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【W(wǎng)ord版本下載可任意編輯】銷售管理崗位職責(zé)20篇[第1篇]銷售管理職位崗位職責(zé)
營銷員渠道基本法系統(tǒng)實(shí)施
日常晉升考核、人員架構(gòu)維護(hù)及特別情況的處理操作
各類電子化平臺的開發(fā)上線
非常規(guī)性工作的處理,根據(jù)監(jiān)管要求,臨時處理突發(fā)性事件
與各部門保持良好的溝通,準(zhǔn)確傳達(dá)管理層信息
部門長分配的其他工作任務(wù)
任職資格:
本科及以上學(xué)歷,市場營銷、金融、行政管理等專業(yè)優(yōu)先
至少5年以上銷售渠道支持或行政事務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),保險公司相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
精通電腦操作,有一定系統(tǒng)分析管理經(jīng)驗(yàn),具備跨部門溝通能力。
[第2篇]工程銷售管理崗位職責(zé)
銷售管理工程師ramaxel記憶科技(深圳)公司,ramaxel,記憶科技職責(zé)描述:
1、維護(hù)客戶關(guān)系,負(fù)責(zé)銷售訂單的管理及商務(wù)合同的履行并協(xié)助提供相關(guān)銷售數(shù)據(jù);
2、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的、rma報價及退貨轉(zhuǎn)儲系統(tǒng)操作等事宜;
3、不斷完善銷售商務(wù)流程,提供相關(guān)交易模式的商務(wù)服務(wù)。
4、負(fù)責(zé)收集客戶關(guān)鍵人員信息及客戶拜訪執(zhí)行。
任職要求:
1、本科或以上學(xué)歷,英語四級以上,一年以上商務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟練使用辦公軟件,較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、總結(jié)、分析及協(xié)作能力。
[第3篇]管理銷售管理崗位職責(zé)
銷售管理崗深圳博得世紀(jì)企業(yè)管理顧問股份公司深圳博得世紀(jì)企業(yè)管理顧問股份公司,博得世紀(jì)職責(zé)描述:
崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)協(xié)助銀行事業(yè)部總經(jīng)理開展日常事務(wù)的管理(事業(yè)部在深圳、北京、上海和成都有分公司及辦事處);
2)負(fù)責(zé)事業(yè)部業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計、分析和通報;
3)負(fù)責(zé)重點(diǎn)工作的追蹤、監(jiān)控;
4)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)幾地業(yè)務(wù)工作及人員的安排工作;
5)負(fù)責(zé)協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理做銷售制度的建設(shè)工作,包括銷售政策、提成、激勵和績效方案等;
6)負(fù)責(zé)事業(yè)部文檔管理工作;
7)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1)較強(qiáng)的溝通能力、親和力;
2)抗壓能力強(qiáng);
3)熟練掌握office辦公軟件,特別是excel和ppt制作;
4)性格外向、有原則性,較強(qiáng)的責(zé)任心。
[第4篇]國際銷售管理崗位職責(zé)
國際物流銷售(儲備管理)廣州進(jìn)貿(mào)通供給鏈公司廣州進(jìn)貿(mào)通供給鏈公司,進(jìn)貿(mào)通任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易/貨運(yùn)報關(guān)/商務(wù)英語等相關(guān)專業(yè),具有有一定銷售理論根底;
2、能在壓力下工作,有創(chuàng)新精神,有執(zhí)行力,富有國際商務(wù)視野感;
3、對國際貨運(yùn)、報關(guān)、業(yè)務(wù)崗位、進(jìn)出口商務(wù)有一定興趣者優(yōu)先;
4、有一定計算機(jī)及英語根底;
5、具有敏銳的思維,語言表達(dá)流暢,組織溝通能力強(qiáng);
6、形象氣質(zhì)佳,具親和力,性格開朗,積極向上;
7、擁有良好的服務(wù)意識及團(tuán)隊合作精神;
8、敢于挑戰(zhàn)高薪、應(yīng)屆畢業(yè)生,物流管理,商務(wù)英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
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[第5篇]配件銷售管理崗位職責(zé)
配件銷售及物流管理專員北京汽車集團(tuán)公司北京汽車集團(tuán)公司,北京汽車集團(tuán),北京汽車集團(tuán)公司,北京汽車集團(tuán)公司整車事業(yè)本部,北汽集團(tuán)1.負(fù)責(zé)配件銷售目標(biāo)分解和落實(shí)。
銷售目標(biāo)完成率
2.負(fù)責(zé)配件商務(wù)政策執(zhí)行。
按規(guī)定執(zhí)行
3.負(fù)責(zé)配件營銷渠道的管理和考核。
按規(guī)定開展管控和考核
4.負(fù)責(zé)配件訂單的處理。
按規(guī)定開展
