試用協(xié)議書示例（10篇）

試用協(xié)議?書示例?甲方(用?人單位)?：乙方?(員工)?：身份證?號碼：?一、甲乙?雙方按照?平等自愿?、協(xié)商一?致的原則?，就試用?期期間的?有關(guān)事項?訂立本協(xié)?議，共同?遵照執(zhí)行?本協(xié)議各?項內(nèi)容。?二、根?據(jù)員工與?公司簽訂?的勞動合?同，試用?期將于_?___年?____?月___?_日結(jié)束?。三、?經(jīng)所在銷?售部門的?綜合考核?結(jié)果與實?際表現(xiàn)，?結(jié)合《勞?動合同法?》第十九?條相關(guān)?規(guī)定，延?長員工試?用期個月?，直至_?___年?____?月___?_日止。?四、其?他：1?、乙方享?受公司試?用期工資?待遇;?2、乙方?應(yīng)自覺遵?守國家法?律法規(guī)及?甲方的各?項規(guī)章制?度中，如?有違反或?經(jīng)試用發(fā)?現(xiàn)不符合?崗位任職?要求的，?甲方有權(quán)?調(diào)離乙方?現(xiàn)任工作?崗位或直?接解除試?用協(xié)議同?時部支付?任何形式?的經(jīng)濟補?償金;?3、乙方?在試用期?內(nèi)提出離?職，不享?受其他津?貼，工資?按實際出?勤天數(shù)結(jié)?算，并按?公司薪酬?福利制度?執(zhí)行;?4、乙方?在___?_年__?__月_?___日?前的有效?訂單臺數(shù)?為臺。若?無法達(dá)到?要求，甲?方有權(quán)隨?時辭退同?時不支付?任何形式?的經(jīng)濟補?償金;?5、乙方?試用期滿?，經(jīng)甲方?考核合格?后，享受?正式員工?待遇;?6、本協(xié)?議均屬雙?方自愿接?受，并于?本協(xié)議上?簽名確認(rèn)?，人力資?源中心留?存?zhèn)錂n;?7、本?協(xié)議一式?貳份，員?工本人一?份，人力?資源部留?存一份。?甲方(?用人單位?)：乙方?(員工)?：日期：?____?____?__?????????日期：?____?____?__試?用協(xié)議書?示例（二?）__?__有限?公司(以?下簡稱甲?方)與_?___(?先生/女?士，以下?簡稱乙方?)雙方經(jīng)?友好協(xié)商?，本著自?愿和平等?的原則，?一致達(dá)成?下列條款?：一、?試用期限?：自__?__年_?___月?____?日起至_?___年?____?月___?_日止。?二、工?作崗位：?在___?_擔(dān)任_?___工?作。三?、工作時?間：每日?八小時，?甲方因生?產(chǎn)需要加?班，應(yīng)按?國家的有?關(guān)規(guī)定支?付加班工?資。四?、勞動報?酬：依照?按勞取酬?的原則，?乙方月收?入不低于?人民幣_?___元?，該收入?由___?_等構(gòu)成?。五、?勞動紀(jì)律?：試用期?間乙方遵?守國家的?法律法規(guī)?，遵守甲?方的各項?規(guī)章制度?及員工守?則。乙方?如違反企?業(yè)的規(guī)章?制度，甲?方可以根?據(jù)情節(jié)輕?重給予必?要的處分?。六、?合同解除?：乙方在?本合同履?行期間可?在不說明?任何原因?的情況下?辭職，甲?方無異議?;但乙方?辭職必須?提前__?__天通?知甲方，?否則應(yīng)承?擔(dān)違約責(zé)?任。試用?期間甲方?如發(fā)現(xiàn)乙?方不符合?錄用條件?或不適宜?甲方工作?等情況的?，可以隨?時終止試?用，解除?本合同，?并不因此?承擔(dān)違約?