2023年企業(yè)工作計(jì)劃（一）

第4頁(yè)共4頁(yè)2023年企業(yè)工作計(jì)劃（一）?一、解決家?政工作人員?貧缺問題：?我認(rèn)為作?為一個(gè)家政?公司，我們?目前最大的?困難就是家?政工作人員?貧缺，很多?家政工作無(wú)?法正常的運(yùn)?行。家政公?司雇傭關(guān)系?結(jié)構(gòu)性失衡?，是近來(lái)就?業(yè)市場(chǎng)上的?一個(gè)突出問?題，一方面?大量人員無(wú)?業(yè)可就，另?一方面很多?崗位找不到?合適人先在?家政行業(yè)，?問題同樣存?在。我認(rèn)為?我們可以以?___法解?決家政工作?人員短缺的?問題1、?將家政服務(wù)?類專業(yè)的工?作人員積極?攏絡(luò)起來(lái)，?形成一個(gè)大?的工作人員?網(wǎng)絡(luò)為便民?中心工作，?具體情況如?下：A、?首先找一個(gè)?在家政行業(yè)?工作多年的?工作人員，?將他收編到?中心里來(lái)，?對(duì)他進(jìn)行較?好的福利待?遇。B、?由于其工作?時(shí)間長(zhǎng)，所?以他認(rèn)識(shí)的?家政作人員?會(huì)較多，這?樣，可以由?他來(lái)吸引更?多的工作人?員。C、?以下的家政?服務(wù)員工只?要介紹__?_名工作人?員我們就將?其收編，對(duì)?其進(jìn)行較好?的福利待遇?。D、如?果中心的家?政工作人員?足夠了這種?招聘方式就?可以停止。?2、中心?也可以多參?加招聘會(huì)，?增加家政服?務(wù)人員的數(shù)?量：我們?平常參加的?招聘會(huì)，都?是把求職者?的信息記錄?下來(lái)，有需?要的時(shí)候再?拿出來(lái)，在?之前的工作?經(jīng)驗(yàn)中發(fā)現(xiàn)?這種做法是?無(wú)法找到合?適的工作人?員的，并且?沒有辦法保?證員工的素?質(zhì)，更無(wú)法?保證員工來(lái)?源的可靠性?，因此我們?的服務(wù)沒有?辦法向顧客?承諾服務(wù)質(zhì)?量與安全?第一步：_?__招聘會(huì)?信息，一旦?有關(guān)招聘會(huì)?中心就可以?參加，并且?登記求職者?的信息。?第二步：招?聘的人員在?招聘會(huì)后的?第二天就把?他們集中起?來(lái)，在中心?里與他們交?談工作，增?加彼此的了?解程度，對(duì)?于中心來(lái)說?也是了解家?政人員內(nèi)心?的機(jī)會(huì)，并?且選定培訓(xùn)?的對(duì)象。?第三步：_?__選定的?家政工作人?員進(jìn)行集的?便民服務(wù)中?心員工培訓(xùn)?。第四步?：上崗就業(yè)?。第五步?：對(duì)工作人?員的工作質(zhì)?量進(jìn)行回訪?，在他們的?工作期間可?以跟蹤了解?，防止人員?外流。通?過以上兩種?方式可以基?本的解決一?部份家政工?作人員貧缺?問題但是想?從根本上解?決工作人員?貧缺問題還?是要做長(zhǎng)遠(yuǎn)?的打算。?二、我想出?的明年工作?新點(diǎn)：1?、現(xiàn)在家政?人員大部分?都需要給客?戶炒菜做飯?，這就牽扯?到買菜的問?題，我們可?以向客戶推?薦青島市綠?色產(chǎn)業(yè)基地?的新鮮蔬菜?，而且由我?們進(jìn)行專門?的配送，形?成___，?這樣可以收?取返利并且?可以把我們?商品配送類?的工作啟動(dòng)?起來(lái)了。?2、為轄區(qū)?居民的子女?設(shè)立社區(qū)托?管班。對(duì)轄?區(qū)內(nèi)居民的?子女收取低?于市場(chǎng)__?_%的價(jià)格?為便民服務(wù)?中心在轄區(qū)?內(nèi)創(chuàng)造良好?的聲譽(yù)。在?人員安排上?，初期可以?有我來(lái)負(fù)責(zé)?(接送孩子?放學(xué)，輔導(dǎo)?功課)。后?期參加托管?班的人數(shù)多?的情況下就?要再請(qǐng)員工?。在場(chǎng)地安?排上，初期?可以安排在?仰口路社區(qū)?樓下的辦公?室里。規(guī)模?擴(kuò)大之后可?以由湛山街?道辦事處解?決。3、?可以代理一?家茶葉公司?，因?yàn)椴枞~?的價(jià)格跳動(dòng)?大，我們可?以代理一些?中低擋的茶?葉為出租_?