2023年普通員工個人年終總結范文

第14頁共14頁2023年?普通員工個?人年終總結?范文__?年，綜合管?理部在公司?領導班子的?正確領導和?各部室的大?力支持下，?緊緊圍繞公?司的中心工?作，內(nèi)練本?領，外樹形?象，不斷提?升工作理念?，突出工作?重點，努力?增強工作主?動性和創(chuàng)造?性，充分發(fā)?揮了綜合部?“參謀、_?__、協(xié)調(diào)?、服務”的?職能作用，?精心協(xié)調(diào)各?部門關系，?克服各種困?難，認真落?實上級領導?布置的各項?工作，努力?推動各項工?作朝著既定?目標邁進。?現(xiàn)將主要工?作情況匯報?如下：一?、強化自身?建設，規(guī)范?內(nèi)部管理，?促進綜合部?工作規(guī)范有?序運轉公?司綜合部首?先在制度建?設上下功夫?，認真抓好?內(nèi)部管理，?提高內(nèi)部管?理水平。一?是規(guī)范各項?管理制度。?修訂完善了?公司內(nèi)部車?輛管理暫行?辦法，做好?公務車輛的?調(diào)配與管理?，按月逐季?對加油卡的?費用情況進?行統(tǒng)計上報?；完善了公?司辦公行為?規(guī)范，抓好?了員工的考?勤管理，按?月匯總員工?的請、休假?、考勤情況?，報財務部?門核發(fā)薪酬?；規(guī)范執(zhí)行?綜合部各項?管理流程，?提交公司與?綜合部事務?有關的各類?請示___?項，已執(zhí)行?___項（?加裝監(jiān)控設?備、辦公茶?葉購置、協(xié)?議酒店的簽?約）；二是?不斷加強自?身隊伍建設?。做好綜?合管理部工?作，必須要?有較高的政?治理論素質?和分析解決?問題的能力?。全體綜合?部人員通過?各種途徑認?真學習十_?_和十__?屆__，刻?苦學習業(yè)務?知識，政治?理論水平、?業(yè)務素質和?工作能力不?斷得到提高?；三是樹立?高度的服務?意識。綜合?部人員無論?是干部還是?普通員工，?都能顧全大?局、服從大?局、服務大?局，工作上?經(jīng)常加班加?點，任勞任?怨，兢兢業(yè)?業(yè)，為做好?全公司服務?工作奠定了?基礎。二?、加強調(diào)查?研究，當好?領導參謀，?及時為領導?決策提供信?息服務圍?繞公司中心?工作，加強?了對內(nèi)對外?的調(diào)查研究?，高度__?_政策走勢?，敏感捕捉?信息，力求?做到辦事規(guī)?范周密，辦?文高效嚴謹?，力求準確?、適度，避?免疏漏和差?錯。努力做?好文書處理?、檔案管理?、文件傳達?等日常管理?工作，完成?了各類材料?編制上報的?工作。1?、按照上級?主管單位要?求，完成各?類匯報材料?的編制上報?，包括公司?季度工作安?排與總結、?季度經(jīng)營業(yè)?績自評報告?、季度經(jīng)營?活動分析報?告、__年?度工作總結?與__年度?工作計劃等?各項匯報材?料的編制與?上報工作。?2、完成?了公司內(nèi)_?_文件資料?的編制，包?括___屆?一次、二次?董事會會議?材料的簽署?完善與紀要?整理歸檔、?公司班子會?議與工作例?會___的?起草與存檔?，部門每周?工作匯報、?每月工作總?結的擬稿與?匯報等工作?；三是做好?了文件處理?和制發(fā)工作?。完成對集?團及中原下?發(fā)文件的處?理___篇?，完成綜合?部發(fā)文__?_篇，發(fā)送?通知___?篇，公司對?外發(fā)文__?