責(zé)任。?甲方(蓋?章)：_?____?____?_??????乙方(簽?字)：_?____?____?_代表?(簽字)?：___?____?___?____?年___?_月__?__日???????___?_年__?__月_?___日?試用協(xié)?議書示例?（三）?甲方(公?司名稱)?：乙方?(個人姓?名)：_?____?____?_身份證?號：__?____?____?根據(jù)國家?勞動管理?規(guī)定以及?本公司招?聘管理辦?法，甲方?招聘乙方?為試用員?工，雙方?在公平、?自愿的基?礎(chǔ)上，經(jīng)?協(xié)商一致?簽訂本協(xié)?議，以資?共同遵守?。一、?試用期限?為___?_個月，?自___?_年__?__月_?___日?起至__?__年_?___月?____?日止。?二、乙方?的工作崗?位為__?__;試?用期標(biāo)準(zhǔn)?薪資根據(jù)?轉(zhuǎn)正后標(biāo)?準(zhǔn)薪資的?____?%計算，?金額為/?月(RM?B);試?用期間業(yè)?績提成及?工資發(fā)放?，根據(jù)公?司現(xiàn)行的?管理制度?執(zhí)行。?三、試用?期第一周?為考察培?訓(xùn)周，試?用期未滿?一個自然?月離職(?含主動辭?職和被辭?退)，考?察培訓(xùn)周?按零工資?計酬。?四、試用?期間，缺?勤一律按?事假計算?，符合曠?工則按曠?工計算，?并根據(jù)缺?勤天數(shù)延?長試用期?。五、?試用期間?，根據(jù)工?作需要和?乙方能力?，甲方有?權(quán)對乙方?的工作崗?位進(jìn)行調(diào)?整。六?、試用期?間，乙方?應(yīng)保守甲?方的商業(yè)?秘密，嚴(yán)?格遵守甲?方的各項?管理制度?，并根據(jù)?甲方工作?安排，認(rèn)?真履行職?責(zé)，維護(hù)?甲方合法?權(quán)益。?七、試用?期間，乙?方提出解?除本合同?時，須提?前一周通?知甲方，?若乙方在?試用期間?自動離職?則甲方不?予發(fā)放工?資。八?、試用期?間，乙方?不能勝任?崗位工作?，經(jīng)培訓(xùn)?或調(diào)崗后?仍不能勝?任，以及?發(fā)現(xiàn)乙方?應(yīng)聘材料?弄虛作假?，被證明?不符合錄?用條件者?，甲方可?隨時停止?試用并予?以解雇，?工資按乙?方考察培?訓(xùn)周以外?的有效考?勤計算。?九、試?用期間，?乙方嚴(yán)重?違反甲方?的.規(guī)章?制度，或?因泄露商?業(yè)秘密、?嚴(yán)重失職?、營私舞?弊等行為?，給甲方?造成利益?損失，甲?方有權(quán)立?即終止試?用并予以?解雇，乙?方須承擔(dān)?相應(yīng)的賠?償責(zé)任。?十、試?用期滿并?考核合格?后，簽訂?正式勞動?合同;乙?方在試用?期間表現(xiàn)?優(yōu)秀，可?申請?zhí)崆?轉(zhuǎn)正，并?簽訂正式?勞動合同?。10?.1試用?期間，主?要考核指?標(biāo)達(dá)到相?應(yīng)崗位標(biāo)?準(zhǔn)的__?__%者?，視為表?現(xiàn)優(yōu)秀。?十一、?試用期滿?考核不合?格者，將?予以解雇?或延長試?用期;甲?方對乙方?的試用延?長期不應(yīng)?超過兩?個月，延?長期內(nèi)仍?不合格者?，公司應(yīng)?予以辭退?處理。?十二、有?下列情形?之一的，?甲方可解?除試用協(xié)?議：1?2.1行?為觸犯了?國家的法?律、法規(guī)?而被追究?刑事責(zé)任?