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文檔簡介

專業(yè)塑料機(jī)械裝備企業(yè)組織結(jié)構(gòu)及部門職責(zé)2020年1月

目 錄一、組織結(jié)構(gòu) 3二、主要部門職責(zé) 41、 國內(nèi)銷售部 42、 海外銷售部 43、 客戶服務(wù)部 44、 機(jī)械設(shè)計(jì)部 45、 電氣設(shè)計(jì)部 46、 資料室 47、 市場部 58、 生產(chǎn)部 59、 采購部 510、 質(zhì)控部 511、 設(shè)備維護(hù)部 512、 人力資源部 513、 行政部 614、 財(cái)務(wù)部 615、 會計(jì)部 6

專業(yè)塑料機(jī)械裝備企業(yè)組織結(jié)構(gòu)及部門職責(zé)一、組織結(jié)構(gòu)

二、主要部門職責(zé)國內(nèi)銷售部負(fù)責(zé)公司國內(nèi)市場的運(yùn)作和銷售管理工作,包括市場信息的收集、客戶關(guān)系的管理、訂單及合同管理、銷售計(jì)劃管理和產(chǎn)品交付管理等內(nèi)容。海外銷售部負(fù)責(zé)公司國外市場的運(yùn)作和銷售管理工作,包括市場信息的收集、客戶關(guān)系的管理、訂單及合同管理、銷售計(jì)劃管理和產(chǎn)品交付管理等內(nèi)容??蛻舴?wù)部負(fù)責(zé)公司的售后服務(wù)管理工作,包括產(chǎn)品發(fā)運(yùn)、產(chǎn)品調(diào)試、上門維修、收費(fèi)服務(wù)、零配件發(fā)運(yùn)、海關(guān)業(yè)務(wù)等內(nèi)容。機(jī)械設(shè)計(jì)部負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品機(jī)械設(shè)計(jì)方面的研發(fā)和技術(shù)管理工作,包括研發(fā)標(biāo)準(zhǔn)化管理、新產(chǎn)品開發(fā)、項(xiàng)目研發(fā)及評審、合同產(chǎn)品研發(fā)、工程及材料規(guī)范的檢查和評審、加工工藝流程及過程的設(shè)計(jì)等內(nèi)容。電氣設(shè)計(jì)部負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品電氣設(shè)計(jì)方面的研發(fā)和技術(shù)管理工作,包括研發(fā)標(biāo)準(zhǔn)化管理、新產(chǎn)品開發(fā)、項(xiàng)目研發(fā)及評審、合同產(chǎn)品研發(fā)、工程及材料規(guī)范的檢查和評審、加工工藝流程及過程的設(shè)計(jì)等內(nèi)容。資料室負(fù)責(zé)公司所有產(chǎn)品的技術(shù)文件管理工作,包括產(chǎn)品圖紙、工程規(guī)范資料、工藝流程資料、技術(shù)配置文件、合同技術(shù)附件、設(shè)計(jì)軟件及PDM系統(tǒng)的管理等內(nèi)容。市場部負(fù)責(zé)公司市場推廣工作,包括市場信息收集、市場宣傳及廣告、開展合作伙伴活動(dòng)、參與行業(yè)協(xié)會活動(dòng)、企業(yè)形象宣傳等內(nèi)容。生產(chǎn)部負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的生產(chǎn)制造管理工作,包括下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃、內(nèi)部生產(chǎn)調(diào)度、外協(xié)生產(chǎn)調(diào)度、半成品庫存管理、零配件加工、部件裝配、電氣裝配、總裝配、安裝調(diào)試、生產(chǎn)安全管理、工藝流程優(yōu)化等內(nèi)容。采購部負(fù)責(zé)公司全部產(chǎn)品所需原材料及零配件的采購及庫存管理工作,包括根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃計(jì)算材料需求、簽訂采購訂單或合同、采購業(yè)務(wù)跟蹤、采購收貨、生產(chǎn)發(fā)料、供應(yīng)商管理、材料庫存管理等內(nèi)容。質(zhì)控部負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)業(yè)務(wù)的質(zhì)量檢查工作,包括材料收貨檢驗(yàn)、外協(xié)收貨檢驗(yàn)、工序過程檢驗(yàn)、半成品入庫檢驗(yàn)、產(chǎn)品整機(jī)檢驗(yàn)、完善質(zhì)量技術(shù)控制標(biāo)準(zhǔn)、管理檢驗(yàn)工具等內(nèi)容。設(shè)備維護(hù)部負(fù)責(zé)公司所有設(shè)備的維修、保養(yǎng)管理工作;包括協(xié)助進(jìn)行設(shè)備安裝、建立設(shè)備檔案、定期保養(yǎng)設(shè)備、自行維修故障設(shè)備或協(xié)助外部專業(yè)人員維修設(shè)備等內(nèi)容。人力資源部負(fù)責(zé)公司的人力資源管理工作,包括制定公司職位體系、員工檔案及合同管理、外部招聘、內(nèi)部培訓(xùn)、考勤管理、績效考核管理、薪資核算、社保和醫(yī)保管理、住房公積金及其他福利管理、企業(yè)文化建設(shè)及宣傳等內(nèi)容。行政部負(fù)責(zé)公司的內(nèi)部行政管理工作,包括保衛(wèi)管理、物業(yè)管理、后勤保障、食堂管理、消防安全管理、人員來訪接待、車輛管理等內(nèi)容。財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理工作,包括制定財(cái)務(wù)制度、財(cái)務(wù)資金運(yùn)作、財(cái)務(wù)信息披露、定期檢查財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況、定期進(jìn)行財(cái)務(wù)

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