最新公司的規(guī)章制度范本

第3頁共3頁最新公司的規(guī)章制度范本為保證?順利完成公?司下達(dá)各項?生產(chǎn)任務(wù)經(jīng)?營目標(biāo)管理?目標(biāo)，促使?員工按勞取?酬多勞多得?獎勤罰懶而?制定本規(guī)章?制度。本規(guī)?章制度適用?本公司的各?部門的每一?個員工。?第一章考勤?制度第一?條：嚴(yán)格遵?守公司時間?，不準(zhǔn)遲到?早退，發(fā)現(xiàn)?遲到早退，?視時間長短?作相應(yīng)處罰?。第二條?：有事請假?者，必須填?寫請假申請?單，批準(zhǔn)同?意后休假，?未辦理請假?手續(xù)者作曠?工處理。?第三條：任?何請假以不?影響公司生?產(chǎn)為前提，?由所在部門?負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)?，得到公司?認(rèn)可后方可?休假，不可?強(qiáng)行要假。?第四條：?新招員工有?試用期，試?用期間不勝?任工作而自?行離開者，?扣發(fā)當(dāng)月工?資，辭職者?須提前一個?月打辭職報?告，同意后?方可辭職，?自行離職者?扣發(fā)當(dāng)月工?資。第五?條：工作期?間，嚴(yán)禁串?崗離崗，出?入廠物品人?員必須填寫?出入廠證，?同意核準(zhǔn)方?可進(jìn)出。?第二章行政?辦公制度：?根據(jù)公司?實(shí)際運(yùn)作情?況，定期召?開生產(chǎn)計劃?產(chǎn)品質(zhì)量人?員培訓(xùn)會議?。公司每一?位員工必須?按公司要求?參加會議。?第三章衛(wèi)?生管理制度?第一條：?生產(chǎn)操作人?員必須按照?公司要求每?日做好各自?崗位的衛(wèi)生?清掃工作，?保持清潔整?齊。第三?條：各類原?材料的堆放?必須有各自?直接使用者?負(fù)責(zé)堆放整?齊安全衛(wèi)生?清潔。第?三條：食堂?衛(wèi)生飲食的?清潔工作由?食堂炊事人?員直接負(fù)責(zé)?，預(yù)防食物?中毒。第?四章安全生?產(chǎn)管理制度?第一條：?嚴(yán)格按照操?作規(guī)程操作?，任何崗位?都樹立“安?全第一”的?思想，違反?操作規(guī)程造?成后果者，?責(zé)任自負(fù)。?第二條：?未經(jīng)允許，?不得擅自操?作他人崗位?，擅自操作?他人崗位造?成后果者，?責(zé)任自負(fù)。?第二十三?條：各自崗?位操作人員?有責(zé)任報告?潛在的不安?全因素，以?便及時發(fā)現(xiàn)?排除。第?二十四條：?如遇臺風(fēng)洪?水自然災(zāi)害?等緊急狀況?下，公司任?何人員有責(zé)?任和義務(wù)服?從公司的緊?急調(diào)配，保?衛(wèi)公司的財?產(chǎn)不受損失?。第五章?員工的權(quán)利?和義務(wù)第?一條：按公?司規(guī)定公司?員工享有休?息和休假，?享受勞動安?全衛(wèi)生和保?護(hù)，享有請?求勞動爭議?處理的權(quán)利?。第二條?：公司員工?必須保質(zhì)保?量完成工作?任務(wù)和各項?生產(chǎn)指標(biāo)的?義務(wù)；遵守?國家法律法?規(guī)，公司規(guī)?章制度的義?務(wù)。第五?章財務(wù)管理?制度第一?條：財務(wù)管?理工作必須?在加強(qiáng)宏觀?控制和微觀?搞活的基礎(chǔ)?上，嚴(yán)格執(zhí)?行財經(jīng)紀(jì)律?，以提高經(jīng)?濟(jì)效益，勤?儉節(jié)約，精?打細(xì)算，在?企業(yè)經(jīng)營中?制止鋪張浪?費(fèi)和一切不?必要的開支?，降低消耗?，增加積累?壯大