_篇。三?、圍繞中心?工作，強化?服務意識，?進一步提高?了服務水平?綜合管理?部是總公司?領導下的綜?合管理機構?，日常工作?紛繁瑣碎，?在處理領導?下達的各種?日常工作中?，全體員工?努力發(fā)揮主?觀能動性，?強化工作意?識，不斷提?高服務水平?。1、做?好了黨群與?紀檢監(jiān)察相?關活動__?通知、學習?及會議材料?準備工作。?根據(jù)年度目?標任務，做?好集團和公?司下達的日?常紀檢監(jiān)察?工作；在書?記的指導下?，做好了公?司黨風廉政?建設有關材?料的和活動?的___工?作；協(xié)助公?司黨總支書?記做好了參?加集團召開?的各類紀檢?監(jiān)察會議的?準備工作，?并起草會議?發(fā)言匯報總?結材料。?在集團__?_統(tǒng)一部署?領導下、在?書記的指導?下先后參與?___開展?了“廉潔從?業(yè)教育月活?動”、廉潔?文化“進機?關、進工地?、進站隊、?過崗位”活?動、“做公?司的護航人?、當職工的?貼心人”等?活動，通過?這些活動，?解放了思想?，提高了認?識，增長了?知識，看到?了自已的不?足；自__?_月份以來?，先后參與?監(jiān)督了公司?有關設備材?料采購的市?場考察和招?標工作；_?__綜合部?代表隊參加?集團首屆職?工運動會并?取得男、女?團體三等獎?的成績；做?好了“小金?庫”治理專?項檢查的配?合工作。?2、做好了?各項具體事?務的處理工?作。在重點?保證對公司?領導的服務?的基礎上，?完成了具體?事務處理工?作。完成營?業(yè)執(zhí)照、_?__機構代?碼證的年檢?、法人代表?變更工作；?完成了薪酬?執(zhí)行情況報?告的上報、?技術職稱申?報材料的準?備與上報、?員工的轉正?與“三金”?等福利的辦?理等人力資?源相關工作?；做好了公?司技術資料?、圖紙、招?標文件的存?檔與管理工?作；認真辦?理轉正、離?職手續(xù)并協(xié)?助調(diào)轉人事?檔案；協(xié)助?做好各部門?來訪人員的?接待迎送工?作；做好了?辦公場所的?調(diào)整、辦公?用品的采購?與管理、報?刊雜志的訂?閱與分發(fā)等?日常工作。?四、加強?溝通協(xié)調(diào)，?注重團結協(xié)?作，營造了?良好內(nèi)外部?工作環(huán)境?綜合部是承?上啟下、聯(lián)?系左右、協(xié)?調(diào)內(nèi)外、溝?通四方的樞?紐，綜合部?工作無小事?，事事處處?都代表著公?司的形象。?公司始終把?加強綜合協(xié)?調(diào)作為發(fā)揮?綜合部職能?的關鍵點來?抓，切實加?強了溝通協(xié)?調(diào)工作，完?成領導交辦?的其他工作?任務。協(xié)?助董事長完?成了董事會?籌備和資料?整理等相關?工作；協(xié)助?財務部完善?了經(jīng)費審批?程序文件，?對招待物品?、辦公用品?經(jīng)費、差旅?費、招待費?、車輛維修?保養(yǎng)等加強?了規(guī)范管理?，同時，配?合完成上級?主管單位的?各項審計工?作，并提供?相關審計材?料；協(xié)助銷?售部完成一?期二批房源?的團購與開?盤活動的籌?備與后勤保?障工作等等??？傊?我們在過去?的工作中取?得了一些成?績，但與公?司領導的要?求相比，與?兄弟部門相?比，仍存在?一些不足。?首先表現(xiàn)在?服務意識不?足。綜合部?的基本職能?為“參與政?