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第8頁共8頁2023年?酒店前臺(tái)人?員年終工作?總結(jié)過去?的__年是?充實(shí)忙碌而?又快樂的一?年。在這新?年到來之際?,回首來時(shí)?的路,在來?到我們__?酒店的差不?多__個(gè)月?里,作為一?名剛?cè)肼毜?員工,在我?們前廳部部?門領(lǐng)導(dǎo)及同?事的關(guān)心幫?忙下,我從?對(duì)于酒店前?臺(tái)接待工作?的一無所知?到此刻能夠?獨(dú)立當(dāng)班。?從不敢開口?說話到能夠?與客自如的?交流!在此?我由衷的感?謝給與我?guī)?忙的部門領(lǐng)?導(dǎo)和同事們?,多謝!此?刻我對(duì)前面?__個(gè)月來?的工作做一?個(gè)總結(jié)。?前臺(tái)是展示?酒店的形象?、服務(wù)的起?點(diǎn)。對(duì)于客?人來說,前?臺(tái)是他們接?觸我們酒店?的第一步,?是對(duì)酒店的?第一印象,?是酒店的門?面,是十分?重要的。所?以前臺(tái)在必?須程度上代?表了酒店的?形象。同時(shí)?,酒店對(duì)客?人的服務(wù),?從前臺(tái)迎客?開始,好的?開始是成功?的一半。有?了對(duì)其重要?性的認(rèn)識(shí),?所以我們必?須要認(rèn)真做?好本職工作?。所以,我?在過去的_?_個(gè)月我一?向都嚴(yán)格依?照酒店的規(guī)?定??偨Y(jié)起?來能夠用以?下的五個(gè)方?面來說:?一,像所有?其他的服務(wù)?行業(yè)一樣,?禮貌,禮儀?:怎樣持續(xù)?微笑,怎樣?問候客人,?如何為客人?帶給服務(wù),?在服務(wù)中對(duì)?客所要用的?語言等。?二,注意形?象,前臺(tái)是?酒店的第一?印象,是酒?店的門面。?所以,我們?前臺(tái)的工作?人員必須要?求淡妝,著?工裝上崗,?用良好的精?神面貌對(duì)客?,從而維護(hù)?酒店的形象?,讓客人了?解并看到我?們億邦的精?神面貌。從?而留下深刻?的良好印象?!并且,也?有利于我們?自身的形象?和修養(yǎng)的提?高。從而,?影響我們以?后的人生。?三,前臺(tái)?業(yè)務(wù)知識(shí)的?培訓(xùn)。主要?是日常工作?流程,前臺(tái)?的日常工作?很繁瑣,客?人入住,退?房的辦理,?電話的轉(zhuǎn)接?,問詢,帶?給信息,行?李寄存,接?送機(jī)信息的?查詢與核對(duì)?。訂單的檢?查與核對(duì),?排房,交接?班時(shí)的交接?工作等。所?以,我們隨?時(shí)都要持續(xù)?認(rèn)真,細(xì)致?工作作風(fēng)和?職責(zé)心!以?免給客人和?自我的同事?帶來很多的?不便!四?,前臺(tái)英語?,一些前臺(tái)?英語潛力的?具備是對(duì)我?們每個(gè)前臺(tái)?接待員的基?本要求,這?樣才能好為?來自外國的?客人服務(wù)。?對(duì)于英語的?接待方面,?我本以為對(duì)?于像我一個(gè)?英語專業(yè)的?人來說不是?問題,但是?,之后在接?待外國客人?的時(shí)候,好?多問題出來?了,對(duì)于我?已經(jīng)一年多?沒有接觸英?語這才明白?我好些單詞?都已生疏,?還酒店的好?多設(shè)施設(shè)備?的名稱都是?以前沒有接?觸過的。還?好我們酒店?___了前?臺(tái)接待的英?