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第35頁共35頁員工感恩企業(yè)的演講范文員工感恩企業(yè)的演講范文。尊敬的領(lǐng)導(dǎo)!同事們!大家上午好!我叫××,很榮幸在今年參加了××企業(yè)這個大家庭,首先我要感謝××企業(yè)給了我站在這個舞臺展示的時機,其次我要感謝領(lǐng)導(dǎo)同事們平日里對我的關(guān)心與照顧,今天要演講的主題是“感恩”。f132.在美國,每年的11月的第四個星期四是感恩節(jié),在那天,無論天南地北的孩子都要趕回家,人們要感謝父母,師長,感謝社會,感謝生活,那一天,美國家庭要舉行豐富的感恩宴,不僅為自己,也為窮人,孤兒,漂泊者們,讓這些不幸的人們在感恩節(jié)里也得到一份人間的溫暖。其實對我們來說有沒有感恩節(jié)并不重要,重要的是我們每個人是否有一顆感恩的心。有恩有愛,是人類生活中最燦爛,最絢麗的文明之花,滴水之恩,涌泉相報,是人類廣為傳誦的美德。懂得感恩也是做人的根本條件之一,假設(shè)不會感恩,從某個角度講,就是對人類神圣感情的褻瀆。對于“××企業(yè)”我是這么理解的——為了公司的利益與個人的追求,在工作與生活中中融入一顆感恩的心,那么剩下的將會是幸福與成功。領(lǐng)舞《千手觀音》的聾啞舞蹈家邰麗平,經(jīng)常用手語說一句話:“我會帶著一顆快樂感恩的心去面對我的人生?!备袆又袊宋镄毂居磉@樣說:“雖然我的行動過程是非???,非常累,但是我會用我的努力,讓我的學(xué)生知道,他們不比別人差,所以,我感覺我是一個快樂的人,是一個幸福的人,我也希望每一個朋友可以做一個知道感恩的人,盡自己的努力,去幫一幫社會上需要幫助的人?!盻___評選的第37屆十大出色青年賴東進(jìn)先生從小就出生在一個貧困的家庭,他的父母都是殘疾人,只能靠乞討來養(yǎng)活他。他9歲的時候,才走進(jìn)學(xué)校,他一邊讀書,一邊討飯,一邊照顧殘疾的父母和弟妹,每次討飯回來。他都要跪著喂他的父母。當(dāng)他成名以后,在一次座談會上,他這樣說:“我對生活充滿了感恩的心情,我感謝我的父母,他們雖然眼睛瞎了,但他們給了我生命,我還感謝苦難的命運,是苦難給了我磨練?!崩щy和困苦,讓賴東進(jìn)學(xué)會了堅強的面對生活,掌握了頑強的生存本領(lǐng),最難能可貴的是,他不因父母的殘疾而抱怨,而是以一顆感恩的心來感謝父母。如今社會上存在著較為嚴(yán)重的感恩缺失現(xiàn)象,確實,有些人老覺得生活沒有意義,似乎找不到任何的學(xué)習(xí)的動力,我們發(fā)現(xiàn)他們其中的很多人享受著無微不至的照顧,沐浴著噓寒問暖的關(guān)心,擁有如蚌含珠似的呵護(hù),他們就在這樣的幸福中生活和長大。然而對這種關(guān)心,幫助,照顧,他們似乎不知感動,不知報恩,如此心枯如井,對得到的一切覺得理所當(dāng)然,激不起感謝和愛的情感,生活自然不會有什么意義,人生也就沒什么動力。對于“幸福是什么”的命題,一千個人也許有一千種答復(fù),有位哲人說過:“幸福就是感恩,”沒錯,一個人不管他有什么樣的缺乏,但只要他能懷有一顆感恩的心,就一定是一個不斷進(jìn)步的人,一個不斷成功的人,一個擁有親情友誼的人,一個生活幸??鞓返娜恕km然參加××企業(yè)這個大家庭的時間不長,卻讓我深切感受到了,××企業(yè)這個大家庭的溫馨,與每一位成員的熱情,在此我懷著一顆感恩的心向大家說一聲感謝,謝謝了!企業(yè)員工的感恩演講稿感恩節(jié)的來有這么一段故事。在1620年,著名的“五月花”號輪船載著不堪忍受英國國內(nèi)宗教迫害的清教徒102人,到達(dá)了美洲。1620年和1621年之交的冬天,他們遇到了難以想象的困難,處于饑寒交迫之中,冬天過去時,活下來的移民只有50來人。正當(dāng)他們感到徹底絕望的時候,心地仁慈的印第安人給移民送來了生活必需品,還特地派人教他們怎樣狩獵、捕魚和種植玉米、南瓜。在印第安人的幫助下,移民們終于獲得了豐收,在歡慶豐收的日子,按照宗教傳統(tǒng)風(fēng)俗,移民們規(guī)定了感謝上帝的日子,感恩節(jié)由此而來。有人會問感恩是什么,簡單的講,感恩,就是對別人所給的幫助表示感謝。所謂感恩文化,是指企業(yè)立足于責(zé)任,通過實行的感恩行動,交融企業(yè)、社會、顧客、合作伙伴、員工之間和諧關(guān)系而形成的文化,實現(xiàn)企業(yè)開展成果共享最大化和企業(yè)價值最大化的精神價值觀。理論證明,感恩是雙向的,企業(yè)關(guān)愛員工,結(jié)果必然贏得員工的勤奮工作而感恩企業(yè)。尊重員工的勞動,關(guān)愛員工的安康開展。這樣回報的將是企業(yè)的員工互相感恩。在新的形勢下,堅持以科學(xué)開展觀為指導(dǎo),積極打造感恩文化構(gòu)建和諧企業(yè),培養(yǎng)員工的忠誠度,增強員工的責(zé)任感,塑造員工的美妙心靈,是一個企業(yè)需要規(guī)劃和施行的重要工作。但是,要怎樣去提升員工的思想道德?如何進(jìn)一步解放思想,更新觀念,與時俱進(jìn)?如何引導(dǎo)員工立足崗位,愛崗敬業(yè),老實守信,開拓創(chuàng)新,苦干實干加巧干呢?我認(rèn)為有以下兩種形式:一、言論引導(dǎo),提升境界。