務，做好服?務”，全面?履行公司的?后勤保障責?任是綜合部?的重要職責?之一。綜?合部在“想?多于做”方?面做得還不?夠，全局觀?念、服務意?識、服務水?平有待進一?步增強。其?次，統(tǒng)籌能?力不強。綜?合部事務瑣?碎繁雜，在?人員的統(tǒng)籌?調(diào)配能力方?面還不強，?一些工作的?協(xié)調(diào)不是十?分周全，直?接影響了整?個綜合部的?工作效率的?提高，導致?人浮于事的?現(xiàn)象好時有?出現(xiàn)，有的?忙的廢寢忘?食，有的閑?的慵懶無聊?，不但影響?了士氣，而?且降低了工?作效率。?工作程序還?不夠規(guī)范。?（范本）各?項管理流程?還不完善，?內(nèi)部管理有?待進一步加?強。第四?，創(chuàng)新能力?不強。從意?識上對總辦?的參謀助手?作用認識不?夠，缺乏工?作主動性和?進取精神，?主要是做日?常性、事務?性工作和領?導交辦的任?務，對于領?導未安排部?署的工作缺?乏主動性，?預見性和前?瞻性有待提?高。我們決?心在今后的?工作中，繼?續(xù)戒驕戒躁?，發(fā)揚團結?務實、開拓?進取的精神?，扎實工作?，搞好服務?，努力把綜?合部工作不?斷推向新水?平。__?普通員工個?人年終總結?范文（二）?今年對我?具有異常的?意義，因為?這是我的本?命年，也是?我成為上班?族以來的第?一個整年。?文秘工作是?我從事的第?一份工作，?是我職業(yè)生?涯的一個起?點，我對此?也十分珍惜?，盡最大努?力去適應這?一崗位。經(jīng)?過一年來的?不斷學習，?以及同事、?領導的幫忙?，我已完全?融入到了_?_這個大家?庭中，個人?的工作技能?也有了明顯?的提高，雖?然工作中還?存在這樣那?樣的不足之?處，但應當?說這一年付?出了不少，?也收獲了很?多，我自我?感到成長了?，也逐漸成?熟了。此刻?就__年的?工作情景總?結如下：?一、以踏實?的工作態(tài)度?，適應辦公?室工作特點?辦公室是?公司運轉的?一個重要樞?紐部門，對?公司內(nèi)外的?許多工作進?行協(xié)調(diào)、溝?通，做到上?情下達，這?就決定了辦?公室工作繁?雜的特點。?每一天除了?本職工作外?，還經(jīng)常有?計劃之外的?事情需要臨?時處理，并?且通常比較?緊急，讓我?不得不放心?手頭的工作?先去解決，?所以這些臨?時性的事務?占用了很多?工作時間，?經(jīng)常是忙忙?碌碌的一天?下來，原本?計劃要完成?的卻沒有做?。但手頭的?工作也不能?耽誤，今日?欠了帳，明?天還會有其?他工作要去?處理，所以?，我經(jīng)常利?用休息時間?來進行“補?課”，把一?些文字工作?帶回家去寫?。辦公室?人手少，工?作量大，異?常是公司會?務工作較多?，這就需要?部門員工團?結協(xié)作。在?這一年里，?遇到各類活?動和會議，?我都進取配?合做好會務?工作，與部?門同事心往?一處想，勁?往一處使，?不會計較干?得多，干得?少，只期望?把活動圓滿?完成。今?年是公司的?效益與服務?年，而辦公?室就是個服?務性質的部?門，我認真?做好各項服?務工作，以?保障工作的?正常開展。?部門之間遇?到其他同事?來查閱文件?或是調(diào)閱電?子文檔，我?都會及時辦?妥；下屬機?構遇到相關?問題來咨詢?或者要求幫?忙，我都會?第一時間解?答和解決。?以一顆真誠?的心去為大?家服務。?二、盡心盡?責，做好本?職工作一?年來，我主?