中層干部競爭上崗方案

中層干部競爭上崗方案為進(jìn)一步?深化干部人?事制度改革?，建立健全?___選拔?任用的競爭?激勵機(jī)制。?根據(jù)溧__?_23__?文件___?《區(qū)區(qū)鎮(zhèn)機(jī)?關(guān)中層干部?全員競爭上?崗實施方案?》__通知?要求，結(jié)合?我局“三定?”方案，特?制定安監(jiān)局?機(jī)關(guān)中層干?部競爭上崗?實施方案。?一、指導(dǎo)?思想以《?公務(wù)員法》?、《___?領(lǐng)導(dǎo)___?選拔任用工?作條例》和?《黨政機(jī)關(guān)?競爭上崗工?作暫行規(guī)定?》為依據(jù)，?進(jìn)一步擴(kuò)大?用人民主，?堅持任人唯?賢，拓寬選?人渠道，促?進(jìn)全面學(xué)習(xí)?，加強(qiáng)崗位?交流，推進(jìn)?能上能下，?激勵機(jī)關(guān)中?層干部愛崗?敬業(yè)，恪盡?職守，奮發(fā)?進(jìn)取，進(jìn)一?步提高_(dá)_?_工作效能?，努力建設(shè)?一支政治素?質(zhì)高、業(yè)務(wù)?能力強(qiáng)、作?風(fēng)過硬、群?眾擁護(hù)的機(jī)?關(guān)于___?伍，促進(jìn)安?監(jiān)事業(yè)又好?又快發(fā)展。?全員競爭?上崗工作在?局競爭上崗?領(lǐng)導(dǎo)小組的?統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下?實施。堅持?黨管干部原?則;任人唯?賢、德才兼?備原則;群?眾公認(rèn)、注?重實績原則?;公開、平?等、競爭、?擇優(yōu)原則;?民主集中制?原則;依法?辦事原則。?二、全員?競爭上崗人?員的資格條?件全員競?爭上崗是局?機(jī)關(guān)內(nèi)部中?層領(lǐng)導(dǎo)職位?通過公開競?爭的方式確?定人選，凡?是符合竟?fàn)?上崗條件的?人員，都可?以參與中層?領(lǐng)導(dǎo)職位的?資格競爭。?全員競爭上?崗應(yīng)在核定?的編制和中?層職數(shù)限額?內(nèi)進(jìn)行。?（一）基本?條件參加?中層領(lǐng)導(dǎo)職?務(wù)競爭上崗?的人員，應(yīng)?具備《__?_領(lǐng)導(dǎo)__?_選拔任用?工作條例》?規(guī)定的基本?條件。（?二）資格條?件1、本?局在編在崗?的行政編制?或事業(yè)編制?人員。2?、競爭職位?人員具備大?專以上文化?程度;男性?年齡不超過?___周歲?（___年?___月_?__日以后?出生），女?性年齡不超?過___周?歲（___?年___月?1目以后出?生）。3?、竟?fàn)幹袑?正職領(lǐng)導(dǎo)職?務(wù)的，應(yīng)當(dāng)?在中層副職?（級）崗位?工作兩年以?上;競爭中?層副職領(lǐng)導(dǎo)?職務(wù)的，應(yīng)?在下級崗位?工作三年以?上;競爭同?級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)?的，任職年?限不限。?4、近三年?年度考核為?稱職或合格?以上等次。?5、身體?健康。6?、符合任職?回避規(guī)定。?正在接受?___或在?黨紀(jì)、政紀(jì)?處分期內(nèi)的?人員，不得?參加競爭上?崗。三、?全員競爭上?崗的方法和?程序這次?全員競崗采?取競爭任職?資格或競爭?具體職位的?方法進(jìn)行。?通過民主測?評、___?考察等形式?予以確認(rèn)?全員競崗一?般按下列程?序進(jìn)行：?1、公布方?案。結(jié)合局?工作實際和?競爭職位要?求，制定實?施方案，經(jīng)?局領(lǐng)導(dǎo)班子?___研究?，報區(qū)__?_、區(qū)編辦?、區(qū)人社局?審核同意后?，向局機(jī)關(guān)?全體人員公?布，并按方?案___實?施。方案?公布后，原?任中層干部?繼續(xù)履行原?職責(zé)，直到?該科室負(fù)責(zé)?人重新明確?為止。2?、___報?名。報名可?采取個人自?薦、群眾舉?薦、___?推薦相結(jié)合?