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第3頁共3頁2023年業(yè)務(wù)員工作計劃一、?想辦法制訂?每日工作流?程表沒有工?作目標(biāo)和每?天時間安排?的人,總是?很悠閑,而?有了明確的?目標(biāo),對自?己每天時間?安排得比較?滿的人,是?沒有空閑時?間的,每一?點時間都會?過得很有意?義很有價值?。所以,我?們要養(yǎng)成每?天制訂工作?流程表的習(xí)?慣。1、?對家裝業(yè)務(wù)?員來說,工?作表要把第?二天要辦的?事、要見的?人放在第一?位,比方說?和某客戶約?好第二天見?面或量房,?那你一定就?要結(jié)合雙方?約定的時間?和地點來安?排自己的行?程。最好在?約定地點附?近開展業(yè)務(wù)?。2、工?作表要學(xué)會?預(yù)留出一段?時間,不能?把時間計算?得很緊張。?比方說,原?定計劃上午?在小區(qū)做業(yè)?務(wù),下午2?:00去見?一個客戶,?中間有半個?小時的車程?,而你就不?能將時間排?到下午1:?___分才?行動,至少?應(yīng)該留出半?個小時的空?隙,一則防?止路上有意?外,二則提?前到場等待?客戶,給客?戶體現(xiàn)出尊?敬感。3?、工作表要?隨身攜帶,?隨時查看。?你不可能每?天都按照工?作一絲不變?地去工作,?但至少工作?表能夠讓你?抓住主要的?工作。二?、一天時間?安排1、?早會培訓(xùn)學(xué)?習(xí)(8:0?0—8:4?0)我們建?議每個公司?都舉行早會?培訓(xùn),把業(yè)?務(wù)員和設(shè)計?師集中在一?起,如果部?門較大,也?可以單開業(yè)?務(wù)部門的早?會。早會每?天安排一個?主持人,一?個講師,每?人輪流做主?持人和講師?,大家創(chuàng)造?一個內(nèi)部學(xué)?習(xí)和培訓(xùn)、?人人參與的?平臺。早會?時間不能開?得過長,半?個小時到_?__分鐘就?行,內(nèi)容可?以循環(huán)推進?。2、設(shè)?計跟進(8?:40—9?:00)?業(yè)務(wù)員參加?完早會培訓(xùn)?以后,要與?設(shè)計師進行?單獨溝通,?業(yè)務(wù)員可以?將客戶的新?消息、新要?求、新想法?向設(shè)計師匯?報,同時也?要督促設(shè)計?師的工作,?以免設(shè)計師?因自己的工?作繁忙而耽?誤你的客戶?,與設(shè)計師?溝通做到更?好地協(xié)調(diào)與?客戶之間的?關(guān)系3、?打電話(電?話拜訪、電?話跟進)(?9:00—?9:20)?與設(shè)計師?溝通以后,?業(yè)務(wù)員要對?客戶進行電?話拜訪或電?話跟進,一?般來說,到?了九點以后?,客戶也過?了上班初的?忙碌期了,?打電話正是?好時候。業(yè)?務(wù)員最好在?公司里打電?話,一則方?便電話記錄?,創(chuàng)造更好?的電話溝通?環(huán)境,二則?如果有客戶?需要量房,?也好及時與?設(shè)計部取得?聯(lián)系,客戶?有新想法也?可直接與設(shè)?計師進行溝?通。業(yè)務(wù)員?要養(yǎng)成每天?跟進客戶的?習(xí)慣。4?、到小區(qū)展?開行動(9?:30—1?7:00)?這一段時?間主要用于?聯(lián)系新客戶?,培育自己?的客戶資源?。當(dāng)然也要?根據(jù)實際情?況,如果小?區(qū)交房,就?要提前去小?區(qū),早會可?以不開,電?話可以不打?。晚上回公?司的時間也?可早可晚,?如果小區(qū)客?戶下班后較?多,就可以?晚回去5?、回公司打?電話(17?:00—1?8:00)?(U2如?果業(yè)務(wù)員搜?集到了很多?的客戶__?_號碼,我?建議下午早?回公司,在?公司給客戶?打業(yè)務(wù)電話?,這一段時?間打電話的?效果最理想?。6、晚?上要進行客?戶分析;S?U!業(yè)務(wù)?員晚上下班?后,要養(yǎng)成?對自己白天?所聯(lián)系的客?戶進行分析?的習(xí)慣,可?以結(jié)合公司?推出的《客?戶分析表》?,只有對客?戶進行準(zhǔn)確?分析定位,?才能找到與?客戶進行更?好溝通的技?巧和突破點?。第二天?早上,要將?客戶分析的?內(nèi)容與設(shè)計?師或主管進?行溝通7?、晚上要列?出當(dāng)天__?_(客戶、?人際關(guān)系)?希望你每天

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