工作前必須知道老板的這九件事

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職業(yè)規(guī)劃就是對(duì)職業(yè)生涯乃至人生舉行持續(xù)的系統(tǒng)的籌劃的過程。一個(gè)完整的職業(yè)規(guī)劃由職業(yè)定位、目標(biāo)設(shè)定和通道設(shè)計(jì)三個(gè)要素構(gòu)成。

工作了一段時(shí)間，你摸透老板了嗎?假設(shè)你依舊不理解他，那么你可能會(huì)被他意外搞死!你務(wù)必要看到你務(wù)必要知道關(guān)于老板的九件事!

工作前務(wù)必知道老板的這九件事？

工作了很長(zhǎng)時(shí)間，你找到老板了嗎?假設(shè)你不理解他，你可能會(huì)被他不提防殺死。你務(wù)必了解你老板的九件事!_______

1.老板總是認(rèn)為他什么都擅長(zhǎng)。

當(dāng)老板工作時(shí)，老板經(jīng)常進(jìn)入，或籌劃將其讀給他。他總是添加好多自己的觀法。有時(shí)他會(huì)聽他的耳朵。真的不成能理解為什么他能這樣斟酌只能說“老板，或讓專業(yè)人士加油!”

2。老板們總是夢(mèng)想成為下一個(gè)低本金奇跡的一片面。

經(jīng)常在報(bào)紙、雜志、電視甚至電影中，看到好多小公司體驗(yàn)了好多困難，最終創(chuàng)造了自己鼓舞人心的故事，但這并不是說行為不學(xué)習(xí)，而是真的用小本金使公司達(dá)成某一點(diǎn)，一個(gè)人需要做好多事情，一個(gè)人夢(mèng)想每個(gè)人在告成之前共享困難。假設(shè)沒有很好的匹配。好多人往往很快就會(huì)先離開。

3.老板總是認(rèn)為他的要求很簡(jiǎn)樸

我的要求很簡(jiǎn)樸，只有一個(gè)，就是賺好多錢。你知道，簡(jiǎn)樸的兩個(gè)字背后不是一個(gè)簡(jiǎn)樸的過程啊!把繁雜化為簡(jiǎn)樸是一門藝術(shù)，是一項(xiàng)大工程。不是你經(jīng)常說“沒關(guān)系吧?”這么簡(jiǎn)樸。

4.公司里有兩種人是老板最熱愛的，一種很擅長(zhǎng)做，另一種很擅長(zhǎng)。

老板的愛理應(yīng)與這兩種人分不開。一個(gè)是重要的事情，他怎么能讓他離開。另一個(gè)是老板每天都可以開心，他不容許讓他走，留神，公司務(wù)必兼得。

5。老板一年沒有四季，只有淡季。

假設(shè)你不賺錢，就不要當(dāng)老板，所以老板不熱愛員工假期，尤其是臺(tái)風(fēng)假期，這是一種突然不成采納的處境。假設(shè)是年底的旺季，老板會(huì)很欣喜，每個(gè)人都會(huì)得到提升。假設(shè)淡季時(shí)間太長(zhǎng)，那么皮膚真的需要擰緊一點(diǎn)。

老板的抉擇可能很愚蠢，有時(shí)與他背后的團(tuán)隊(duì)有關(guān)。

在古代，當(dāng)皇帝被推翻時(shí)，他們大多與周邊的大臣有關(guān)。很難傾聽一些背信棄義的部長(zhǎng)或官員的觀法，他們最終只能在不被腐敗的處境下做出抉擇。但現(xiàn)在是一樣的。有時(shí)候，老板的抉擇會(huì)引起公司的不滿，有時(shí)候這與他背后扶助他提出建議的人有關(guān)。

7.老板不想知道過程，只要結(jié)果

老板會(huì)問你事情是否好轉(zhuǎn)，但我不會(huì)問你昨天做什么，由于他要求你不要聽你的痛楚歷史，而要聽取結(jié)果(關(guān)閉案例)。

8。老板說的未來(大蛋糕)在聽了之后會(huì)打折。

老板總是把目標(biāo)放在“未來”上，但還不知道我們是否能參與未來，所以下次假設(shè)老板在沒有確定時(shí)間的處境下持續(xù)談?wù)撐磥?，那就聽聽床邊的故事?/p>

老板解決問題，有自己的一套。

最近，喧囂的假日終究開頭實(shí)施。大量公司依舊不是老板。我以前聽一個(gè)摯友說，他直到工作的第三年才知道特修。

漫畫對(duì)比搞笑點(diǎn)。我夢(mèng)想你在這個(gè)工作場(chǎng)所能更喜悅一點(diǎn)!

推舉

每日必做九件事

每日必做九件事

一、招募與訓(xùn)練團(tuán)隊(duì)，培訓(xùn)、共享與強(qiáng)化執(zhí)行，在眾人中察覺核心骨干氣力，一起優(yōu)秀，才能更優(yōu)秀、長(zhǎng)期優(yōu)秀。

二、至少投入70%以上的時(shí)間在產(chǎn)品服務(wù)提升上，提升三條業(yè)務(wù)線的產(chǎn)品力。

三、分析數(shù)字，并且與團(tuán)隊(duì)共享，促動(dòng)團(tuán)隊(duì)都能專注在那些能給公司帶來業(yè)務(wù)的數(shù)字上。

四、完善風(fēng)格，微笑、付諸行動(dòng)、積極、樂觀、細(xì)心、彌漫斗志，每天帶動(dòng)每一人。

五、每天堅(jiān)持幾特別鐘的磨練。

六、查看團(tuán)隊(duì)工作日志，溝通與議論工作進(jìn)步、成果、問題。

七、寫博客，寫微博，寫評(píng)論，閱讀，了解行業(yè)與其他公司的處境。

八、走出辦公室，與客戶、合作伙伴、供給商、同行等議論。

九、察覺與熟受樂趣，看看風(fēng)景，曬曬陽光，或者寫幾行意興闌珊的文字。

選擇事業(yè)伙伴前，你該想領(lǐng)會(huì)這7件事！

用人就跟用試用品一樣，在買之前先用看看，會(huì)對(duì)比保險(xiǎn)，因此選擇事業(yè)伙伴前，你該想領(lǐng)會(huì)這7件事！

幾年前，我的摯友一向要我和他一起開一家咖啡書店，這真的是很吸引我，由于我真的很愛一群人一起念書、閑聊、喝一喝咖啡的這種舒適空氣。但是他每次提及我總是回No，他雖然是我很熱愛也很珍惜的摯友，但我也知道他是那種追尋快速致富的人，標(biāo)準(zhǔn)的想要花小小力氣就得到大量、想要錢多事少離家近的那種類型。