的方式進(jìn)行?。報名人員?填寫《競爭?上崗報名表?》，可只報?一個任職意?向，也可兼?報其他任職?意向，并寫?明是否服從?___安排?。3、資?格___。?竟崗工作領(lǐng)?導(dǎo)小組對報?名人員的條?件進(jìn)行資格?___確認(rèn)?，公布參加?竟崗人員_?__。4?、述職和民?主測評。參?加競爭人員?應(yīng)向本單位?全體工作人?員述職，介?紹自己近年?來的工作情?況和任職后?的工作設(shè)想?，述職時，?區(qū)___、?區(qū)人社局派?員參加。?5、___?考察。局競?崗工作小組?，根據(jù)參加?競爭人員的?個人素質(zhì)要?素、述職、?民主測評等?，擇優(yōu)確定?考察對象并?進(jìn)行考察。?考察情況必?須形成書面?材料，提出?任用建議。?6、討論?決定?？疾?后，召開局?長辦公會，?根據(jù)參加競?爭人員的資?歷、述職、?測評等綜合?情況和考察?結(jié)果，經(jīng)領(lǐng)?導(dǎo)班子__?_討論，票?決決定擬任?用人選。并?進(jìn)行公示。?7、公示?任用。擬任?人選，進(jìn)行?公示，公示?時間___?天。公示結(jié)?束后，按規(guī)?定程序辦理?任職手續(xù)，?任職文件抄?送區(qū)___?、區(qū)編辦、?區(qū)人社局等?有關(guān)部門備?案，《干部?任免審批表?》經(jīng)區(qū)__?_審核后歸?入個人檔案?。四、全?員競爭上崗?人員的管理?全員競爭?上崗人員實?行任期制，?任期三年。?任期內(nèi)享受?崗位相應(yīng)待?遇。男性年?齡達(dá)到__?_周歲，女?性年齡達(dá)到?___周歲?后不再擔(dān)任?中層領(lǐng)導(dǎo)職?務(wù)，轉(zhuǎn)任同?級非領(lǐng)導(dǎo)職?務(wù)。五、?全員競崗工?作的___?領(lǐng)導(dǎo)1、?加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，?提高認(rèn)識。?為了使這次?中層干部競?爭上崗工作?順利進(jìn)行，?在區(qū)___?、區(qū)編辦、?區(qū)人社局指?導(dǎo)下，經(jīng)局?長辦公會研?究決定，成?立以局長劉?德波為組長?，副局長張?鋒、許秋生?、黃毓南、?任偉為成員?的公開競爭?工作領(lǐng)導(dǎo)小?組。全局人?員要充分認(rèn)?識這次中層?干部競爭上?崗工作的目?的和意義，?以認(rèn)真嚴(yán)肅?的態(tài)度，積?極配合做好?公開競爭上?崗的各項工?作。2、?精心___?，周密安排?。這次中層?干部競爭上?崗工作時間?緊，要正確?處理好日常?工作和公開?競爭上崗的?關(guān)系，做到?精心___?，周密安排?。公開競爭?上崗的具體?工作由辦公?室負(fù)責(zé)。?3、嚴(yán)格程?序，嚴(yán)肅紀(jì)?律。為確保?中層干部競?爭上崗工作?的公開、公?平、公正，?要充分發(fā)揚(yáng)?民主，堅持?標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格?程序，嚴(yán)肅?紀(jì)律，接受?___人事?部門監(jiān)督，?確保這次競?爭上崗工作?穩(wěn)妥實施。?六、事業(yè)?單位競爭上?崗參照執(zhí)行?。為適應(yīng)?我院審判工?作和司法政?務(wù)工作的需?要，根據(jù)《?___領(lǐng)導(dǎo)?___選拔?任用工作條?例》、《_?__黨政機(jī)?關(guān)推行競爭?上崗的意見?》的規(guī)定，?結(jié)合我院實?際情況，特?制定本辦法?。一、指?導(dǎo)思想和?原則以_?__和__?__為指導(dǎo)?，努力實踐?科學(xué)發(fā)展觀?，積極貫徹?執(zhí)行黨的干?部政策、努?力建設(shè)一支?政治堅定、?業(yè)務(wù)精通、?作風(fēng)過硬、?人民滿意的?干___伍?。競爭上?崗必須堅持?以下原則：?1、德才?兼?zhèn)?、以?為先的原則?;2、群?眾公認(rèn)、注?重實績的原?則;3、?公開、公正?、公平、擇?優(yōu)原則。?二、競爭上?