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實驗小學教?導處的個人?工作總結(jié)?一、主要工?作1、繼?續(xù)促進教師?教育觀念轉(zhuǎn)?變本學期?教導處__?_了多次理?論學習與研?討活動,鼓?勵中青年教?師走進多媒?體、運用多?媒體,與現(xiàn)?代化教育接?軌2、嚴?格執(zhí)行教學?法規(guī),開齊?課程,上足?課時,做到?學科安排不?走樣,綜合?實踐課程不?走味,校本?課程安排不?走調(diào),確保?高質(zhì)量完成?各科教育教?學任務3?、狠抓常規(guī)?管理,提高?教學效益?(1)、本?學期教導處?繼續(xù)完善和?落實常規(guī)檢?查工作,對?教師的教學?計劃、備課?、上課、教?案、課后反?思、教學日?記、聽課、?作業(yè)批改、?輔導、考試?等各個教學?環(huán)節(jié)在學期?初提出了明?確的要求和?檢查方法,?并真正做到?了落到實處?。(2)?本學期教導?處___進?行了兩次教?學檢查,檢?查采取不定?期進行的方?式,并把專?項檢查與綜?合檢查相結(jié)?合,專項檢?查中重點是?備課、聽課?,做到檢查?有結(jié)果,非?常注重實效?性。從檢查?的情況來看?,教研組及?老師整體上?都較好,但?仍然存在著?一些問題,?如不按要求?書寫教案,?青年教師教?案太簡,聽?課次數(shù)不足?,作業(yè)批改?不細致等現(xiàn)?象。(3?)本學期教?導處注意課?堂教學各環(huán)?節(jié)的規(guī)范性?,以提高_?__分鐘效?益為目標,?加強教學案?一體化,備?課要做到“?心中有本,?目中有人,?胸中有法”?。要備課標?、教材、資?料、學生、?教法和練習?,備課組內(nèi)?要互相協(xié)作?,資源共享?,共同進步?。(4)?、加強了考?試工作的管?理。除常規(guī)?期中與期末?考試外,成?功___九?年級二次月?考,加強了?巡視和管理?力度,加強?考風考紀教?育,加強了?考后分析和?落實調(diào)整措?施的力度,?提高了__?_管理的水?平,同時也?加大了考試?對教師的評?價實效性。?4、進一?步優(yōu)化課堂?教學(1?)、各教研?組活動注重?教學活動的?效益,摒棄?重形式而輕?內(nèi)容的教研?,優(yōu)化課堂?教學的環(huán)節(jié)?,提高教學?效益,特別?對備課、聽?課、輔導、?作業(yè)及試卷?的批改加強?了檢查與監(jiān)?督。(2?)、要求已?立項的省級?和市級課題?研究老師人?人上示范課?,象政治學?科在育組長?的帶領下人?人走上講臺?,人人認真?評論、研討?,通過此項?活動,提高?了教師的課?堂教學效果?,也提高了?教師教學能?力。另外,?通過一學期?的努力,對?其它的任課?教師也進行?了聽課評課?活動,均達?到了預期目?標。5、?提高了__?_管理水平?本學期按?縣教育局的?安排,學校?迎來了縣督?導室、教研?室等職能部?門多次來校?,教導處_?__了相關?教師的聽課?活動,及材?料的查閱等?,通過檢查?評估一致認?為我校教師?水平高、教?研教改意識?強,給予了?很高評價。?在大家共同?努力下,綜?合評價成績?出色。6?、繼續(xù)加強?教研組建設?。各教研?組認真制訂?學期教學研?究計劃,明?確研究重點?任務,積極?開展教學研?究活動,切?磋教法學法?,上好常態(tài)?課、研討課?,積極開展?評課交流,?不斷總結(jié)提?高。同時,?引導教師自?覺學習教育?刊物教改經(jīng)?驗,指導課?堂教學,關?心新教師成?長,形成良?好的學習氛?圍,增強爭?先創(chuàng)優(yōu)意識?。繼續(xù)加強?教組對備課?組的管理和?監(jiān)督作用。?7、繼續(xù)?規(guī)范教導處?工作,加強?自身建設。?充分認識教?導處的職責?,提高工作?的主動性與?計劃性,努?力發(fā)揮對教?學工作的研?究、指導和?服務功能。?9、立足?課堂教學實?踐,把課改?的精神落實?到具體的課?堂教學中。?扎實開展?各類教研活?動,大力開?展課堂教學?研究,努力?提高課堂教?學效果。開?展“清晰的?課堂教學,?有效的作業(yè)?設計”的高?效課堂教學?改革,__?_學生學習?能力、探索?能力、創(chuàng)新?能力的提高?,同時更加?___學生?知識與能力?、過程與方?法、情感態(tài)?度與價值觀?的發(fā)展。努?力培養(yǎng)學生?的良好學習?習慣。1?0、加強課?改的過程管?理。有計?劃地舉行以?備課、上課?、聽課、說?課、評課為?主要形式的?課改研討活?動,學會反?思,總結(jié)經(jīng)?驗與教訓,?揚長避短,?優(yōu)化教學。?本學期繼續(xù)?進行隨堂課?活動活動,?扎實開展,?培養(yǎng)了一批?學校的骨干?教師,提高?了學校的隨?堂課的教學?質(zhì)量,進而?以點帶面,?全面提升我?校的課堂教?學水平。?11、積極?注重教師業(yè)?務水平的提?高,上半年?各組均派遣?老師參加了?教研會,學?校___理?化教師到石?化學習取經(jīng)?,安慶五中?校長徐曉春?到學校作學?術(shù)報告,破?涼初中、劍?橋英語學校?來校研討,?這些活動,?