積極營造“學(xué)會溝通,學(xué)會包容、學(xué)會感恩;學(xué)會愛國、愛黨、愛企業(yè)”的濃重氣氛。正確處理感恩與和諧、感恩與責(zé)任三者之間的關(guān)系,結(jié)實樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和“八榮八恥”的社會榮辱觀,自覺地把自己的切身利益與國家前途、民族命運、企業(yè)開展嚴(yán)密聯(lián)絡(luò)在一起,把企業(yè)當(dāng)做自己的家,在工作中帶著一顆“感恩的心”,從學(xué)會愛別人、愛師傅、愛班組、愛企業(yè)、愛社會做起,力所能及地去幫助那些需要幫助的人,腳踏實地地做好本職工作,保質(zhì)保量地完成消費任務(wù),用汗水和智慧的勞動成果和工作業(yè)績實現(xiàn)自己的理想和人生價值。二、溝通交流,增進(jìn)情感。換位考慮,將心比心,多從職工的角度考慮問題,把企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)感恩職工之情傳遞到每名職工的心田,管理者對員工的愛,師傅之愛,工友之愛,班長之愛,充盈、流動在企業(yè)的各個角落,,從而到達(dá)領(lǐng)導(dǎo)和員工互相理解,統(tǒng)一思想,達(dá)成共識,形成合力,做好工作,進(jìn)步效率,進(jìn)而獲得成效。我的演講完畢,謝謝大家!員工感恩企業(yè)演講稿范文尊敬的領(lǐng)導(dǎo),親愛的員工們:大家好,感恩節(jié)的來有這么一段故事。在1620年,著名的五月花號輪船載著不堪忍受英國國內(nèi)宗教迫害的清教徒102人,到達(dá)了美洲。1620年和1621年之交的冬天,他們遇到了難以想象的困難,處于饑寒交迫之中,冬天過去時,活下來的移民只有50來人。正當(dāng)他們感到徹底絕望的時候,心地仁慈的印第安人給移民送來了生活必需品,還特地派人教他們怎樣狩獵、捕魚和種植玉米、南瓜。在印第安人的幫助下,移民們終于獲得了豐收,在歡慶豐收的日子,按照宗教傳統(tǒng)風(fēng)俗,移民們規(guī)定了感謝上帝的日子,感恩節(jié)由此而來。有人會問感恩是什么,簡單的講,感恩,就是對別人所給的幫助表示感謝。所謂感恩文化,是指企業(yè)立足于責(zé)任,通過實行的感恩行動,交融企業(yè)、社會、顧客、合作伙伴、員工之間和諧關(guān)系而形成的文化,實現(xiàn)企業(yè)開展成果共享最大化和企業(yè)價值最大化的精神價值觀。理論證明,感恩是雙向的,企業(yè)關(guān)愛員工,結(jié)果必然贏得員工的勤奮工作而感恩企業(yè)。尊重員工的勞動,關(guān)愛員工的安康開展。這樣回報的將是企業(yè)的員工互相感恩。在新的形勢下,堅持以科學(xué)開展觀為指導(dǎo),積極打造感恩文化構(gòu)建和諧企業(yè),培養(yǎng)員工的忠誠度,增強員工的責(zé)任感,塑造員工的美妙心靈,是一個企業(yè)需要規(guī)劃和施行的重要工作。但是,要怎樣去提升員工的思想道德?如何進(jìn)一步解放思想,更新觀念,與時俱進(jìn)?如何引導(dǎo)員工立足崗位,愛崗敬業(yè),老實守信,開拓創(chuàng)新,苦干實干加巧干呢?我認(rèn)為有以下兩種形式:一、言論引導(dǎo),提升境界。積極營造學(xué)會溝通,學(xué)會包容、學(xué)會感恩;學(xué)會愛國、愛黨、愛企業(yè)的濃重氣氛。正確處理感恩與和諧、感恩與責(zé)任三者之間的關(guān)系,結(jié)實樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和八榮八恥的社會榮辱觀,自覺地把自己的切身利益與國家前途、民族命運、企業(yè)開展嚴(yán)密聯(lián)絡(luò)在一起,把企業(yè)當(dāng)做自己的家,在工作中帶著一顆感恩的心,從學(xué)會愛別人、愛師傅、愛班組、愛企業(yè)、愛社會做起,力所能及地去幫助那些需要幫助的人,腳踏實地地做好本職工作,保質(zhì)保量地完成消費任務(wù),用汗水和智慧的勞動成果和工作業(yè)績實現(xiàn)自己的理想和人生價值。二、溝通交流,增進(jìn)情感。換位考慮,將心比心,多從職工的角度考慮問題,把企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)感恩職工之情傳遞到每名職工的心田,管理者對員工的愛,師傅之愛,工友之愛,班長之愛,充盈、流動在企業(yè)的各個角落,,從而到達(dá)領(lǐng)導(dǎo)和員工互相理解,統(tǒng)一思想,達(dá)成共識,形成合力,做好工作,進(jìn)步效率,進(jìn)而獲得成效。我的演講到此完畢,謝謝大家!2023企業(yè)員工的感恩演講稿感恩節(jié)的來有這么一段故事。在1620年,著名的“五月花”號輪船載著不堪忍受英國國內(nèi)宗教迫害的清教徒102人,到達(dá)了美洲。1620年和1621年之交的冬天,他們遇到了難以想象的困難,處于饑寒交迫之中,冬天過去時,活下來的移民只有50來人。正當(dāng)他們感到徹底絕望的時候,心地仁慈的印第安人給移民送來了生活必需品,還特地派人教他們怎樣狩獵、捕魚和種植玉米、南瓜。