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第7頁共7頁2023年?公司試用期?轉(zhuǎn)正個人工?作總結(jié)_?_年__月?,我有幸來?到公司工作?。在這樣一?個優(yōu)越舒適?而又能充分?發(fā)揮個人智?慧能力的環(huán)?境中,不覺?已經(jīng)工作了?將近三個月?的時間。在?這幾個月的?工作中我深?切感受到的?是領(lǐng)導(dǎo)無微?不至的關(guān)懷?、公司兩級?管理人員認?真務(wù)實的工?作作風(fēng)、同?事們團結(jié)奮?發(fā)的干勁,?體會到的是?__集團員?工對工作的?熱情和執(zhí)著?,這對剛剛?走上工作崗?位的我來說?,是受益匪?淺的,同時?也為我邁向?正確的人生?道路打下了?良好的基礎(chǔ)??,F(xiàn)在我將?這兩個多月?來的工作情?況作一簡單?總結(jié)。在?思想上,我?深刻地認識?到,來到我?們幸福集團?,新環(huán)境、?新領(lǐng)導(dǎo)、新?同事、新崗?位,對我來?說是一個良?好的發(fā)展機?遇,也是一?個很好的鍛?煉和提升自?己各方面能?力的機會。?在工作初期?,在公司領(lǐng)?導(dǎo)和同事的?幫助下,我?認真了解了?公司的發(fā)展?概況及__?_架構(gòu),學(xué)?習(xí)了公司審?批流程及公?司各項規(guī)章?制度,熟悉?了辦公室日?常管理事務(wù)?和出納崗位?的業(yè)務(wù)流程?。同時,也?從多方面努?力摸索工作?的方式、方?法,積極鍛?煉自己的工?作能力,力?求盡快完成?自身角色的?轉(zhuǎn)變,以嶄?新的姿態(tài)迎?接新工作的?挑戰(zhàn)。在?工作上,我?主要負責(zé)的?是玉桶金公?司及山狼公?司的出納業(yè)?務(wù)。出納崗?位對我來說?是一個全新?的工作領(lǐng)域?。作為出納?室的一員,?我清醒地認?識到,出納?室是受資金?管理部的直?接領(lǐng)導(dǎo),出?納室的工作?雖然看似簡?單,但卻需?要比任何一?個崗位更多?的耐心謹慎?和更加強烈?的責(zé)任感。?這兩個多月?來,玉桶金?公司的業(yè)務(wù)?量相對較大?,面對繁雜?瑣碎的工作?,我強化工?作意識,注?意有計劃、?分重點的去?完成各項事?務(wù),提高工?作效率,冷?靜辦理各項?事務(wù),避免?疏漏和差錯?。在主管領(lǐng)?導(dǎo)的幫助和?支持下,我?基本上做到?了事事有著?落、件件有?落實。兩?個多月來,?在主管領(lǐng)導(dǎo)?的指導(dǎo)下,?我基本上保?證了及時完?成領(lǐng)導(dǎo)安排?的各筆款項?,能及時反?饋工作情況?;完成日常?轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù)、?每個月初的?銀行對帳業(yè)?務(wù)以及月底?公司內(nèi)部的?催款工作等?。同時,自?己能夠駕駛?機動車,使?出納室的外?出辦事效率?提高,工作?能及時完成?。另外我也?積極主動地?完成了上級?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?其他事情,?積極參加公?司及部門開?展的各種活?動。在這?段時間里,?我雖然做了?一些工作,?但也知道仍?然存在不少?問題,初到?公司,對各?項工作了解?的不夠深刻?透徹,業(yè)務(wù)?水平還有待?提高,工作?上還有很多?需要學(xué)習(xí)的?地方。盡管?如此,我在?很多方面得?到了公司領(lǐng)?導(dǎo)、部門領(lǐng)?導(dǎo)的正確引?導(dǎo)和幫助,?所以我在較?短的時間內(nèi)?適應(yīng)了新的?工作。在今?后的工作中?,我將努力?改正自身缺?點,以更大?的熱情投入?到工作中去?。首先,?加強學(xué)習(xí),?主動學(xué)習(xí)。?身處當(dāng)今知?識經(jīng)濟時代?,必須時刻?學(xué)習(xí)方能不?落伍,所以?我將把加強?學(xué)習(xí),提高?思想素質(zhì)和?業(yè)務(wù)工作水?平,樹立良?好的職業(yè)道?德,作為一?項日常重要?工作來抓,?以嚴(yán)肅的態(tài)?度,飽滿的?熱情,嚴(yán)格?的紀(jì)律,全?身心地投入?學(xué)習(xí),為我?的工作積累?必要的基礎(chǔ)?知識和基本?