你問我說，他會(huì)好好做嗎？在開頭之后他會(huì)花長(zhǎng)時(shí)間在經(jīng)營(yíng)上嗎？不成能。所以我就得花額外的時(shí)間來彌補(bǔ)它的懈??？當(dāng)然是這樣。聽起來，要選擇合作伙伴不是一個(gè)困難的抉擇，但不管是摯友、泛泛之交或是同事，誰是一個(gè)好的合作伙伴，這倒是不確定。選擇好的伙伴不只是影響你的生活經(jīng)濟(jì)來源，過一段時(shí)間后，至少你會(huì)花更多時(shí)間與你的合伙人工作、相處，多于你的眷屬。

因此要如何辨識(shí)你選擇的合作伙伴就是那個(gè)唯一？由經(jīng)營(yíng)領(lǐng)導(dǎo)力進(jìn)展、團(tuán)隊(duì)建立與組織文化建構(gòu)的OdysseyTeams合伙人BillJohn與LainHensley給你一些建議吧！

■用人就跟用試用品一樣，在買之前先用看看，會(huì)對(duì)比保險(xiǎn)

假設(shè)你的時(shí)間、金錢允許，在你們倆抉擇要成為彼此的伙伴前，先花一些時(shí)間一起合作。

以O(shè)dysseyTeams為例，John已經(jīng)在掌管這間公司的營(yíng)運(yùn)，而Hensley是由于加入了公司的籌劃而熟悉了John并成為好摯友，一開頭Hensley是來義務(wù)協(xié)助的，逐漸John承諾他一個(gè)月的工作時(shí)限、數(shù)個(gè)月、然后更多更多。

當(dāng)時(shí)，Hensley剛大學(xué)畢業(yè)，也想開一家公司；然而，OdysseyTeams沒手段支付他一筆浩瀚的薪水，所以就讓Hensley成為合伙人，也確保他會(huì)留在公司。John說，他真的幫了我好多。

■下班后，也要共享時(shí)光

John和Hensley如膠似漆，不只是在OdysseyTeams，他們也共同做了好多事，像釣魚、滑雪。John說：我們同樣沉溺于籌劃執(zhí)行、同樣熱愛拿著槌子、敲敲打打做一個(gè)新東西。從這些戶外的活動(dòng)中，他們體認(rèn)到彼此不只是在工作上、包括興趣，有多適合對(duì)方。

■旅行？一起去吧！

任何和摯友一起出游過的都知道，天底下沒有其他快捷方式能夠讓你知道這個(gè)摯友是好相處或是不好相處，到大峽谷旅行，然后看誰想要照著行程跑，誰想要脫隊(duì)去看世界上最大的線球，Hensley建議。

他解釋，你會(huì)知道你們彼此間是否有連結(jié)。這可以從大量蛛絲馬跡中挖掘，他舉例像是在休息時(shí)間時(shí)，你們之間的話題是有益的嗎？你會(huì)和他議論你有多想要變更世界，還是你會(huì)把收音機(jī)開啟？只要短短的時(shí)間，你就能充分的了解自己適不適合和他相處了。

■探索一致的價(jià)值觀

John和Hensley從工作中體認(rèn)到，每個(gè)他們所做的事都是以高標(biāo)準(zhǔn)對(duì)付并彌漫熱心的。Hensley說，他是個(gè)厲害的釣魚高手，我也是；他能夠做的東西我也能做，假設(shè)我們比賽跑步的話，我想我們會(huì)不相上下。

從這之中，不難看出OdysseyTeams團(tuán)隊(duì)的工作態(tài)度：對(duì)于想要帶給消費(fèi)者的服務(wù)與產(chǎn)品，我們有一樣的高度期許，我們能夠完全沒有怨恨的從早上7點(diǎn)工作到晚上9點(diǎn)。

■說到工作才能嘛，互補(bǔ)最好！

擁有好像的價(jià)值觀和自我要求，對(duì)于建立一個(gè)穩(wěn)定且良好的伙伴關(guān)系是很重要的，但若能擁有不同的才能那更好，更能擁抱告成。

回頭看看，我察覺我和John剛好是完備的互補(bǔ)，他特別擅長(zhǎng)于網(wǎng)絡(luò)、財(cái)務(wù)上繁雜的事情；而我呢，那么對(duì)比會(huì)和人們交流。我熱愛互動(dòng)更勝于太過枝微末節(jié)的工作，由于我對(duì)于太瑣碎的事情輕易沒細(xì)心。Hensley共享。

■誰來做抉擇好？

對(duì)于任何公司合伙人來說，其中一個(gè)最大的挑戰(zhàn)就是當(dāng)另一方不同意你的想法時(shí)，該如何做抉擇？John和Hensley察覺當(dāng)他們想要和第3個(gè)負(fù)責(zé)學(xué)術(shù)訓(xùn)練的伙伴溝通妥協(xié)時(shí)，是一件很困難的事情，最終以特別糟糕的方式收?qǐng)觥?/p>

當(dāng)我們?yōu)榱艘患虑檗q論時(shí)，他會(huì)反過來抓著一個(gè)點(diǎn)說，我正在做的事情可以我自己來，和你們無關(guān)！Hensley回想著，John和我只能彼此看著對(duì)方，由于我們沒手段理解他的規(guī)律，我們可是一個(gè)團(tuán)隊(duì)。

凄涼的是，這第3位合伙人很快的就離開了，這個(gè)閱歷報(bào)告John和Hensley規(guī)劃1個(gè)做抉擇流程的重要性，我們之間正在為了這件事苦惱著John如是說。

■選擇一個(gè)好相處的人

回想起來，2個(gè)合伙人都說，好玩的是沒有第3個(gè)伙伴，而這個(gè)是一個(gè)分外重要的元素，不管是什么沖突，你務(wù)必要有一些摯友站在你這方支持你，你才會(huì)感到舒坦一些。

假設(shè)是個(gè)公司交易，當(dāng)觀法不合時(shí)，解決的出口就會(huì)在沖突后展現(xiàn)，然后你可以開頭選擇。對(duì)我來說，撇開工作，最重要的就是人的天性，和Hensley一同工作是一段很好玩的旅程，John這么說。

