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文檔簡介

本文格式為Word版，下載可任意編輯——12步寫出得體簡歷寫一份得體的簡歷是找工作中最難的一片面,但是,通過下面十二步,這件事不再那么難了。

1.讓簡歷內容突出

內容就是一切,所以簡歷確定要突出你的才能、成就以及過去閱歷,僅有美麗的外表而無內容的簡歷是不會吸引人的。簡歷內容要留心分析你的才能并表明你能夠勝任這份工作。強調以前的事情,然后確定要寫上結果,譬如:“組織了公司人員調整,削減了無用的員工,每年儉約￥550000。”

2.讓簡歷外表醒目

簡歷的外表不確定要強調,但它理應醒目。掃視一下簡歷的空白處,用這些空白處和邊框來強調你的正文,或使用各種字體格式,如斜體,大寫,下劃線,首字突出,首行縮進或尖頭。

3.盡量使你的簡歷簡短,只使用一張紙

雇主可能會掃視你的簡歷,然后花30秒來抉擇是否召見你,所以一張紙效果最好。假設你有很長的職業(yè)體驗,一張紙寫不下,試著寫出最近5-7年的體驗或組織出一張最有壓服力的簡歷,刪除那些無用的東西。

4.為你的簡歷定位

雇主們都想知道你可以為他們做什么。含混的、籠統的并毫無針對性的簡歷會使你失去好多機遇,所以務必為你的簡歷定位。假設你有多個目標,最好寫上多份不同的簡歷,在每一份上突出重點。這將使你的簡歷更有機遇脫穎而出。

5.寫上簡短小結

這其實是最重要的一個片面,“小結”可以寫上你最突出的幾個優(yōu)點。沒有什么應聘者寫這幾句話,但雇主們卻認為這是引起留神的好手段。

6.強調告成閱歷

雇主們想要你的證據證明你的實力。記住要證明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么利益,包括你為他儉約了多少錢,多少時間等,說明你有什么創(chuàng)新等。

7.力求精確

闡述你的技巧、才能、閱歷要盡可能的切實,不浮夸也不誤導。確信你所寫的與你的實際才能及工作水平一致,還要寫上你以前工作的時間和公司。

8.使用有影響力的詞匯

使用這種詞匯,如:證明的,分析的,有創(chuàng)造力的和有組織的。這樣可以提高簡歷的壓服力。

9.用詞要留神

在調查中大量官員都說到了這個問題。他們最厭惡錯字別字。大量人說:“當我察覺錯別字時我就會中斷閱讀。”所以,你的簡歷確定要專心寫。雇主們總認為錯別字說明人的素質不夠高。

10.個人信息不是務必

現在,在簡歷上寫上個人信息如婚姻狀況,血型,身高等已不再是務必。大量公司都情愿采納沒有個人信息的簡歷。

11.結果測試

記住,你的簡歷理應回復以下問題:它是否領會并能夠讓雇主盡快知道你的才能?是否寫清了

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