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文檔簡介
第財務工作總結(jié)與工作計劃5篇
財務工作總結(jié)與工作計劃篇1
2023年在一如既往地做好日常財務核算工作,加強財務管理、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育。做到財務工作長計劃,短安排。使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬訂2023的工作計劃:
一、參加財務人員繼續(xù)教育每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育,但是06年11月底,繼續(xù)教育教材全變,由于國家財務部最新發(fā)布公告:08年財務上將有大的變動,實行《新會計準則》《新科目》《新規(guī)范制度》,可以說財務部07年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務人員提出了更高的要求。首先參加財務人員繼續(xù)教育,了解新準則體系框架,掌握和領會新準則內(nèi)容,要點、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。參加繼續(xù)教育后,匯報學習情況報告。
二、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算
1、根據(jù)新的制度與準則結(jié)合實際情況,進行業(yè)務核算,做好財務工作。
2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關系.
3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務,努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經(jīng)理留存,嚴格支票領用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。
4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。
5、完成領導臨時交辦的其他工作。
三、個人見意措施要求財務管理科學化,核算規(guī)范化,費用控制全理化,強化監(jiān)督度,細化工作,切實體現(xiàn)財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。
總之在新的一年里,我會借改革契機,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,提高自身業(yè)務操作能力,充分發(fā)揮財務的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,以最大限度地報務于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻。
財務工作總結(jié)與工作計劃篇2
第一部分:摘要
摘要是風險投資者首先看到的部分。通過摘要,風險投資者對你和你的計劃書形成第一印象,所以摘要必須形式完美,敘述清楚流暢。
第二部分:公司及未來
這部分要使風險投資者對你公司的幾個主要項目及未來的發(fā)展戰(zhàn)略有一定程度的了解,各專題既要獨具特色,又要構(gòu)成一個相關的整體。
1.概述:只要你提供的公司名稱、地址、電話號碼、聯(lián)系人等資料皆清楚無誤,則風險投資者將不會提出任何問題。如果可能,可提出行業(yè)分類標準,請注意,千萬不要給人無法收到的電話號碼,如果你不在,應建立接轉(zhuǎn)電話的服務機構(gòu)或請朋友代轉(zhuǎn)。
2.公司的自然情況:這里,你要力求用最簡練的一段話描述公司的業(yè)務情況。更重要的是,要用最簡短的一句話使風險投資者可以概略認識你的公司。如果你公司已是計算機網(wǎng)絡成員,則你對公司的描述應與在計算機中的描述一致,這樣,風險投資者可以依據(jù)你的行業(yè)分類目錄概略認識你公司,如果你的文字欠簡明扼要,則對方可能要求你解釋,以確認你公司所屬行業(yè)。
3.歷史情況:這里,風險投資者主要尋求一個概略性的認識。即使對方已讀過公司歷史這節(jié),他可能還要求你描述公司的歷史,他們欲詳細了解過去發(fā)生了哪些事件。這節(jié)似乎很難確定問題的基本類型,但對方很可能提出與公司特殊歷史事件相關的問題。其中一類典型問題可能是:“為什么你人幫了這件事或做了那件事”另一類典型問題則可能是:“你公司發(fā)展歷史上有哪些重要的里程碑為什么有實現(xiàn)這些歷史轉(zhuǎn)折”
4.公司管理:該部分主要介紹公司的管理情況,領導者及其他對公司業(yè)務有關鍵影響的人。通常,小公司不超過三個關鍵人物。風險投資對關鍵人物十分關心。你應該從最高層起,依次介紹,而且注意,關鍵人物不等于有成就者。主要包括董事和高級職員、關鍵雇員、管理者之職業(yè)道德、薪金等方面。
5.公司未來的發(fā)展規(guī)劃:這里,風險投資者還是尋求有關公司未來可完成的里程碑的信息。他們可能提出涉及及未來關鍵階段的問題,其基本問題可能是:“你如何完成計劃書規(guī)定的關鍵指標”