職業(yè)規(guī)劃務(wù)必明白三件事

職業(yè)規(guī)劃師認(rèn)為，要想做好個(gè)人職業(yè)規(guī)劃，確定要搞領(lǐng)會(huì)三個(gè)問題：

一、找到自己的興趣點(diǎn)：做想做的事情

好多人在一開頭選擇自己的職業(yè)的時(shí)候都對(duì)比肆意，有些人是由于學(xué)某個(gè)專業(yè)的，因此就找一份專業(yè)相關(guān)的工作，盡管他知道自己并不是很熱愛這個(gè)專業(yè)；有些人是覺得某些職業(yè)對(duì)比熱門，而且有好多人做這樣的工作告成的，因此他們也夢(mèng)想能夠跟隨這樣的潮流，而有些人那么是在親人摯友的建議下選擇了一份自己并不了解的職業(yè)，更有一些摯友僅僅是夢(mèng)想去嘗試一些嶄新或者遇到了某一個(gè)機(jī)遇而草草的做出了抉擇。這樣的選擇也就抉擇了他們只是選擇了一個(gè)職業(yè)，而并不知道自己真的想做什么，也搞不清自己正在從事的職業(yè)對(duì)自己的人生和未來到底有什么樣的意義。

時(shí)間久了，好多摯友在現(xiàn)實(shí)中感到迷惘，感到困惑，找不到方向，甚至有一種麻木的感覺，貌似現(xiàn)實(shí)中四處都是這個(gè)樣子，于是他們把這樣的人生當(dāng)成了一種現(xiàn)實(shí)，從而一生都在無意識(shí)中走完了自己的職業(yè)生涯。自然，所謂的理想，所謂的追求，也就無從談起了。

其實(shí)我們每一個(gè)人都有好多想法的，我們渴望在自己的生命中去成就一些東西，并在這樣的成就過程中取得自我的認(rèn)同感和得志感，而這種感覺的渴望那么是我們生命的動(dòng)力所在，也就是我們方才所提到的興趣點(diǎn)。

假設(shè)給你一張紙，一支筆，讓你寫出你想做的事情，和你感興趣的事情，估計(jì)我們每一個(gè)人都會(huì)列下長(zhǎng)長(zhǎng)的一串，而當(dāng)我們掃視這一串我們?nèi)菰S并想去做的事情的時(shí)候，卻察覺大片面的內(nèi)容都與我們正在從事的工作無關(guān)，甚至自己正在從事的職業(yè)并不在其中，為什么？由于更多的時(shí)候我們是被生活選擇而不是主動(dòng)的選擇生活，被動(dòng)的采納現(xiàn)實(shí)，自然找不到職業(yè)成長(zhǎng)的動(dòng)力和激情了。

當(dāng)我們?nèi)ミx擇職業(yè)之前，確定要讓自己靜下心來，想領(lǐng)會(huì)自己想做什么，容許做什么，夢(mèng)想在什么樣的領(lǐng)域取得怎樣的成就，亦或是在若干年后的某一天自己能夠成為一個(gè)什么樣的人。

去探索一個(gè)能給你的生命帶來意義、價(jià)值和讓你感覺充實(shí)的事業(yè)。擁有使命感和目標(biāo)感才能給生命帶來意義、價(jià)值和充實(shí)。而使命感和目標(biāo)感那么是人生的方向，也是我們?cè)诼殬I(yè)進(jìn)展的道路上所容許去為之努力，為之奮斗的動(dòng)力之源，在這樣的方向上，我們才會(huì)更容許積極的去爭(zhēng)取，去獲得，去實(shí)現(xiàn)，當(dāng)我們面對(duì)困難，面對(duì)困惑，面對(duì)挫折和打擊的時(shí)候我們才能夠容許主動(dòng)地調(diào)整自己，探索新的機(jī)遇。這是發(fā)自內(nèi)心的渴望和敬仰，全體的付出，我們感覺是值得的，理想，也就意味著夢(mèng)想，不是嗎？

在此，借用蘋果之神喬布斯的一句話：成就一番偉業(yè)的唯一途徑就是喜歡自己的事業(yè)。假設(shè)你還沒能找到讓自己喜歡的事業(yè)，持續(xù)探索，不要放棄。跟隨自己的心，總有一天你會(huì)找到的。

那么，規(guī)劃職業(yè)生涯的第一步，就是靜下心來，拿出一張紙，一支筆，把自己想做的事情，感興趣的事情，以及自己覺得容許從事的事情一件件的排列出來，專心的探索出自己想要什么，自己渴望的人生是什么樣子的。

二、熟悉自己：做自己能做的事情

生命中總有好多的可能讓我們一步步的去實(shí)現(xiàn)我們所追求的人生，但是也有好多不成能將我們引導(dǎo)向失敗。有理想的人生是積極地，有追求的人生是有意義的。我們無法把握不確定的未來，但是我們可以把握自己，讓自己在職業(yè)成長(zhǎng)的道路上擁有更多的可能。

我們都知道，有些人對(duì)比熱心豪爽，而有些人那么顯得內(nèi)向內(nèi)向；有些人自幼對(duì)數(shù)字對(duì)比敏感，有些人那么記憶力超強(qiáng)；有些人對(duì)拆裝有著天生的熟諳，而有些人那么更容許去琢磨語言文字的魅力。這個(gè)世界上的每個(gè)人都是不同的，我們都有屬于自己的性格特點(diǎn)，人格魅力以及興趣特長(zhǎng)，有些是天生的，有些那么是在成長(zhǎng)中逐步形成的，有些是我們自我感覺良好最為拿手的，而有些那么是在不經(jīng)意間順手拈來而被別人察覺的。

能夠明顯的認(rèn)清自己，知道自己適合做什么，能夠做什么，在哪些方面更加擅長(zhǎng)，在什么地方有突出的表現(xiàn)，可以讓我們?cè)诼殬I(yè)成長(zhǎng)中更加輕易發(fā)揮出自己的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)，從而能夠在成就自己人生的事業(yè)中獲得更多的可能。

我們知道，現(xiàn)實(shí)中存在的并所呈現(xiàn)出來的那個(gè)客觀的自己才是真實(shí)的自我，我們稱之為真我，而我們對(duì)自己的了解和熟悉具有猛烈的主觀色調(diào)，因此我們稱之為自我，而身邊所接觸到的各種各樣的人對(duì)自己的評(píng)價(jià)和認(rèn)知，那么是一種他我，那么熟悉自己的過程，就是在自我和他我中探索到真我的過程。

有好多專業(yè)的的職業(yè)傾向測(cè)評(píng)能夠使得我們更好的把握和選擇自己的職業(yè)向性，其實(shí)不管繁雜的還是簡(jiǎn)樸的方式，不管是通過潛意識(shí)的測(cè)試，還是綜合性評(píng)價(jià)分析，其實(shí)最根本的目的都是使得我們?cè)谂e行職業(yè)生涯的選擇的時(shí)候，能夠做好我的認(rèn)知。

沒有翅膀，可以蹦的高一點(diǎn)，也可以爬的高一些，但是卻不能自由的在天空中飛行。有些東西是與生俱來而不成變更的，我們不能奢求把空想當(dāng)成理想去追求，或許當(dāng)年的萊特兄弟告成的讓人類飛上了天空，但是我們要明白，他們是為理想裝上了一雙翅膀，而不是張開雙臂就飛起來了