5.負(fù)責(zé)市場bo訂單的跟蹤補(bǔ)發(fā)。
按規(guī)定完成
6.負(fù)責(zé)各平臺配件資源協(xié)調(diào)。
按規(guī)定完成
7.負(fù)責(zé)配件倉儲和物流管理管理標(biāo)準(zhǔn)制定并組織實(shí)施。
按規(guī)定完成
8.負(fù)責(zé)倉儲服務(wù)商和物流商考核指標(biāo)確定,并開展考核。
按規(guī)定開展
9.負(fù)責(zé)配件包裝物、倉儲管理和物流費(fèi)結(jié)算。
按規(guī)定開展
[第6篇]網(wǎng)上銷售管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站上的銷售,包括**、淘寶等,對客戶提供專業(yè)的咨詢,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);
2、管理客戶關(guān)系,完成銷售任務(wù);
3、了解和開掘網(wǎng)絡(luò)上客戶需求及購買愿望,介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和特色;
4、收集網(wǎng)絡(luò)上潛在客戶資料;
5、收取應(yīng)收帳款。
任職資格
1、專科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、1年以上網(wǎng)上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力。
[第7篇]主管銷售管理崗位職責(zé)
銷售管理主管新城控股集團(tuán)住宅開發(fā)事業(yè)部江蘇新城地產(chǎn)股份公司,新城互聯(lián),新城地產(chǎn),新城控股集團(tuán),新城控股集團(tuán)住宅事業(yè)部,新城控股集團(tuán)住宅開發(fā)事業(yè)部,新城工作職責(zé):
1.公司各類銷售政策、培訓(xùn)內(nèi)容的解讀、傳達(dá)、下發(fā);
2.明源erp操作:定單-合同管理-轉(zhuǎn)簽約、各類業(yè)務(wù)變更、統(tǒng)計報表導(dǎo)表等;
3.手續(xù)辦理:各類增名、減名、更名,付款方式變更,撻定,延期簽約,特殊折扣等申請的流程提交;
4.完成手續(xù)、實(shí)體交樓工作
任職資格:
1、統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、3年以上銷售內(nèi)勤工作經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)銷售,有大型房地產(chǎn)公司工作背景者優(yōu)先;
[第8篇]銷售管理支持崗位職責(zé)
銷售管理及數(shù)據(jù)支持專員yoka時尚網(wǎng)北京凱銘風(fēng)尚網(wǎng)絡(luò)技術(shù)公司,yoka時尚網(wǎng),凱銘風(fēng)尚職責(zé)描述:
1.為業(yè)務(wù)部門提供數(shù)據(jù)支持,包含數(shù)據(jù)的梳理、統(tǒng)計、跟蹤、分析;
2.協(xié)助開展銷售費(fèi)用管理、監(jiān)視及報告,圍繞公司考核指標(biāo)開展銷售管理支持工作;
3.銷售合同管理、回款預(yù)警;
4.會議協(xié)調(diào)及落實(shí);
5.上級安排的其他業(yè)務(wù)相關(guān)工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,財務(wù)及營銷類專業(yè)優(yōu)先;
2.有2-3年業(yè)務(wù)支持相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉office辦公軟件;
3.對數(shù)字敏感,具備良好的溝通能力及邏輯思維,善于總結(jié)優(yōu)化工作方式。
[第9篇]銷售管理儲備崗位職責(zé)
銷售代表/儲備管理成翰信息上海成翰信息技術(shù)公司,成翰信息,成翰電話銷售,客戶代表,銷售代表,網(wǎng)絡(luò)銷售
崗位職責(zé):
從公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源中,篩選剛需和潛在客戶,為其提供服務(wù)咨詢及產(chǎn)品推介,促成訂單
崗位要求:
1、高中以上學(xué)歷;
2、個性開朗、善于溝通,有較強(qiáng)的服務(wù)意識;
3、有銷售經(jīng)驗(yàn),工作積極主動,勇于挑戰(zhàn)自我,上進(jìn)心強(qiáng);
[第10篇]銷售管理培訓(xùn)崗位職責(zé)
資深快消品銷售管理/賣場經(jīng)理培訓(xùn)講師深圳市微友家園科技公司深圳市微友家園科技公司,微友招聘信息:
招聘資深快消品銷售管理/賣場經(jīng)理師父
1.在“拜師有道”平臺擔(dān)任資深快消品銷售管理/賣場經(jīng)理師父;
2.填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證獲獎證書發(fā)表的作品工作業(yè)績等);
3.薪酬:徒弟的拜師學(xué)費(fèi)即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費(fèi);
4.師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問咨詢指導(dǎo);5).其他方式。
5.師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對徒弟開展一對一的教學(xué)服務(wù);
6.師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事快消品銷售管理/賣場經(jīng)理等相關(guān)工作。