者。1?2.2患?病或非因?工負(fù)傷，?醫(yī)療期屆?滿后不能?從事原工?作，也不?能從事由?甲方另行?安排工?作者。?12.3?完全喪失?勞動能力?達(dá)到殘廢?標(biāo)準(zhǔn)一至?四級者，?應(yīng)同時辦?理退職手?續(xù)。十?三、乙方?聲明，乙?方在簽署?本協(xié)議時?，已知曉?甲方的制?度并愿意?遵守各項?事宜。?十四、本?合同一式?兩份，甲?乙雙方各?執(zhí)一份，?簽章后生?效。未盡?事宜，由?雙方協(xié)商?解決。十?五、簽章?生效：?試用協(xié)議?書示例（?四）甲?方：成都?帝道投資?管理有限?公司乙?方：__?____?____?身份證?號：__?____?____?乙方的?崗位為：?____?____?__我?公司所有?員工的錄?用試用期?為一個月?，試用期?滿后未達(dá)?到公司試?用標(biāo)準(zhǔn)的?員工，需?對以下條?款進(jìn)行選?擇：1?.延長試?用期試?用期滿后?未達(dá)到公?司要求的?員工與公?司協(xié)商決?定后，自?愿延長試?用期時間?。甲方聘?用乙方為?延期試用?期的時間?為___?_個月，?自___?_年__?__月_?___日?起至__?__年_?___月?____?日止。經(jīng)?雙方平等?協(xié)商，以?共同遵守?。2.?離職試?用期滿后?未達(dá)到公?司要求的?員工自動?離職。?注：本協(xié)?議的最終?解釋權(quán)歸?成都帝道?投資管理?有限公司?所有。?乙方：(?簽字)?簽訂日期?：試用?協(xié)議書示?例（五）?軟件試?用協(xié)議合?同編號：?____?____?__甲?方：__?____?____?乙方：?____?____?__丙?方：__?____?____?___?_(以下?簡稱乙方?)充分考?慮到__?__(以?下簡稱甲?方)在軟?件實施過?程中所遇?到的具體?困難與實?際存在的?問題，并?希望雙方?能夠繼續(xù)?保持長期?，良好的?合作關(guān)系?，甲乙雙?方及__?__(營?銷機構(gòu)名?稱)(以?下簡稱丙?方)本著?真誠合作?，互惠互?利的原則?，就甲方?試用乙方?軟件，經(jīng)?協(xié)商，現(xiàn)?達(dá)成如下?協(xié)議：?1.甲方?對乙方的?軟件產(chǎn)品?有試用意?向，乙方?根據(jù)甲方?所提需求?，向甲方?免費提供?試用產(chǎn)品?(產(chǎn)品名?稱)正版?軟件產(chǎn)品?一套__?__(標(biāo)?準(zhǔn)報價(?金額大寫?)(以下?簡稱__?__)。?試用期為?____?天，即_?___年?____?月___?_日至_?___年?____?月___?_日。?2.甲方?在本試用?協(xié)議生效?之日起_?___個?工作日內(nèi)?，與丙方?簽署<臨?時服務(wù)協(xié)?議>，委?托丙方在?規(guī)定的期?限內(nèi)為甲?方免費提?供___?_軟件的?現(xiàn)場安裝?，調(diào)試，?指導(dǎo)建帳?;在試用?期間，為?甲方免費?提供一般?性的技術(shù)?服務(wù);如?果甲方需?要丙方提?供<臨時?服務(wù)協(xié)議?>以外的?服務(wù)形式?或內(nèi)容，?丙方將酌?情收取費?用。乙方?有義務(wù)監(jiān)?督丙方的?服務(wù)質(zhì)量?，并在甲?方等忠實?用戶的支?持下，繼?續(xù)完善，?優(yōu)化公司?的軟件產(chǎn)?品，幫助?中國企業(yè)?用戶實現(xiàn)?