在印第安人的幫助下,移民們終于獲得了豐收,在歡慶豐收的日子,按照宗教傳統(tǒng)風(fēng)俗,移民們規(guī)定了感謝上帝的日子,感恩節(jié)由此而來。有人會問感恩是什么,簡單的講,感恩,就是對別人所給的幫助表示感謝。所謂感恩文化,是指企業(yè)立足于責(zé)任,通過實行的感恩行動,交融企業(yè)、社會、顧客、合作伙伴、員工之間和諧關(guān)系而形成的文化,實現(xiàn)企業(yè)開展成果共享最大化和企業(yè)價值最大化的精神價值觀。理論證明,感恩是雙向的,企業(yè)關(guān)愛員工,結(jié)果必然贏得員工的勤奮工作而感恩企業(yè)。尊重員工的勞動,關(guān)愛員工的安康開展。這樣回報的將是企業(yè)的員工互相感恩。在新的形勢下,堅持以科學(xué)開展觀為指導(dǎo),積極打造感恩文化構(gòu)建和諧企業(yè),培養(yǎng)員工的忠誠度,增強員工的責(zé)任感,塑造員工的美妙心靈,是一個企業(yè)需要規(guī)劃和施行的重要工作。但是,要怎樣去提升員工的思想道德?如何進(jìn)一步解放思想,更新觀念,與時俱進(jìn)?如何引導(dǎo)員工立足崗位,愛崗敬業(yè),老實守信,開拓創(chuàng)新,苦干實干加巧干呢?我認(rèn)為有以下兩種形式:一、言論引導(dǎo),提升境界。積極營造“學(xué)會溝通,學(xué)會包容、學(xué)會感恩;學(xué)會愛國、愛黨、愛企業(yè)”的濃重氣氛。正確處理感恩與和諧、感恩與責(zé)任三者之間的關(guān)系,結(jié)實樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和“八榮八恥”的社會榮辱觀,自覺地把自己的切身利益與國家前途、民族命運、企業(yè)開展嚴(yán)密聯(lián)絡(luò)在一起,把企業(yè)當(dāng)做自己的家,在工作中帶著一顆“感恩的心”,從學(xué)會愛別人、愛師傅、愛班組、愛企業(yè)、愛社會做起,力所能及地去幫助那些需要幫助的人,腳踏實地地做好本職工作,保質(zhì)保量地完成消費任務(wù),用汗水和智慧的勞動成果和工作業(yè)績實現(xiàn)自己的理想和人生價值。二、溝通交流,增進(jìn)情感。換位考慮,將心比心,多從職工的角度考慮問題,把企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)感恩職工之情傳遞到每名職工的心田,管理者對員工的愛,師傅之愛,工友之愛,班長之愛,充盈、流動在企業(yè)的各個角落,從而到達(dá)領(lǐng)導(dǎo)和員工互相理解,統(tǒng)一思想,達(dá)成共識,形成合力,做好工作,進(jìn)步效率,進(jìn)而獲得成效。我的演講完畢,謝謝大家!員工感恩企業(yè)演講稿各位領(lǐng)導(dǎo)、同事、朋友們:對于幸福,不同的人有不同的認(rèn)識和理解,我想在大家的心目中,幸福是各種各樣的,她可以是少女嘴角甜甜的微笑,也可以是老人手中的一杯清茶,是初為父母的緊張與喜悅,是涉世之初的羞澀與憧憬……總之她是一個“溫暖”的詞匯,是愛的付出與收獲,你必須用心去感受她的存在。對我而言,幸福是因為我屬于信合這個大家庭中的一員,幸福就來自于我的身邊,我身邊的信合人,來自于對工作的熱愛,對崗位的熱愛,對信合事業(yè)的熱愛。并且,因為熱愛所以勤奮鉆研、因為熱愛所以勇于進(jìn)娶因為熱愛所以樂于奉獻(xiàn)。幸福是今天我可以站在這里,沒有什么豪言壯語,也沒有什么長篇大論,只是同大家一起分享我的感悟,更希望能帶給大家一些收獲!光陰荏苒,歲月從指間悄然流逝,我仍然明晰的記得第一次踏進(jìn)信合的大門,是陌生,是茫然。雖然從父親的身上,我對這份工作已經(jīng)有了些許的理解,但當(dāng)聽到師傅們說他們已經(jīng)在自己的崗位上工作了幾十年的時候,青春年少的心仍然充滿了不解和疑惑。一個人怎么可以面對同一份工作幾十年,不枯燥不厭倦?當(dāng)時的我對于在信合的將來沒有過多的希望,因為我更期望自己有一個多姿多彩充滿挑戰(zhàn)的將來。如今在信合這個大家庭里我已經(jīng)走過了___年,有了在不同崗位工作的經(jīng)歷。我深深的理解了師傅們可以幾十年如一日熱愛這個大家庭的原因,也為自己可以成為其中的一員而感到自豪。我常想,假設(shè)不曾走進(jìn)這個大家庭,那我將錯過的是怎樣的一種美麗人生。因為___年來我不僅得到了領(lǐng)導(dǎo)、同事們在工作上和生活上無微不至的關(guān)心和呵護(hù),更是看到了信合事業(yè)在不斷的改變、創(chuàng)新和開展。從一代代信合人和大家身上,我看到了一個勇于創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的領(lǐng)導(dǎo)層,一支團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、發(fā)奮向上的員工隊伍,我堅信一代代信合人可以創(chuàng)始一個充滿希望的明天,這個大家庭會有一個輝煌的將來?;厥讌⒓庸ぷ饕詠碜哌^的每一步,我發(fā)現(xiàn)自己是如此的幸運。入社之初,錢不會數(shù),算盤不會打,師傅們一遍又一遍手把手的交會我。