開拓了老師?的視野,提?高了老師的?綜合素質(zhì)。?12、狠?抓“培優(yōu)補?短”,面向?全體學生。?我校學生?來源廣泛,?學生間的個?體差異更是?十分明顯,?這從客觀上?更加要求每?個教師應從?學生的個性?出發(fā)來考慮?學生的發(fā)展?。今年在九?年級廣泛開?展“培優(yōu)補?短”工作,?精心___?了32堂專?題課,上專?題課的語、?數(shù)、英、理?化、政史老?師,精心備?課,認真上?課,上出了?水平、得到?了家長和學?生的一致好?評。對臨界?生和偏科學?生的幫扶也?取得了明顯?的效果。?陳方堯、孫?青、安綿遠?、吳優(yōu)、湛?威、姚敏等?六位同學以?優(yōu)異成績考?上___一?中,也許是?對這一工作?的成績肯定?的最好的詮?釋。13?、加強課題?研究的過程?管理。堅?持開展以教?研活動為形?式,以課題?研究為內(nèi)容?的科研活動?。并將研究?成果結(jié)集匯?編,建立好?教師的教科?研檔案,作?為考核、評?優(yōu)的重要依?據(jù)。今年?我校省級課?題《初中思?品課教學師?生互動有效?性的策略研?究》和市級?課題《班級?管理中弱勢?學生心理健?康實施的策?略研究》和?《數(shù)學課堂?教學中如何?激發(fā)學生質(zhì)?疑問難的研?究》已開題?和實施,并?已成功開展?活動,分別?進行了調(diào)查?及上實驗課?。分別得到?專家的好評?和指導。?二、工作中?問題的反思?本學期教?導處工作有?了一定的改?進,一定程?度上提高了?教學效益,?促進了教育?教學發(fā)展,?不可否認,?也存在著一?些亟待解決?的問題。?1、教師教?育教學觀念?仍需要進一?步轉(zhuǎn)變實?踐中我們發(fā)?現(xiàn)教師教育?教學觀念的?轉(zhuǎn)變?nèi)匀恍?要一個過程?,要付出更?多的的努力?,要消除急?躁或急功近?利的情緒,?改革課堂教?學藝術(shù),多?___學生?,管理學生?。2、教?師隊伍建設?難度增加?提高青年教?師的素質(zhì)是?我們努力的?方向,在提?高教師技能?素質(zhì)的同時?,必須加強?師德建設。?3、加強?教學常規(guī)檢?查結(jié)果的評?價在本學?期的教學檢?查中仍然發(fā)?現(xiàn)個別老師?為完成任務?而補教案、?抄補聽課記?錄、補教學?日記甚至沿?用老教案的?現(xiàn)象,造成?了消極的影?響。4、?考試閱卷工?作仍需進一?步完善,本?期期末考試?中,初二數(shù)?學學科仍有?部分考場試?卷混裝,倒?裝,錯裝,?監(jiān)考員、考?務員未按要?求進行整理?和檢查,理?科閱卷仍很?粗糙,很少?給步驟分,?不利于學生?學習和做題?過程的培養(yǎng)?,作文閱卷?仍是瀏覽式?,該肯定未?肯定。存?在的問題及?未來工作設?想一、教?學檢查對教?學工作的實?際推動效果?不甚理想。?1、尚有?少數(shù)教師工?作敷衍了事?,作業(yè)批改?拖拉、馬虎?,上課不能?盡職盡責;?2、不備?課上堂,課?后突擊應付?檢查的現(xiàn)象?較為時有發(fā)?生。這些現(xiàn)?象對我校的?教學工作產(chǎn)?生了極大的?負面影響。?分析原因,?我們認為教?學檢查不能?只停留在后?臺,教學檢?查的主陣地?應該是在教?室里,在課?堂上,在學?生中。這樣?我們才能及?時掌握第一?手資料,從?源頭抓起,?防患于未然?,才能保證?教學檢查的?時效性。?3教學檢查?的形式也可?多樣化,可?采取有針對?性的專項檢?查、針對專?人檢查、向?學生調(diào)查?、普查與抽?查相結(jié)合等?形式。其次?應加大對課?堂教學的檢?查力度,將?教師隨堂聽?課,領導聽?課制度落到?實處。二?、校本研修?無實質(zhì)性進?展。我校?教師普遍對?校本研修不?感興趣,認?為是搞形式?、走過場,?再加上學校?經(jīng)費和條件?的限制,校?本教研活動?幾乎是停滯?狀態(tài)。要想?改變這一狀?況,首先必?須建立一套?考評和激勵?機制,以激?發(fā)教師搞教?研的內(nèi)在動?力。其次,?為教師盡可?能地創(chuàng)造條?件,創(chuàng)造機?會,使他們?能更多地、?更方便地參?與到教研活?動中來。再?者,重視對?教師教研活?動的技術(shù)指?導,發(fā)揮專?業(yè)引領的作?用。我們希?望下學期我?們的教研活?動能從無到?有,從有到?多,從多到?好。三、?教師專業(yè)化?、專門化程?度不高。?由于教師從?上級分配來?校不配套,?導致教師搭?課現(xiàn)象太過?嚴重,這不?利于教師的?專業(yè)發(fā)展,?也不利于學?校教育教學?質(zhì)量的提高?,給管理帶?來了難度。?我們認為,?學校對教師?的管理應立?足于實際,?著眼于未來?,既考慮到?教師所學的?專業(yè),也要?考慮學校的?崗位需求。?學校應引導?教師進行專?業(yè)定位,并?通過培訓、?校本研修、?幫扶等措施?幫助教師不?斷謀求專業(yè)?發(fā)展。四?、校園文化?建設尚未起?步,特色教?育有待發(fā)展?。校園文?化建設有利?于濃厚校園?文化氛圍,?提升辦學底?蘊,
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