：98000元?；顒?dòng)方案一：家庭日，活動(dòng)邀請員工家屬參與，活動(dòng)時(shí)間掌握在一天，地點(diǎn)可以選擇帶有游樂工程的度假村，選擇大巴車將人員集體送至度假村，游樂工程可選擇合適各年齡層次均可以參與的，期間可以在午餐中間穿插一些游戲、才藝表演等，事先準(zhǔn)備好獎(jiǎng)品以感謝家屬對員工工作長期的支持?；顒?dòng)方案二：員工戶外拓展，活動(dòng)布置在戶外拓展基地，活動(dòng)時(shí)間掌握在二天，地點(diǎn)選擇可以提供住宿的拓展培訓(xùn)基地，可以緩解員工緊急的工作氣氛，并且可以通過拓展活動(dòng)中的各種工程，提升員工之間的協(xié)作度。活動(dòng)方案三：封閉會議培訓(xùn)，活動(dòng)時(shí)間掌握在2天，可以選擇環(huán)境較好的溫泉度假酒店，各部門可以針對本部門的工作內(nèi)容，聘請外訓(xùn)老師賜予授課，課程結(jié)束后布置度假休閑活動(dòng)，通過培訓(xùn)可以提升工作的專業(yè)度，提高工作力量?；顒?dòng)方案四：短期旅行，活動(dòng)時(shí)間掌握在3天左右，活動(dòng)可以布置在南京周邊風(fēng)景美麗的景區(qū)，大巴車程掌握在8小時(shí)之內(nèi)，放松心情，接近自然。以上方案各部門可以自由選擇，確定好方案后，各部門將對方案的詳細(xì)實(shí)施拿出細(xì)則，包括、費(fèi)用預(yù)算、活動(dòng)流程、留意事項(xiàng)。希望通過活動(dòng)為公司營造團(tuán)結(jié)、主動(dòng)向上的企業(yè)文化。團(tuán)建活動(dòng)方案模板21：活動(dòng)目的：通過一系列的團(tuán)隊(duì)素養(yǎng)活動(dòng)，增加學(xué)員對團(tuán)隊(duì)和他人的信任感，培育團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，以及壓力的釋放的方法，以此讓學(xué)員有更主動(dòng)樂觀的心態(tài)來面對生活和工作。2：活動(dòng)概況（1）活動(dòng)主題歡樂工作，心中有夢；團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，開拓創(chuàng)新；（2）活動(dòng)地點(diǎn)江蘇常州東方侏羅紀(jì)公園（游玩期間會組織幾個(gè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的小游戲增加團(tuán)隊(duì)意識）（3）活動(dòng)時(shí)間20X年10月份（4）活動(dòng)對象工程技術(shù)中心全員（注：可帶家屬，門票費(fèi)用與餐費(fèi)自理。）公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)方案另：工程技術(shù)中心副主任級以下員工參選優(yōu)秀員工，中選優(yōu)秀員工者可另享有溫泉一次。游戲一：破冰、分組撲克分組目的：分組材料：一副撲克牌活動(dòng)程序：1、指導(dǎo)者給每一位成員發(fā)一張撲克，這張撲克的花色只有他本人明白，不行以讓他人看到；2、根據(jù)座位挨次依次上臺用肢體語言來表達(dá)出你的花色，其他學(xué)員也不行以提問，整個(gè)活動(dòng)過程全部人都不能說話；3、其他成員要仔細(xì)的觀看，用肢體語言表達(dá)完自己的花色后，站在認(rèn)為跟自己是同一花色的成員后面，站成一排；4、最終全部人都介紹完之后，看有沒有人站錯(cuò)隊(duì)伍的，假如有要為他應(yīng)屬的團(tuán)隊(duì)做出一個(gè)奉獻(xiàn)，形式和內(nèi)容由該小組集體確定。5、確定好小組后，每個(gè)小組給自己組取個(gè)名字。共享：1、站錯(cuò)隊(duì)的人，為什么會站錯(cuò)——自己對別人的理解不夠還是別人表達(dá)的不夠清晰2、假如是表達(dá)不夠清晰的——溝通的精確性游戲二：團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)：同舟共濟(jì)活動(dòng)目的：本游戲主要為培育成員團(tuán)結(jié)全都，親密合作，克服困難的團(tuán)隊(duì)精神；培育方案、組織、協(xié)調(diào)力量；培育聽從指揮、一絲不茍的工作看法；增加隊(duì)員間的互相信任和理解。