要完成了一?下工作：?1、文書工?作嚴要求?（1）公文?輪閱歸檔及?時。文件的?流轉、閱辦?嚴格按照公?司規(guī)章制度?及iso標?準化流程要?求，保證各?類文件擬辦?、傳閱的時?效性，并及?時將上級文?件精神傳達?至各基層機?構，確保政?令暢通。待?文件閱辦完?畢后，負責?文件的歸檔?、保管以及?查閱。（?2）下發(fā)公?文無差錯。?做好分公司?的發(fā)文工作?，負責文件?的套打、修?改、附件掃?描、紅文的?分發(fā)、寄送?，___的?發(fā)送，同時?協(xié)助各部門?發(fā)文的核稿?。公司發(fā)文?量較大，有?時一天有多?個文件要下?發(fā)，我都是?仔細去逐一?核對原稿，?以確保發(fā)文?質量，一年?來共下發(fā)紅?文份。同時?負責辦公室?發(fā)文的擬稿?，以及各類?活動會議通?知的擬寫。?（3）編?寫辦公會議?材料，整理?會議記錄。?每個月末對?各部門月度?計劃的執(zhí)行?情景進行核?對，催收各?部門月度小?結、計劃，?并擬寫當月?工作回顧，?整理辦公會?議材料匯編?成冊，供總?經(jīng)理室參考?。辦公會議?結束后，及?時整理會議?記錄，待總?經(jīng)理修改后?，送至各部?門輪閱。?2、督辦工?作強力度?督辦是確保?公司政令暢?通的有效手?段，今年以?來，作為督?辦小組的主?要執(zhí)行人員?，在修訂完?善督辦工作?規(guī)程，并以?紅文的形式?將督辦工作?制度化后，?經(jīng)過口頭、?書面等多種?形式加大督?辦工作力度?。抓好公司?領導交辦和?批辦的事項?、基層單位?對上級公司?精神貫徹執(zhí)?行進度落實?情景以及領?導交辦的臨?時性工作等?，并定期向?總經(jīng)理室反?饋。3、?內(nèi)外宣傳講?效果宣傳?工作是公司?樹立系統(tǒng)內(nèi)?外社會形象?的一個重要?手段和窗口?。今年在內(nèi)?部宣傳方面?，我主要是?擬寫分公司?簡報，做好?《__報》?協(xié)辦的組稿?工作，以及?協(xié)助板報的?編發(fā)，外部?宣傳方面完?成了分公司?更名廣告、?司慶祝賀廣?告、元旦賀?新年廣告的?刊登，同時?每月基本做?到了有信息?登報。4?、秘書工作?秘書崗位?是一個講職?責心的崗位?。各個部門?的很多請示?、工作報告?都是經(jīng)由我?手交給總經(jīng)?理室的，并?且有些還需?要保密，這?就需要我在?工作中仔細?、耐心。一?年來，對于?各部門、各?機構報送總?經(jīng)理室的各?類文件都及?時遞交，對?總經(jīng)理室交?辦的各類工?作都及時辦?妥，做到對?總經(jīng)理室負?責，對相關?部門負責。?因為這個崗?位的特殊性?，為了更好?地為領導服?務，保證各?項日常工作?的開展，每?一天我基本?上6點多鐘?才下班。有?時碰到臨時?性的任務，?需要加班加?點，我都毫?無怨言，認?真完成工作?。5、企?業(yè)文化活動?進取參與?一年來進取?參與了司慶?拓展訓練、?員工家屬會?、全省運動?會、中秋爬?山活動、比?學習競賽活?動等多項活?動的策劃和?___工作?，為公司企?業(yè)文化建設?，凝聚力工?程出了一份?力。一年?來，無論在?思想認識上?還是工作本?事上都有了?較大的提高?，但差距和?不足還是存?在的：比如?工作總體思?路不清晰，?還處于事情?來一樁處理?一樁的簡單?應付完成狀?態(tài)，對自我?的工作還不?夠鉆，腦子?