關(guān)于各種養(yǎng)老院的管理制度

關(guān)于各種養(yǎng)老院的管理制度一、院長(zhǎng)工作職責(zé)1、在上級(jí)民政部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)下，全面領(lǐng)導(dǎo)中心的各項(xiàng)工作。2、制定中心發(fā)展規(guī)劃、制定規(guī)章制度、管理手冊(cè)。3、督促檢查中心各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位職責(zé)執(zhí)行情況，督促工作人員遵守勞動(dòng)紀(jì)律，加強(qiáng)責(zé)任心和安全防范意識(shí)，4、定期參加護(hù)理工作，檢查護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，了解老人需求，及時(shí)向老人家屬反饋老人信息，聽(tīng)取意見(jiàn)，切實(shí)采取有效措施，保證不斷提高服務(wù)質(zhì)量。5、向老人及家屬詳細(xì)介紹本中心的各項(xiàng)制度、服務(wù)，與老人家屬簽訂協(xié)議，執(zhí)行告知義務(wù)。6、協(xié)調(diào)各方矛盾和關(guān)系，及時(shí)解決重大問(wèn)題，并做好工作日志。7、組織每周科務(wù)會(huì)、每月例會(huì)、每季度座談會(huì)，持續(xù)改進(jìn)管理工作。8、定期組織員工的政治學(xué)習(xí)、思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。9、貫徹勞動(dòng)制度，關(guān)心員工福利;貫徹人事等制度，選拔人才。10、財(cái)務(wù)管理，做好中心收支統(tǒng)計(jì)、分析工作，為老人服務(wù)創(chuàng)造社會(huì)效益的同時(shí)，創(chuàng)造合理的經(jīng)濟(jì)效益。11、接待社會(huì)各界來(lái)訪、參觀、咨詢與zhèngfǔ部門(mén)和有關(guān)社會(huì)團(tuán)體、機(jī)構(gòu)保持聯(lián)絡(luò)。12、定期向上級(jí)主管部門(mén)匯報(bào)、總結(jié)工作。二、醫(yī)務(wù)人員工作職責(zé)1、全面負(fù)責(zé)老人的醫(yī)療保健工作。2、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)。3、對(duì)新入住老小時(shí)內(nèi)進(jìn)行體檢，書(shū)寫(xiě)入院病歷，并對(duì)檢查出的情況處理意見(jiàn)告知老人及家屬。4根據(jù)老人的實(shí)際情況給予治療，根據(jù)病情及時(shí)請(qǐng)會(huì)診、轉(zhuǎn)院。老人外出就診時(shí)幫5、對(duì)有安全隱患的老人，及時(shí)與家屬溝通并做好記錄，指導(dǎo)護(hù)理人員做好安全防范工作。6、積極參與伙食管理，指導(dǎo)制定營(yíng)養(yǎng)菜譜和各疾病保健食譜;7、組織老人每年一次體檢。8、指導(dǎo)、督促護(hù)理員做好臥床老人的皮膚護(hù)理，預(yù)防褥瘡的發(fā)生。9、做好藥品的保存和管理工作，做到送藥到手，對(duì)思維不清老人應(yīng)督促將藥服下后方能離開(kāi)。10、隨時(shí)了解老人生活、思想狀況，宣教保健知識(shí)、進(jìn)行心理交流。11、組織老人開(kāi)展各項(xiàng)保健、娛樂(lè)活動(dòng)、康復(fù)訓(xùn)練工作。12、了解老人和家屬對(duì)工作的意見(jiàn)、建議，協(xié)助院長(zhǎng)做好管理工作。三、護(hù)理員工作職責(zé)1、無(wú)專(zhuān)業(yè)技能的護(hù)理人員應(yīng)接受崗前培訓(xùn)，經(jīng)市級(jí)以上主管部門(mén)培訓(xùn)考核后持證上崗;2、在中心負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)務(wù)人員指導(dǎo)下，按照護(hù)理等級(jí)的要求全面負(fù)責(zé)老人的健康娛樂(lè)、生活照料、心理護(hù)理、保健康復(fù)等工作。