技能。其次?,提高工作?能力,勇于?創(chuàng)新。雖然?出納室的工?作瑣碎、繁?雜,但是我?將從多方面?努力進一步?提高自身的?工作能力,?以積極的心?態(tài)面對每天?的工作任務(wù)?。同時,我?也將注重鍛?煉自己的應(yīng)?變能力、協(xié)?調(diào)能力、_?__能力以?及創(chuàng)造能力?,不斷在工?作中學(xué)習(xí)、?進取、完善?自己,以便?更好地完成?自己的本職?工作。以?上是我對兩?個多月來工?作的總結(jié),?我認為最重?要的是用實?際行動做出?來更有說服?力?!奥仿?漫其修遠兮?,吾將上下?而求索”,?在今后工作?中我將努力?奮斗,克服?自己的缺點?,彌補不足?,同時感謝?領(lǐng)導(dǎo)對我工?作的肯定和?認可,我會?更加用心的?對待我的工?作,爭取在?今后的工作?中做的更好?!公司試?用期轉(zhuǎn)正個?人工作總結(jié)?范文我于?__年__?月__日入?職__汽車?工業(yè)股份有?限公司,擔(dān)?任資深采購?工程師一職?,在采購部?這個家庭里?,接觸到了?新的同事,?新的工作。?轉(zhuǎn)眼三個月?的考核期即?將結(jié)束,現(xiàn)?就考核期內(nèi)?相關(guān)工作進?行總結(jié)匯報?如下:一?、工作熟悉?階段1、?了解公司_?__架構(gòu)及?相關(guān)制度規(guī)?定:通過人?資部職前講?習(xí)培訓(xùn),了?解公司企業(yè)?簡介、__?_架構(gòu)圖、?福利制度、?安全制度等?內(nèi)容。2?、參觀公司?四大工藝車?間,了解_?_公司的先?進生產(chǎn)線及?管理系統(tǒng);?3、SO?P文件學(xué)習(xí)?:結(jié)合以往?的工作經(jīng)驗?,通過學(xué)習(xí)?公司及部門?的相關(guān)控制?程序及作業(yè)?辦法文件,?對比與__?體系文件差?異部分,進?行重點學(xué)習(xí)?,使自己更?快的熟悉新?公司的體制?。4、組?內(nèi)教育訓(xùn)練?:由組內(nèi)同?事輪流對我?進行相關(guān)工?作的教育訓(xùn)?練,以使我?更快的熟悉?采購部工作?內(nèi)容。主要?課程內(nèi)容如?組內(nèi)工作概?況;新廠商?導(dǎo)入評鑒介?紹;零件發(fā)?估-外包-?議價簽約流?程說明等。?通過以上?工作,我較?快的適應(yīng)了?公司工作環(huán)?境,以及一?些重要工作?的工作流程?,為后續(xù)工?作交接及工?作展開奠定?了良好的基?礎(chǔ)。二、?工作交接階?段在采購?部,我的主?要職責(zé)是負?責(zé)中大鈑金?的采購工作?,對這些零?件的廠商進?行溝通管理?,貨款的對?賬支付,以?及車型零件?成本進行分?析,對新車?型零件發(fā)估?、外包并配?合零件開發(fā)?工作。在?工作交接中?,我接手了?___福迪?、金龍車身?等___家?鈑金供應(yīng)商?的工作,接?下來的時間?里,我對交?接的資料進?行進行消化?吸收,主要?從以下幾個?方面:1?、整理各家?供應(yīng)商基本?資料,了解?各家承制零?件狀況;?2、詳細了?解各家零件?價格合同,?了解各零件?的外包狀況?與議價過程?;3、整?理各家供應(yīng)?商承制零件?的成本資料?,對各零件?的成本構(gòu)成?進行梳理。?通過對接手?工作的梳理?,對所負責(zé)?的工作狀況?有了相對細?致的了解,?同時也深刻?地體會到了?公司領(lǐng)導(dǎo)到?同事踏實認?真的工作態(tài)?度,從而讓?我更加警惕?自己,把工?作做到細致?入微。三?、工作開展?階段以下?是接手工作?以來的個人?工作實績:?1、對賬?付款:完成?__月份及?__月份對?賬及___?付款申請;?2、合同?簽訂:完成?調(diào)價合同簽?訂,展開售?服零件議價?簽約工作;?3、EO?檢討:①加?油管支架E?O增加披覆?,②燃油箱?B點設(shè)計變?更,回油槽?增加擋板及?托板方式檢?討;4、?作業(yè)規(guī)范制?定:根據(jù)N?LM采購體?系建立完善?要求,制定?《扣補款作?業(yè)規(guī)范》、?《廠商退出?作業(yè)規(guī)范》?上呈總經(jīng)理?核準(zhǔn)。5?、ERP專?案:參與E?RP系統(tǒng)需?求調(diào)查檢討?,會同資訊?組赴__公?司進行ER?P項目交流?。6、L?1零件發(fā)估?