從網(wǎng)點到機關(guān),角色的轉(zhuǎn)變讓我短時間難以適應(yīng),師傅們用他們積累的經(jīng)歷告訴我該從哪做起、該怎樣去做。自己工作失誤時領(lǐng)導(dǎo)沒有指責(zé)沒有抱怨,有的只是語重心長的指正和叮嚀,幫我分析^p原因,教我看問題、想問題的全局觀念,點點滴滴讓我逐漸進(jìn)步自己。今天,我的工作之所以可以獲得一些小成績,自己的努力是占了一部分,但更多的是領(lǐng)導(dǎo)、朋友、同事在我成長的道路上給與我的無私關(guān)心和真誠呵護(hù),從業(yè)務(wù)到待人接物到為人處事,無論是在工作上還是在生活上,這種關(guān)愛無處不在。這個集體、朝夕相處的同事讓我收獲了很多,在我的心中集體的和-諧環(huán)境、人文管理、企業(yè)文化讓我有了歸屬感和認(rèn)同感。領(lǐng)導(dǎo)、同事已經(jīng)不是單純的領(lǐng)導(dǎo)和同事,是兄長、是姐妹、是朋友,是值得我一生珍惜的人。___年來我親眼目睹我們的營業(yè)廳變得寬闊亮堂,員工隊伍不斷擴大,人員素質(zhì)逐年進(jìn)步,業(yè)務(wù)種類不斷增加,制度更加完善,管理日趨細(xì)化……親身體會到信合事業(yè)蒸蒸日上。從原來使用農(nóng)行的名稱到有了自己的徽標(biāo),從手工操作到單機處理業(yè)務(wù)再到綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),今日我們也有了屬于自己的銀聯(lián)卡“富秦卡”。信合人正在用自己不懈的努力改變著,雖然每一次他邁出的步伐與其他金融機構(gòu)比起來是小了點,可一步一步走來,歷經(jīng)改革的陣痛和創(chuàng)新,每天我們都可以感受到新的不同。站在一個全新的起點,我和我的父輩、師傅們一樣,愿意用自己的青春歲月伴隨著信合事業(yè)的開展,和他一起成長,共同經(jīng)歷開展道路上的風(fēng)雨,和他一起迎接風(fēng)雨之后的彩虹。今天我可以站在這里,我要深深感謝我的家人。是母親給了我生命,哺育我長大;是父親讓我走進(jìn)了這個溫暖的大家庭,我對信合工作的熱愛也自于從小他對我的諄諄教誨。雖然他的工作生涯沒有什么值得贊揚的大業(yè)績,但幾十年來他在工作崗位上嚴(yán)格要求自己,兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責(zé),用自己的一言一行默默的影響著我,為我樹起一個學(xué)習(xí)的典范。企業(yè)員工感恩演講稿親愛的朋友們:您們好!很榮幸為大家演講。大家應(yīng)該都知道,自古以來,知恩圖報一直是種美德,所以我們學(xué)會了感恩。感恩,這是一個普通的字眼;感恩,一個常掛在我們嘴里的字眼;感恩,我們經(jīng)常歌頌的字眼。是的,在這個世上,我們首先要學(xué)會感恩:因為有了父母含辛茹苦的撫養(yǎng),我們一天天長大成人;因為有了社會安定的環(huán)境,我們一天天學(xué)會了各種知識;因為有了企業(yè)的平臺,我們獲得了展示自己才能的舞臺;因為有了工作的時機,我們獲得了物質(zhì)與精神的回報。面對眼前的工作和生活,我們要懂得感恩,學(xué)會珍惜。只有在感恩中,我們才能不斷成長;只有在珍惜里,我們才能一步步走向成功。今天,社會在飛速開展和進(jìn)步,而同時競爭和壓力也會越來越大,翻開網(wǎng)絡(luò)輸入求職兩字,就會發(fā)現(xiàn)需要工作的人遠(yuǎn)比招聘人員的要多的多。本科生、研究生,需要一個工作的人多的是,他們也會面臨求職難或失業(yè)的風(fēng)險,每個人都面臨著嚴(yán)酷的職場競爭壓力??墒?,我們由于習(xí)慣了在中鐵四局按部就班的工作,漸漸無視了現(xiàn)實的這一切,漸漸的不再珍惜自己如今的工作了。有的人整天牢騷滿腹,充滿了對企業(yè)、對工作、待遇等的抱怨,或者認(rèn)為自己懷才不遇;或者是整天無所事事,得過且過,就是為了混日子拿工資,還覺得獎金少了,拿著公司的錢,罵著公司;甚至有的人,坐在公司提供的重要平臺上,卻為了自己的一點____,做著坑害國家和公司的事所有這些行為或認(rèn)識,都說明了有些人忘記了企業(yè)培養(yǎng)我們的代價,忘記了該珍惜工作的時機,忘記了因為有了企業(yè)和工作我們的生活和家庭才越來越美妙,也就是忘記了要去感恩。來到這個世界上,是上蒼、是大自然的恩賜,我們不是來茍且偷生的,是通過努力工作使自己的一生過得更加美妙,同時也是為了給世界創(chuàng)造更多的美妙。這一切是需要我們辛勤的工作做前提的,那么,誰給了我們的工作?誰在給我們提供越來越多的物質(zhì)讓我們生活、家庭更美妙?是的,是企業(yè)!生存需要工作,生存需要付出,工作豐富了生存的內(nèi)涵,工作給予了我們生存的物質(zhì)條件,工作還為我們提供了展現(xiàn)人生價值的舞臺。我們有養(yǎng)家糊口的責(zé)任、我們有表達(dá)自我價值的本能需要,而這些,都必須通過工作來實現(xiàn),工作是為理解決生存問題的根本要素之一,我們有工作,并不是表示因為我們有本領(lǐng)而可以獲得工作,而是因為我們受到了單位的信任并獲得了單位給我們表達(dá)回報的一個工作平臺及給予我們可以繼續(xù)生存的一份時機。工作意味著責(zé)任,感恩讓我們擔(dān)負(fù)起責(zé)任。