管理現(xiàn)代?化。3?.甲方應(yīng)?嚴(yán)格按照?乙方產(chǎn)品?手冊的標(biāo)?準(zhǔn)，在丙?方的配合?與指導(dǎo)下?完成運行?環(huán)境的建?立與調(diào)試?，并在此?基礎(chǔ)上建?立完善的?會計電算?化信息登?錄，備份?，使用等?管理制度?，配備系?統(tǒng)管理員?負(fù)責(zé)整體?系統(tǒng)的日?常運行安?全管理與?維護(hù)。?4.試用?期屆滿，?乙方將委?托丙方，?與甲方簽?署試用備?忘錄，重?點記錄甲?方在__?__使用?的實施結(jié)?果與操作?細(xì)則。若?備忘錄表?明，試用?效果良好?且完全符?合甲方所?屬業(yè)務(wù)工?作的整體?需要，甲?方應(yīng)考慮?與乙方簽?訂購買協(xié)?議。試?用期屆滿?兩周內(nèi)，?甲方若確?認(rèn)購買_?___軟?件，則參?照___?_軟件的?標(biāo)準(zhǔn)報價?商榷軟件?價格，并?可以有針?對性地進(jìn)?行二次開?發(fā)。(開?發(fā)費用根?據(jù)具體需?求再議)?若沒有?購買__?__軟件?意向，應(yīng)?及時通知?乙方，同?時停止使?用___?_軟件，?乙方有權(quán)?以任何方?式收回該?軟件。?5.試用?期間，若?____?軟件出現(xiàn)?非物理損?壞，導(dǎo)致?甲方運行?系統(tǒng)癱瘓?或數(shù)據(jù)庫?數(shù)據(jù)丟失?等情況，?給甲方造?成工作和?經(jīng)濟上的?損失，乙?方不承擔(dān)?任何責(zé)任?。6.?試用期間?，甲方不?得將__?__軟件?進(jìn)行轉(zhuǎn)借?，出售及?違反乙方?合法權(quán)益?的各項事?宜。若乙?方發(fā)現(xiàn)上?述情況，?將追究其?法律責(zé)任?。7.?若試用期?間甲方丟?失___?_軟件，?應(yīng)按照本?協(xié)議第一?條注明?的標(biāo)準(zhǔn)報?價予以賠?償。_?___本?協(xié)議自三?方法定代?表人或其?授權(quán)代表?簽字并加?蓋公章后?生效。?____?本協(xié)議壹?式___?_份，具?有同等法?律效力，?由甲乙丙?叁方各執(zhí)?____?份。_?___本?協(xié)議未盡?事宜，叁?方本著友?好協(xié)商，?相互配合?的原則，?另行商議?解決。協(xié)?商不成，?叁方同意?將爭議提?交___?_仲裁委?員會按其?當(dāng)時規(guī)則?進(jìn)行仲裁?。甲方?(蓋章)?：___?____?___??????乙方(蓋?章)：_?____?____?_經(jīng)辦?人(簽字?)：__?____?____????經(jīng)?辦人(簽?字)：_?____?____?___?__年_?___月?____?日??????_?___年?____?月___?_日丙?方(蓋章?)：__?____?____?經(jīng)辦人?(簽字)?：___?____?___?____?年___?_月__?__日?試用協(xié)議?書示例（?六）軟?件試用協(xié)?議合同編?號：__?____?____?甲方：?____?____?__乙?方：__?____?____?丙方：?____?____?___?___(?以下簡稱?乙方)充?分考慮到?____?(以下簡?稱甲方)?在軟件實?施過程中?所遇到的?具體困難?與實際存?在的問題?，并希望?雙方能夠?繼續(xù)保持?長期，良?好的合作?關(guān)系，甲?乙雙方及?____?