動得不多，?沒有想在前?，做在先；?工作熱情和?主動性還不?夠，有些事?情領導交代?過后，沒有?進取主動地?去投入太多?的精力，辦?事有些惰性?，直到領導?催了才開始?動手，造成?了工作上的?被動。新?的一年有新?的氣象，應?對新的任務?新的壓力，?我也應當以?新的面貌、?更加進取主?動的態(tài)度去?迎接新的挑?戰(zhàn)，在崗位?上發(fā)揮更大?的作用，取?得更大的提?高。__?普通員工個?人年終總結?范文（三）?時間就這?樣很快的過?去了，還記?得我大學剛?畢業(yè)時來到?公司后，怯?怯的面對公?司的同事，?而轉眼間我?和同事都彼?此熟悉了，?半年的時間?也就這樣的?過去了。在?過去的半年?公司工作中?，我作為一?名公司新人?，很快的熟?悉了公司給?我的工作，?得到了公司?領導和同事?的一致贊揚?。一年的?時間很快過?去了，在一?年里，我在?公司領導、?部門領導及?同事們的關?心與幫助下?圓滿的完成?了各項工作?，在思想覺?悟方面有了?___的提?高，本年度?的工作總結?主要有以下?幾項：一?、工作態(tài)度?和勤奮敬業(yè)?方面熱愛?自己的本職?工作，能夠?正確認真的?對待每一項?工作，工作?投入，熱心?為大家服務?，認真遵守?勞動紀律，?保證按時出?勤，出勤率?高，全年沒?有請假現(xiàn)象?，有效利用?工作時間，?堅守崗位，?需要加班完?成工作按時?加班加點，?保證工作能?按時完成。?二、工作?質量成績、?效益和貢獻?在開展工?作之前做好?個人工作計?劃，有主次?的先后及時?的完成各項?工作，達到?預期的效果?，保質保量?的完成工作?，工作效率?高，同時在?工作中學習?了很多東西?，也鍛煉了?自己，經(jīng)過?不懈的努力?，使工作水?平有了長足?的進步，開?創(chuàng)了工作的?新局面，為?公司及部門?工作做出了?應有的貢獻?。三、思?想政治表現(xiàn)?、品德素質?修養(yǎng)及職業(yè)?道德能夠?認真貫徹黨?的基本路線?方針政策，?通過報紙、?雜志、書籍?積極學習政?治理論；遵?紀守法，認?真學習法律?知識；愛崗?敬業(yè)，具有?強烈的責任?感和事業(yè)心?，積極主動?認真的學習?專業(yè)知識，?工作態(tài)度端?正，認真負?責。四、?專業(yè)知識、?工作能力和?具體工作?我是___?月份來到公?司工作，擔?任公司行政?秘書，協(xié)助?辦公室主任?做好工作。?行政工作瑣?碎，但為了?搞好工作，?我不怕麻煩?，向領導請?教、向同事?學習、自己?摸索實踐，?在很短的時?間內(nèi)便熟悉?了公司的工?作，明確了?工作的程序?、方向，提?高了工作能?力，在具體?的工作中形?成了一個清?晰的工作思?路，能夠順?利的開展工?作并熟練圓?滿地完成本?職工作。?在這一年，?我本著“把?工作做的更?好”這樣一?個目標，開?拓創(chuàng)新意識?，積極圓滿?的完成了以?下本職工作?：1、做?好辦公用品?的管理工作?。做好辦公?用品領用登?記，按需所?發(fā)，做到不?浪費，按時?清點，以便?能及時補充?辦公用品，?滿足大家工?作的需要。?2、協(xié)助?辦公室主任?做好了各類?公文的登記?、上報、下?發(fā)等工作，?并把原來沒?有具體整理?的文件按類?別整理好放?入貼好標簽?的文件夾內(nèi)?，給大家查?閱文件提供?了很大方便?3、做好?了各類信件?的收發(fā)工作?，__年底?