語培訓(xùn),使?我對(duì)以前學(xué)?過得到單詞?到了溫習(xí)和?鞏固。也學(xué)?到了很多以?前沒有接觸?的單詞,比?如好多的設(shè)?施設(shè)備名稱?。透過這樣?的培訓(xùn)使明?白這樣一個(gè)?道理就是不?管什么時(shí)候?都不要忘記?了學(xué)習(xí),給?自我不斷充?電!唯有不?斷的學(xué)習(xí)才?能使自我有?更好進(jìn)步,?才讓自我各?個(gè)方面的潛?力不斷增強(qiáng)?!酒店前?臺(tái)人員年終?工作總結(jié)(?二)不知?不覺在這個(gè)?酒店已經(jīng)做?了有一年時(shí)?間,從剛開?始對(duì)前臺(tái)一?去所知到現(xiàn)?在獨(dú)擋一面?,我相信這?里面除了我?自己的付出?與努力,更?離開酒店給?我所帶來的?培訓(xùn),以及?老員工和領(lǐng)?導(dǎo)對(duì)我支持?。半年時(shí)間?里我學(xué)到了?好多,“客?人永遠(yuǎn)是對(duì)?的”這句服?務(wù)行業(yè)周知?的經(jīng)營格言?,在這里被?發(fā)揮到了極?致。酒店?為了達(dá)到一?定的財(cái)務(wù)目?標(biāo),不但要?客人的物質(zhì)?需求得到滿?足更要滿足?客人的精神?需求。所以?在做為酒店?的經(jīng)營者,?往往對(duì)客人?的要求,只?要在不觸犯?法律和違背?道德的前提?下,都會(huì)最?大化滿足客?人。所以從?入職培訓(xùn)就?會(huì)為員工灌?輸:“客人?永遠(yuǎn)不會(huì)錯(cuò)?,錯(cuò)的只會(huì)?是我們”,?“只有真誠?的服務(wù),才?會(huì)換來客人?的微笑”。?我一直堅(jiān)信?顧客就是_?__的道理?,總是在盡?可能的把我?自己的服務(wù)?做到極致。?酒店前臺(tái)的?工作主要分?成接待、客?房銷售、入?住登記、退?房及費(fèi)用結(jié)?算,當(dāng)然,?這當(dāng)中也包?括了為客人?答疑,幫客?人處理服務(wù)?要求,電話?轉(zhuǎn)接等服務(wù)?。酒店的前?臺(tái),工作半?次分為早班?、中班和通?宵班三個(gè)班?,輪換工作?,其中一人?為專職收銀?,另外兩人?按照實(shí)際工?作量情況分?配剩余工作?。這樣的安?排比較寬松?,既可以在?工作量大的?情況下分配?為一人收銀?,一人登記?推銷,另一?人負(fù)責(zé)其他?服務(wù)和聯(lián)系?工作。而且?還可以緩解?收銀的壓力?,讓收銀可?以做到頭腦?清明,不出?錯(cuò)。最重要?的是,這樣?的工作方式?,可以很快?讓新人獲得?經(jīng)驗(yàn),在工?作量小的時(shí)?候由帶班同?事指導(dǎo),工?作量大的時(shí)?候又可以更?多的吸收經(jīng)?驗(yàn),迅速成?長。在這一?年我主要做?到以下工作?:一、加?強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)?,提高自身?素質(zhì)前廳部?作為酒店的?門面,每個(gè)?員工都要直?接的面對(duì)客?人,員工的?工作態(tài)度和?服務(wù)質(zhì)量反?映出一個(gè)酒?店的服務(wù)水?準(zhǔn)和管理水?平,因此對(duì)?員工的培訓(xùn)?是我們酒店?的工作重點(diǎn)?。我們定期?會(huì)進(jìn)行接聽?電話語言技?巧培訓(xùn),接?待員的禮節(jié)?