3、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，做好必要的記錄工作。4、認(rèn)真執(zhí)行中心安全管理制度，按時(shí)巡視，加強(qiáng)對(duì)刀剪等銳器、電、火源的管理。對(duì)有躁動(dòng)、平衡功能失調(diào)等老人必要時(shí)使用安全保護(hù)措施。工作中注意做好自我防范。5做好出院老人的終末處理。6、負(fù)責(zé)保管好老人的被褥、起居用品等并做好登記。7、熟練掌握各種設(shè)備、電器的使用方法，認(rèn)真維護(hù)保養(yǎng)，保持功能完好。8、觀察老人的身體、精神狀況，有任何異常情況及時(shí)匯報(bào)，協(xié)助老人就醫(yī)。按時(shí)喂藥。9、熟知本中心的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)項(xiàng)目，熱情接待咨詢、申請(qǐng)入住的老人。四、廚師職責(zé)1、嚴(yán)格執(zhí)行食品、餐具清潔衛(wèi)生制度，生、熟分開(kāi)制，餐具消毒制，室內(nèi)紫外線消毒制;2、按照治療要求和老人的飲食習(xí)慣及特點(diǎn)，擬訂各類(lèi)食譜，3、不得采購(gòu)霉?fàn)€變質(zhì)食物，生食和熟食，食品和原料都要分開(kāi)存放，防止交差污染。4、采購(gòu)員與炊事員要有記賬和食品驗(yàn)收手續(xù);5、嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生制度，做好衛(wèi)生安全防范措施，消滅四害，嚴(yán)防食物中毒加強(qiáng)環(huán)境及個(gè)人衛(wèi)生，分餐前要洗手、帶口罩和帽子。廚房衛(wèi)生做到：每日一小掃，每周一大掃，每月徹底洗刷，做到餐具潔亮，門(mén)窗地面光亮，墻角無(wú)污垢;餐廳內(nèi)外保持清潔、整齊。6、精打細(xì)算，節(jié)約用糧、煤、水、電，愛(ài)護(hù)公物，管好物資。7、深入老人了解對(duì)伙食的意見(jiàn)建議，不斷改進(jìn)工作。五、安全人員崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)中心的安全工作(防盜、防火以及突發(fā)事件的處理與預(yù)警告示);2、嚴(yán)格執(zhí)行外來(lái)人員(包括探望老人的親屬)的會(huì)客登記制度;3、上班時(shí)間不得擅自離崗、串崗，不得酗酒、睡覺(jué)，嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度;4、對(duì)入住的老人單獨(dú)私自外出者，應(yīng)根據(jù)中心規(guī)定進(jìn)行勸阻，并及時(shí)通知有關(guān)部門(mén)處理;請(qǐng)假外出須辦理"暫離手續(xù)"。5、做好值班室及中心周?chē)h(huán)境的清潔衛(wèi)生工作。六、財(cái)會(huì)人員崗位職責(zé)1、應(yīng)具備相關(guān)部門(mén)頒發(fā)的職業(yè)資格證書(shū);2、嚴(yán)格遵守公寓管理手冊(cè)的各項(xiàng)規(guī)章制度。3、嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，保證公寓的資金安全;4、負(fù)責(zé)保管好各類(lèi)會(huì)計(jì)憑證、賬目、報(bào)表及有關(guān)資料，不得丟失或損壞;5、定期做好資料整理、裝訂和歸檔工作;6、做好應(yīng)收款的催還、入賬工作，按規(guī)定及時(shí)、全面、完整地編制和上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表;7、認(rèn)真審核每項(xiàng)開(kāi)支，嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用的支出范圍，必須做到手續(xù)完整，責(zé)任到人;8、對(duì)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律和不符合手續(xù)的開(kāi)支，有權(quán)拒絕支付;9、對(duì)社會(huì)捐助的錢(qián)款、物資等手續(xù)齊全、賬物相符、專(zhuān)款專(zhuān)用。