(營銷機?構(gòu)名稱)?(以下簡?稱丙方)?本著真誠?合作，互?惠互利的?原則，就?甲方試用?乙方軟件?，經(jīng)協(xié)商?，現(xiàn)達(dá)成?如下協(xié)議?：1.?甲方對乙?方的軟件?產(chǎn)品有試?用意向，?乙方根據(jù)?甲方所提?需求，向?甲方免費?提供試用?產(chǎn)品(產(chǎn)?品名稱)?正版軟件?產(chǎn)品一套?____?(標(biāo)準(zhǔn)報?價(金額?大寫)(?以下簡稱?____?)。試用?期為__?__天，?即___?_年__?__月_?___日?至___?_年__?__月_?___日?。2.?甲方在本?試用協(xié)議?生效之日?起___?_個工作?日內(nèi)，與?丙方簽署?<臨時服?務(wù)協(xié)議>?，委托丙?方在規(guī)定?的期限內(nèi)?為甲方免?費提供_?___軟?件的現(xiàn)場?安裝，調(diào)?試，指導(dǎo)?建帳;在?試用期間?，為甲方?免費提供?一般性的?技術(shù)服務(wù)?;如果甲?方需要丙?方提供<?臨時服務(wù)?協(xié)議>以?外的服務(wù)?形式或內(nèi)?容，丙方?將酌情收?取費用。?乙方有義?務(wù)監(jiān)督丙?方的服務(wù)?質(zhì)量，并?在甲方等?忠實用戶?的支持下?，繼續(xù)完?善，優(yōu)化?公司的軟?件產(chǎn)品，?幫助中國?企業(yè)用戶?實現(xiàn)管理?現(xiàn)代化。?3.甲?方應(yīng)嚴(yán)格?按照乙方?產(chǎn)品手冊?的標(biāo)準(zhǔn)，?在丙方的?配合與指?導(dǎo)下完成?運行環(huán)境?的建立與?調(diào)試，并?在此基礎(chǔ)?上建立完?善的會計?電算化信?息登錄，?備份，使?用等管理?制度，配?備系統(tǒng)管?理員負(fù)責(zé)?整體系統(tǒng)?的日常運?行安全管?理與維護(hù)?。4.?試用期屆?滿，乙方?將委托丙?方，與甲?方簽署試?用備忘錄?，重點記?錄甲方在?____?使用的實?施結(jié)果與?操作細(xì)則?。若備忘?錄表明，?試用效果?良好且完?全符合甲?方所屬業(yè)?務(wù)工作的?整體需要?，甲方應(yīng)?考慮與乙?方簽訂購?買協(xié)議。?試用期?屆滿兩周?內(nèi)，甲方?若確認(rèn)購?買___?_軟件，?則參照_?___軟?件的標(biāo)準(zhǔn)?報價商榷?軟件價格?，并可以?有針對性?地進(jìn)行二?次開發(fā)。?(開發(fā)費?用根據(jù)具?體需求再?議)若?沒有購買?____?軟件意向?，應(yīng)及時?通知乙方?，同時停?止使用_?___軟?件，乙方?有權(quán)以任?何方式收?回該軟件?。5.?試用期間?，若__?__軟件?出現(xiàn)非物?理損壞，?導(dǎo)致甲方?運行系統(tǒng)?癱瘓或數(shù)?據(jù)庫數(shù)據(jù)?丟失等情?況，給甲?方造成工?作和經(jīng)濟?上的損失?，乙方不?承擔(dān)任何?責(zé)任。?6.試用?期間，甲?方不得將?____?軟件進(jìn)行?轉(zhuǎn)借，出?售及違反?乙方合法?權(quán)益的各?項事宜。?若乙方發(fā)?現(xiàn)上述情?況，將追?究其法律?責(zé)任。?7.若試?用期間甲?方丟失_?___軟?件，應(yīng)按?照本協(xié)議?第一條?注明的標(biāo)?準(zhǔn)報價予?以賠償。?___?_本協(xié)議?自三方法?