企業(yè)是平臺,工作是禮物,珍惜它吧,是它讓我們一步步走向成功。感恩,首先從我做起,來到這個單位,轉(zhuǎn)瞬間已二十年了,回想當(dāng)初,自己從偏遠(yuǎn)的鄉(xiāng)村,通過努力,考上了中專,被分配到四局這個單位。那時,除了隨身的行囊,一無所有,而今,有了自己的大房子;有了自己的幸福的家;有了越來越多的經(jīng)濟收入;有了企業(yè)給予的越來越重要的崗位。這一切的所有,是企業(yè)給予的。擁有的這些,需要我們回報、需要我們感謝。感恩的道理其實非常簡單,只要我們捫心自問:我們今天的美妙是誰給的,仔細(xì)想來,就會得出簡單的道理:企業(yè)。剩下的就是如何去感恩、如何去回報,也就是如何珍惜工作。1、懷著感恩的心去工作:因為有了感恩的心,才能激發(fā)工作的清熱。大家要知道,我們的工作來之不易,我們的崗位是多年努力的成果,要珍惜它。也許,我們的工作條件不一定優(yōu)雅;我們的工作強度有時很大;我們的家庭經(jīng)常會離多聚少,但是,我們有團(tuán)結(jié)和睦的團(tuán)隊;我們有互相關(guān)心的集體;我們有越來越多的收入;我們有越來越好的明天。所有的收獲都是需要我們付出艱辛后才能獲取的,老話說:天上不會掉餡餅。有了感恩企業(yè)的心,我們的工作熱情自然就會高漲,有了積極的工作熱情,才會盡心盡力的去做自己該做的每一件事。每人的工作都做好了,企業(yè)自然也就會不斷開展壯大了,企業(yè)壯大了,我們的收獲也會更多了。企業(yè)與我們每一個員工都是互動的,互相促進(jìn)。2、盡自己所能去回報企業(yè):既然感恩,我們就要拿出實際行動。在工程困難時,我們要學(xué)會堅守,既然在這么困難時,公司放我們在這,那是因為領(lǐng)導(dǎo)的信任;而且,越是困難的地方,才會激發(fā)我們的斗志,更好的展示自己才能。每個人都能順利做好的事,那不算什么,別人都很難做下去,你能做好,豈不是更大的成功。所以,我們在這種環(huán)境下,更應(yīng)該感謝,感謝有了挑戰(zhàn)自我、展示才華的平臺。在工程組織中,我們要創(chuàng)造業(yè)績,豐厚的回報是公司給予的,而公司的盈利根本在工程,每個工程都做好了,公司自然也就開展,在工作中,不但要把每一件事完,而且要力求完美,一件事,做的完美和做的不完美,其實多付出的時間并不是很多,或者幾乎沒有,有了回報的心,我們就應(yīng)該在每一件事中追求完美,一件件完美的結(jié)合就會成就一個完美的工程;在企業(yè)困難時,我們要與企業(yè)同在,每一企業(yè)開展,都會經(jīng)歷苦難期,這時,我們更應(yīng)該懷著感恩的心,不離不棄,與企業(yè)同在,我們的堅持,我們的團(tuán)結(jié),我們共同的智慧是抑制困難的法寶,企業(yè)也就會再一次的輝煌壯大。2023員工感恩企業(yè)演講范文各位領(lǐng)導(dǎo)、同事、朋友們:對于幸福,不同的人有不同的認(rèn)識和理解,我想在大家的心目中,幸福是各種各樣的,她可以是少女嘴角甜甜的微笑,也可以是老人手中的一杯清茶,是初為父母的緊張與喜悅,是涉世之初的羞澀與憧憬……總之她是一個“溫暖”的詞匯,是愛的付出與收獲,你必須用心去感受她的存在。對我而言,幸福是因為我屬于信合這個大家庭中的一員,幸福就來自于我的身邊,我身邊的信合人,來自于對工作的熱愛,對崗位的熱愛,對信合事業(yè)的熱愛。并且,因為熱愛所以勤奮鉆研、因為熱愛所以勇于進(jìn)娶因為熱愛所以樂于奉獻(xiàn)。幸福是今天我可以站在這里,沒有什么豪言壯語,也沒有什么長篇大論,只是同大家一起分享我的感悟,更希望能帶給大家一些收獲!光陰荏苒,歲月從指間悄然流逝,我仍然明晰的記得第一次踏進(jìn)信合的大門,是陌生,是茫然。雖然從父親的身上,我對這份工作已經(jīng)有了些許的理解,但當(dāng)聽到師傅們說他們已經(jīng)在自己的崗位上工作了幾十年的時候,青春年少的心仍然充滿了不解和疑惑。一個人怎么可以面對同一份工作幾十年,不枯燥不厭倦?當(dāng)時的我對于在信合的將來沒有過多的希望,因為我更期望自己有一個多姿多彩充滿挑戰(zhàn)的將來。如今在信合這個大家庭里我已經(jīng)走過了___年,有了在不同崗位工作的經(jīng)歷。我深深的理解了師傅們可以幾十年如一日熱愛這個大家庭的原因,也為自己可以成為其中的一員而感到自豪。我常想,假設(shè)不曾走進(jìn)這個大家庭,那我將錯過的是怎樣的一種美麗人生。因為___年來我不僅得到了領(lǐng)導(dǎo)、同事們在工作上和生活上無微不至的關(guān)心和呵護(hù),更是看到了信合事業(yè)在不斷的改變、創(chuàng)新和開展。從一代代信合人和大家身上,我看到了一個勇于創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的領(lǐng)導(dǎo)層,一支團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、發(fā)奮向上的員工隊伍,我堅信一代代信合人可以創(chuàng)始一個充滿希望的明天,這個大家庭會有一個輝煌的將來?;厥讌⒓庸ぷ饕詠碜哌^的每一步,我發(fā)現(xiàn)自己是如此的幸運。入社之初,錢不會數(shù),算盤不會打,師傅們一遍又一遍手把手的交會我。