七、護(hù)理主任工作職責(zé)1、在總護(hù)士長(zhǎng)及院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)護(hù)理部及院內(nèi)工作計(jì)劃制定本科具體護(hù)理計(jì)劃，并組織實(shí)施。2、負(fù)責(zé)檢查了解本科護(hù)理工作質(zhì)量，參加并指導(dǎo)危重病人的護(hù)理。督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，有計(jì)劃地檢查醫(yī)囑的執(zhí)行情況，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配合。3、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的政治思想工作，教育護(hù)理人員加強(qiáng)責(zé)任心，改善服務(wù)態(tài)度，遵守勞動(dòng)紀(jì)律。4、組織重點(diǎn)老人護(hù)理查房，積極開(kāi)展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)及護(hù)理科研工作。5、組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技術(shù)訓(xùn)練。6、負(fù)責(zé)管理好護(hù)理人員的合理分工，環(huán)境的整齊、安靜、安全、舒適，各類(lèi)儀器、設(shè)備、藥品的管理。7、督促檢查護(hù)理員、衛(wèi)生員、配餐員做好清潔、衛(wèi)生和消毒隔離工作。8、定期召開(kāi)工休座談會(huì)，聽(tīng)取醫(yī)療、護(hù)理、飲食、服務(wù)等多方面的意見(jiàn)，研究改進(jìn)科室管理工作。八、安全管理制度1、建立健全安全管理檢查登記制度。2、嚴(yán)格執(zhí)行差錯(cuò)事故登記報(bào)告制度，定期和隨時(shí)召開(kāi)安全分析會(huì)，討論分析差錯(cuò)事故發(fā)生的原因，制訂防范措施。3、實(shí)行崗前安全教育，不經(jīng)崗前安全教育的工作人員不得上崗。4、各種搶救的藥品、物品、應(yīng)定位定量，處于完好備用狀態(tài)。5、嚴(yán)格執(zhí)行各種規(guī)章制度如：崗位責(zé)任制、查對(duì)制度及各種護(hù)理操作常規(guī)。6、防止老人創(chuàng)傷和墜床。躁動(dòng)、癡呆的老人要使用安全保護(hù)措施。嚴(yán)格執(zhí)行床邊交接班制度。按時(shí)巡視老人。7、嚴(yán)格執(zhí)行氧氣操作規(guī)程。做到四防：防火、防油、防熱、防震。8、經(jīng)常進(jìn)行"安全第一"的思想教育。9、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，嚴(yán)防交叉感染。10、按衛(wèi)生部要求加強(qiáng)飲食的安全管理。第 篇：農(nóng)村敬老院管理制一、責(zé)任單位和責(zé)任人責(zé)任單位：縣民政局救災(zāi)救濟(jì)股(電話：5536760)責(zé)任人：廖翔鯤、黃廣華、廖雄彪、史文鋒二、審批權(quán)力行使依據(jù)《永興縣農(nóng)村五保供養(yǎng)工作實(shí)施辦法(永政辦[ ] 號(hào))《永興縣村敬老院管理實(shí)施細(xì)則(永政辦[ ] )。三、集中供養(yǎng)基本原則(一)供養(yǎng)水平與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng)的原則;(二)屬地管理、動(dòng)態(tài)操作的原則;(三)院財(cái)鄉(xiāng)管院用的原則;(四)財(cái)政供養(yǎng)為主的原則;(五)入院自愿、出院自由的原則。四、審批(辦理)條件入住敬老院的五保對(duì)象，應(yīng)由五保對(duì)象本人申請(qǐng)或經(jīng)本人同意由其監(jiān)護(hù)人或村民小組申請(qǐng)，經(jīng)村委會(huì)民主評(píng)議、張榜公示，報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府審核。