讀懂和熟悉自己，知道自己會(huì)做什么，可以做什么，擅長(zhǎng)什么，在哪些方面擁有天賦和潛能，這樣才能更好的讓自己在職業(yè)進(jìn)展的道路上走的更遠(yuǎn)，爬的更高。

那么現(xiàn)在，我們執(zhí)行職業(yè)規(guī)劃的其次步，根據(jù)自己的才能，特長(zhǎng)以及擁有的潛質(zhì)將那些不切合實(shí)際的，自己做不來的興趣，亦或是自己壓根就沒有考慮過實(shí)現(xiàn)的可能性的那些愿望一項(xiàng)項(xiàng)的劃去，留下那些自己真正可以做，能夠做，值得嘗試去做的事情。

三、認(rèn)清現(xiàn)實(shí)以及自身所處的環(huán)境：做可以做好的事情

有這樣一個(gè)故事：在一個(gè)舊的米缸里察覺了一只餓死的老鼠，這只米缸是木頭做的，本來老鼠憑借著自己鋒利的牙齒和擅長(zhǎng)打洞的爪子，是很輕易被困的米缸里脫身的，而它切實(shí)也把木桶給挖出一個(gè)洞，挖穿了，可惜的是，那個(gè)木桶被放在一個(gè)分外大的木墩上面，而老鼠挖的洞恰恰是在木墩上面，他很堅(jiān)強(qiáng)地往下挖下去，最終由于缸里的米吃完了，自己沒力氣了，被活活的給餓死了

現(xiàn)實(shí)中往往有好多的無奈，很殘酷。有時(shí)候我們?nèi)硇牡耐度胗谝患约嚎释删偷氖聵I(yè)，并且自己擁有成就事業(yè)和實(shí)現(xiàn)理想的才能，但是往往會(huì)有這樣或者那樣的客觀現(xiàn)實(shí)讓我們的努力歸結(jié)于零，讓我們懊悔的去采納失敗的苦果。

好多人都在努力的探索成就自我實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)遇，有些人縱然是由于種種自身的理由與機(jī)遇擦肩而過，更多的那么是沒有能夠在現(xiàn)實(shí)中把握住自己理應(yīng)選擇的方向，從而跌掉在路上。我們就像那只老鼠一樣，知道在這個(gè)方向上可以挖開木桶，卻忘卻了木桶下面還有一個(gè)敦實(shí)的大木樁。好多外在的因素，由于彌漫著太多的不確定性，以至于我們往往無法把握。

我們其實(shí)都明白現(xiàn)實(shí)中有好多有跡可循的規(guī)矩能夠讓我們對(duì)我們的現(xiàn)實(shí)以及未來產(chǎn)生明顯的熟悉，從而一步步的走實(shí)現(xiàn)我們預(yù)期。

這些規(guī)矩是什么呢？可能是社會(huì)的價(jià)值導(dǎo)向，人們的思想意識(shí)的變化，具有時(shí)代特征的潮流，也可能是政治的形勢(shì)政策，行業(yè)的進(jìn)展趨勢(shì)，工藝的革新與技術(shù)的進(jìn)步等等，當(dāng)然也可能是所在組織的內(nèi)部變革，職業(yè)進(jìn)展相關(guān)的人事關(guān)系變動(dòng)等等能夠?qū)ξ覀兟殬I(yè)進(jìn)展產(chǎn)生影響的現(xiàn)實(shí)跡象。只有能夠敏感的把握這些現(xiàn)實(shí)的客觀處境，合理的根據(jù)自身的職業(yè)進(jìn)展處境采取必要的措施去應(yīng)對(duì)和調(diào)整，我們才能把事情做好，才能保證自己在前進(jìn)的方向尚不至于受阻或者迷失。

我們察覺其實(shí)更多的人之所以栽在自己的優(yōu)勢(shì)上，并不是源自于他們沒有察覺或者熟悉到這樣的跡象，而是在自己既定的思維上固守己見不容許轉(zhuǎn)變來適應(yīng)變化，或者過往中幸運(yùn)的體驗(yàn)使之產(chǎn)生了一絲的幸運(yùn)心理。

我們都知道技術(shù)領(lǐng)域中有所成就的人有些成為了專家，而有些那么成為了管理人員，而好多人可能一輩子都是只是在同樣的崗位上重復(fù)著幾十年的技工操作；我們同樣也察覺，好多優(yōu)秀的經(jīng)理人都出身于業(yè)務(wù)領(lǐng)域，由于他們知道，在自己職業(yè)進(jìn)展的不同階段，他們可以把哪些事情做得更好。職業(yè)規(guī)劃其實(shí)是一種在方向上的動(dòng)態(tài)調(diào)整，而不是一成不變的模式，人生的事業(yè)本來就是在不同的時(shí)期通過不同的形式使得自己獲得所渴望的成就和得志，而不是拘泥于某種職業(yè)狀態(tài)。

因此，職業(yè)規(guī)劃的第三步，那么是在自己選定的職業(yè)進(jìn)展方向上，適時(shí)的根據(jù)自身所處的環(huán)境以及職業(yè)進(jìn)展的客觀現(xiàn)實(shí)條件選擇最正確的方式實(shí)現(xiàn)自我的成長(zhǎng)和進(jìn)展，知道事有可為可不為，在順境中快速成長(zhǎng)發(fā)揮自己，實(shí)現(xiàn)超越，在逆境中實(shí)時(shí)總結(jié)積累閱歷，蓄勢(shì)待發(fā)；并在這一過程中使得自己不斷的取得認(rèn)同和斷定，從而獲得更多的動(dòng)力和資源來實(shí)現(xiàn)自己人生的事業(yè)。

總結(jié)一下：

1、找到自己的興趣點(diǎn)：做想做的事情；

2、真正的讀懂和熟悉自己：做自己能做的事情；

3、認(rèn)清現(xiàn)實(shí)以及自身所處的環(huán)境：做可以做好的事情。

在職業(yè)規(guī)劃的這三個(gè)步驟中，就好比登山一樣，第一步我們確定自己渴望攀登的顛峰，這是目標(biāo)的選擇；強(qiáng)調(diào)的是追求事業(yè)的動(dòng)力之源，更多的是對(duì)方向確實(shí)定；其次步是做好登山的打定以及所需，這是根據(jù)目標(biāo)優(yōu)化自身的條件，更關(guān)注于自身的內(nèi)在才能，這在于自身的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的體驗(yàn)，而第三步那么是在登山的過程中面臨的問題和困難的時(shí)候做出的選擇了，這一點(diǎn)，也是最為重要的，更關(guān)注機(jī)遇和條件，就是要學(xué)會(huì)把握時(shí)機(jī)了，專心地想一想，其實(shí)更多的是一種面對(duì)現(xiàn)實(shí)的心態(tài)。