形式：6人為一組時(shí)間：30分鐘材料與場地：每組報(bào)紙20張，膠帶一卷，空地操作程序：1、每組利用報(bào)紙和膠帶制作一個(gè)可以容納全體成員的封閉式大圓環(huán)，將圓環(huán)立起來全隊(duì)成員站到圓環(huán)上邊走邊滾動(dòng)大圓環(huán)。（可以先給學(xué)員看下效果圖，讓他們做船的時(shí)分有個(gè)參照，另外肯定要求船的寬度必需保證全部成員的腳在上面，假如腳遇到地面就算溺水，屬于扣分行為）2、全程進(jìn)行記時(shí)競賽，從做“船”至到達(dá)目的地，假如“船”在中途破了，全組許停下來將“船”修好，再連續(xù)前進(jìn)，但記時(shí)不斷，最終船必需保持完好。3、速度最快的一組，每位組員將獲得一個(gè)小禮品作為嘉獎(jiǎng)。共享：1、在做船時(shí)是怎樣分工合作的呢？你在你們小組任務(wù)完成中做出了哪些奉獻(xiàn)？2、船在前進(jìn)中，你們是怎么做的，為什么要那樣做？3、一個(gè)團(tuán)隊(duì)中的我們保持全都很重要。游戲三：心情釋放活動(dòng)：說出你的懊惱活動(dòng)時(shí)間：40分鐘材料：A4報(bào)紙若干張，中性筆若干只活動(dòng)規(guī)章：1、小組成員圍坐成一個(gè)圈，給每一位學(xué)員發(fā)一張A4的白紙2、每位成員在白紙上面寫下自己近段時(shí)間最感懊惱，或者最困難，最有壓力的，并且不明白該如何解決的問題（記住白紙上面不用寫下姓名、部門，只要寫出問題）3、指導(dǎo)者將小組的問題收上來，打亂挨次后，再發(fā)給小組成員每人一個(gè)問題，記住不同拿自己的問題4、每個(gè)人在拿到的問題上面寫下針對這個(gè)問題的建議，和激勵(lì)的話；寫完后按順時(shí)針的方向傳給下一位成員，當(dāng)拿到自己的問題時(shí)，不用寫，直接傳遞下去。5、全部成員都寫好后，再由指導(dǎo)者將問題收上來，發(fā)給問題全部者。共享：1、共享大家給他的建議2、共享自己得到大家關(guān)懷和幫忙的感受3、和給他建議的成員擁抱以示感謝活動(dòng)：千千結(jié)活動(dòng)時(shí)間：10分鐘活動(dòng)規(guī)章：1、全部成員手牽手圍成一個(gè)圈，并要求全部成員肯定記住自己的左右手分別牽的是那位成員的手。2、指導(dǎo)者下令全部成員都松開自己的左右手，在圈內(nèi)走動(dòng)，和在組織中還沒有溝通過的成員握手、擁抱，但直到指導(dǎo)者叫停時(shí)，全部成員都停止走動(dòng)，原地不動(dòng)。3、在不動(dòng)的情況下，去牽原來的左手和右手的成員，肯定不能牽錯(cuò)。當(dāng)全部成員都牽好之后，開頭結(jié)節(jié)，解開后變?yōu)樵瓉淼膱A圈。目標(biāo)：通過團(tuán)隊(duì)建設(shè)，更好地完成目標(biāo)，強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)鼓勵(lì)及掌握，提高戰(zhàn)斗力，增加生命力，激發(fā)制造力?；顒?dòng)總結(jié)：不管我們工作的道路上有多少結(jié)，只要我們能團(tuán)結(jié)一心、同心協(xié)力，任何困難也阻擋不了我們的前進(jìn)?；顒?dòng)詳細(xì)時(shí)間布置1.集合時(shí)間：早上07：302.集合地點(diǎn)：新日陽光廣場3.動(dòng)身時(shí)間：08：00準(zhǔn)時(shí)動(dòng)身4.目的地：09：00到達(dá)江蘇常州東方侏羅紀(jì)公園5.中餐自理6.返回集合時(shí)間：下午17：00準(zhǔn)時(shí)在公園入口集合。7.18：00就餐。組織紀(jì)律及留意事項(xiàng)1.安全第一———每次活動(dòng)中至少說三次“安全第一”，動(dòng)身前、動(dòng)身時(shí)、下撤之前；2.