財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析崗位職責(zé)

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1、開(kāi)展公司收入、支出及成本費(fèi)等財(cái)務(wù)核算，對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、往來(lái)款項(xiàng)、財(cái)產(chǎn)物資如實(shí)開(kāi)展全面的記錄、反映、監(jiān)視；

2、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對(duì)帳，單據(jù)審核，開(kāi)具與保管發(fā)票；

3、每月納稅申報(bào)。

4、負(fù)責(zé)稅務(wù)等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò)。財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析崗位職責(zé)2

1、根據(jù)總部的要求組織分部各部門開(kāi)展年度預(yù)算編制工作，對(duì)分部的年度預(yù)算開(kāi)展匯總、審核、上報(bào)。

2、根據(jù)公司的預(yù)算管理要求執(zhí)行預(yù)算，開(kāi)展日常經(jīng)營(yíng)預(yù)算的調(diào)整及規(guī)劃。

3、牽頭開(kāi)展分部?jī)?nèi)新開(kāi)店預(yù)算的編制、并開(kāi)展匯總、上報(bào)，負(fù)責(zé)牽頭出具新開(kāi)店決算。

4、對(duì)區(qū)域周度、月度、季度、年度經(jīng)營(yíng)狀況及專項(xiàng)項(xiàng)目開(kāi)展多維度的分析，分析各部門及業(yè)務(wù)的業(yè)績(jī)，提供決策。

5、跟蹤財(cái)務(wù)分析中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，提出管理建議，并跟蹤改良。

6、審核月度績(jī)效數(shù)據(jù)，確?？?jī)效數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

7、通過(guò)分析，配合總部預(yù)算組開(kāi)展預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)、原則、制度的優(yōu)化，向總部提出優(yōu)化建議。

8、通過(guò)決算不斷優(yōu)化預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)

9、協(xié)助業(yè)務(wù)部門完成開(kāi)源類指標(biāo)及控制費(fèi)用在預(yù)算內(nèi)使用

10、負(fù)責(zé)異業(yè)和供給商的收入跟蹤管理

11、負(fù)責(zé)對(duì)異業(yè)和供給商開(kāi)展相關(guān)制度流程的培訓(xùn)

12、負(fù)責(zé)對(duì)促銷活動(dòng)的審批及效果分析。財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析崗位職責(zé)3

崗位職責(zé)：

（1）支持B2B和B2C業(yè)務(wù)發(fā)展需要，搭建財(cái)務(wù)分析體系，定期出具分析報(bào)告，跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況，幫助管理層和業(yè)務(wù)部門決策；

（2）復(fù)核渠道傭金，保證財(cái)務(wù)核算準(zhǔn)確、分配及時(shí)；

（3）統(tǒng)籌相關(guān)部門的數(shù)據(jù)需求/產(chǎn)品需求，與數(shù)據(jù)/產(chǎn)品等團(tuán)隊(duì)密切協(xié)作；

（4）協(xié)助公司重要項(xiàng)目落地，如payoutsolution/ERP等項(xiàng)目。

崗位要求：

（1）1—3年工作經(jīng)驗(yàn)，財(cái)務(wù)相關(guān)背景，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可放寬條件；

（2）熟練使用excel、PPT，具備良好的分析能力，有SQL/VBA根底者優(yōu)先；

（3）具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和靈活解決問(wèn)題的能力，良好的商業(yè)思維，有互聯(lián)網(wǎng)財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析崗位職責(zé)4

1、審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表，對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同開(kāi)展會(huì)簽；

2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂自己籌措和使用方案，確保資金的有效使用；

3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料；

4、負(fù)責(zé)審核公司的會(huì)計(jì)報(bào)表，編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)；

5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)視執(zhí)行；

6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析崗位職責(zé)5

1、根據(jù)總部的要求組織分部各部門開(kāi)展年度預(yù)算編制工作，對(duì)分部的年度預(yù)算開(kāi)展匯總、審核、上報(bào)。

2、根據(jù)公司的預(yù)算管理要求執(zhí)行預(yù)算，開(kāi)展日常經(jīng)營(yíng)預(yù)算的調(diào)整及規(guī)劃。

3、牽頭開(kāi)展分部?jī)?nèi)新開(kāi)店預(yù)算的.編制、并開(kāi)展匯總、上報(bào)，負(fù)責(zé)牽頭出具新開(kāi)店決算。

4、對(duì)區(qū)域周度、月度、季度、年度經(jīng)營(yíng)狀況及專項(xiàng)項(xiàng)目開(kāi)展多維度的分析，分析各部門及業(yè)務(wù)的業(yè)績(jī)，提供決策。

5、跟蹤財(cái)務(wù)分析中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，提出管理建議，并跟蹤改良。

6、審核月度績(jī)效數(shù)據(jù)，確?？?jī)效數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

7、通過(guò)分析，配合總部預(yù)算組開(kāi)展預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)、原則、制度的優(yōu)化，向總部提出優(yōu)化建議。

8、通過(guò)決算不斷優(yōu)化預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)

9、協(xié)助業(yè)務(wù)部門完成開(kāi)源類指標(biāo)及控制費(fèi)用在預(yù)算內(nèi)使用

10、負(fù)責(zé)異業(yè)和供給商的收入跟蹤管理

11、負(fù)責(zé)對(duì)異業(yè)和供給商開(kāi)展相關(guān)制度流程的培訓(xùn)

12、負(fù)責(zé)對(duì)促銷活動(dòng)的審批及效果分析。財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析崗位職責(zé)6

1、資產(chǎn)評(píng)估、房地產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)經(jīng)濟(jì)類專業(yè)本科以上學(xué)歷；

2、能熟練使用Office辦公軟件；

3、遵守從業(yè)人員職業(yè)道德，具備資產(chǎn)評(píng)估、審計(jì)或財(cái)務(wù)咨詢業(yè)務(wù)所需的專業(yè)理論知識(shí)及操作技能，

4、熟悉會(huì)計(jì)、稅收等相關(guān)現(xiàn)行經(jīng)濟(jì)法規(guī)政策，具備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；