在職業(yè)規(guī)劃中把握好這三步，我們就能夠明顯地明確自己所追求的是什么樣的人生，即將成就的是什么樣的事業(yè)。

35歲之前務(wù)必做好的十件事

35歲是青春的后期，35歲以后是收獲的季節(jié)，假設(shè)你沒有資格說這句話，你將會(huì)憎恨自己。所以在35歲以前，在爛漫蓬勃的青春年華里，你最好把下面十件事做好。

第一，學(xué)會(huì)本行業(yè)所需要的一切學(xué)識(shí)并有所進(jìn)展。已故零件大王布魯?shù)ぴ谒?5歲時(shí)，已經(jīng)成為零件行業(yè)的領(lǐng)袖，并且組建了年收入達(dá)千萬美元的海灣與西部工業(yè)公司。每個(gè)人在年輕時(shí)都可能有過徹夜不眠、刻苦攻讀，這在20歲甚或30歲都沒有問題，但到了35歲，就不理應(yīng)再為學(xué)習(xí)根本技能而大傷腦筋了。35歲之前是一個(gè)人從事原始積累的階段，35歲之后就理應(yīng)勃發(fā)了。

其次，養(yǎng)成個(gè)人風(fēng)格。在35歲以前，找出你所熱愛的，不管是衣著或是愛好，哪怕是與眾不同的小習(xí)慣也好。20歲、30歲時(shí)你可以不斷嘗試、不斷變更，但是到了35歲，你便要明確地建立個(gè)人風(fēng)格。

第三，在感情生活方面平和安定。在攀登事業(yè)的顛峰時(shí)，假設(shè)私人生活不高興，陷入感情危機(jī)，對(duì)你會(huì)產(chǎn)生很大的干擾，甚至?xí)鸩搅钅銓?duì)別的事物失去興趣。那些在35歲之前私人生活已經(jīng)平和安定的人，一般都比生活混亂擔(dān)心的人有更大的機(jī)遇獲得告成。

第四，明白自己的短處。供認(rèn)有些事情你確實(shí)做不好，或者不愿做。假設(shè)你厭惡數(shù)字而熱愛創(chuàng)作，那就不要由于待遇高或遵從別人的期望而強(qiáng)迫自己做數(shù)字工作。在35歲之前，確定要投入你所愛好、所擅長(zhǎng)的那種工作。否那么，35歲之后必然會(huì)有一段郁郁不樂的日子。而且，真正的告成可能由于活力的消退而流失。

第五，知道自己的優(yōu)點(diǎn)。你理應(yīng)知道自己擅長(zhǎng)什么，并且領(lǐng)會(huì)你所熱愛做而又做得比別人好的事情。不管你目前承擔(dān)什么樣的角色，知道自己的優(yōu)點(diǎn)對(duì)告成都很重要。

第六，儲(chǔ)蓄辭職另謀生路的錢。在這個(gè)多變的職業(yè)世界里，你可能不會(huì)永遠(yuǎn)在一個(gè)地方工作，或者永遠(yuǎn)在一個(gè)位置上淋漓盡致地發(fā)揮自己，當(dāng)你感到無法施展時(shí)，你很可能會(huì)想到辭職，或者開發(fā)其次職業(yè)，假設(shè)你事先儲(chǔ)蓄了足夠的錢，你便有了一個(gè)安好的后盾。

第七，建立人際關(guān)系網(wǎng)。假設(shè)到了35歲你仍未建立起堅(jiān)韌的人際關(guān)系網(wǎng)，那你就有麻煩了。這個(gè)人際關(guān)系網(wǎng)包括你的摯友、親人，最低限度包括全體可以彼此扶助的人。這些人有的是你的同事，有的受過你的恩惠，有的你傾聽過他們的問題，有的你和他有著一致的愛好。人際關(guān)系網(wǎng)不是一朝一夕就能建立起來的，它需要幾年甚至十幾年的培養(yǎng)。一個(gè)人在事業(yè)上、生活上的告成其實(shí)宛如一個(gè)政黨的告成，你要有大量人散布在適當(dāng)?shù)牡胤?，你可以憑借他們，他們也可以憑借你。

第八，學(xué)會(huì)授權(quán)他人。大量人不愿或不能這樣做，因此始終被釘在附屬的職位上。授權(quán)他人是告成的一半，一個(gè)事無巨細(xì)，不能將工作授權(quán)別人的人，注定會(huì)遇到極大的障礙。到了35歲，你最好已成為這方面的專家。換言之，你懂得挑揀適合的人并信任他們。

第九，學(xué)會(huì)在什么時(shí)候三緘其口。因說話不提防而自毀前程的人，比由于任何其他理由流失告成的人都多。要學(xué)會(huì)保持沉靜而且看起來機(jī)敏--別人自然以為你知道的比實(shí)際還多。

第十，對(duì)人要忠誠。假設(shè)你到了35歲仍未能建立起堅(jiān)如磐石的忠誠信譽(yù)，這一缺點(diǎn)將會(huì)困擾你一生。35歲以前，忠誠只是投資；35歲以后，你會(huì)作為一個(gè)可以相信的人收到忠誠的回報(bào)。

職場(chǎng)人學(xué)會(huì)做好這4件事很重要！

在職場(chǎng)中，一個(gè)人在他的工作的領(lǐng)域內(nèi)，越是無可替代，收入就越高，社會(huì)地位也越高。相反，一個(gè)人假設(shè)在他的工作領(lǐng)域內(nèi)可有可無，無足輕重，那么他的收入斷定就會(huì)很低，社會(huì)地位也就無從談起。

那么，如何讓自己變得更加優(yōu)秀，成為職場(chǎng)中不成替代的人？我整理建議只有做好了以下4件事，你才有可能被領(lǐng)導(dǎo)察覺和認(rèn)可，才能升職加薪，不至于被人淘汰！

1.提高文字水平

假設(shè)你的文字水平很高的話，那么你在工作中將會(huì)加分不少。由于工作中無論是籌劃、總結(jié)或者是報(bào)告，水平的上下都會(huì)影響著這些材料的好壞。

所以說，你的寫作才能很好的話，就能夠?qū)⑦@些文字整理得很美麗，甚至能夠扶助推進(jìn)工作進(jìn)展。對(duì)工作有扶助的才能，領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)然分外賞識(shí)了，而且若是你的文字水平分外高的話，領(lǐng)導(dǎo)斷定離不開你，當(dāng)然會(huì)給你升職加薪，留住你了。