任職資格
1、5年以上從事快消品銷售管理/賣場經(jīng)理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有較強(qiáng)語言表達(dá)與溝通能力,善于講解;
3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問;
4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。
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[第11篇]區(qū)域銷售管理崗位職責(zé)
區(qū)域銷售管理現(xiàn)代摩比斯汽車配件北京北京現(xiàn)代摩比斯汽車配件公司,bmp,摩比斯,現(xiàn)代摩比斯汽車配件北京,現(xiàn)代摩比斯職位描述:
崗位描述:
1.區(qū)域銷售任務(wù)的實(shí)施和跟蹤;
2.區(qū)域經(jīng)銷商管理與考評;
3.處理日常訂單業(yè)務(wù);
4.未滿足訂單協(xié)調(diào);
5.區(qū)域客戶投訴處理;
6.信息采集與整理分析;
7.區(qū)域經(jīng)銷商走訪
任職要求:
1.汽車類相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2.有2年以上汽車或汽車零部件銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉汽車配件行業(yè);
3.具有很強(qiáng)的溝通能力、談判能力,富有事業(yè)心和責(zé)任感;
4.承受長期出差
[第12篇]銷售管理部部長崗位職責(zé)
冷藏車銷售管理部部長新宏昌三河市新宏昌專用車公司,新宏昌,新宏昌重工集團(tuán),新宏昌崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)銷售部的管理工作
任職資格:
具有市場開拓能力,熟悉市場營銷策略、善于溝通交流,有銷售后臺管理經(jīng)驗(yàn)。
[第13篇]零售銷售管理崗位職責(zé)
批發(fā)銷售經(jīng)理/零售經(jīng)理(經(jīng)銷商管理)金利來廣州分公司金利來(中國)公司廣州分公司,金利來,金利來廣州分公司,金利來職位負(fù)責(zé)區(qū)域:上海及周邊區(qū)域
此職位屬于集團(tuán)批發(fā)銷售部,負(fù)責(zé)江浙及上海一帶區(qū)域經(jīng)銷商/代理商管理,駐地上海辦公室,但須不定時回廣州總部出差匯報。
主要工作職責(zé):
1、根據(jù)公司銷售策略,制定所負(fù)責(zé)區(qū)域營銷計劃、分解銷售目標(biāo)并執(zhí)行。
2、負(fù)責(zé)維護(hù)本區(qū)域老代理商,開拓新代理商。
3、確保達(dá)成全年新網(wǎng)點(diǎn)開拓目標(biāo)與回款目標(biāo)。
4、協(xié)助代理商商場專柜的進(jìn)場談判,指導(dǎo)代理商建立團(tuán)隊,協(xié)助代理商召開本品牌各類會議與活動。
5、及時向代理商宣導(dǎo)、跟蹤、執(zhí)行每期銷售政策;及時查看代理商及加盟店庫存,定時向公司傳回進(jìn)、銷存報表。
6、制作本區(qū)域店家檔案,掌握所有店家動態(tài)與實(shí)力,及時給出動銷方案。
7、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事項。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷。5年以上男裝/女裝銷售經(jīng)驗(yàn),及較強(qiáng)的零售管理經(jīng)驗(yàn);
2、非常熟悉和了解國內(nèi)的服裝行業(yè)的發(fā)展趨勢。
3、具備敏銳的市場洞察力、嚴(yán)密的分析能力以及出色的危機(jī)處理能力,善于學(xué)習(xí)和創(chuàng)新。
4、極強(qiáng)的工作執(zhí)行力和計劃性,具備良好的溝通表達(dá)能力、抗壓能力。
[第14篇]銷售管理助理崗位職責(zé)
銷售管理部總監(jiān)助理鳳金普惠信息咨詢(深圳)公司鳳金數(shù)據(jù)科技(深圳)公司,鳳金崗位職責(zé):
1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助制定部門計劃和預(yù)算編制,定期對計劃達(dá)成和預(yù)算執(zhí)行情況開展核算、檢視、預(yù)測和調(diào)整;
2、建立經(jīng)營分析的工具、方法和規(guī)則,定期&不定期對業(yè)務(wù)運(yùn)行開展全面分析、檢視和匯報;
3、制定并持續(xù)優(yōu)化銷售人員基本準(zhǔn)則,定期開展績效考核;
4、制定營銷激勵和競賽活動方案,組織宣導(dǎo)和落地執(zhí)行,開展過程管控和結(jié)果檢視;
5、協(xié)調(diào)處理各分公司及部門間的相關(guān)事項;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,營銷/管理/經(jīng)濟(jì)/統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、信貸行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年及以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有構(gòu)造性思維,有良好的統(tǒng)籌規(guī)劃和落地執(zhí)行能力,善于分析總結(jié)問題;