及外包:完?成L1車型?全車鉸鏈總?成、水箱下?橫梁總成發(fā)?估打合工作?,認真審核?發(fā)估信息資?料完整性,?檢討發(fā)估廠?商承制能力?;展開鉸鏈?回估外包作?業(yè)。在這?段時間里,?我得到了各?位領(lǐng)導(dǎo)和同?事的熱心支?持和幫助,?我認真地做?好自己的工?作,及時完?成布置的各?項任務(wù),積?極配合大家?的工作。當(dāng)?然也有一些?不當(dāng)之處,?如對崗位的?專業(yè)知識掌?握的還不夠?深入,對相?關(guān)工作流程?的理解還不?夠到位,但?是一經(jīng)發(fā)現(xiàn)?,我都積極?改正,避免?再犯。四?、總述在?這段時間里?,自己努力?了不少,也?進步了不少?,我想這不?僅是工作,?更重要的是?給了我一個?繼續(xù)學(xué)習(xí)和?鍛煉的機會?;在這這段?時間里,我?得以有時間?對過去的工?作及生活進?行總結(jié)、提?煉、升華,?并將其運用?到新的工作?中,這對于?我是彌足珍?貴的。在?今后的工作?中,我將更?加努力地學(xué)?習(xí),提升自?己的專業(yè)技?能,不斷地?積累豐富采?購經(jīng)驗,提?高工作效率?,高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)?要求地完成?各項工作,?以勤奮務(wù)實?、開拓進取?的工作態(tài)度?,為公司的?發(fā)展貢獻一?份力量。?公司試用期?轉(zhuǎn)正個人工?作總結(jié)兩?個月試用期?已經(jīng)過去,?我對自己所?從事的出納?工作已經(jīng)比?較認識,也?能勝任這項?工作。以前?在會計師事?務(wù)所做業(yè)務(wù)?助理工作時?,對出納的?工作情況比?較了解。而?且在這兩個?月里,我在?公司__和?__會計的?領(lǐng)導(dǎo)下,在?公司同仁的?幫助下,在?新的崗位中?,我對本公?司經(jīng)營模式?和管理制度?有了全新的?認識和深化?的學(xué)習(xí)?,F(xiàn)?對本職工作?總結(jié)如下:?一、一個?人面對新的?城市、新的?工作,一切?都將是新開?始,都有一?個從陌生到?認識及精通?的過程,_?__,一個?良好的心態(tài)?――虛心的?、積極的心?態(tài)是干好一?切工作的根?本。剛開始?的幾天是關(guān)?鍵,于是我?努力把自己?的心態(tài)調(diào)整?到,以順應(yīng)?新的環(huán)境、?應(yīng)對新的工?作挑戰(zhàn)。?二、在這期?間,在財務(wù)?和內(nèi)勤上我?作了如下詳?細工作1?、嚴(yán)格按照?財務(wù)制度的?要求,辦理?費用報銷,?現(xiàn)金、支票?的收付業(yè)務(wù)?。2、每?月第八個工?作日按時作?好單位職工?的薪金發(fā)放?。3、及?時登記現(xiàn)金?、銀行存款?日記帳。月?末編制出納?報告單。?4、填寫稅?務(wù)申報表。?5、完成?財務(wù)負責(zé)人?交待的工作?。經(jīng)過兩?個月的試用?期,我在工?作也取得了?一些成效。?出納工作看?似簡樸,做?起來卻難,?以前的工作?經(jīng)驗對我從?事新的工作?有肯定的幫?助,但很多?事情還需要?重新認識和?體會,學(xué)習(xí)?和實踐相互?融合才能產(chǎn)?出成果,成?績的取得離?不開單位領(lǐng)?導(dǎo)的耐心教?誨和無形的?身教,離不?開公司同仁?的關(guān)懷和支?持。三、?要作好出納?工作絕不可?以用“輕松?”來形容,?絕非“雕蟲?小技”,它?是經(jīng)濟工作?的第一線,?財務(wù)收支的?關(guān)口,在公?司的經(jīng)營管?理中占有重?要的地位。?作為一個合?格的出納,?必須具備以?下的基本要?求:一.學(xué)?習(xí)、了解和?把握政策法?規(guī)和公司制?度,不斷提?高自己的業(yè)?務(wù)水平和知?識技能。?二.學(xué)會制?訂本職崗位?工作內(nèi)部控?制制度,發(fā)?揮財務(wù)控制?、監(jiān)督的作?用。三.?出納人員要?恪守良好的?職業(yè)道德。?四.很好?的溝通能力?。特別是和?工商、稅務(wù)?、社保等單?位的外聯(lián)?溝通能力。?當(dāng)然,在今?后的工作中?除了恪守以?
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