2.維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)面子

領(lǐng)導(dǎo)終究是管理者，他們或多或少都有些好面子，所以，在公司中，想得到了領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)，你理應(yīng)學(xué)會(huì)維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的面子。

做好這一點(diǎn)其實(shí)并不難：首先，在公司同事面前要崇敬領(lǐng)導(dǎo)，要讓領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威表達(dá)出來；其次，在非公司員工的外人面前，你需要更加崇敬領(lǐng)導(dǎo)，讓他人通過你來感受你們領(lǐng)導(dǎo)的地位和才能。

若是給足了領(lǐng)導(dǎo)面子，他當(dāng)然熱愛你了，加薪也是自然而然的事了。

3.高效執(zhí)行命令

作為員工，我們不僅要聽領(lǐng)導(dǎo)的話，更要把領(lǐng)導(dǎo)的話放首要位置，放在心上。

當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)布置了某項(xiàng)工作時(shí)，你就理應(yīng)立馬著手打定，只有在最短的時(shí)間內(nèi)完成領(lǐng)導(dǎo)的工作安置，才能表現(xiàn)出你對(duì)領(lǐng)導(dǎo)指令的重視。

所以，作為員工，確定要高效的完成工作執(zhí)行命令，只有這樣，你的努力才會(huì)更加有意義。

4.保持工作熱心

一個(gè)全日笑容滿面、斗志昂揚(yáng)的人和一個(gè)總是死氣沉沉、頹廢頹唐的人，你會(huì)更熱愛與哪一個(gè)做摯友呢？答案理應(yīng)都是前者吧。

其實(shí)領(lǐng)導(dǎo)也是這樣，熱愛的也是彌漫正能量的員工。假設(shè)在工作中，你能夠保持積極的狀態(tài)，懷著最大的熱心投入到工作中，領(lǐng)導(dǎo)斷定是贊美的。

即使你沒那么優(yōu)秀突出的才能，你的付出同樣會(huì)贏得領(lǐng)導(dǎo)的贊許。終究，積極正能量的人對(duì)于公司的工作空氣是很有扶助的，也很輕易升職加薪。

維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)面子、提高文字水平、高效執(zhí)行命令、保持工作熱心，有遠(yuǎn)見的人確定會(huì)在這4件事上逼自己一把，這樣才能不斷加薪！你認(rèn)同嗎？

改善職場(chǎng)生活和工作質(zhì)量的4件事

你是想在職場(chǎng)中碌碌無為呢，還是想有所作為呢？假設(shè)是想有所作為，你知道該如何去改善自己現(xiàn)有的職場(chǎng)生活和質(zhì)量嗎？從根本上講，要改善職場(chǎng)生活和工作的質(zhì)量，我們可以做的其實(shí)只有四件事情而已，如下：

改善職場(chǎng)生活和工作質(zhì)量的4件事

1．某些事情你可以多做

對(duì)于那些更有價(jià)值、能給你帶來更大回報(bào)和得志的事情，我們可以做得更多一些。職場(chǎng)中譬如我們的本職工作，以及我們所感情興趣的工作等，而不是在為了工作而工作的心緒下，當(dāng)一天和尚撞一天鐘似地工作。這些我們可以多做的事情做好了，我們的職場(chǎng)生活和工作質(zhì)量就會(huì)有一個(gè)質(zhì)的飛躍和提高。從本質(zhì)上來說，這是心態(tài)和選擇的問題，不是亦步亦趨水到渠成的等待，想享受高質(zhì)量的喜悅，就要把更多的時(shí)間放在我們可以多做的事情上。

2，有些事情你可以少做

職場(chǎng)中，你可以慎重地抉擇企業(yè)裁減或終止一些經(jīng)濟(jì)活動(dòng)或行為，假設(shè)沒有這些教學(xué)活動(dòng)和行為進(jìn)展還不如其他活動(dòng)或行為那樣對(duì)你有所扶助，那么實(shí)際上就是這些學(xué)生活動(dòng)和行為還可能會(huì)產(chǎn)生阻礙你達(dá)成要求自己的目標(biāo)，我們把這些社會(huì)活動(dòng)和行為稱之為可以少做的事情，與多做的事情形成一種比較。在心態(tài)調(diào)整好的處境下，就需要通過我們對(duì)哪些事情都是可以多做，以及存在哪些事情他們可以少做舉行分析一個(gè)國家比較和選擇了，這才有利于環(huán)境改善需要我們的職場(chǎng)生活和工作的質(zhì)量。

3.立刻行動(dòng)去做你想做的事

您可以舉行新的選擇，學(xué)習(xí)新的技能，開頭新的程序或新的活動(dòng)，甚至變更你的工作和個(gè)人生活的全部焦點(diǎn)，前提是有一個(gè)籌劃打定，并確定政策實(shí)施后，立刻采取行動(dòng)，我做想做的事。這是職場(chǎng)生活和工作的新起點(diǎn)，做同樣會(huì)有質(zhì)量的提升和飛躍的驚喜。因此，他們不能做出變更不必要的死磕，你可以變更方法，這樣，重新開頭，可能會(huì)遇到另一番新天地。沒有人說，工作生活和工作在石頭上，我們要擅長(zhǎng)去察覺新的機(jī)遇。

4．中斷不想做的某些事

你可以退一步，用一種嶄新的外觀來評(píng)估你的生活和工作的價(jià)值，然后你可以中斷某些活動(dòng)和行為，由于它們不再符合你想要的和你想要實(shí)現(xiàn)的。簡(jiǎn)樸地說，放下包袱（這是不能變更的)，重新掃視你的工作生活和工作，找到一個(gè)新的起點(diǎn)(就像立刻行動(dòng)做你想做的事）。只有先中斷你不想做的事情，你才能有更多的時(shí)間找到新的方向和起點(diǎn)，這也是“立刻行動(dòng)去做你想做的事情”的先決條件，一切都是連貫的。

做了該做的事，并付諸于跟自己目標(biāo)相匹配的努力和行動(dòng)，職場(chǎng)生活和工作質(zhì)量必然就會(huì)有所提升和改善了。想著很難的事情，被我們用以上四類事情給解決了，是不是也沒有多難？只要我們按照確定的路數(shù)去實(shí)施，就會(huì)在職場(chǎng)中少走好多彎路，對(duì)提升職場(chǎng)生活和工作的質(zhì)量也是顯而易見的。還在職場(chǎng)中一籌莫展的摯友們，不妨停下來調(diào)整一下思路，從新啟程！

職場(chǎng)上，這3件事做得越多，越輕易吃虧

在職場(chǎng)上，你可以業(yè)務(wù)水平差點(diǎn)，但是確定要會(huì)做人做事。然而好多人卻不知道，屢屢碰壁，所以在職場(chǎng)，你確定要辨識(shí)出來，哪些事情不能做。

