燃氣企業(yè)文化建設_第1頁
燃氣企業(yè)文化建設_第2頁
燃氣企業(yè)文化建設_第3頁
燃氣企業(yè)文化建設_第4頁
全文預覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領

文檔簡介

4/4蘇州自然氣企業(yè)文化建設工作概況自成立以來,蘇州自然氣管網(wǎng)股份有限公司緊緊圍繞“平安生產(chǎn)保障供氣”的生產(chǎn)經(jīng)營理念,大力開展企業(yè)文化建設,以“平安、誠信、高效、創(chuàng)新”為企業(yè)文化的核心價值,努力推動并主動營造健康、向上的企業(yè)文化,為公司的平安平穩(wěn)供氣供應精神保障,矢志不渝地為股東、客戶、員工價值的共同提升而努力,打造具有蘇州管網(wǎng)特色的文化體系。一、構(gòu)建企業(yè)文化理念企業(yè)文化是在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中形成的,和企業(yè)的平安管理、生產(chǎn)經(jīng)營、職工生活等方面都休戚相關(guān),并通過不同的載體以不同的形式呈現(xiàn)出來。(1)平安文化理念。堅持“平安第一,預防為主”的方針,不斷完善公司各項管理制度,在平安管理上重點抓好生產(chǎn)平安,包括:平安生產(chǎn)體系建設、消防平安、特種設備及機動車輛平安及綜合治理等工作,努力實現(xiàn)全年平安的目標。每年,公司開展各項平安演習、演練4次,全員平安培訓活動2次,同時通過平安檢查和考核,強化了公司上下的平安意識,夯實了公司平安管理基礎。(2)經(jīng)營文化理念。圍繞“誠信、高效、創(chuàng)新”的經(jīng)營理念,開展企業(yè)各項經(jīng)濟活動。“誠信”,即:遵遵守法律律、法規(guī)和公司規(guī)章制度;忠于公司價值理念和事業(yè),維護公司利益,保守商業(yè)隱私,保證工作信息資料的真實性;對客戶信守承諾;公正對待每位員工?!案咝А?,即:面對挑戰(zhàn),要以更快的速度、更低的成本和更高的質(zhì)量開展工作。始終保持艱苦創(chuàng)業(yè)的精神、如履薄冰的心態(tài)和迎難而上的志氣?!皠?chuàng)新”,即:視變革為機遇,擅長通過變革發(fā)覺機遇;和時俱進,突破傳統(tǒng)思維,不斷變革,引進甚至創(chuàng)建新的概念、方法來解決問題;創(chuàng)新管理方法,創(chuàng)建管理優(yōu)勢。(3)職工文化理念。科學發(fā)展的核心就是以人為本,而以人為本在企業(yè)的體現(xiàn)就是切實注意職工基本利益,努力為職工辦好事、辦實事。多年來,公司主動和職工進行溝通溝通,為困難職工排憂解難,我們認為:為職工服務好,主動和群眾溝通好,才是企業(yè)做好工作的根本。主動引導工會成為職工信任之家,全方位關(guān)切員工的工作、學習、生活。為了提倡員工長期為企業(yè)服務的精神,共享企業(yè)發(fā)展的成果,公司組織全體員工參與了豐富多彩集體活動,例如:春節(jié)聯(lián)歡會、“我愛穹窿山”職工爬山競賽、攝影活動競賽、團員青年歡樂徒步、系統(tǒng)青年籃球邀請賽、福利院公益活動、愛心獻血活動、職工體檢、員工拓展、沙盤演練等一系列活動,通過這些活動增進了同事之間的友情、豐富了職工的業(yè)余文化生活、活潑了氣氛,得到了大家的廣泛好評。二、企業(yè)文化建設的重點工作(1)建立公司視覺識別系統(tǒng)。視覺識別系統(tǒng)是將企業(yè)理念、文化特質(zhì)、服務內(nèi)容、企業(yè)規(guī)范等抽象語意轉(zhuǎn)換為詳細符號的概念,塑造出獨特的企業(yè)形象。蘇州自然氣管網(wǎng)股份有限公司在2008年就建立起了整套視覺識別系統(tǒng),在企業(yè)宣揚、市場開發(fā)中等發(fā)揮了重要的作用。(2)主動開展職工培訓工作。近年來,公司領導特殊重視企業(yè)的專業(yè)化發(fā)展和員工的職業(yè)成長,特地邀請了同濟高校燃氣專業(yè)的老師為員工們供應一個更為廣袤的專業(yè)學問溝通平臺。在此平臺基礎上,公司兩年來共組織了自然氣基礎和平安學問、自然氣管網(wǎng)輸配及運行、自然氣在下游市場各類用戶中的應用、SCADA系統(tǒng)的運行和管理、自然氣規(guī)劃原理及下游用氣量預料方法等專題提課程,共計48學時,參與專業(yè)培訓的職工達800人次,初步達到了自然氣基礎學問普及,專業(yè)學問拓展、延長的效果。同時,在職工愛好愛好方面,主動引導員工樂觀向上的業(yè)余愛好,依據(jù)公司職工的實際狀況設計課程,組織員工們學習了文學鑒賞、攝影技巧、經(jīng)濟形勢、財務管理等系列講座,不斷豐富職工的文化素養(yǎng)和修養(yǎng)。(3)堅持以平安生產(chǎn)為重心,多層面、多角度的宣揚方針,仔細做好公司的文化宣揚工作,并編輯、印刷公司內(nèi)刊《潔源》雜志已有六年之久(目前出刊《潔源》雜志共34期)。在公司領導、各部門領導以及通訊員的全力支持下,多年來跟蹤采訪報道了:自然氣三期工程、中環(huán)高壓管道遷改工程、自然氣平安檢查、蘇州燃氣行業(yè)職業(yè)技能選拔競賽、自然氣管道清管檢測工作,管道變形缺陷修理改造、河道內(nèi)管線檢測、管道腐蝕點開挖驗證、各門站改造、場站自用氣改造、日常維護修理工作、自然氣完整性管理、各類平安演練、職工精彩生活、光影

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論