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府對(duì)申請(qǐng)人和監(jiān)護(hù)人的基本情況進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，組織體檢，由敬老院與五保對(duì)象監(jiān)護(hù)人或村委會(huì)簽訂入院協(xié)議，明確相關(guān)責(zé)任和義務(wù)。入住敬老院的對(duì)象必須是農(nóng)村五保戶，服從敬老院的管理，積極參加敬老院組織的力所能及的活動(dòng)?；加袀魅拘约膊『途癫〉奈灞?duì)象，不能到敬老院集中供養(yǎng)。五、農(nóng)村敬老院供養(yǎng)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)的生活照顧和物質(zhì)幫助，并每月發(fā)放適當(dāng)數(shù)額的零用錢(qián)。集中供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)為每人每元，其供養(yǎng)資金通過(guò)鄉(xiāng)財(cái)縣管專(zhuān)賬直接撥付各鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院。六、申報(bào)農(nóng)村五保供養(yǎng)所需材料入住敬老院的五保對(duì)象在個(gè)人申請(qǐng)的基礎(chǔ)上，需提供以下證明材料：(一)永興縣農(nóng)村五保集中供養(yǎng)入院審批表;(三)體檢表;(四)入院協(xié)議;(五)屬殘疾人的，應(yīng)提供殘疾證原件和復(fù)印件(六)申請(qǐng)人近期一寸免冠半身照 ;(七)敬老院認(rèn)為需要提供的其它證明材料。七、辦理程序(一)本人申請(qǐng);(三)組織體檢;(四)張榜公示;(六)鄉(xiāng)鎮(zhèn)審批;(七)簽訂協(xié)議;(八)符合條件的予以辦理入院手續(xù)，不符合條件的說(shuō)明理由。八、政策咨詢服務(wù)關(guān)于各種養(yǎng)老院的管理制度(二)華容縣北景港鎮(zhèn)敬老院現(xiàn)有工作人名，入住五保老名，年 月建院以來(lái)，我院始終把敬老院工作作為一項(xiàng)愛(ài)心、民心、德政工程來(lái)抓敬老院連年被華容縣民政局評(píng)為先進(jìn)集體年年分別被岳陽(yáng)市民政局評(píng)"創(chuàng)先爭(zhēng)"先進(jìn)敬老院和民政工作先進(jìn)集體年被岳陽(yáng)市民政局為二星級(jí)農(nóng)村敬老院。一、精細(xì)化管理，打造老人幸福家園。一是完善規(guī)章制度。我院以人為本，以制管院，先后制定了院務(wù)民主管理制度、財(cái)務(wù)管理制度、學(xué)習(xí)和會(huì)議制度、緊急重大事故報(bào)告制度、食堂管理制度、餐廳衛(wèi)生管理制度、院民守則、安全守則等院務(wù)、財(cái)務(wù)、伙食、生產(chǎn)、文體、衛(wèi)生、安全、護(hù)理、請(qǐng)銷(xiāo)假等一系列規(guī)章制度，統(tǒng)一制作上墻，并利用學(xué)習(xí)時(shí)間，組織工作人員和院民學(xué)習(xí)，相互監(jiān)督、共同遵守，做到有章可循、有章必依。二是成立院務(wù)管理委員會(huì)。院務(wù)管理委員會(huì)由敬老院全體人員共同選舉產(chǎn)生，主要職責(zé)是參與內(nèi)部管理，充分調(diào)動(dòng)院民參與院務(wù)管理的主動(dòng)性和積極性，實(shí)現(xiàn)了五保老人的自我教育、自我管理、自我服務(wù)的院務(wù)自治，四是加強(qiáng)安全管理和教育。我院始終把老人的安全保障工作放在首位，先后制訂等定期消毒，教育老人不吃過(guò)期、變質(zhì)的食物()，確保老人飲食健康。嚴(yán)格落實(shí)安全責(zé)任追究制度，安全到點(diǎn)，責(zé)任到人，確保各項(xiàng)安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程得到有效貫徹落實(shí)。定期組織安全隱患排查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。