__司或者?其他公司提?供過年福利?或夏天高溫?。4、與?寵物醫(yī)院合?作，為客戶?的寵物進(jìn)行?代管、防疫?，本中心收?取介紹費(fèi)。?5、我認(rèn)?為我們可以?要將繳納水?電費(fèi)放到工?作中來(lái)可以?將次工作地?點(diǎn)安排在仰?口路社區(qū)下?面的辦公室?里。雖然增?加不了多少?經(jīng)濟(jì)收入，?但是在一定?意義上增加?了我們的知?名度，讓社?區(qū)居民能更?加了解我們?。三、在?明年即將開?展的活動(dòng)中?我作以下計(jì)?劃：1、?在專職律師?的調(diào)解下，?我們可以為?本轄區(qū)內(nèi)有?糾紛的居民?進(jìn)行免費(fèi)的?調(diào)解，調(diào)解?全程由攝像?機(jī)全部記錄?寫來(lái)。2?、在法律大?講堂課間休?息的時(shí)候，?我可以去給?聽課的居民?發(fā)放便民卡?，以擴(kuò)大便?民中心的知?名度。在每?次的法律大?講堂開課前?，我們向前?來(lái)聽課的居?民發(fā)放由我?們制作的小?筆記本，小?筆記本上面?印有中心的?便民服務(wù)項(xiàng)?目和聯(lián)系電?話，這樣可?以讓居民們?更加認(rèn)知便?民服務(wù)中心?。3、我?認(rèn)為在利民?大食堂上，?我們不僅可?以把銷售面?向白領(lǐng)，還?可以給轄區(qū)?內(nèi)其他居民?進(jìn)行送外賣?服務(wù)，將宣?傳材料粘貼?在社區(qū)公告?欄內(nèi)，增加?我們的收入?。四、對(duì)?于湛山街道?辦事處：?1、對(duì)于街?道辦事處，?我們?cè)谳爡^(qū)?內(nèi)做的工作?一定要做好?宣傳，完善?中心的工作?記錄冊(cè)，每?次的工作都?要有圖片和?文字的記載?。讓街道領(lǐng)?導(dǎo)知道我們?一直在為轄?區(qū)內(nèi)居民服?務(wù)。2、?爭(zhēng)取能每個(gè)?月2~__?_次的與街?道辦事處的?領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行一?次匯報(bào)，匯?報(bào)和展示我?們當(dāng)前的工?作情況。?3、詢問領(lǐng)?導(dǎo)需要我們?在那些地方?給老百姓服?務(wù)，或者需?要我們?yōu)檗k?事處做點(diǎn)什?么。四、?對(duì)于今后的?總體工作的?以下計(jì)劃：?4、對(duì)于?今后的辦公?室工作來(lái)講?我會(huì)全力掌?握中心全局?，努力做好?___收集?和了解家政?市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)?（范本），?加強(qiáng)與其他?家政公司的?聯(lián)系特別是?四方道華緣?家政公司，?為領(lǐng)導(dǎo)提供?可靠的依據(jù)?和建設(shè)性方?案。5、?對(duì)于以后的?便民中心的?工作我要主?動(dòng)著手，提?前準(zhǔn)備。對(duì)?領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交?辦的任務(wù)、?應(yīng)急事件要?及時(shí)的記錄?下來(lái)并且馬?上解決。同?時(shí)要積極適?應(yīng)領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)的?工作思路，?想領(lǐng)導(dǎo)之所?想，謀領(lǐng)導(dǎo)?之所謀，把?問題想在前?面，把工作?做在前頭。?6、經(jīng)常?處理一些文?字上的工作?，所以我要?認(rèn)真學(xué)習(xí)，?強(qiáng)化自身修?養(yǎng)，不斷提?高文字處理?能力。7?、我將聯(lián)系?好工作，工?作計(jì)劃把一?切放到實(shí)際?中來(lái)，努力?杜絕工作中?的失誤。建?立健全家政?工作人員聯(lián)?系冊(cè)，無(wú)論?客戶有什么?要求都要在?第一時(shí)間內(nèi)?解決。8?、加強(qiáng)管理?規(guī)章制度建?設(shè)，進(jìn)一步?規(guī)范便民服?務(wù)中心的經(jīng)?營(yíng)管理。完?善《湛山便?民服務(wù)中心?管理規(guī)章