2017年基層康復(fù)科“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)考核實施方案

2017年基層康復(fù)科“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)考核實施方案2017年青神康達(dá)骨科醫(yī)院康復(fù)科醫(yī)、技人員“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)考核實施方案為更好地抓好基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量，規(guī)范醫(yī)療操作程序，加大臨床（“三嚴(yán)”即：嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆椒?。?017一、組織管理成立“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)、考核領(lǐng)導(dǎo)小組組長：曾志瓊成員：任先明黃麗紅 曾其為醫(yī)務(wù)科具體負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)考核計劃及培訓(xùn)考核日常工作，科室配合實際督導(dǎo)檢查。二、培訓(xùn)目標(biāo)：通過開展崗位培訓(xùn)活動，力爭在以下兩個方面取得明顯成效：（一）、能力素質(zhì)明顯增強質(zhì)全面適應(yīng)崗位要求。（二）、醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)基礎(chǔ)醫(yī)療進(jìn)一步加強，保證醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全的制度和技術(shù)規(guī)范得到落實，醫(yī)療質(zhì)量指標(biāo)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求，醫(yī)療質(zhì)量明顯提高和持續(xù)改進(jìn)。三、培訓(xùn)與考核：（一）、培訓(xùn)、考核對象全體康復(fù)科醫(yī)技人員。（二）、培訓(xùn)形式與內(nèi)容培訓(xùn)形式：1、個人自學(xué)，利用業(yè)余和休息時間進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，要求做好學(xué)習(xí)筆記。要求醫(yī)務(wù)人員利用一切時間（公休、班余及空閑時間）學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)和本專業(yè)、急救知識及技術(shù)和理論知識，并定期進(jìn)行考核繼教記錄在案。2、科室利用晨會交班及每月業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時進(jìn)行新理論知識講解講座，并對基本技能及急救常用技術(shù)采用現(xiàn)場操作演練考核。（科室每周一下午16：00作為業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間組織全科醫(yī)護(hù)人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)）。要求設(shè)定專用學(xué)習(xí)記錄本，做好學(xué)習(xí)培訓(xùn)記錄。3、醫(yī)院培訓(xùn)，實行每月專項內(nèi)容強化培訓(xùn)。地點在六樓會議室以光碟或講課形式進(jìn)行培訓(xùn)（具體時間培訓(xùn)前通知）。4、院外專家培訓(xùn)，邀請省骨科醫(yī)院、372院專家聯(lián)合會診，對部分培訓(xùn)內(nèi)容請院外知名專家來我院講課、講學(xué)、示教等多種方式進(jìn)行培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容：1如：人體解剖、生理、病理、藥理學(xué)、醫(yī)院感染、輸液、水電解質(zhì)平衡、醫(yī)學(xué)檢驗、醫(yī)學(xué)影像、臨床藥學(xué)、臨床營養(yǎng)、超聲診斷學(xué)等部分的基礎(chǔ)理論，休克、感染、發(fā)熱等病因及發(fā)病機理，常見病的診斷、鑒別診斷和處理原則，危重病人搶救處理等。2、基本知識：包括為疾病診斷、治療直接提供科學(xué)依據(jù)的臨床醫(yī)療知識。如：醫(yī)療診療規(guī)范、各種疾病的陽性體征、各種檢驗檢查的標(biāo)本采取方法及臨床意義，各種藥物的基本成分、禁忌、作用方法、使用及適應(yīng)癥等。3、基本技能：包括醫(yī)護(hù)人員應(yīng)具備的診斷、治療的基本操作技能和急救技術(shù)。手術(shù)衣、手術(shù)器械的正確使用、打結(jié)、基本縫合方法等。急救技術(shù)：心肺復(fù)蘇技術(shù)、氣管插管、心電監(jiān)護(hù)儀的使用技術(shù)、呼吸機的使用技術(shù)、洗胃機的使用與維護(hù)技術(shù)。臨床思維能力：能根據(jù)掌握的理論知識和實踐經(jīng)驗，結(jié)合病人的病情，擬定出診斷治療計劃等的思維判斷能力（如病歷、醫(yī)囑、處方的書寫能力、體格檢查能力、診斷與鑒別診斷能力、門急診處理能力、閱讀輔助檢查報告能力等）。4、醫(yī)療衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)：《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《處方管理辦法》、《傳染病防治法》、《醫(yī)療事故防范及處理條例》、《病歷管理規(guī)定》、《侵權(quán)責(zé)任法》等。床醫(yī)學(xué)“三基”訓(xùn)練醫(yī)師、醫(yī)技分冊》（第四版）的內(nèi)容為標(biāo)準(zhǔn)。四、考核形式1、醫(yī)務(wù)人員人人掌握心肺復(fù)蘇急救技術(shù)，由醫(yī)院統(tǒng)一組織培訓(xùn)考核；次技能考核；（住院醫(yī)既考理論又考操作、主治醫(yī)只考理論）理論考試內(nèi)容為：病歷書寫有關(guān)知識、專業(yè)理論知識考試；基本技能考核為：體格檢查、各種穿刺等（醫(yī)技人員的技能考核以科主任為準(zhǔn)）。五、獎懲措施1、“三基三嚴(yán)”考試成績納入專業(yè)技術(shù)人員的年度考核，與執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊、職稱晉升、聘任等掛鉤。2、及格線設(shè)為80分以上，不及格者到醫(yī)務(wù)科學(xué)習(xí)一周，300次，并在全院通報；再次未及格者3、表彰個人單項獎：即每位選手三個單項分別按分?jǐn)?shù)排33、表彰個人單項獎：即每位選手三個單項分別按分?jǐn)?shù)排序，前三名分獲單項一、二、三等獎，除通報表彰外，分別獎600400200附件：考核人員名單臨床醫(yī)、技能考核人員急診科：鄒榮華、梁云、饒鋒剛、謝志平、王萍、饒智泉、危鐘內(nèi)一科：姜秀