切實(shí)做到"安全第一，預(yù)防為主"。二、人性化服務(wù)，提高老人幸福指數(shù)。我院在工作人員中開(kāi)展六心(關(guān)心、愛(ài)心、細(xì)心、貼心、恒心、孝心)親情服務(wù)，要求工作人員在生活上做老人的知心人，在護(hù)理上做老人的細(xì)心人，在服務(wù)上做老人的熱心人，使敬老院成為一個(gè)和睦的大家庭。要求服務(wù)人員從細(xì)節(jié)做起，每天對(duì)老人開(kāi)展親情化的問(wèn)候服務(wù)，定期督促和幫助老人洗澡、理發(fā)、修剪指甲，為老人清洗衣物，床上用品等;經(jīng)常與老人傾談、問(wèn)寒問(wèn)暖，了解他們的心理、想法和難處，給予疏導(dǎo)和安慰，并滿足他們的合理需求;定期安排老人健康檢查，建立規(guī)范的健康檔案;每日查房 次，及時(shí)掌握老人健康情況，院民身體出現(xiàn)不適都能做到及時(shí)就醫(yī)、及時(shí)治這些點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小事讓每一位入院老人感受到了家庭般的溫暖。乒乓球組和棋牌組、器樂(lè)組等。充分利用現(xiàn)有的娛樂(lè)設(shè)施如乒乓球室、圖書(shū)室、娛樂(lè)室，每周一開(kāi)設(shè)健康知識(shí)課，周二組織老人開(kāi)展棋牌賽，周三組織老人看花鼓戲，周四組織老人健身，周五自由活動(dòng)。極大的豐富了老人的日常生活。我院利用端午節(jié)，中秋節(jié)、重陽(yáng)節(jié)，春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日邀請(qǐng)各單位及當(dāng)?shù)氐奈幕嚾?、曲藝?ài)好者到敬老院為院民表演文藝節(jié)目，與院民聯(lián)合舉行多種多樣、別開(kāi)生面的文化演出和老年運(yùn)動(dòng)會(huì)等敬老活動(dòng)，并盡可能動(dòng)員鼓勵(lì)老人參與互動(dòng)互樂(lè)。組織院民開(kāi)展了老少同唱紅歌、棋類(lèi)比賽、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、戶外游園、朗誦比賽及文藝表演等活動(dòng)。通過(guò)積極探索施行"文化養(yǎng)老"、"精神養(yǎng)老"的供養(yǎng)模式，極大的豐富了供養(yǎng)人員的精神文化生活，使其都能發(fā)揮余熱、體現(xiàn)自身價(jià)值引導(dǎo)老人追求健康積極向上的生活方式在敬老院里生活得其樂(lè)融融和諧幸福年重陽(yáng)節(jié)，敬老院組織人的老年合唱隊(duì)，統(tǒng)一著裝參加了縣局組織的重陽(yáng)節(jié)集中匯演，演唱的愛(ài)國(guó)歌曲激昂整齊，受到了領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委的一致好評(píng)，岳陽(yáng)晚報(bào)、今日華容、華容新聞等新聞媒體作了重點(diǎn)報(bào)道?，F(xiàn)在走進(jìn)北景港鎮(zhèn)敬老院，隨時(shí)都可以看到院民自編自演的節(jié)目和各種娛樂(lè)活動(dòng)，聽(tīng)到院民歡迎的掌聲和笑聲。關(guān)于各種養(yǎng)老院的管理制度(三)敬老院系列管理規(guī)章制度一、環(huán)境整齊清潔、美觀明亮、種有花草;二、門(mén)頭有門(mén)牌，如辦公室、宿舍、醫(yī)務(wù)室、光榮室等;三、門(mén)旁有衛(wèi)生評(píng)比結(jié)果牌，如清潔;四、老人室內(nèi)有老人守則、五好老人條件、室內(nèi)衛(wèi)生規(guī)定;五、老人床頭掛有標(biāo)識(shí)牌，注明姓名、性別、年齡、原住址、入院時(shí)間、身體狀況等;六、室內(nèi)用品擺放整齊、無(wú)灰塵、無(wú)雜物(含床下);七、院內(nèi)所有工作人員一律掛牌上崗;九、各項(xiàng)檔案資料齊全、管理規(guī)范。敬老院建設(shè)綜合目標(biāo)院長(zhǎng)職責(zé)一、做好全院人員思想政治工作。二、安排好院內(nèi)生活、生產(chǎn)。三、抓好財(cái)務(wù)管理的款、物的發(fā)放工作。