知會———活動(dòng)前，確認(rèn)好自己的小組成員，依據(jù)小組成員的體力選擇適宜的游玩路線，動(dòng)身前請相互把號碼留給小組組長及成員；3.守時(shí)———遵守活動(dòng)時(shí)間布置，是對組織者和大家最根本的尊重；4.行動(dòng)———一切行悅耳小組組長指揮，步調(diào)要全都統(tǒng)一；5.環(huán)?！S身攜帶，環(huán)保從我做起；6.自助———自己的裝備自己背。戶外中提倡互助，不贊成做“奶媽”；7.互助———一起出去，安全回家，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；8.冷靜———遭受意外要冷靜，不驚慌、亂走，按時(shí)聯(lián)系伙伴并等候救援。團(tuán)建活動(dòng)方案模板3一、活動(dòng)主題：“促團(tuán)結(jié)、增友情”二、活動(dòng)時(shí)間：考慮到十二月份天氣寒冷，不便開展大型室外活動(dòng)，為了增進(jìn)部門員工之間的溝通，縮短領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的距離，提供一個(gè)良好的溝通平臺，擬定于二○○四年十二月十七日下午六點(diǎn)至晚九點(diǎn)在公司多功能廳舉辦“促團(tuán)結(jié)、增友情”酒會活動(dòng)。三、活動(dòng)形式自助晚餐、酒會及舞會、精彩演出、抽獎(jiǎng)、游戲秀等。提供生啤、紅酒、飲料、各類食品等，食品種類約9種，酒水包括：生啤酒、長城紅酒等。飲料包括：可樂（冷、熱）、雪碧、露露（冷、熱）等。精彩演出：邀請物業(yè)公司高翔協(xié)作處理好背景音樂，向部門內(nèi)部員工進(jìn)行預(yù)約節(jié)目；邀請人員：公司高層以及各部門負(fù)責(zé)人，以發(fā)放請柬的形式進(jìn)行邀請。四、會場裝飾會場四處汽球、彩帶、彩絲等飾品，裝飾出熱情、歡快、團(tuán)結(jié)的氣氛，舞臺背景周邊用汽球裝飾，中心部位印制橫幅，反映主題思想，裝飾點(diǎn)綴表達(dá)出團(tuán)結(jié)的氣氛。（物價(jià)詳見后附清單）五、邀請邀請對象除部門高層領(lǐng)導(dǎo)外，還邀請各部門負(fù)責(zé)人，邀請函設(shè)計(jì)制作了精致的邀請卡，上面文字內(nèi)容具體介紹活動(dòng)的內(nèi)容與特色以及目的，吸引來賓參與的主動(dòng)性。公司高層領(lǐng)導(dǎo)由其秘書送達(dá)，各部門負(fù)責(zé)人由專人送達(dá)，并確認(rèn)來賓是否能參與，以確定最終的人數(shù)便于布置。l請柬內(nèi)容及樣板如下：敬愛的先生：您好!感謝您始終以來對我們工作的支持與信任!“促團(tuán)結(jié)、增友情”團(tuán)隊(duì)活動(dòng)是我部主辦的一場自助式餐飲活動(dòng)，舉辦地點(diǎn)在公司員工多功能廳，活動(dòng)中準(zhǔn)備了豐富的美食，布置了精彩的文藝節(jié)目，抽獎(jiǎng)活動(dòng)以及搞笑笑話、游戲秀等同時(shí)還有精致禮品奉送，本次活動(dòng)為您和他人提供了一個(gè)良好溝通的平臺，目的是為縮短部門、領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的距離?；顒?dòng)謹(jǐn)訂于公歷20X年X月X日星期五18：10-21：00舉辦，請您屆時(shí)參與，次此活動(dòng)定會留給您難忘的回憶!敬請光臨!六、活動(dòng)內(nèi)容按時(shí)間挨次布置18：00-18：20由專人在門口進(jìn)行禮儀接待工作，對到場的來賓表示歡送同時(shí)為其發(fā)放編碼卡（此卡上的號碼將在抽獎(jiǎng)活動(dòng)中做為幸運(yùn)之星的的號碼對應(yīng)）因此，在發(fā)放時(shí)肯定要吩咐參會人員好好保存。