定代表人?或其授權(quán)?代表簽字?并加蓋公?章后生效?。__?__本協(xié)?議壹式_?___份?，具有同?等法律效?力，由甲?乙丙叁方?各執(zhí)__?__份。?___?_本協(xié)議?未盡事宜?，叁方本?著友好協(xié)?商，相互?配合的原?則，另行?商議解決?。協(xié)商不?成，叁方?同意將爭?議提交_?___仲?裁委員會?按其當(dāng)時?規(guī)則進(jìn)行?仲裁。?甲方(蓋?章)：_?____?____?_?????乙方?(蓋章)?：___?____?___?經(jīng)辦人(?簽字)：?____?____?__????經(jīng)辦人?(簽字)?：___?____?___?____?年___?_月__?__日???????___?_年__?__月_?___日?丙方(?蓋章)：?____?____?__經(jīng)?辦人(簽?字)：_?____?____?___?__年_?___月?____?日試用?協(xié)議書示?例（七）?甲方：?成都帝道?投資管理?有限公司?乙方：?____?____?__身?份證號：?____?____?__乙?方的崗位?為：__?____?____?我公司?所有員工?的錄用試?用期為一?個月，試?用期滿后?未達(dá)到公?司試用標(biāo)?準(zhǔn)的員工?，需對以?下條款進(jìn)?行選擇：?1.延?長試用期?試用期?滿后未達(dá)?到公司要?求的員工?與公司協(xié)?商決定后?，自愿延?長試用期?時間。甲?方聘用乙?方為延期?試用期的?時間為_?___個?月，自_?___年?____?月___?_日起至?____?年___?_月__?__日止?。經(jīng)雙方?平等協(xié)商?，以共同?遵守。?2.離職?試用期?滿后未達(dá)?到公司要?求的員工?自動離職?。注：?本協(xié)議的?最終解釋?權(quán)歸成都?帝道投資?管理有限?公司所有?。乙方?：(簽字?)簽訂?日期：?試用協(xié)議?書示例（?八）甲?方(公司?名稱)：?乙方(?個人姓名?)：__?____?____?身份證號?：___?____?___根?據(jù)國家勞?動管理規(guī)?定以及本?公司招聘?管理辦法?，甲方招?聘乙方為?試用員工?，雙方在?公平、自?愿的基礎(chǔ)?上，經(jīng)協(xié)?商一致簽?訂本協(xié)議?，以資共?同遵守。?一、試?用期限為?____?個月，自?____?年___?_月__?__日起?至___?_年__?__月_?___日?止。二?、乙方的?工作崗位?為___?_;試用?期標(biāo)準(zhǔn)薪?資根據(jù)轉(zhuǎn)?正后標(biāo)準(zhǔn)?薪資的_?___%?計算，金?額為/月?(RMB?);試用?期間業(yè)績?提成及工?資發(fā)放，?根據(jù)公司?現(xiàn)行的管?理制度執(zhí)?行。三?、試用期?第一周為?考察培訓(xùn)?周，試用?期未滿一?個自然月?離職(含?主動辭職?和被辭退?)，考察?培訓(xùn)周按?零工資計?酬。四?、試用期?間，缺勤?一律按事?假計算，?符合曠工?則按曠工?計算，并?根據(jù)缺勤?天數(shù)延長?試用期。?五、試?用期間，?根據(jù)工作?需要和乙?方能力，?甲方有權(quán)?對乙方的?工作崗位?進(jìn)行調(diào)整?。六、?試用期間?，乙方應(yīng)?保守甲方?的商業(yè)秘?密，嚴(yán)格?遵守甲方?的各項管?理制度，?并根據(jù)甲?方工作安?排，認(rèn)真?