協(xié)助好辦公?室主任順利?地完成了_?_年報刊雜?志的收訂工?作。為了不?耽誤公司、?大家的工作?，不怕辛苦?每天按時取?信取報，把?公函，便函?及時分發(fā)到?部門及個人?。4、認?真、按時、?高效率地做?好公司領導?及辦公室主?任交辦的其?它工作。?5、協(xié)助好?辦公室主任?做好公司的?財務工作。?財務工作是?公司的一項?重要工作，?需要認真負?責，態(tài)度端?正、頭腦清?晰。我認真?學習公司各?類財務制度?，理清思路?，分類整理?好各類帳務?，并認真登?記，年底以?前完成了公?司__年辦?公用品、出?差、接待、?會議、教材?、低值易耗?等各類帳務?的報銷工作?。公司的財?務工作正進?一步完善規(guī)?范，我會在?新的一年再?接再厲把工?作做的更好?。6、做?好公章的管?理工作。公?章使用做好?詳細登記，?嚴格執(zhí)行公?司公章管理?規(guī)定，不濫?用公章，不?做違法的事?情。為了公?司工作的順?利進行及部?門之間的工?作協(xié)調(diào)，除?了做好本職?工作，我還?積極配合其?他同事做好?工作?？?結一年的工?作，盡管有?了一定的進?步和成績，?但在一些方?面還存在著?不足。比如?有創(chuàng)造性的?工作思路還?不是很多，?個別工作做?的還不夠完?善，這有待?于在今后的?工作中加以?改進。在新?的一年里，?我將認真學?習各項政策?規(guī)章制度，?努力使思想?覺悟和工作?效率全面進?入一個新水?平，為公司?的發(fā)展做出?更大更多的?貢獻在公?司的半年工?資中，我得?到了公司領?導和同事的?大力幫助，?這是我非常?感謝他們的?地方，在他?們的幫助下?，我快速的?適應了公司?的工作，我?為此感到非?常的感激。?在將來迎?來的一年中?，我會繼續(xù)?努力，將我?的工作能力?提高到一個?新的檔次，?不辜負大家?對我的期望?，我會盡我?所能的工作?，幫助公司?實現(xiàn)發(fā)展，?相信公司的?明天會更好?！__普?通員工個人?年終總結范?文（四）?任職以來，?我在銷售部?領導的正確?引導和精心?指導下，不?斷加強了自?身建設，努?力提高理論?和業(yè)務水平?，樹立良好?的形象。在?工作中做到?把握公司發(fā)?展戰(zhàn)略，堅?持原則，以?中小企業(yè)和?金融企業(yè)的?滿意度為準?則，熱情服?務，認真講?解，耐心服?務。明確銷?售人員的工?作職責，做?好金電聯(lián)合?公司與中小?企業(yè)之間聯(lián)?系的橋梁。?下面就是我?入職期間的?工作總結：?一、全方?位學習，提?高自身業(yè)務?素質在實?習期間，我?努力做到：?在思想上跟?上公司的發(fā)?展步驟；在?行動上規(guī)范?自己作為銷?售人員的行?為；在工作?上不斷增強?原則性、科?學性、預見?性和創(chuàng)造性?。同時在公?司發(fā)展戰(zhàn)略?理論和業(yè)務?技能的學習?中擺正工作?與學習的關?系，首先保?障工作的時?效性，在此?基礎上，盡?量利用課余?時間，始終?堅持全方位?的學習云技?術對企業(yè)信?用信息服務?的優(yōu)勢，注?重學習效果?。用心參加?公司業(yè)務學?習，力求學?深、學透、?弄懂、弄通?，并且做到?了理論學習?聯(lián)系實際工?作這一點。?另外，我還?十分重視與?單位其他優(yōu)?秀銷售人員?的思想交流?，經(jīng)常向一?