6.唯一性(管理唯一、產(chǎn)品服務唯一或投資基礎唯一等):這里,你必須回答的問題是:“本公司獨特的原因何在”這個問題變換說法為:“與世界上所有小公司比較,有哪些因素使你公司興旺發(fā)達”在公司總體范疇之內(nèi),大公司通常優(yōu)越于小公司,如果認為這條規(guī)律有一定道理,那么,在你不得不與大公司競爭時,如何保證你公司必勝為使風險投資者滿意放心,你必須明確提出本公司之不尋常的優(yōu)勢,可以確保成功。如果你只是“此外,我也差不多”式的回答,對方很可能聽聽睡著了。
7.產(chǎn)品或服務介紹:這里,風險投資者要了解你出售什么,以及市場上需要什么樣的產(chǎn)品和滿意的服務;他要努力評估你產(chǎn)品的可銷售程度和創(chuàng)新程度;他還關心你公司產(chǎn)品處于產(chǎn)品生命周期的哪一階段.他的問題可能是:“為什么這種產(chǎn)品或服務有實用價值它為用戶提供哪些功能用戶的購買動機是什么”本產(chǎn)品壽命周期如何何時可能被新產(chǎn)品取低有無計劃出新產(chǎn)品或以現(xiàn)存的產(chǎn)品沖出你的產(chǎn)品市場這種沖出有利還是有害你的產(chǎn)品責任是什么若用戶使用你的產(chǎn)品而受到傷害,你要承擔哪些責任你的產(chǎn)品價格受到哪些限制價格彈性多少產(chǎn)品耐用性如何如何進行產(chǎn)品技術改進在產(chǎn)品生命周期曲線中,你產(chǎn)品處于哪個階段
8.行業(yè)情況:這里,風險投資者鈄千方百計分析認識你的行業(yè)。他的問題可能是:你在你行業(yè)中成功之關鍵何在如何保證你公司和產(chǎn)品與你行業(yè)協(xié)調(diào)一致此外還有一些基本
問題,像你如何了解確認你行業(yè)之總銷售額與增長速率你行業(yè)基本發(fā)展趨勢如何哪些行業(yè)變化對你公司盈利水準影響最大你行業(yè)有哪些貿(mào)易壁壘第三者初次進入你所屬的行業(yè)圈難度如何與同行其它產(chǎn)品比較,你的產(chǎn)品新穎處何在本行業(yè)銷售受哪些季節(jié)性因素影響你的銷售范圍圈有多廣,是地方、地區(qū)、全國還是全世界
應該注意的是,你所介紹的本行業(yè)一定時期內(nèi)的銷售額,不能包括未被你產(chǎn)品占領的領域的銷售額。例如:若一個公司只制造微型電腦,則不能說已占領了全部電腦市場。微型電腦市場只是整個電腦市場的一部分,對應的行業(yè)只是微電腦市場,而不是全部電腦市場,事實上,目前的微電腦市場已很廣闊了。
9.競爭者:這里,風險投資者希望了解:誰是競爭者,其實力如何,有何優(yōu)勢,以及你自身有哪些優(yōu)勢.其典型的問題可能是:你有哪些超過競爭對手的優(yōu)勢關于價格、性能、服務和保證措施,你公司與競爭對手優(yōu)劣如何競爭對手有哪些超過你的優(yōu)勢誰是你最主要的競爭對手誰是你的行業(yè)伙伴你與誰在高層次基礎上競爭你的產(chǎn)品有無替代品如果有,誰制造這種產(chǎn)品其地替代頻繁程度怎樣你與競爭對手的價格差異如何有無競爭對手加入你的行業(yè)如果你打算選擇某一市場與競爭對手共享,你的具體措施如何希望競爭對手如何做出反應你的競爭對手有股票公開上市的公司嗎
10.銷售策略:這里,風險投資者將集中精力分析研究你的市場行銷戰(zhàn)略,它希望了解你產(chǎn)品從生產(chǎn)現(xiàn)場最終轉(zhuǎn)到用戶手中的全部過程。某些基本問題可能為:描述你的產(chǎn)品的分銷管道,即說明你產(chǎn)品從生產(chǎn)現(xiàn)場轉(zhuǎn)到最終用戶的全過程。你的產(chǎn)品有哪些行銷環(huán)節(jié)是本公司直接零售,還是通過行業(yè)銷售網(wǎng)銷售廣告在市場行銷戰(zhàn)略中地位如何你的基本廣告策略是什么其成本怎樣你的銷售對廣告的敏感程度怎樣你曾采用過哪些市場滲透策略現(xiàn)計劃采用哪些市場滲透策略若你的產(chǎn)品和行業(yè)進入成熟期計劃采用何種市場戰(zhàn)略目前銷售難度如何需要直接推銷否即銷售人員是否需要直接對用戶叫賣銷售復雜且周期長;還是相當簡單且直接推銷購買單件產(chǎn)品費用是高還是低用戶購買產(chǎn)品時
是否一定要事前做預算從與購買者簽約到最終銷售的時間長短如何政府對市場交易是否有嚴格管制
第三部分:投資說明
關于投資,你應該提出自己的融資方案,即對貸款、認股權(quán)、優(yōu)先股、普通股等多種投資形式闡明自己的意見,意見要盡可能具體,使對方全面準確了解己方到底準備采用何種融資方式,并愿意付出多大代價。
第四部分:風險因素
投資者向你公司投資可能會遇到何種風險你應從政策、經(jīng)營、資源、財務等各方面加以敘述。在說明過程中,只正面敘述,不做評論性說明,主要包括:經(jīng)營歷史的限制、資源限制、管理經(jīng)驗限制、市場不確定性限制、生產(chǎn)不確定性限制、破產(chǎn)對關鍵管理者的依賴程度等。
第五部分:投資回報與退身之路
這是投資者非常關心的問題。因為大多數(shù)風險投資者并無真正意愿想長期持有公司的股權(quán),而是希望能在條件成熟時“金蟬脫殼”,從而通過股票的增值獲取收益。一般來說風險投資者可提出三種投資變現(xiàn)方式,主要包括股票上市,出售公司和買回等。你應指出自己希望采用何種方式。