18：20-18：40活動(dòng)開頭，首先提供自助餐，現(xiàn)場來賓依個(gè)人口味自行選擇飲食；18：40-19：00介紹主要來賓及主要領(lǐng)導(dǎo)致辭19：10-20：40精彩文藝表演、抽獎(jiǎng)活動(dòng)、游戲秀20：40-21：00狂歡舞會，曲目待定七、文藝節(jié)目八、工作人員◆活動(dòng)主持人：待定◆工程組若干人：負(fù)責(zé)會場布置、舞臺、燈光、音響裝備等人員預(yù)定布置：◆禮儀組2人：負(fù)責(zé)活動(dòng)迎賓、接待、為有需要的客人效勞以及活動(dòng)中禮品贈(zèng)予等工作；人員預(yù)定布置：◆攝像師1人：拍攝活動(dòng)全過程，錄制活動(dòng)重要來賓精彩片斷；人員預(yù)定布置：◆攝影師1人：拍攝活動(dòng)的精彩鏡頭，拍攝重要來賓的精彩鏡頭，為有需要的客人拍照紀(jì)念人員預(yù)定布置：以上工作人員應(yīng)熟識具體的工作須知，其它工作須知具體資料再定。九、活動(dòng)類別1.繞口令：（參與對象：全體；參與人數(shù)4人）2.獨(dú)角戲笑話吧3.游戲秀團(tuán)建活動(dòng)方案模板4一、組織人員分工指揮員：總經(jīng)理培訓(xùn)師：副總經(jīng)理裁判員：行政經(jīng)理二、團(tuán)隊(duì)競賽1、破冰活動(dòng)時(shí)間：20分鐘活動(dòng)目的：打破隔膜、建立互相熟知、互相信任的團(tuán)隊(duì)氣氛?；ハ嘀g的溝通是樹立這種信念的根底，一旦信任完全建立，你會感覺到團(tuán)隊(duì)的工作氣氛是那么的輕松、快樂?；顒?dòng)內(nèi)容：1、將全部成員分為三組，讓每組隊(duì)員圍成一個(gè)向心圓，直徑2—2.5米，選一位隊(duì)員站在中央。2、每個(gè)人伸出自己的雙手，中央的隊(duì)員則雙手抱在胸前，并做出以下的溝通對話。中心隊(duì)員：“我叫??（自己的名字），我準(zhǔn)備好了，你們準(zhǔn)備好了沒有？”全體團(tuán)隊(duì)成員答復(fù)：“準(zhǔn)備好了?！迸嘤?xùn)師“我倒了？”全體團(tuán)隊(duì)成員“倒吧!”3、這時(shí)整個(gè)身體完全倒在團(tuán)體成員的手中，這時(shí)團(tuán)隊(duì)成員把中央隊(duì)員順時(shí)針推動(dòng)兩圈。4、建議小組中的每位成員都來試一試。5、要求在圓中央的人倒下時(shí)應(yīng)保持身體直立，并不要翻開雙手，以免傷及他人。2、畢業(yè)墻時(shí)間：20分鐘活動(dòng)內(nèi)容：將全部人員分成三至四組。在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，每一組的全部人只憑借互相間的合作，從地面攀上離地高達(dá)3.8米的墻頂。假如有一個(gè)人沒有攀上或超過了規(guī)定的時(shí)間，那么全部的人將不能畢業(yè)，也就是說有一個(gè)上不去則全體失利。假如每組都在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)，則選擇利用時(shí)間最短的那一隊(duì)為獲勝組?；顒?dòng)目的：主要是鼓勵(lì)和強(qiáng)化堅(jiān)強(qiáng)的斗志和互助取勝團(tuán)結(jié)必勝的信念。協(xié)作系數(shù)：★★★★★體能要求：★★★危險(xiǎn)系數(shù)：★★3、過軟橋時(shí)間：60分鐘活動(dòng)內(nèi)容：一段軟梯掛在山坳的兩端。隊(duì)員必需利用繩梯從山坳的一端走到山坳的另一端。共分成三至四組，各組經(jīng)過團(tuán)隊(duì)協(xié)作使組里全員在最短的時(shí)間內(nèi)通過軟橋?；顒?dòng)目的：打破心理舒適區(qū)生理反應(yīng)，遇到危機(jī)的退縮趨勢，突破自我心理舒適區(qū)—跳動(dòng)勝利，團(tuán)隊(duì)鼓勵(lì)的作用，也能幫忙員工突破心理舒適區(qū)。協(xié)作系數(shù)：★體能要求：★★危險(xiǎn)系數(shù)：★★4、解手鏈形式：10人一組時(shí)間：20分鐘活動(dòng)內(nèi)容：1、讓每組成員圍著站成一個(gè)向心圈。2、先舉起自己的右手，握住對面那個(gè)人的手；再舉起自己的左手，握住另外一個(gè)人的手；如今組員面對一個(gè)錯(cuò)綜冗雜的問題，在不松開的情況下，想方法把這張亂網(wǎng)解開3、告知大家肯定可以解開，但答案會有兩種。一種是一個(gè)大圈，另外一種是兩個(gè)套