四、加強(qiáng)兩個(gè)文明建設(shè)，搞好環(huán)境衛(wèi)生，開(kāi)展文體活動(dòng)。五、發(fā)揚(yáng)民主，開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，抓好各項(xiàng)工作的實(shí)施。物資采購(gòu)人員職責(zé)1、負(fù)責(zé)全院的物資采購(gòu)工作;2、經(jīng)常了解購(gòu)物、消耗、庫(kù)存情況，堅(jiān)持按計(jì)劃、質(zhì)量、價(jià)格采購(gòu)供應(yīng);3、做好采購(gòu)用款的申報(bào)、申銷(xiāo)工作，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)結(jié)算、入庫(kù)、驗(yàn)收規(guī)定;4、臨時(shí)和特殊物資的采購(gòu)，須先經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)審批再行采購(gòu);5、厲行節(jié)約、精打細(xì)算，不采購(gòu)偽劣、變質(zhì)和冒牌物資，不做人情生意;6、不以權(quán)謀私，假公濟(jì)私，不得借用或挪用公款。炊事員崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)烹調(diào)工作，按食譜配制院民每周的菜肴;2、每周食譜公布上墻，主副食品多樣化，盡量符合老人的膳食營(yíng)養(yǎng)要求;3、負(fù)責(zé)食堂的室內(nèi)外衛(wèi)生和飲食衛(wèi)生，餐具定期消毒，擺放整齊，不做腐爛變質(zhì)食物;4、精打細(xì)算，節(jié)約用電、用煤、用水，計(jì)本劃用糧、用菜，愛(ài)護(hù)公物，管好食堂炊事用具;5、加強(qiáng)個(gè)人和環(huán)境衛(wèi)生，嚴(yán)格執(zhí)行"五四"制，對(duì)自己所包干的區(qū)域認(rèn)真負(fù)責(zé)完成任務(wù);6、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)守工作崗位;7、做好各類(lèi)人員的營(yíng)養(yǎng)和病號(hào)飯，不斷提高烹調(diào)技術(shù)，改進(jìn)服務(wù)態(tài)度，按時(shí)供應(yīng)飯菜;8時(shí)離開(kāi)工作崗位。9現(xiàn)金出納職責(zé)1、健全院內(nèi)各項(xiàng)賬冊(cè)，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度，履行財(cái)經(jīng)手續(xù)，賬目有條理;2、管好現(xiàn)金，每日盤(pán)點(diǎn)、結(jié)賬，做到帳實(shí)相符，無(wú)白條抵庫(kù)存的現(xiàn)象;3、記賬憑證一事一單，及時(shí)記賬，內(nèi)容完整、科目規(guī)范;4、管好各類(lèi)物資、出入庫(kù)記賬，做到帳物相符，按規(guī)定使用;5、不簽發(fā)空頭支票，不外借賬戶，近期與銀行對(duì)帳，嚴(yán)格保管好現(xiàn)金，現(xiàn)金支票和各種賬冊(cè)、憑證，記賬憑證按時(shí)裝訂成冊(cè);6、嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度，把好關(guān)口，對(duì)不符合財(cái)務(wù)制度的手續(xù)補(bǔ)辦完備，對(duì)違反財(cái)務(wù)制度的原始憑證不予以報(bào)銷(xiāo);7、掌握院內(nèi)印件、負(fù)責(zé)文書(shū)處理，保管檔案資料，做好財(cái)務(wù)、基建、農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)的規(guī)劃、報(bào)表工作。