第六部分:經(jīng)營分析與預測
該部分主要基于公司歷史的經(jīng)營業(yè)績分析,據(jù)以預測未來的經(jīng)營情況,這里主要應以公司過去財務數(shù)據(jù)為基礎,預測未來經(jīng)營可能的收入、成本與費用,同時,通過比率分析預測出未來經(jīng)營效率的高低及經(jīng)營成果的好壞。
第七部分:財務報告
計劃書中應包含你公司當前的財務報告,并附有適當?shù)恼f明。無論如何,無當前財務報表的計劃書是無法讓人接受的。一份沒有當年財務報告的項目是難以引起風險投資者的興趣的。
第八部分:財務預測
對公司未來5年的財務狀況進行預測,還需預測以年的資金流量表,以便每個讀者能確切了解公司資金流動狀態(tài)。
第九部分:關于產(chǎn)品的報道、介紹、樣品與圖片
為增加計劃書的說服力,你可以收集一些自己公司的綜合介紹文獻、搜集行業(yè)產(chǎn)品目錄、收集某些產(chǎn)品圖片等情況等。這些對爭取投資均有一定作用,但不宜過多,否則會起喧賓奪主的反作用。需要聲明的是,這些只能作為計劃書的附件。
以上介紹的是計劃書的全部內(nèi)容,根據(jù)公司及項目的具體情況,可以結(jié)合實際情況在此基礎上增添或刪改,這都是為了滿足項目的需要。
財務工作總結(jié)與工作計劃篇3
一、參加財務人員繼續(xù)教育每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育。
首先參加財務人員繼續(xù)教育,了解新準則體系框架,掌握和領會新準則內(nèi)容,要點、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。參加繼續(xù)教育后,匯報學習情況報告。
二、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算
1、根據(jù)新的制度與準則結(jié)合實際情況,進行業(yè)務核算,做好財務工作。
2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關系。
3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務,努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經(jīng)理留存,嚴格支票領用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。
4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。
5、完成領導臨時交辦的其他工作。
三、個人見意措施要求財務管理科學化,核算規(guī)范化,費用控制全理化,強化監(jiān)督度,細化工作,切實體現(xiàn)財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。
總之在20__年里,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,提高公司財務人員操作能力,充分發(fā)揮財務的職能作用,積極完成20__年工作計劃的各項任務,為__公司的穩(wěn)健發(fā)展做出更大的貢獻。
財務工作總結(jié)與工作計劃篇4
作為公司的財務出納工作人員,自然是做好本職工作在先,為公司節(jié)約每一分成本為己任。為再次出色的完成上級交給的工作,特制定出出納工作計劃:
財務出納工作計劃對加強財務管理、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育,有著非常重要的作用。為了做到財務工作長計劃,短安排,使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,特擬訂200_年財務工作計劃。
一、組織財務人員參加上級組織的各種培訓。
組織財務人員參加財務人員培訓,提高認識,不斷加強自身的業(yè)務水平。了解新準則體系框架,掌握和領會新準則內(nèi)容,要點、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。
二、進一步做好預算工作探索基層學校預算管理規(guī)律按照上級財政部門的要求,總結(jié)大口徑預算工作的規(guī)律,提高預算工作的預見性、民主性和科學性,做好學校部門預算的編制和落實工作。編制好年度預算,并力求切合實際。
三、加強規(guī)范資金管理。
1、根據(jù)新的制度與準則結(jié)合實際情況,進行業(yè)務核算,做好財務工作。
2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關系。
3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務,努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為學校提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳。
4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。