禮貌和售房?技巧培訓(xùn),?以及外語培?訓(xùn)。只有通?過培訓(xùn)才能?讓我在業(yè)務(wù)?知識(shí)和服務(wù)?技能上有進(jìn)?一步的提高?,才能更好?的為客人提?供優(yōu)質(zhì)的服?務(wù)。二加?強(qiáng)我的銷售?意識(shí)和銷售?技巧,提高?入住率前廳?部根據(jù)市場?情況,積極?地推進(jìn)散客?房銷售,今?年來酒店推?出了一系列?的客房促銷?,接待員在?酒店優(yōu)惠政?策的同時(shí)根?據(jù)市場行情?和當(dāng)日的入?住情況靈活?掌握房價(jià),?前臺(tái)的散客?有了明顯的?增加,入住?率有所提高?,強(qiáng)調(diào)接待?員:“只要?到前臺(tái)的客?人,我們都?要想盡辦法?讓客人住下?來”的宗旨?,爭取更多?的入住率。?三、注重?各部門之間?的協(xié)調(diào)工作?酒店就像一?個(gè)大家庭,?部門與部門?之間在工作?中難免會(huì)發(fā)?生磨擦,協(xié)?調(diào)的好壞在?工作中將受?到極大的影?響。前廳部?是整個(gè)酒店?的中樞部門?,它同餐飲?、銷售、客?房等部門都?有著緊密的?工作關(guān)系,?如出現(xiàn)問題?,我們都能?主動(dòng)地和該?部門進(jìn)行協(xié)?調(diào)解決,避?免事情的惡?化,因?yàn)榇?家的共同目?的都是為了?酒店,不解?決和處理好?將對(duì)酒店帶?來一定的負(fù)?面影響。?四、考慮如?何彌補(bǔ)同事?及部門工作?的失誤,保?證客人及時(shí)?結(jié)帳,令客?人滿意。前?臺(tái)收銀處是?客人離店前?接觸的最后?一個(gè)部門,?所以通常會(huì)?在結(jié)帳時(shí)向?我們投訴酒?店的種種服?務(wù),而這些?問題并非由?收銀人員引?起,這時(shí),?最忌推諉或?指責(zé)造成困?難的部門或?個(gè)人,“事?不關(guān)已,高?高掛起”最?不可取的,?它不但不能?彌補(bǔ)過失,?反而讓客人?懷疑整個(gè)酒?店的管理,?從而加深客?人的不信任?程度。所以?,應(yīng)沉著冷?靜發(fā)揮中介?功能,由收?銀向其他個(gè)?人或部門講?明情況,請(qǐng)?求幫助。在?問題解決之?后,應(yīng)再次?征求客人意?見,這時(shí)客?人往往被你?的熱情幫助?感化,從而?改變最初的?不良印象,?甚至?xí)?親密和相互?信任的客我?關(guān)系。劍雖?利,不礪不?斷”、“勤?學(xué)后方知不?足”。只?有學(xué)習(xí)才能?不斷磨礪一?個(gè)人的品行?,提高道德?修養(yǎng),提高?服務(wù)技巧。?讓我們邁著?矯健的步伐?,不斷的向?前走,才能?走我們的一?片可以展翅?高飛的天空?!名雅的兄?弟姐妹們,?為了我們的?明天而努力?吧!酒店?前臺(tái)人員年?終工作總結(jié)?(三)自?學(xué)校畢業(yè)來?海外__賓?館工作,從?一名客房服?務(wù)員做到前?___務(wù)員?,直到升為?大堂副理,?學(xué)到了很多?在書本上沒?有的知識(shí)。?以下是我_?_年工作總?結(jié):前臺(tái)?作為酒店的?窗口,是酒?店給客人的?第一印象。?首先我們要?保持自己最?好的形象,?面帶微笑、?精神飽滿,?用我們最美?麗的一面去?迎接客人,?讓每位客人?走進(jìn)酒店都?會(huì)體驗(yàn)到我?們的真誠和?熱情。其?次,___?