從網(wǎng)點到機關(guān),角色的轉(zhuǎn)變讓我短時間難以適應(yīng),師傅們用他們積累的經(jīng)歷告訴我該從哪做起、該怎樣去做。自己工作失誤時領(lǐng)導(dǎo)沒有指責(zé)沒有抱怨,有的只是語重心長的指正和叮嚀,幫我分析^p原因,教我看問題、想問題的全局觀念,點點滴滴讓我逐漸進(jìn)步自己。今天,我的工作之所以可以獲得一些小成績,自己的努力是占了一部分,但更多的是領(lǐng)導(dǎo)、朋友、同事在我成長的道路上給與我的無私關(guān)心和真誠呵護(hù),從業(yè)務(wù)到待人接物到為人處事,無論是在工作上還是在生活上,這種關(guān)愛無處不在。這個集體、朝夕相處的同事讓我收獲了很多,在我的心中集體的和-諧環(huán)境、人文管理、企業(yè)文化讓我有了歸屬感和認(rèn)同感。領(lǐng)導(dǎo)、同事已經(jīng)不是單純的領(lǐng)導(dǎo)和同事,是兄長、是姐妹、是朋友,是值得我一生珍惜的人。___年來我親眼目睹我們的營業(yè)廳變得寬闊亮堂,員工隊伍不斷擴大,人員素質(zhì)逐年進(jìn)步,業(yè)務(wù)種類不斷增加,制度更加完善,管理日趨細(xì)化……親身體會到信合事業(yè)蒸蒸日上。從原來使用農(nóng)行的名稱到有了自己的徽標(biāo),從手工操作到單機處理業(yè)務(wù)再到綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),今日我們也有了屬于自己的銀聯(lián)卡“富秦卡”。信合人正在用自己不懈的努力改變著,雖然每一次他邁出的步伐與其他金融機構(gòu)比起來是小了點,可一步一步走來,歷經(jīng)改革的陣痛和創(chuàng)新,每天我們都可以感受到新的不同。站在一個全新的起點,我和我的父輩、師傅們一樣,愿意用自己的青春歲月伴隨著信合事業(yè)的開展,和他一起成長,共同經(jīng)歷開展道路上的風(fēng)雨,和他一起迎接風(fēng)雨之后的彩虹。今天我可以站在這里,我要深深感謝我的家人。是母親給了我生命,哺育我長大;是父親讓我走進(jìn)了這個溫暖的大家庭,我對信合工作的熱愛也自于從小他對我的諄諄教誨。雖然他的工作生涯沒有什么值得贊揚的大業(yè)績,但幾十年來他在工作崗位上嚴(yán)格要求自己,兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責(zé),用自己的一言一行默默的影響著我,為我樹起一個學(xué)習(xí)的典范。2023員工感恩企業(yè)演講各位領(lǐng)導(dǎo)、同事、朋友們:對于幸福,不同的人有不同的認(rèn)識和理解,我想在大家的心目中,幸福是各種各樣的,她可以是少女嘴角甜甜的微笑,也可以是老人手中的一杯清茶,是初為父母的緊張與喜悅,是涉世之初的羞澀與憧憬……總之她是一個“溫暖”的詞匯,是愛的付出與收獲,你必須用心去感受她的存在。對我而言,幸福是因為我屬于信合這個大家庭中的一員,幸福就來自于我的身邊,我身邊的信合人,來自于對工作的熱愛,對崗位的熱愛,對信合事業(yè)的熱愛。并且,因為熱愛所以勤奮鉆研、因為熱愛所以勇于進(jìn)娶因為熱愛所以樂于奉獻(xiàn)。幸福是今天我可以站在這里,沒有什么豪言壯語,也沒有什么長篇大論,只是同大家一起分享我的感悟,更希望能帶給大家一些收獲!光陰荏苒,歲月從指間悄然流逝,我仍然明晰的記得第一次踏進(jìn)信合的大門,是陌生,是茫然。雖然從父親的身上,我對這份工作已經(jīng)有了些許的理解,但當(dāng)聽到師傅們說他們已經(jīng)在自己的崗位上工作了幾十年的時候,青春年少的心仍然充滿了不解和疑惑。一個人怎么可以面對同一份工作幾十年,不枯燥不厭倦?當(dāng)時的我對于在信合的將來沒有過多的希望,因為我更期望自己有一個多姿多彩充滿挑戰(zhàn)的將來。如今在信合這個大家庭里我已經(jīng)走過了___年,有了在不同崗位工作的經(jīng)歷。我深深的理解了師傅們可以幾十年如一日熱愛這個大家庭的原因,也為自己可以成為其中的一員而感到自豪。我常想,假設(shè)不曾走進(jìn)這個大家庭,那我將錯過的是怎樣的一種美麗人生。因為___年來我不僅得到了領(lǐng)導(dǎo)、同事們在工作上和生活上無微不至的關(guān)心和呵護(hù),更是看到了信合事業(yè)在不斷的改變、創(chuàng)新和開展。從一代代信合人和大家身上,我看到了一個勇于創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的領(lǐng)導(dǎo)層,一支團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、發(fā)奮向上的員工隊伍,我堅信一代代信合人可以創(chuàng)始一個充滿希望的明天,這個大家庭會有一個輝煌的將來?;厥讌⒓庸ぷ饕詠碜哌^的每一步,我發(fā)現(xiàn)自己是如此的幸運。入社之初,錢不會數(shù),算盤不會打,師傅們一遍又一遍手把手的交會我。從網(wǎng)點到機關(guān),角色的轉(zhuǎn)變讓我短時間難以適應(yīng),師傅們用他們積累的經(jīng)歷告訴我該從哪做起、該怎樣去做。