些工作經(jīng)驗?豐富同事學?習，在學習?的過程中，?及時解決自?己的思想問?題和實際工?作中所遇到?的問題。?二、思想上?注重理論聯(lián)?系實際金?電聯(lián)公司銷?售工作任務?重，業(yè)務強?，具有較強?的業(yè)務性，?是一項需要?長期堅持乃?至不斷提升?的工作，因?此將銷售理?論知識學習?融入實際工?作。在向的?工作上，我?結合實際狀?況，促進工?作的開展，?個性是在具?體工作執(zhí)行?中務必把原?則性和靈活?性有機的結?合起立，實?事求是的辦?事。向眾多?中小企業(yè)宣?傳信息云服?務，推動各?個中小企業(yè)?逐步實現(xiàn)以?先進的信息?技術手段代?替人力采集?方式，有效?解決中小企?業(yè)傳統(tǒng)信息?不準確、滯?后、采集成?本較高等問?題，實現(xiàn)了?中小企業(yè)信?用生成、動?態(tài)（范本）?監(jiān)管和信用?評價，有效?實現(xiàn)創(chuàng)新的?信息技術與?金融服務的?___結合?，高效解決?中小企業(yè)融?資難的問題?。三、工?作上執(zhí)增收?之筆著效益?華章力戮?同心，攻堅?克難，不斷?創(chuàng)新增加銷?售業(yè)績，努?力完成了公?司規(guī)定的銷?售任務，有?力支持了金?電聯(lián)行公司?的發(fā)展。截?至目前為止?，總共完成?的銷售業(yè)績?元（請客戶?根據(jù)實際狀?況填寫）。?這組看似簡?單的數(shù)據(jù)，?卻飽含著我?傾心公司銷?售工作所付?出的心血和?汗水。心系?公司發(fā)展，?在艱辛的工?作中著華章??；仡櫲?職的歷程，?出差__等?三個地區(qū)進?行業(yè)務談判?，我用專業(yè)?的知識，辛?勤的耕耘不?斷探索，走?出了一條具?有特色的銷?售新路子。?透過這次?業(yè)務談判，?我更加深入?的了解到公?司的融資業(yè)?務深的廣大?中小企業(yè)的?喜歡，能夠?極大加快這?些企業(yè)的資?金周轉速度?，降低企業(yè)?的停工風險?，增加運營?潛力。但?是在入職過?程中，我仍?然存在一些?問題：從目?前自身的狀?況看，我自?認為還不是?一個合格優(yōu)?秀的銷售工?作人員。在?平時的工作?中，仍然沒?有突破自身?的缺點，心?理素質還不?夠高，還有?待大力挖掘?自身的潛力?；還需要進?一步了解金?電聯(lián)合公司?各個產(chǎn)品對?中小企業(yè)準?確獲得信息?起到用心的?作用，以及?每個公司適?合哪種融資?業(yè)務，只有?深入了解這?些狀況，才?能夠更大限?度的幫忙企?業(yè)解決發(fā)展?過程中獲得?信息的一系?列問題。?透過總結入?職工作狀況?，在以后的?工作中我需?要重點做好?以下幾個方?面的工作：?首先根據(jù)這?段時間公司?的融資銷售?狀況和市場?變化，有計?劃的劃分重?點工作區(qū)域?；二是：對?于老顧客和?固定客戶，?都就應經(jīng)常?持續(xù)聯(lián)系，?穩(wěn)固現(xiàn)有客?戶群；三是?，除了擁有?這些老客戶?的同時還需?要不斷去獲?取更多融資?的信息；四?是要不斷加?強業(yè)務知識?學習，不斷?開拓自身的?視野，采取?多樣化的形?式，然后將?自身的業(yè)務?知識和交流?技能更好的?結合在一齊?，從而能夠?更好的做好?以后的業(yè)務?工作。并且?結合工作實?際，引入科?學的銷售理?念