倉(cāng)庫(kù)保管員職責(zé)1、負(fù)責(zé)全院各種物資的管理工作，負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的登記管理工作;2、嚴(yán)格執(zhí)行進(jìn)出庫(kù)領(lǐng)發(fā)制度，按發(fā)票憑證清點(diǎn)、驗(yàn)收、登記，物品憑領(lǐng)料單發(fā)放，做到進(jìn)庫(kù)和發(fā)放手續(xù)清楚，每月負(fù)責(zé)填報(bào)收支結(jié)存報(bào)表;【養(yǎng)老院管理制度大全】3、每季盤(pán)庫(kù)一次，做到帳物相符，注意庫(kù)存物資的使用情況，妥善保管，防止積壓，霉變、損壞、變質(zhì)，每半年翻曬一次;4、嚴(yán)格管理制度，加強(qiáng)物資的管理，有些物資的領(lǐng)取，要以舊換新，認(rèn)真落實(shí)安全措施;5、堅(jiān)守崗位，物資供應(yīng)及時(shí)，搞好室內(nèi)外衛(wèi)生;6、存放的各類(lèi)物資要放置整齊有序，通風(fēng)衛(wèi)生、無(wú)鼠、無(wú)蠅、無(wú)蟲(chóng)、無(wú)毒、無(wú)破亂。醫(yī)務(wù)人員工作職責(zé)1、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程，杜絕醫(yī)療差錯(cuò)和醫(yī)療事故的發(fā)生;2、負(fù)責(zé)全院職工和收、寄養(yǎng)人員的醫(yī)療保健工作，抓好衛(wèi)生防疫和傳染管理工作;3、負(fù)責(zé)藥品、醫(yī)療器材的采購(gòu)和管理工作;4、定期為在院老人及全院職工檢查身體，建立健康檔案，發(fā)現(xiàn)病患及時(shí)治療，發(fā)現(xiàn)服務(wù)員、炊事員有傳染病及時(shí)向院方反映，勸其隔離治療。關(guān)于各種養(yǎng)老院的管理制度(四)遵循“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所樂(lè)”的辦院宗旨，加大硬件投入，強(qiáng)化管理人員職責(zé)一、做好全院人員思想政治工作。二、安排好院內(nèi)生活、生產(chǎn)。三、抓好財(cái)務(wù)管理的款、物發(fā)放工作。四、加強(qiáng)兩個(gè)文明建設(shè)，搞好環(huán)境衛(wèi)生，開(kāi)展文體活動(dòng)。五、發(fā)揚(yáng)民主，開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，抓好各項(xiàng)工作的實(shí)施。服務(wù)員崗位職責(zé)吵罵。褥疊放整齊，雜物放置有序，無(wú)蠅、無(wú)蚊、無(wú)異味、無(wú)破亂、地面墻壁整潔。關(guān)心老人心理健康，經(jīng)常與老人交談，說(shuō)服疏導(dǎo)，使其熱愛(ài)生活。運(yùn)動(dòng)、多曬太陽(yáng)。院民守則1、積極參加學(xué)習(xí)，了解國(guó)內(nèi)外大事，言行保持一;2、服從領(lǐng)導(dǎo)，聽(tīng)從指揮，以院為家;3、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，互相尊重，互相體諒，互相愛(ài)護(hù)，互相幫助;4、維護(hù)集體利益，珍惜集體榮譽(yù)，愛(ài)護(hù)集體財(cái)產(chǎn)，不攀折花草樹(shù)木;5、講究衛(wèi)生，保持室內(nèi)外清潔衛(wèi)生整齊;6、積極參加文體活動(dòng)，增強(qiáng)體質(zhì)，陶冶身心;7、遵章守紀(jì)，厲行節(jié)約，艱苦樸素，文明禮貌。五好老人條件1、思想品德好：愛(ài)祖國(guó)，愛(ài)社會(huì)主義，維護(hù)集體利益;2、遵紀(jì)守法好：遵章守紀(jì)，執(zhí)行守則，不賭博，不酗酒滋事，不搞封建迷信活動(dòng);3、團(tuán)結(jié)互助好：互敬互愛(ài)，待人接物文明禮貌，院內(nèi)院外不吵架，不沾染不良習(xí)氣;4、清潔衛(wèi)生好：講究個(gè)人衛(wèi)生，房間內(nèi)外清潔，經(jīng)常參加文體活動(dòng);5、參加勞動(dòng)好：參加力所能及的勞動(dòng)，發(fā)揮特長(zhǎng)，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，作出奉獻(xiàn)。