4、熟悉銷售隊伍的營銷激勵、考核和團(tuán)隊發(fā)展;具有敏銳的市場洞察力及快速反應(yīng)能力;擅于溝通協(xié)作和項目管理;
[第15篇]銷售管理部助理崗位職責(zé)
銷售管理部總監(jiān)助理鳳金普惠信息咨詢(深圳)公司鳳金數(shù)據(jù)科技(深圳)公司,鳳金崗位職責(zé):
1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助制定部門計劃和預(yù)算編制,定期對計劃達(dá)成和預(yù)算執(zhí)行情況開展核算、檢視、預(yù)測和調(diào)整;
2、建立經(jīng)營分析的工具、方法和規(guī)則,定期&不定期對業(yè)務(wù)運(yùn)行開展全面分析、檢視和匯報;
3、制定并持續(xù)優(yōu)化銷售人員基本準(zhǔn)則,定期開展績效考核;
4、制定營銷激勵和競賽活動方案,組織宣導(dǎo)和落地執(zhí)行,開展過程管控和結(jié)果檢視;
5、協(xié)調(diào)處理各分公司及部門間的相關(guān)事項;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,營銷/管理/經(jīng)濟(jì)/統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、信貸行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年及以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有構(gòu)造性思維,有良好的統(tǒng)籌規(guī)劃和落地執(zhí)行能力,善于分析總結(jié)問題;
4、熟悉銷售隊伍的營銷激勵、考核和團(tuán)隊發(fā)展;具有敏銳的市場洞察力及快速反應(yīng)能力;擅于溝通協(xié)作和項目管理;
[第16篇]銷售管理部主管崗位職責(zé)
銷售管理部主管元化元化醫(yī)療咨詢服務(wù)(上海)公司,元化醫(yī)療,元化職位描述
1、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制定、執(zhí)行相關(guān)銷售制度和策略;
2、管理銷售目標(biāo)和銷售資源的分解,對銷售目標(biāo)的完成率負(fù)責(zé);
3、收集、反應(yīng)、分析市場和行業(yè)信息,并對其做出或調(diào)整銷售對策;
4、具有較強(qiáng)的邏輯分析與判斷能力,能夠熟練運(yùn)用excel各函數(shù)功能對大數(shù)據(jù)開展分析
5、有強(qiáng)烈的團(tuán)隊意識、責(zé)任感和敬業(yè)精神,有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。
6、具有先進(jìn)的管理理念,優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行控制能力。
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
3、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際交往能力、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力。
4、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力
[第17篇]銷售管理工程師崗位職責(zé)
銷售管理工程師ramaxel記憶科技(深圳)公司,ramaxel,記憶科技職責(zé)描述:
1、維護(hù)客戶關(guān)系,負(fù)責(zé)銷售訂單的管理及商務(wù)合同的履行并協(xié)助提供相關(guān)銷售數(shù)據(jù);
2、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的、rma報價及退貨轉(zhuǎn)儲系統(tǒng)操作等事宜;
3、不斷完善銷售商務(wù)流程,提供相關(guān)交易模式的商務(wù)服務(wù)。
4、負(fù)責(zé)收集客戶關(guān)鍵人員信息及客戶拜訪執(zhí)行。
任職要求:
1、本科或以上學(xué)歷,英語四級以上,一年以上商務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟練使用辦公軟件,較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、總結(jié)、分析及協(xié)作能力。
[第18篇]餐飲銷售管理崗位職責(zé)
1通過地推、網(wǎng)絡(luò)、電話等方式銷售線索收集,后續(xù)銷售線索的跟進(jìn)、面銷;
2要約客戶面談,了解客戶其真實(shí)需求,最終簽訂合同并收款
3管理和維護(hù)客戶關(guān)系,完成老客戶銷售指標(biāo);
4發(fā)展方向:大客戶銷售專員銷售經(jīng)理銷售總監(jiān)地區(qū)負(fù)責(zé)人股東
任職要求:
1大專及以上學(xué)歷,計算機(jī)、信息管理、市場營銷、工商管理及相關(guān)專業(yè);
2熱愛銷售工作,愿意在挑戰(zhàn)和壓力中贏得銷售時機(jī);
3具有強(qiáng)烈的服務(wù)意識和責(zé)任感,正直、積極、熱情,計劃性強(qiáng);
4具備良好的團(tuán)隊合作精神,優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力,
5能夠承受2-3天左右的經(jīng)常性出差;
6有同類軟件銷售工作經(jīng)
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