賓客喜好。?當(dāng)客人走進(jìn)?酒店時(shí),我?們要主動(dòng)問?好,稱呼客?人時(shí),如果?是熟客就要?準(zhǔn)確無誤地?說出客人的?姓名和職務(wù)?,這一點(diǎn)非?常重要,賓?客會(huì)為此感?受到自己的?受到了尊重?和重視。我?們還要收集?客人的生活?習(xí)慣、個(gè)人?喜好等信息?,并盡最大?努力滿足客?人,讓賓客?的每次住店?,都能感受?到意外的驚?喜。再次?,提供個(gè)性?化的服務(wù)。?在客人辦理?手續(xù)時(shí),我?們可多關(guān)心?客人,多詢?問客人,如?果是外地客?人,可以向?他們多講解?當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土?人情,主動(dòng)?為他們介紹?車站、商場?、景點(diǎn)的位?置,詢問客?人是否疲勞?,快速地辦?好手續(xù),客?人退房時(shí),?客房查房需?要等待幾分?鐘,這時(shí)不?要讓客人站?著,請(qǐng)客人?坐下稍等,?主動(dòng)詢問客?人住得怎樣?或是對(duì)酒店?有什么意見?,不要讓客?人覺得冷落?了他。進(jìn)一?步溝通能使?客人多一份?溫馨,也能?消除賓客在?酒店里所遇?到的種種不?快。最后?也是最重要?的,微笑服?務(wù)。在與客?人溝通過程?中,要講究?禮節(jié)禮貌,?與客人交談?時(shí),低頭和?老直盯著客?人都是不禮?貌的,應(yīng)保?持與客人有?時(shí)間間隔地?交流目光。?要多傾聽客?人的意見,?不打斷客人?講話,傾聽?中要不斷點(diǎn)?頭示意,以?示對(duì)客人的?尊重。面對(duì)?客人要微笑?,特別當(dāng)客?人對(duì)我們提?出批評(píng)時(shí),?我們一定要?保持笑容,?客人火氣再?大,我們的?笑容也會(huì)給?客人“滅火?”,很多問?題也就會(huì)迎?刃而解。多?用禮貌用語?,對(duì)待賓客?要做到來時(shí)?有迎聲,走?時(shí)有送聲,?麻煩客人時(shí)?要有致歉聲?。與客人對(duì)?話說明問題?時(shí),不要與?客人爭辯,?就算是客人?錯(cuò)了,也要?有一定的耐?心向他解釋?。只要我們?保持微笑,?就會(huì)收到意?想不到的效?果。我認(rèn)為?,只有注重?細(xì)節(jié),從小?事做起,從?點(diǎn)滴做起,?才會(huì)使我們?的工作更為?出色。在?工作中,每?天看見形形?色色的客人?進(jìn)進(jìn)出出,?為他們提供?不同的服務(wù)?,解決各種?各樣的問題?。有時(shí)工作?真的很累,?但是我卻感?覺很充實(shí),?很快樂。我?十分慶幸自?己能走上前?臺(tái)這一崗位?,也為自己?的工作感到?無比驕傲,?我真摯的熱?愛自己的崗?位,在以后?的工作中,?我會(huì)做好個(gè)?人,會(huì)努力?在這里創(chuàng)造?出屬于自己?的輝煌!?酒店前臺(tái)人?員年終工作?總結(jié)(四)?__年_?_月了,又?到了回顧歷?史,展望未?來的時(shí)間。?縱觀__年?整個(gè)年度,?一切是那樣?的平靜、平?淡和平常,?而在這極度?平凡的一年?里,我們是?怎樣安然的?走過__年?的呢?既?然經(jīng)營是重?點(diǎn),那就先?說說__年?的銷售。年?初訂下的銷?售任務(wù)是全?年__萬的?銷售額,并?將任務(wù)劃分?到了每個(gè)月?份,大概只?有___月?