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第4頁共4頁職場新人2?022年度?總結一、?論成長作?為一個剛剛?從校園邁入?職場的畢業(yè)?生來說,能?趕上規(guī)劃修?編的項目,?我想我是幸?運的,而能?有國地這樣?一個平臺,?讓我施展自?己的所學,?更是幸上加?幸。不足一?年的工作中?,讓我真的?了解到父母?掙錢養(yǎng)家的?不易,也更?讓我了解了?作為一個職?場新人在工?作中積極進?取的沖勁和?勇于承擔的?責任感。?不足一年的?工作當中,?我的主要精?力都放在了?新一輪土地?利用總體規(guī)?劃編制的工?作當中,土?地規(guī)劃是一?項知識面廣?、涉及范圍?大,把很多?知識融合在?一起的復雜?的工作,這?項工作需要?細致妥善的?安排和冷靜?的思考分析?。當然,我?很榮幸,作?為公司規(guī)劃?修編項目的?總負責人,?還算圓滿了?完成了領導?交給的各項?工作,在完?成項目的過?程中更強化?了最重要的?團隊意識,?在信任自己?和他人的基?礎上,思行?統(tǒng)一,大家?互相提醒,?互為補充,?及時的處理?信息,理清?思路,極大?提高了工作?效率。_?_年底的時?候我參與了?大慶油田電?子報盤的工?作,這項工?作讓我對工?作認真和仔?細的態(tài)度有?了更為深刻?的改觀。只?有注意細節(jié)?,面面俱到?,才能取得?最終的結果?。很慶幸,?在剛上路的?時候能有各?位同事在身?邊,在你們?身上我學到?了很多工作?的態(tài)度和方?法。我相信?,我們一定?會凝聚成為?一支優(yōu)秀的?團隊,而這?樣的團隊會?攻無不克,?戰(zhàn)無不勝。?還記得_?_年__月?__日和_?_日,這是?巴彥規(guī)劃上?報市局和省?廳評審的日?子,這兩天?也是我生命?中始終被銘?刻的日子。?對于一個_?__月末才?走出校園的?應屆生而言?,能夠有機?會坐在市局?和省廳的報?告席,向各?位規(guī)劃學科?的領頭人匯?報我們的工?作,這該是?怎樣的一種?榮譽呢?我?想,它值得?我一生驕傲?!當然,成?績只能代表?過去,在這?樣的社會氛?圍中,原地?踏步即是退?步,我們應?該把已經取?得的成績放?在心里,時?刻作為對自?己的鼓勵,?更轉化為今?后工作的動?力。二、?論教訓沒?有一個人的?成長過程中?可以不犯錯?誤,我認為?犯錯改錯,?甚至是挫折?、逆境,對?我的成長過?程更為重要?。時至今日?我都還記得?__年元月?初的巴彥違?規(guī)操作事件?,我不是個?逃避責任的?人,作為規(guī)?劃修編的總?負責人和巴?彥小組的負?責人,我都?責無旁貸的?要對這件事?負責,也為?這件事帶給?領導的麻煩?深感抱歉!?但也正是這?樣的經驗教?訓,讓我深?刻的理解每?個人都是公?司的一環(huán),?無論哪一環(huán)?節(jié)出現(xiàn)了問?題,都可能?會給公司造?成巨大的損?失,這就要?求我們在工?作之前做好?充足的準備?,了解工作?的流程,更?了解公司的?規(guī)章制度,?遇到風險能?夠及時規(guī)避?,即使出了?問題也要勇?于擔當,及?時提出解決?方案,彌補?過錯。在?實際的工作?中,更讓我?發(fā)現(xiàn)自己離?一個職場人?的差距,這?主要體現(xiàn)在?專業(yè)技能、?工作習慣和?思維方式等?幾方面,這?也是今后工?作中要不斷?磨練和提高?的主要方面?。在今后的?工作中,要?注意適時總?結,在每天?、每周、每?月的工作中?及時反思自?己工作上的?是與非、得?與失,及時?修正自己不?足的地方,?養(yǎng)成良好的?工作習慣,?成長為一名?更專業(yè)、更?優(yōu)秀的職場?人。三、?論感謝首?先,當然要?感謝給我提?供了展示平?臺的國地公?司,近一年?的工作中我?真的學到了?很多,這都?得益于有這?樣一個成_?__臺,讓?我在工作中?不斷的學習?,不斷的進?步,慢慢的?提升自己的?專業(yè)素養(yǎng)和?領導才能。?國地,無疑?是我人生成?長過程中最?濃墨重彩的?一筆,它也?許不是不是?我事業(yè)上的?頂峰,卻是?我事業(yè)起步?的助推,在?我整個人生?過程中始終?閃耀!其?次,是國地?的各位領導???梢哉f,?沒有國地各?位領導的指?引,不會有?我這樣快速?的成長!很?感謝于總的?提攜,有了?您的委以重?任,才有我?成長的今天?!也感謝沈?航的信任,?有你的支持?和鼓勵,我?才真的敢放?手去做!當?然,少不了?謙和的林總?,我總想,?您為人處世?的謙和和禮?貌,值得我?學習一生!?在此,我也?借這個機會?,向公司尊?敬的領導們?表示衷心的?感謝,有你?們的引導和?協(xié)助才能使?我在工作中?得心應手,?才能使我們?的規(guī)劃工作?井井有條的?進行,取得?今天的成績?!最后,?最應該感謝?的是我的搭?檔胡偉和公?司的各位同?事。作為四?年的同窗,?讓我和胡偉?之間有的了?解,也了份?默契。和他?搭檔工作的?過程中有專?業(yè)知識的溝?通、有彼此?意見的碰撞?,更有朋友?之間的關懷?。在此也向?他以及各位?親愛的同事?們表示衷心?的感謝,有?你們的幫助?、支持和理?解,我們的?規(guī)劃工作才?會圓滿的完?成。四、?論提升為?人做事都要?有計劃,才?能讓下一階?段的工作有?條不紊的進?行。對于_?_年,我有?的期待,當?然也有的計?劃來提高自?己各方面的?能力。首?先,要樹立?全局意識,?做好本職工?作。無論從?事什么工作?,全局意識?都是重中之?重。無論是?在公司做項?目,還算下?到各土地局?實際溝通,?心中都應有?一種信念,?那就是“我?即國地”,?作為直接為?委托方提供?技術服務的?我們,要最?大限度的滿?足委托方的?要求,盡最?大可能的維?護公司形象?。其次,?加強溝通、?協(xié)調能力。?作為一名全?面發(fā)展的職?場人,與人?溝通,協(xié)調?人際關系是?最基本的要?求,而作為?時時與政府?部門打交道?的我們,更?應該學會怎?樣在滿足委?托方要求的?同時,規(guī)范?操作,規(guī)避?風險,提升?公司的專業(yè)?形象。最?后,強化專?業(yè)技術,提?高專業(yè)素養(yǎng)?。作為專業(yè)?的技術服務?人
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