自己工作失誤時領(lǐng)導(dǎo)沒有指責(zé)沒有抱怨,有的只是語重心長的指正和叮嚀,幫我分析^p原因,教我看問題、想問題的全局觀念,點點滴滴讓我逐漸進(jìn)步自己。今天,我的工作之所以可以獲得一些小成績,自己的努力是占了一部分,但更多的是領(lǐng)導(dǎo)、朋友、同事在我成長的道路上給與我的無私關(guān)心和真誠呵護(hù),從業(yè)務(wù)到待人接物到為人處事,無論是在工作上還是在生活上,這種關(guān)愛無處不在。這個集體、朝夕相處的同事讓我收獲了很多,在我的心中集體的和-諧環(huán)境、人文管理、企業(yè)文化讓我有了歸屬感和認(rèn)同感。領(lǐng)導(dǎo)、同事已經(jīng)不是單純的領(lǐng)導(dǎo)和同事,是兄長、是姐妹、是朋友,是值得我一生珍惜的人。___年來我親眼目睹我們的營業(yè)廳變得寬闊亮堂,員工隊伍不斷擴大,人員素質(zhì)逐年進(jìn)步,業(yè)務(wù)種類不斷增加,制度更加完善,管理日趨細(xì)化……親身體會到信合事業(yè)蒸蒸日上。從原來使用農(nóng)行的名稱到有了自己的徽標(biāo),從手工操作到單機處理業(yè)務(wù)再到綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),今日我們也有了屬于自己的銀聯(lián)卡“富秦卡”。信合人正在用自己不懈的努力改變著,雖然每一次他邁出的步伐與其他金融機構(gòu)比起來是小了點,可一步一步走來,歷經(jīng)改革的陣痛和創(chuàng)新,每天我們都可以感受到新的不同。站在一個全新的起點,我和我的父輩、師傅們一樣,愿意用自己的青春歲月伴隨著信合事業(yè)的開展,和他一起成長,共同經(jīng)歷開展道路上的風(fēng)雨,和他一起迎接風(fēng)雨之后的彩虹。今天我可以站在這里,我要深深感謝我的家人。是母親給了我生命,哺育我長大;是父親讓我走進(jìn)了這個溫暖的大家庭,我對信合工作的熱愛也自于從小他對我的諄諄教誨。雖然他的工作生涯沒有什么值得贊揚的大業(yè)績,但幾十年來他在工作崗位上嚴(yán)格要求自己,兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責(zé),用自己的一言一行默默的影響著我,為我樹起一個學(xué)習(xí)的典范。公司員工感恩企業(yè)演講稿范文公司員工感恩企業(yè)演講稿范文(一)朋友們:大家好!大家應(yīng)該都知道,自古以來,知恩圖報一直是種美德,所以我們學(xué)會了感恩。感恩,這是一個普通的字眼;感恩,一個常掛在我們嘴里的字眼;感恩,我們經(jīng)常歌頌的字眼。是的,在這個世上,我們首先要學(xué)會感恩:因為有了父母含辛茹苦的撫養(yǎng),我們一天天長大成人;因為有了社會安定的環(huán)境,我們一天天學(xué)會了各種知識;因為有了企業(yè)的平臺,我們獲得了展示自己才能的舞臺;因為有了工作的時機,我們獲得了物質(zhì)與精神的回報。面對眼前的工作和生活,我們要懂得感恩,學(xué)會珍惜。只有在感恩中,我們才能不斷成長;只有在珍惜里,我們才能一步步走向成功。今天,社會在飛速開展和進(jìn)步,而同時競爭和壓力也會越來越大,翻開網(wǎng)絡(luò)輸入求職兩字,就會發(fā)現(xiàn)需要工作的人遠(yuǎn)比招聘人員的要多的多。本科生、研究生,需要一個工作的人多的是,他們也會面臨求職難或失業(yè)的風(fēng)險,每個人都面臨著嚴(yán)酷的職場競爭壓力。可是,我們由于習(xí)慣了在中鐵四局按部就班的工作,漸漸無視了現(xiàn)實的這一切,漸漸的不再珍惜自己如今的工作了。有的人整天牢騷滿腹,充滿了對企業(yè)、對工作、待遇等的抱怨,或者認(rèn)為自己懷才不遇;或者是整天無所事事,得過且過,就是為了混日子拿工資,還覺得獎金少了,拿著公司的錢,罵著公司;甚至有的人,坐在公司提供的重要平臺上,卻為了自己的一點____,做著坑害國家和公司的事所有這些行為或認(rèn)識,都說明了有些人忘記了企業(yè)培養(yǎng)我們的代價,忘記了該珍惜工作的時機,忘記了因為有了企業(yè)和工作我們的生活和家庭才越來越美妙,也就是忘記了要去感恩。來到這個世界上,是上蒼、是大自然的恩賜,我們不是來茍且偷生的,是通過努力工作使自己的一生過得更加美妙,同時也是為了給世界創(chuàng)造更多的美妙。這一切是需要我們辛勤的工作做前提的,那么,誰給了我們的工作?誰在給我們提供越來越多的物質(zhì)讓我們生活、家庭更美妙?是的,是企業(yè)!生存需要工作,生存需要付出,工作豐富了生存的內(nèi)涵,工作給予了我們生存的物質(zhì)條件,工作還為我們提供了展現(xiàn)人生價值的舞臺。我們有養(yǎng)家糊口的責(zé)任、我們有表達(dá)自我價值的本能需要,而這些,都必須通過工作來實現(xiàn),工作是為理解決生存問題的根本要素之一,我們有工作,并不是表示因為我們有本領(lǐng)而可以獲得工作,而是因為我們受到了單位的信任并獲得了單位給我們表達(dá)回報的一個工作平臺及給予我們可以繼續(xù)生存的一份時機。工作意味著責(zé)任,感恩讓我們擔(dān)負(fù)起責(zé)任。企業(yè)是平臺,工作是禮物,珍惜它吧,是它讓我們一步步走向成功。