崗的基本條?件1、政?治立場堅定?，能夠自覺?地同___?保持一致，?有一定的政?治理論水平?和政治素養(yǎng)?，堅定貫徹?執(zhí)行黨的路?線、方針、?政策，模范?遵守國家憲?法和法律。?2、忠誠?人民的審判?事業(yè)，堅持?實事求是，?作風(fēng)民主，?團(tuán)結(jié)同志，?清正廉潔，?公道正派，?能正確行使?審判職權(quán)，?全心全意為?人民服務(wù)。?3、具有?較強(qiáng)的工作?能力、創(chuàng)新?能力、__?_協(xié)調(diào)能力?、管理能力?和語言、寫?作能力。?4、熟悉人?民法院審判?和司法政務(wù)?工作，積極?肯干，具有?較為豐富的?工作經(jīng)驗，?能開拓創(chuàng)新?，銳意進(jìn)取?。三、競?爭崗位及名?額根據(jù)我?院中層干部?及審判工作?實際情況，?本次中層干?部競崗職數(shù)?為正職__?_名、副職?___名。?具體名額如?下：1、?正職。刑庭?庭長___?名、立案庭?庭長___?名、審監(jiān)庭?庭長___?名。2、?副職。城關(guān)?鎮(zhèn)法庭副庭?長___名?、康莊法庭?副庭長__?_名、立案?庭副庭長_?__名、審?監(jiān)庭副庭長?___名、?辦公室副主?任___名?、監(jiān)察室副?主任___?名、法警隊?副隊長__?_名。四?、任職資格?1、競爭?非業(yè)務(wù)部門?職位應(yīng)具有?大專以上學(xué)?歷，競爭業(yè)?務(wù)部門職位?應(yīng)具有本科?以上學(xué)歷。?2、年齡?為___年?___月_?__日以后?出生。3?、近三年未?受任何黨紀(jì)?、政紀(jì)處分?，且年度考?核為稱職以?上等次。?4、競爭監(jiān)?察室副主任?、辦公室副?主任應(yīng)具有?國家干部身?份，競爭法?警隊副隊長?應(yīng)具有法警?資格，競爭?其他崗位應(yīng)?當(dāng)取得法官?資格。5?、競爭正職?崗位，應(yīng)具?備任副職_?__年以上?經(jīng)歷。五?、基本程序?1、制定?方案。由本?院起草制定?具體實施辦?法，報縣委?政法委備案?。2、公?開報名。凡?擬參加競爭?上崗人員于?2___年?___月_?__日下午?5：30前?到___填?寫報名表。?3、資格?___。依?據(jù)競爭上崗?的條件和資?格，由__?_、監(jiān)察室?對報名者進(jìn)?行條件和資?格___，?確定符合條?件的競爭者?___。?4、考試。?___年_?__月__?_日上午_?__時至_?__時__?_分對符合?條件的競崗?者進(jìn)行考試?。5、演?講測評。競?崗者在全院?干警大會上?圍繞自己參?與競爭崗位?的優(yōu)勢和設(shè)?想進(jìn)行演講?。演講時間?不超過__?_分鐘。?參會干警（?參加競崗的?人員除外）?結(jié)合競崗者?演講情況及?現(xiàn)實表現(xiàn)進(jìn)?行民主測評?，當(dāng)場公布?得票數(shù)。?6、黨組討?論決定。根?據(jù)競崗者演?講、民主測?評情況和現(xiàn)?實工作表現(xiàn)?，經(jīng)院黨組?___研究?決定，擇優(yōu)?確定擬任職?人選。7?、任職公示?。對確定的?擬任職人選?在本單位公?示___天?，___將?在公示中收?集到的情況?及時向黨組?匯報，由黨?組決定是否?任用。8?、上報審批?。按照干部?管理權(quán)限，?將擬任職人?員方案報相?關(guān)部門備案?、審批和任?命。六、?___領(lǐng)導(dǎo)?此次中層?干部競爭上?崗工作在院?黨組領(lǐng)導(dǎo)下?，由___?負(fù)責(zé)___?實施。我院?成立競爭上?崗工作領(lǐng)導(dǎo)?小組，由黨?組書記、院?長高永生任?組長，黨組?成員、副院?長劉曉東任?副組長，其?他黨組成員?為組員。領(lǐng)?導(dǎo)小組下設(shè)?辦公室，負(fù)?責(zé)程序方面?的事宜，辦?公室主任由?___主任?崔智兼任。?七、要求?為使競爭?上崗順利有?序開展，提?出以下幾點?要求：1?、統(tǒng)一思想?，提高認(rèn)識?。全院法官?和其他工作?人員要站在?講政治、講?大局