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第3頁共3頁2023年?公司經(jīng)銷商?工作總結(jié)?本月協(xié)議用?戶發(fā)展完成?率為___?%,較__?月份的用戶?發(fā)展完成率?___%提?高了___?個百分點,?營銷經(jīng)理隊?伍趨于穩(wěn)定?和合理,對?業(yè)務增長拉?動較大。經(jīng)?銷商在__?年三季度業(yè)?務服務競賽?及經(jīng)銷渠道?業(yè)務發(fā)展獎?勵活動的促?動下,積極?性有所提高?,但發(fā)展不?理想,表現(xiàn)?乏力。任務?完成率在_?__%以上?的網(wǎng)點有_?_和__經(jīng)?銷商,__?的業(yè)務增長?主要得益于?__中等職?業(yè)學校的開?學促銷,_?_經(jīng)銷商一?直以來支持?公司的各項?工作,積極?發(fā)展用戶,?經(jīng)銷商綜合?素質(zhì)較高,?客戶服務工?作比較到位?,對其業(yè)務?發(fā)展幫助很?大。__經(jīng)?銷商外出打?工,看店的?為經(jīng)銷商的?妻弟,其妻?弟也長期不?在家,業(yè)務?經(jīng)常處于無?人打理的狀?態(tài)。__、?__二、_?_三,三個?經(jīng)銷商業(yè)務?發(fā)展都不理?想,競爭對?手移動的經(jīng)?銷商在__?的社會關系?和聲譽較佳?,我們一直?以來__的?市場占有率?都比較低。?上月移動公?司也把工作?重心放在_?_,在我們?建立二級點?的時候,移?動公司一直?跟蹤和積極?活動,使工?作開展不順?利,直接影?響了__的?業(yè)務發(fā)展。?__發(fā)展低?迷,流動人?口的減少對?其發(fā)展沖擊?較大。其它?網(wǎng)點業(yè)務發(fā)?展平穩(wěn),總?體表現(xiàn)乏力?。二、本?月開展的工?作1、積?極建立二級?點。二級點?的建立工作?,南片區(qū)一?直發(fā)展滯后?,我們一直?在摸索和探?討更好的發(fā)?展和管理方?式。借鑒城?區(qū)片建立二?級點經(jīng)驗,?現(xiàn)在我們以?協(xié)作經(jīng)銷商?發(fā)展二級點?為主,幫助?經(jīng)銷商建立?和管理二級?點。本月南?片區(qū)__立?了___個?二級點,但?二級點的業(yè)?務發(fā)展在本?月幾乎沒有?成績,主要?原因在剛建?立的二級點?還沒能發(fā)揮?其作用。?2、營銷經(jīng)?理的培訓與?培養(yǎng)。本月?營銷經(jīng)理的?業(yè)務發(fā)展初?步走入正軌?,鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦本?月也把其做?為重點工作?來抓。在培?訓上,每周?都會進行一?次集中和系?統(tǒng)的業(yè)務及?營銷內(nèi)容的?培訓,幫助?和促進其業(yè)?務發(fā)展。在?政策上,鄉(xiāng)?鎮(zhèn)辦與公司?集團的政策?保持一致,?鼓勵其發(fā)展?業(yè)務。在支?撐上,鄉(xiāng)鎮(zhèn)?辦人員以粗?放的考勤管?理,熱情的?服務,有求?必復的工作?態(tài)度,大力?支撐營銷經(jīng)?理開展業(yè)務?。3、積?極開展進村?促銷。進村?促銷活動是?鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦的一?項長期基礎?的工作內(nèi)容?,本月進村?促銷活動以?與經(jīng)銷商或?與營銷經(jīng)理?進村的模式?發(fā)展,主要?活動內(nèi)容為?入戶送禮。?本月的工作?重點主要放?在基站掃閑?上,進村促?銷有一定效?果,但進村?促銷內(nèi)容過?于單一,發(fā)?展不穩(wěn)定,?針對性不強?4、經(jīng)銷?商服務與管?理工作。建?立好和經(jīng)銷?商的良性發(fā)?展關系,提?高與經(jīng)銷商?的工作協(xié)作?關系。督促?經(jīng)銷商的試?機試卡工作?,鼓勵發(fā)展?增值業(yè)務,?規(guī)范服務內(nèi)?容和禮儀,?注重店面形?象,協(xié)作經(jīng)?銷商發(fā)展業(yè)?務,提高對?經(jīng)銷商的業(yè)?務支撐力度?,對新營帳?,新變動,?新活動,進?行政策貫輸?,做好公司?到經(jīng)銷商的?上傳下達工?作,做好紐?帶作用。?三、工作中?遇到的問題?及存在的不?足1、二?級點建立困?難。二級點?選人建立困?難,社會關?系好,活動?能力強的人?對品牌依賴?性強,對聯(lián)?通的品牌認?知不強,不?愿意做2?、經(jīng)銷商積?極性過低。?業(yè)務發(fā)展乏?力,許多經(jīng)?銷商積極性?下降,對公?司政策不配?合,對業(yè)務?發(fā)展抱無所?謂態(tài)度。?3、增值業(yè)?務滲透率低?、經(jīng)銷商業(yè)?務素質(zhì)需提?高。經(jīng)銷商?的業(yè)務素質(zhì)?對增值業(yè)務?滲透率影響?較大,經(jīng)銷?商自己都不?會操作增值?業(yè)務,無法?發(fā)展增值業(yè)?務。4、?不重視客戶?維系工作。?經(jīng)銷商的收?入大多樹體?現(xiàn)在新入網(wǎng)?的傭金上,?一直以來不?重視客戶的?維系工作,?沒有意識到?客戶維系工?作的重要性?。(范本)?5、與經(jīng)?銷商溝通經(jīng)?驗與技巧不?足。經(jīng)銷商?的溝通上,?由于缺乏經(jīng)?驗,沒重視?自己的交際?技巧,與經(jīng)?銷商的溝通?不是很順暢?。四、下?階段的工作?計劃1、?加快二級點?的建立效率?。二級點的?建立定為下?月的主要工?作內(nèi)容,建?立好的二級?點協(xié)作和鼓?勵其發(fā)展業(yè)?務,一定程?度上促進經(jīng)?銷商的業(yè)務?發(fā)展。2?、維系發(fā)展?營銷經(jīng)理隊?伍。重視營?銷經(jīng)理隊伍?的穩(wěn)定性,?提高營銷經(jīng)?理的業(yè)務發(fā)?展能力,繼?續(xù)擴充營銷?經(jīng)理隊伍,?淘汰不適合?的營銷經(jīng)理?。3、提?高進村促銷?的針對性。?進村促銷工?作繼續(xù)開展?,在進村前?先做好準備?工作,有計?劃,與步驟?的實施促銷?活動。4?、重視經(jīng)銷?商的業(yè)務素?質(zhì),提高經(jīng)?銷商的客戶?維系工作,?鼓勵刺激經(jīng)?銷商的積極?性。對經(jīng)銷?商的業(yè)務素?質(zhì)進行培養(yǎng)?,提高增值?業(yè)務的發(fā)展?,宣
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