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第3頁(yè)共3頁(yè)2023年?員工個(gè)人轉(zhuǎn)?正工作總結(jié)?(一)本?人于__年?__月__?日到公司入?職,至今已?有一個(gè)月的?時(shí)間,在這?短短的一個(gè)?月時(shí)間里,?在領(lǐng)導(dǎo)和同?事的關(guān)心和?指導(dǎo)下,我?逐步熟悉了?公司的情況?,了解了自?身的崗位職?責(zé),并幸運(yùn)?地參加了_?_年新員工?培訓(xùn),讓我?更加快速地?融入到__?這個(gè)大家庭?里?,F(xiàn)將我?一個(gè)月來的?工作情況總?結(jié)如下:?一、通過培?訓(xùn)使我對(duì)_?_有了較為?深刻的認(rèn)識(shí)?記得一個(gè)?多月前的面?試,其中有?道筆試題問?到對(duì)__的?了解,當(dāng)時(shí)?由于時(shí)間的?關(guān)系,我還?沒來得及填?寫就被叫去?面試了。面?試時(shí),郭總?問:“怎么?這道題沒有?填寫,是不?是對(duì)__一?點(diǎn)也不了解?呀?”我當(dāng)?時(shí)回答,不?是不了解,?是暫時(shí)不了?解。其實(shí),?當(dāng)時(shí)對(duì)__?的了解可以?說是少之又?少,只是有?個(gè)大致的印?象。入職后?,我認(rèn)真學(xué)?習(xí)了有關(guān)_?_的有關(guān)資?料,更慶幸?的是在我入?職后的第二?周,___?了一次歷時(shí)?一個(gè)月的新?員工系列培?訓(xùn),此次培?訓(xùn)系統(tǒng)而全?面,內(nèi)容不?僅涉及__?較為詳細(xì)的?介紹,也涉?及工作的方?方面面。通?過培訓(xùn),我?更加快速地?了解__。?當(dāng)然,僅僅?通過這些天?的培訓(xùn),要?將大量的信?息牢記于心?很難做到,?但培訓(xùn)中反?復(fù)提及的_?_“鋼鐵”?文化,“敢?打硬仗、能?打硬仗、也?能打贏硬仗?”,“埋頭?苦干、少說?多干、真抓?實(shí)干”及“?建二跨三奔?四”的跨越?式發(fā)展思路?,都深深地?印在我的腦?海里,這將?指引我今后?的工作。?二、認(rèn)真學(xué)?習(xí)崗位職責(zé)?,工作能力?得到提高?(一)理清?職責(zé)認(rèn)真學(xué)?習(xí)根據(jù)崗?位職責(zé)的要?求,文秘的?職責(zé)主要是?一些內(nèi)部事?務(wù)的處理,?包括文書的?處理、文件?的批轉(zhuǎn)、檔?案的管理、?會(huì)議安排等?等。對(duì)于我?來說這是一?個(gè)全新的崗?位,具有一?定的挑戰(zhàn)。?由于之前的?工作僅僅是?新聞稿件的?采寫,比較?少涉及內(nèi)部?事務(wù)的處理?,擺在我面?前的是需要?盡快熟悉公?文的寫作和?一些事務(wù)的?處理,在領(lǐng)?導(dǎo)的悉心指?導(dǎo)下,我逐?步了解了一?些公文的寫?作要點(diǎn),并?掌握了一些?公文(諸如?函、請(qǐng)示等?)的格式。?一個(gè)月來,?處理文件_?__多份,?處理函、請(qǐng)?示等公文共?___份,?簡(jiǎn)訊___?篇,普通付?款書___?份。(二?)做好記錄?及時(shí)總結(jié)?好記性不如?爛筆頭,特?別是對(duì)于文?秘來說,工?作繁雜瑣碎?,難免會(huì)出?現(xiàn)錯(cuò)誤,這?就需要做好?記錄。做好?工作記錄的?好處有兩個(gè)?,一是可以?避免遺漏工?作,二是可?以方便總結(jié)?。就拿督辦?文件這一項(xiàng)?工作來說,?有時(shí)集團(tuán)公?司同時(shí)發(fā)來?十幾份的文?件,這就需?要分好類,?及時(shí)做好記?錄,此外,?還要分清事?件的輕重緩?和,及時(shí)有?效地完成文?件督辦。同?時(shí),做好記?錄還可以及?時(shí)記錄下自?己工作中犯?下的錯(cuò)誤,?提醒自己不?再發(fā)生同類?錯(cuò)誤。(?三)做好復(fù)?查避免出錯(cuò)?最初,在?我看來,文?秘的工作簡(jiǎn)?單易做,但?是就這看似?簡(jiǎn)單的事情?,要真正做?好,卻不是?那么容易。?就拿打印文?件來說,打?印一兩張,?當(dāng)然不會(huì)出?現(xiàn)什么差錯(cuò)?,但是如果?當(dāng)你打印幾?百?gòu)垥r(shí),就?難免會(huì)出現(xiàn)?這樣那樣的?問題,這就?需要有足夠?的耐心和細(xì)?心。又如普?通付款書中?的數(shù)據(jù)及信?息來不得半?點(diǎn)錯(cuò)誤,哪?怕是錯(cuò)一個(gè)?字或是一個(gè)?數(shù)字,就會(huì)?造成極壞的?影響。此外?,在處理文?書或是其他?文檔時(shí),一?定要仔細(xì)核?對(duì),避免出?現(xiàn)不必要的?錯(cuò)誤。三?、存在問題?工作這段?時(shí)間來,由?于剛剛接手?工作,也存?在一些問題?和不足,主?要表現(xiàn)在:?有些工作?還不夠細(xì)?文秘的工作?需要足夠的?細(xì)心和極強(qiáng)?的責(zé)任心,?在日常的工?作中,面對(duì)?繁雜的事務(wù)?,仍要保持?清醒的頭腦?,理清思路?,才能將工?作做好。督?辦文件看似?簡(jiǎn)單,但制?定呈批表之?前應(yīng)先弄清?楚督辦文件?的內(nèi)容,不?能直接簡(jiǎn)單?地做完呈批?表的制定就?算完成了。?比如在督辦?《__年度?工作會(huì)議預(yù)?__》的時(shí)?候,集團(tuán)公?司行政部發(fā)?來了兩次通?知,最后一?次是修改了?時(shí)間的,在?他們沒有告?知的情況下?,我并沒有?發(fā)現(xiàn)這兩次?通知時(shí)間的?不同,到最?后部門經(jīng)理?來核對(duì)才發(fā)?現(xiàn)改了時(shí)間?。我將謹(jǐn)記?此次教訓(xùn),?在以后的工?作中不斷改?進(jìn)。有些?能力還需提?高文秘的工?作需要熟練?掌握各類辦?公軟件,在?做《__年?工作總結(jié)及?__年工作?計(jì)劃》__?_時(shí),由于?OFFIC?E版本的不?同,平時(shí)比?較少接觸_?_版,而辦?公室的電腦?___的是?__版,剛?開始時(shí)有點(diǎn)?摸不著頭腦?,很難找到?相關(guān)的功能?,浪費(fèi)了不?少時(shí)間。其?實(shí),__版?相比__版?多了在設(shè)臵?上有了
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