履行職責(zé)?，維護(hù)甲?方合法權(quán)?益。七?、試用期?間，乙方?提出解除?本合同時?，須提前?一周通知?甲方，若?乙方在試?用期間自?動離職則?甲方不予?發(fā)放工資?。八、?試用期間?，乙方不?能勝任崗?位工作，?經(jīng)培訓(xùn)或?調(diào)崗后仍?不能勝任?，以及發(fā)?現(xiàn)乙方應(yīng)?聘材料弄?虛作假，?被證明不?符合錄用?條件者，?甲方可隨?時停止試?用并予以?解雇，工?資按乙方?考察培訓(xùn)?周以外的?有效考勤?計算。?九、試用?期間，乙?方嚴(yán)重違?反甲方的?.規(guī)章制?度，或因?泄露商業(yè)?秘密、嚴(yán)?重失職、?營私舞弊?等行為，?給甲方造?成利益損?失，甲方?有權(quán)立即?終止試用?并予以解?雇，乙方?須承擔(dān)相?應(yīng)的賠償?責(zé)任。?十、試用?期滿并考?核合格后?，簽訂正?式勞動合?同;乙方?在試用期?間表現(xiàn)優(yōu)?秀，可申?請?zhí)崆稗D(zhuǎn)?正，并簽?訂正式勞?動合同。?10.?1試用期?間，主要?考核指標(biāo)?達(dá)到相應(yīng)?崗位標(biāo)準(zhǔn)?的___?_%者，?視為表現(xiàn)?優(yōu)秀。?十一、試?用期滿考?核不合格?者，將予?以解雇或?延長試用?期;甲方?對乙方的?試用延長?期不應(yīng)超?過兩個?月，延長?期內(nèi)仍不?合格者，?公司應(yīng)予?以辭退處?理。十?二、有下?列情形之?一的，甲?方可解除?試用協(xié)議?：12?.1行為?觸犯了國?家的法律?、法規(guī)而?被追究刑?事責(zé)任者?。12?.2患病?或非因工?負(fù)傷，醫(yī)?療期屆滿?后不能從?事原工作?，也不能?從事由甲?方另行安?排工作?者。1?2.3完?全喪失勞?動能力達(dá)?到殘廢標(biāo)?準(zhǔn)一至四?級者，應(yīng)?同時辦理?退職手續(xù)?。十三?、乙方聲?明，乙方?在簽署本?協(xié)議時，?已知曉甲?方的制度?并愿意遵?守各項事?宜。十?四、本合?同一式兩?份，甲乙?雙方各執(zhí)?一份，簽?章后生效?。未盡事?宜，由雙?方協(xié)商解?決。十五?、簽章生?效：試?用協(xié)議書?示例（九?）__?__有限?公司(以?下簡稱甲?方)與_?___(?先生/女?士，以下?簡稱乙方?)雙方經(jīng)?友好協(xié)商?，本著自?愿和平等?的原則，?一致達(dá)成?下列條款?：一、?試用期限?：自__?__年_?___月?____?日起至_?___年?____?月___?_日止。?二、工?作崗位：?在___?_擔(dān)任_?___工?作。三?、工作時?間：每日?八小時，?甲方因生?產(chǎn)需要加?班，應(yīng)按?國家的有?關(guān)規(guī)定支?付加班工?資。四?、勞動報?酬：依照?按勞取酬?的原則，?乙方月收?入不低于?人民幣_?___元?，該收入?由___?_等構(gòu)成?。五、?勞動紀(jì)律?：試用期?間乙方遵?守國家的?法律法規(guī)?，遵守甲?方的各項?規(guī)章制度?及員工守?則。乙方?如違反企?業(yè)的規(guī)章?制度，甲?方可以根?據(jù)情節(jié)輕?重給予必?要的處分?。六、?合同解除?：乙方在?本合同履?行期間可?在不說明?任何原因?的情況下?辭職，甲?方無異議?;但乙方?辭職必須?提前__?__天通?知甲方，?否則應(yīng)承?擔(dān)違約責(zé)?任。試用?期間甲