5、完成領導臨時交辦的其他工作。
四、財務管理力求科學化,核算規(guī)范化,費用控制全理化,強化監(jiān)督度,細化工作,切實體現(xiàn)財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。要嚴格學校的硬件管理,學校的課桌、凳及教學儀器設備要管好用好,及時修補,嚴禁外借。確有正常損壞要按照報損程序予以報損。各教室、儀器室、處室要嚴格管理人員,轉(zhuǎn)換要有手續(xù),損壞丟失要照價賠償。管好固定資產(chǎn)帳。
五、繼續(xù)做好收費工作
學校收費工作是高壓線,上級部門三令五申,故今年學校仍要加大這方面的管理力度,不收學生的任何費用。
1、按照上級要求停收住宿學生住宿費。雖然物價局允許收取,但為了農(nóng)民利益,立停。
2、教育班主任、教師不得以任何理由收取學生的任何費用。
3、教育學生使用正版讀物。
4、新華書店(基礎訓練)或保險公司(學生保險)上門服務,允許學校提供便利條件,但領導、教師嚴禁介入。
六、抽取部分資金對學校破舊、損壞之處進行修繕。
七、按照上級要求交足電教費(每生12元),極力爭取上級對我校的各項支持。
以上便是我一名財務人員工作計劃,總之在200_年里,學校將借改革契機,繼續(xù)加大財務管理力度,不斷提高財務人員業(yè)務操作能力,充分發(fā)揮財務的職能作用,創(chuàng)造性的完成各項計劃內(nèi)容。
財務工作總結(jié)與工作計劃篇5
一、現(xiàn)狀
現(xiàn)行的社會養(yǎng)老保險是統(tǒng)帳結(jié)合,新人養(yǎng)舊人、后人養(yǎng)前人的非積累方式的現(xiàn)收現(xiàn)支的保險制度,這種制度靠“新人”、“中人”的就業(yè)(單位、個人)的繳費維持龐大的“老人”養(yǎng)老待遇的支付?,F(xiàn)行的社會保險制度是分散的、零碎的,同一險種,不同的人群或同一人群,隨之建立多種保險制度與之相適應。但這種現(xiàn)狀與社會保險大社會的大數(shù)法則不相適應,弱化了基金的支撐和抗風險能力。需過渡到真正意義的集中與統(tǒng)一。
二、面對
現(xiàn)行的社會養(yǎng)老保險制度改革面臨著諸多兩為其難的選擇,但必須科學地、客觀地去面對。在改革、創(chuàng)新層面上,應做到幾個考慮:既要調(diào)整原有的制度結(jié)構(gòu),又要建立新的制度體系;既要考慮利益統(tǒng)籌和制度統(tǒng)一,又要考慮制度條件中的種.種不平衡;既要考慮現(xiàn)實可行性,又要估量未來趨勢;既要考慮國家的意志(政策),又要考慮民眾的感受;既要考慮制度的持續(xù)性,又要考慮對象的承受力。破與立、統(tǒng)與分、現(xiàn)實與理想、公平與差別,這些矛盾,既有政策層面的,又有技術層面的,該如何選擇,在設計未來時,既要以科學的態(tài)度,又要以求實的精神進行改革與創(chuàng)新。
三、思考(建議)
(一)解決歷史遺留問題,參照國有集體“早離”人員的補繳費辦法,研究加快出臺地方政策,解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、機關事業(yè)單位的“早離”人員、沒有養(yǎng)老保險的城鎮(zhèn)居民,以及不符合養(yǎng)老條件的參保人的養(yǎng)老保險問題,解其老有所養(yǎng),促進社會和諧。
(二)研究加快建立全市統(tǒng)一的農(nóng)村養(yǎng)老保險制度,條件具備時向城鄉(xiāng)一體化過渡,此前可把多元化養(yǎng)老保險相應并入農(nóng)村、或城鎮(zhèn)的保險制度,以增強基金后勁。
(三)研究出臺辦法,各險種實現(xiàn)真正意義的市級統(tǒng)籌,實施六個統(tǒng)一,可從全市統(tǒng)籌時點起,實現(xiàn)基金統(tǒng)一籌集上劃,統(tǒng)一調(diào)劑使用,以緩解基金支付風險。
(四)究加快整合城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險政策,并軌相關制度,全面推進全市統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險制度城鄉(xiāng)一體化進程。
(五)加快對各險種市級統(tǒng)籌的基金管理(操作)辦法的研究制定,實行統(tǒng)一的規(guī)范管理。
(六)加大推進離退休人員社區(qū)管理工作力度,原政策可作適當修改、完善,進入門檻可適當降低,并爭取財政的適當投入支持。
(七)加大擴面征繳工作力度,聯(lián)系地稅、工商等部門,發(fā)揮原行之有效辦法和聯(lián)動機制,調(diào)動職能部門積極性,并應爭取財政部門對社?;鸬念A算投入,以實現(xiàn)全市的統(tǒng)籌基金的當期平衡。
(八)盡快研究社保內(nèi)設機構(gòu)的配置,按程序選配好熟悉業(yè)務、能力強、干部群眾公認的科級干部,以便開展相關工作。
四、經(jīng)辦
社保經(jīng)辦機構(gòu)經(jīng)辦業(yè)務工作,要做好執(zhí)法、做好經(jīng)辦、做好管理、做好服務為主責。要加強
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