職場(chǎng)上，這3件事做得越多，越輕易吃虧

職場(chǎng)老好人

工作中我們會(huì)經(jīng)常遇到同事找你協(xié)助，把原本理應(yīng)由他自己完成的工作讓你協(xié)助完成，你心里可能是不情愿的，但是卻又不好意思拒絕而一次次允許下來，時(shí)間久了，別人總熱愛找你協(xié)助。干的是別人的活，花費(fèi)的是自己的精力，用的是自己的時(shí)間，而自己的工作又沒時(shí)間處理，只能晚上加班了，一全日匆促忙忙的，根本沒有太多的時(shí)間來琢磨自己本身的工作了。結(jié)果搞得自己不堪重負(fù)，心力交瘁。

而且，扶助我們同事可以去做我們這些事，做好了，可能我們還請(qǐng)你吃頓大餐；做不好，那就麻煩了，還得到了自己企業(yè)承受社會(huì)后果。最糟心的事情是，給他做習(xí)慣問題之后，假設(shè)你某一天沒有幫他，說不定我們還會(huì)遭人記恨。

所以，這種處境下，您可以選擇拒絕的話的意思，俗話說，是扶助情分，沒有責(zé)任扶助。你可以先說，他容許扶助他，說自己的困難，如：?！昂芮肛疲易鲎约汗ぷ鞯谋戎貨]有完成，完成時(shí)間是不確定的，我想根據(jù)你的工作才能，徹底完成，你不妨先去做了?！?/p>

但是你不能舉行直接或者這么說：“你別找我，我的活還沒能夠做完呢！”，這樣一個(gè)過于直接了，會(huì)讓你的同事他們覺得你太冷漠了。說話方式也是作為一門研究學(xué)問，首先你說明你拒絕的客觀分析理由，再表達(dá)你手里有其他更重要的工作，不管我們這個(gè)主要理由是它是真是假，都要再恭維他一番，給他一個(gè)激勵(lì)，讓他相信依他自己的才能是可以通過完成的。

莫當(dāng)老好人，該黑臉時(shí)就黑臉。不過呢，同事之間，該幫也得幫，不過要看準(zhǔn)人，對(duì)于那些不講道義、沒有感恩心態(tài)的人還是躲遠(yuǎn)點(diǎn)對(duì)比好，不要上演農(nóng)夫和蛇的故事。

戴有色眼鏡做事

在職場(chǎng)中，好多人自以為我們自己一個(gè)很厲害，各方面進(jìn)展都很優(yōu)秀，所以我們做人做事都以學(xué)生自我為中心，拿自己的那套標(biāo)準(zhǔn)來要求學(xué)習(xí)別人，做事看人帶有偏見，往往怨恨別人舉行工作方面做得分外不好，做事不專心，或者是在背后探討別人的人品問題等等。

其實(shí)問題不是展現(xiàn)在別人的身上，而是他自己的問題..正是由于他總是戴著有色眼鏡去看別人，或者通過外表來判斷別人，所以他覺得他們都是別人的問題，而且很長(zhǎng)一段時(shí)間，同事都會(huì)遠(yuǎn)離他，終究沒有人熱愛每天在背后挑刺的人。

所以我們要想使工作順?biāo)炀鸵日J(rèn)知自我，從變更我們自己企業(yè)開頭。

我們要知道，不能在世界上的人是傻瓜，你不把別人當(dāng)傻瓜。不要戴有色眼鏡看別人，做好自己最重要的，由于偏見和您的同事不能導(dǎo)致和諧但有一點(diǎn)是得不償失的，多一點(diǎn)的摯友比好摯友更好。

動(dòng)不動(dòng)鬧心緒

“心緒是工作學(xué)習(xí)效率晴雨表”，這是松下幸之助曾經(jīng)說的。所以在職場(chǎng)中，保持一個(gè)良好的自我管理心緒對(duì)我們可以正常進(jìn)展舉行工作和搞好人際交往關(guān)系進(jìn)展奇怪重要。

在職場(chǎng)中，同事企業(yè)之間是合作經(jīng)濟(jì)關(guān)系，甚至是競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境關(guān)系，沒有一個(gè)任何人會(huì)由于你的心緒而遷就你，更沒有任何人會(huì)為你的壞心緒而買單。工作也不會(huì)展現(xiàn)由于你的心緒而自動(dòng)舉行完成，你的壞心緒管理不僅會(huì)影響到企業(yè)其他人，會(huì)讓其他人覺得你莫名其妙，而且我們會(huì)給你的工作環(huán)境造成確定阻力，大大提高降低你的工作學(xué)習(xí)效率。

因此，在職工作場(chǎng)上確定要實(shí)時(shí)操縱住你自己的脾氣，保持一個(gè)良好的心緒，讓你每天的生活一個(gè)盛滿陽光。

職場(chǎng)中禁忌好多，混得好的可以如魚得水，混得差的那么會(huì)眾叛親離，所以確定要管住自己的嘴巴，多行動(dòng)，用實(shí)力說話，這樣才能在職場(chǎng)中謀得長(zhǎng)久進(jìn)展。職場(chǎng)中的你get到了嗎？

職業(yè)規(guī)劃要做好務(wù)必明白三件事

一、找到自己的興趣點(diǎn)：做想做的事情

好多人在一開頭選擇自己的職業(yè)的時(shí)候都對(duì)比肆意，有些人是由于學(xué)某個(gè)專業(yè)的，因此就找一份專業(yè)相關(guān)的工作，盡管他知道自己并不是很熱愛這個(gè)專業(yè);有些人是覺得某些職業(yè)對(duì)比熱門，而且有好多人做這樣的工作告成的，因此他們也夢(mèng)想能夠跟隨這樣的潮流，而有些人那么是在親人摯友的建議下選擇了一份自己并不了解的職業(yè)，更有一些摯友僅僅是夢(mèng)想去嘗試一些嶄新或者遇到了某一個(gè)機(jī)遇而草草的做出了抉擇。這樣的選擇也就抉擇了他們只是選擇了一個(gè)職業(yè)，而并不知道自己真的想做什么，也搞不清自己正在從事的職業(yè)對(duì)自己的人生和未來到底有什么樣的意義。

時(shí)間久了，好多摯友在現(xiàn)實(shí)中感到迷惘，感到困惑，找不到方向，甚至有一種麻木的感覺，貌似現(xiàn)實(shí)中四處都是這個(gè)樣子，于是他們把這樣的人生當(dāng)成了一種現(xiàn)實(shí)，從而一生都在無意識(shí)中走完了自己的職業(yè)生涯。自然，所謂的理想，所謂的追求，也就無從談起了。