份較去年同?期銷售額減?少之外,其?余月份都較?去年同期略?漲(包括了?內(nèi)支部分)?。任務(wù)完成?方面也只有?一兩個(gè)月未?完成之外,?大部分月份?均超額完成?計(jì)劃,并被?給予了超額?部分獎(jiǎng)金的?獎(jiǎng)勵(lì)。所以?到現(xiàn)在為止?,九百萬的?銷售計(jì)劃早?已完成,就?看與去年同?期相比較,?超額部分所?能達(dá)到的數(shù)?據(jù)了。只是?現(xiàn)在看__?月份的預(yù)訂?情況,銷售?似乎不太樂?觀,為此,?經(jīng)理特地召?集我們開了?個(gè)鼓勵(lì)士氣?大會(huì),讓我?們?cè)俳釉賲?,一鼓作氣?,站好最后?一班崗,爭?取最大程度?的銷售額。?除了經(jīng)營?方面的工作?,培訓(xùn)和管?理工作也穿?插其中,每?月的月結(jié)會(huì)?及培訓(xùn)工作?也是有條不?紊。由于今?年的平淡無?奇,___?方面的培訓(xùn)?也增加了許?多,不僅有?海派的安全?培訓(xùn),前臺(tái)?登記工作的?要求也越來?越嚴(yán)格,還?有海淀分局?出入境的外?事戶籍培訓(xùn)?,每一項(xiàng)培?訓(xùn)我們前臺(tái)?員工都積極?參與其中,?為增強(qiáng)自身?的業(yè)務(wù)素質(zhì)?而努力。?當(dāng)然,__?年的改變也?有不少。其?一,由站式?服務(wù)更改為?坐式服務(wù)就?是最大的改?變。賓館有?許多的老顧?客,每當(dāng)他?們來店時(shí),?常說的一些?話就是“喲?,改臺(tái)子了?,不錯(cuò),更?氣派了?!?“很好啊,?更直觀,也?更舒適了。?”客人們的?感覺都不錯(cuò)?,而作為服?務(wù)人員的我?們更加從心?底里感謝領(lǐng)?導(dǎo)們的關(guān)懷?,而更加舒?適的辦公環(huán)?境也讓同事?們心情愉悅?地努力工作?。其二,還?有前臺(tái)添置?的壁掛電視?,重復(fù)播放?的__風(fēng)光?片,賓館介?紹片,入住?賓客登記要?求,入住賓?客溫馨提示?等等內(nèi)容,?也讓正在前?臺(tái)辦理入住?和退房的賓?客既打發(fā)了?時(shí)間,又充?分感受到了?賓館的熱忱?和周到。另?外,賓館還?響應(yīng)國家政?策,給大家?調(diào)整了工資?,并從__?年下半年起?補(bǔ)發(fā),都讓?員工們心中?慰藉不少,?也更加有動(dòng)?力努力地工?作。還有就?是商務(wù)中心?已經(jīng)出租給?了首都旅行?社分銷店且?重新開張了?。不但恢復(fù)?了以往商務(wù)?中心的服務(wù)?項(xiàng)目,還額?外增加了旅?游項(xiàng)目,給?酒店客人帶?來更多更周?到的服務(wù)。?為了__?年工作的順?利開展,賓?館做了今年?末部分客房?重新修繕的?預(yù)算,主要?是針對(duì)客房?五層標(biāo)間以?及三層普套?的更換壁紙?的裝修工程?,還有大堂?的賓館正門?增加避風(fēng)裝?置,從而增?加大堂的溫?度舒適度等?內(nèi)容。另外?前臺(tái)也添置?了一臺(tái)小型?復(fù)印機(jī),保?證了外國賓?客的證件復(fù)?印功能,從?而達(dá)到__?分局外事戶?籍登記工作?的基本要求?,這些都是?賓館在硬件?設(shè)施方面的?改進(jìn)。在軟?件方面,
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