收養(yǎng)人員管理制度1、入院收養(yǎng)對(duì)象必須經(jīng)鎮(zhèn)政府按有關(guān)程序辦理;2、收養(yǎng)人員入院后，其個(gè)人所有財(cái)產(chǎn)屬個(gè)人所有;3、收養(yǎng)人員入院后，應(yīng)遵守院內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度，參加力所能及的勞動(dòng);4、收養(yǎng)人員死亡后，喪事由院方按規(guī)定全權(quán)處理。食堂管理制度1、實(shí)行伙房單獨(dú)核算;2、制訂好食譜，并公布上墻;3、各類(lèi)食品由專(zhuān)人采購(gòu)，伙食收支單據(jù)以原始憑證為準(zhǔn)，購(gòu)置的各類(lèi)食品均由保管員驗(yàn)收蓋章或簽字后入賬;4、食堂工作人員要注意個(gè)人衛(wèi)生，定期進(jìn)行體格檢查，健康狀況不符合要求者，立即調(diào)離食堂;5、保持室內(nèi)外環(huán)境整潔，消滅蒼蠅、老鼠、蟑螂及其它害蟲(chóng)，每天的餐、炊用具用完后要洗凈消毒;6、不得采購(gòu)霉?fàn)€變質(zhì)食物，生食、熟食分開(kāi)存放，保證貯藏質(zhì)量，伙食制作符合衛(wèi)生要求，嚴(yán)防污染和食物中毒;7、搞好安全衛(wèi)生工作，無(wú)關(guān)人員一律不得擅自進(jìn)入廚房;8、每月公布伙食收支情況一次。舍務(wù)安全管理1、未經(jīng)敬老院工作人員同意，任何人不得隨意進(jìn)入老人宿舍。2、嚴(yán)禁在老人宿舍點(diǎn)明火和私自煮食，嚴(yán)禁個(gè)人私拉亂接，防止失火、觸電等安全隱患的發(fā)生。關(guān)于各種養(yǎng)老院的管理制度(五)一、環(huán)境整齊清潔、美觀明亮、種有花草;二、門(mén)頭有門(mén)牌，如辦公室、宿舍、醫(yī)務(wù)室、光榮室等;三、門(mén)旁有衛(wèi)生評(píng)比結(jié)果牌，如清潔;四、老人室內(nèi)有老人守則、五好老人條件、室內(nèi)衛(wèi)生規(guī)定;五、老人床頭掛有標(biāo)識(shí)牌，注明姓名、性別、年齡、原住址、入院時(shí)間、身體狀況等;六、室內(nèi)用品擺放整齊、無(wú)灰塵、無(wú)雜物(含床下);七、院內(nèi)所有工作人員一律掛牌上崗;九、各項(xiàng)檔案資料齊全、管理規(guī)范。養(yǎng)老院建設(shè)綜合目標(biāo)加大硬件投入，強(qiáng)化軟件建設(shè)，到達(dá)班子革命化、管理規(guī)范化、經(jīng)濟(jì)多元化、環(huán)院長(zhǎng)職責(zé)一、做好全院人員思想政治工作。二、安排好院內(nèi)生活、生產(chǎn)。三、抓好財(cái)務(wù)管理的款、物的發(fā)放工作。四、加強(qiáng)兩個(gè)禮貌建設(shè)，搞好環(huán)境衛(wèi)生，開(kāi)展文體活動(dòng)。五、發(fā)揚(yáng)民主，開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，抓好各項(xiàng)工作的實(shí)施。物資采購(gòu)人員職責(zé)1、負(fù)責(zé)全院的物資采購(gòu)工作;2、經(jīng)常了解購(gòu)物、消耗、庫(kù)存狀況，堅(jiān)持按計(jì)劃、質(zhì)量、價(jià)格采購(gòu)供應(yīng);3、做好采購(gòu)用款的申報(bào)、申銷(xiāo)工作，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)結(jié)算、入庫(kù)、驗(yàn)收規(guī)定;4、臨時(shí)和特殊物資的采購(gòu)，須先經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)審批再行采購(gòu);5、厲行節(jié)約、精打細(xì)算，不采購(gòu)偽劣、變質(zhì)和冒牌物資，不做人情生意;6、不以權(quán)謀私，假公濟(jì)私，不得借用或挪用公款。炊事員崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)烹調(diào)工作，按食譜配制院民每周的菜肴;2、每周食譜公布上墻，主副食品多樣化，盡量貼合老人的膳食營(yíng)養(yǎng)要求;3、負(fù)責(zé)食堂的室內(nèi)外衛(wèi)生和飲食衛(wèi)生，餐具定期消毒，擺放