其實(shí)我們每一個(gè)人都有好多想法的，我們渴望在自己的生命中去成就一些東西，并在這樣的成就過程中取得自我的認(rèn)同感和得志感，而這種感覺的渴望那么是我們生命的動(dòng)力所在，也就是我們方才所提到的興趣點(diǎn)。

假設(shè)給你一張紙，一支筆，讓你寫出你想做的事情，和你感興趣的事情，估計(jì)我們每一個(gè)人都會(huì)列下長(zhǎng)長(zhǎng)的一串，而當(dāng)我們掃視這一串我們?nèi)菰S并想去做的事情的時(shí)候，卻察覺大片面的內(nèi)容都與我們正在從事的工作無關(guān)，甚至自己正在從事的職業(yè)并不在其中，為什么?由于更多的時(shí)候我們是被生活選擇而不是主動(dòng)的選擇生活，被動(dòng)的采納現(xiàn)實(shí)，自然找不到職業(yè)成長(zhǎng)的動(dòng)力和激情了。

當(dāng)我們?nèi)ミx擇職業(yè)之前，確定要讓自己靜下心來，想領(lǐng)會(huì)自己想做什么，容許做什么，夢(mèng)想在什么樣的領(lǐng)域取得怎樣的成就，亦或是在若干年后的某一天自己能夠成為一個(gè)什么樣的人。

去探索一個(gè)能給你的生命帶來意義、價(jià)值和讓你感覺充實(shí)的事業(yè)。擁有使命感和目標(biāo)感才能給生命帶來意義、價(jià)值和充實(shí)。而使命感和目標(biāo)感那么是人生的方向，也是我們?cè)诼殬I(yè)進(jìn)展的道路上所容許去為之努力，為之奮斗的動(dòng)力之源，在這樣的方向上，我們才會(huì)更容許積極的去爭(zhēng)取，去獲得，去實(shí)現(xiàn)，當(dāng)我們面對(duì)困難，面對(duì)困惑，面對(duì)挫折和打擊的時(shí)候我們才能夠容許主動(dòng)地調(diào)整自己，探索新的機(jī)遇。這是發(fā)自內(nèi)心的渴望和敬仰，全體的付出，我們感覺是值得的，理想，也就意味著夢(mèng)想，不是嗎?

在此，借用蘋果之神喬布斯的一句話：成就一番偉業(yè)的唯一途徑就是喜歡自己的事業(yè)。假設(shè)你還沒能找到讓自己喜歡的事業(yè)，持續(xù)探索，不要放棄。跟隨自己的心，總有一天你會(huì)找到的。

那么，規(guī)劃職業(yè)生涯的第一步，就是靜下心來，拿出一張紙，一支筆，把自己想做的事情，感興趣的事情，以及自己覺得容許從事的事情一件件的排列出來，專心的探索出自己想要什么，自己渴望的人生是什么樣子的

二、熟悉自己：做自己能做的事情

生命中總有好多的可能讓我們一步步的去實(shí)現(xiàn)我們所追求的人生，但是也有好多不成能將我們引導(dǎo)向失敗。有理想的人生是積極地，有追求的人生是有意義的。我們無法把握不確定的未來，但是我們可以把握自己，讓自己在職業(yè)成長(zhǎng)的道路上擁有更多的可能。

我們都知道，有些人對(duì)比熱心豪爽，而有些人那么顯得內(nèi)向內(nèi)向;有些人自幼對(duì)數(shù)字對(duì)比敏感，有些人那么記憶力超強(qiáng);有些人對(duì)拆裝有著天生的熟諳，而有些人那么更容許去琢磨語言文字的魅力。這個(gè)世界上的每個(gè)人都是不同的，我們都有屬于自己的性格特點(diǎn)，人格魅力以及興趣特長(zhǎng)，有些是天生的，有些那么是在成長(zhǎng)中逐步形成的，有些是我們自我感覺良好最為拿手的，而有些那么是在不經(jīng)意間順手拈來而被別人察覺的。

能夠明顯的認(rèn)清自己，知道自己適合做什么，能夠做什么，在哪些方面更加擅長(zhǎng)，在什么地方有突出的表現(xiàn)，可以讓我們?cè)诼殬I(yè)成長(zhǎng)中更加輕易發(fā)揮出自己的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)，從而能夠在成就自己人生的事業(yè)中獲得更多的可能。

我們知道，現(xiàn)實(shí)中存在的并所呈現(xiàn)出來的那個(gè)客觀的自己才是真實(shí)的自我，我們稱之為真我，而我們對(duì)自己的了解和熟悉具有猛烈的主觀色調(diào)，因此我們稱之為自我，而身邊所接觸到的各種各樣的人對(duì)自己的評(píng)價(jià)和認(rèn)知，那么是一種他我，那么熟悉自己的過程，就是在自我和他我中探索到真我的過程。

有好多專業(yè)的的職業(yè)傾向測(cè)評(píng)能夠使得我們更好的把握和選擇自己的職業(yè)向性，其實(shí)不管繁雜的還是簡(jiǎn)樸的方式，不管是通過潛意識(shí)的測(cè)試，還是綜合性評(píng)價(jià)分析，其實(shí)最根本的目的都是使得我們?cè)谂e行職業(yè)生涯的選擇的時(shí)候，能夠做好我的認(rèn)知。

沒有翅膀，可以蹦的高一點(diǎn)，也可以爬的高一些，但是卻不能自由的在天空中飛行。有些東西是與生俱來而不成變更的，我們不能奢求把空想當(dāng)成理想去追求，或許當(dāng)年的萊特兄弟告成的讓人類飛上了天空，但是我們要明白，他們是為理想裝上了一雙翅膀，而不是張開雙臂就飛起來了

讀懂和熟悉自己，知道自己會(huì)做什么，可以做什么，擅長(zhǎng)什么，在哪些方面擁有天賦和潛能，這樣才能更好的讓自己在職業(yè)進(jìn)展的道路上走的更遠(yuǎn)，爬的更高。

那么現(xiàn)在，我們執(zhí)行職業(yè)規(guī)劃的其次步，根據(jù)自己的才能，特長(zhǎng)以及擁有的潛質(zhì)將那些不切合實(shí)際的，自己做不來的興趣，亦或是自己壓根就沒有考慮過實(shí)現(xiàn)的可能性的那些愿望一項(xiàng)項(xiàng)的劃去，留下那些自己真正可以做，能夠做，值得嘗試去做的事情。

三、認(rèn)清現(xiàn)實(shí)以及自身所處的環(huán)境：做可以做好的事情

有這樣一個(gè)故事：在一個(gè)舊的米缸里察