感恩,首先從我做起,來到這個單位,轉(zhuǎn)瞬間已二十年了,回想當(dāng)初,自己從偏遠(yuǎn)的鄉(xiāng)村,通過努力,考上了中專,被分配到四局這個單位。那時,除了隨身的行囊,一無所有,而今,有了自己的大房子;有了自己的幸福的家;有了越來越多的經(jīng)濟收入;有了企業(yè)給予的越來越重要的崗位。這一切的所有,是企業(yè)給予的。擁有的這些,需要我們回報、需要我們感謝。常言道滴水之恩當(dāng)涌泉相報,況且我們所承受企業(yè)給予的恩澤遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過自己的勞動付出,讓我們珍惜工作的時機、承擔(dān)工作的責(zé)任、感恩工作給予我們的恩澤,用感恩的心對待我們每一天的工作,盡自己的所能回報企業(yè)、回報社會,從而成就我們精彩的人生。謝謝大家!公司員工感恩企業(yè)演講稿范文(二)感恩,這個溫馨的詞匯,正在我們每個人心中暖暖地寫關(guān)上。因為感恩,我們站在這里,感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任,朋友的支持,感謝企業(yè)給予的時機,因為感恩,我們想聚在一起,心與心的碰撞,情感與情感的溝通,使人們更深化讀懂了感恩。蟬聯(lián)六屆**省消費者滿意單位,榮登**市零售企業(yè)五強榜,**省商業(yè)百強企業(yè),今天的**公司***成為一顆璀燦的商界明珠,如日中天,熠熠生輝。正拔地而起。****公司這個溫馨的名字,叫響了****大地,月季之鄉(xiāng),感恩情懷,使***公司人民血脈相連;感恩情懷,使****公司人民息息相通。從**年開業(yè),****公司人民攜手走過了二十九個春秋,實現(xiàn)了新的跨越,新的開展,百大超級市場、百大藝苑連鎖、百大夏邱購物廣場,百大萬村千鄉(xiāng)市場工程,百都國際大酒店,每一座拔地而起的商廈,每一個優(yōu)雅舒適的環(huán)境,都映襯著**公司人民的笑臉,像五月的月季,繽紛絢麗,像五月的月季,芳香迷人。這樣的美麗,這樣的溫馨,都于百大人真誠的感恩,于百大人真誠的情懷。感恩是山,感恩似水,感恩百姓,效勞百姓,用感恩情懷,編織百大的感動效勞,賓至如歸,百問不厭,迎來送往,熱情相待,舉國同慶的國慶節(jié),團(tuán)聚美滿的仲秋節(jié)、喜慶詳和的春節(jié),這本是千家萬戶人團(tuán)聚的日子,而萊州百大卻是春潮涌動,春意盎然。萊州人的大家園,萊州人的大家庭,因為感恩而感動,因為感動而溫馨,舍棄了家人的團(tuán)聚,百大人用真誠的感恩,熱情的效勞,把衣、食、住、行日常所需,這些枯燥繁忙的采購變成了幸福的相聚,您在這里,在萊州百大,收獲了沉甸甸的愛,沉甸甸的祝福?;ㄩ_花落,四季流轉(zhuǎn),每一天當(dāng)您步入百大,當(dāng)您走進(jìn)百大,我們的百大護(hù)衛(wèi)隊以挺拔的身軀,真誠的微笑歡迎您!不一樣的年齡,不一樣的相貌,不一樣的聲音,但卻有著同樣的感恩心靈。感恩消費者,您是我們的衣食父母,感恩顧客,您是我們的上帝,每天,日出日落,每天普普統(tǒng)統(tǒng),每天拋灑汗水,揮舞著堅實的手臂,指揮著來往的車輛,看護(hù)著每一位在百大購物的消費者的摩托車、電動車、自行車?這就是平凡的感動,這就是平凡的生活,正是這平凡的孕育了感動,正是這感動譜寫了永久!一封封感謝信,如雪片飛來,一面面錦旗把心意表達(dá)。拾金不昧,扶老助殘,見義勇為,消費者感動的訴說著一個個美麗的的故事,描繪著一張強溫馨的畫卷,當(dāng)顧客熱淚盈眶接過失而復(fù)得的五千元現(xiàn)金,當(dāng)八十多歲的老大娘看著百大員工親自送到家門口的新穎牛奶,當(dāng)百大集團(tuán)總經(jīng)理孫春生帶著青年突擊隊奔赴郭家店鳳凰寨村揮舞鐮刀幫助老鄉(xiāng)收割小麥,當(dāng)大年初一的早晨,第一位進(jìn)店的顧客接過百大集團(tuán)送出的紅包,接過春節(jié)的福;當(dāng)機敏的百大護(hù)衛(wèi)隊按住正在行竊的小偷的手;當(dāng)百大看車員把車鑰匙交到忘記鎖車的顧客手中;每一份感動都在洋溢,每一份感動在升華。因為愛而愛,因為感動而感動,感動生活,感動社會,平凡的間隔,用愛譜寫了現(xiàn)代美麗的神話。公司員工感恩企業(yè)演講稿范文(三)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,大家下午好,今天很快樂,我們歡聚一堂,共鑲盛會,同時,能站在這里給大家做這個演講,我感到極其榮幸。首先,很感謝領(lǐng)導(dǎo)能給我這個站在臺上發(fā)言的時機,同時,也很感謝如此多的同事在認(rèn)真地聽我的演講。非常感謝!我今天演講的主題是:心懷感恩,情系工作。俗話說得好:滴水之恩,當(dāng)涌泉相報??梢?,受人之恩,必注意存感謝,并且還要力求有所回報。我們的生活,需要一顆感恩的心來創(chuàng)造,這顆感恩的心,又需要生活來滋養(yǎng)。倘假設(shè)一個人不會感恩,自然就不會生活,不會生活,那又談何工作。沒錯,生活中值得我們感恩的有很多,譬如給予我們珍貴生命的父母,譬如與我們風(fēng)雨同舟的朋友,譬如溫暖我們、普照大地的陽光。今天,我就談?wù)劰ぷ髦械母卸鳎卸鳛槲覀兲峁┕ぷ髌脚_的領(lǐng)導(dǎo),感恩始終與我精誠合作的同事。首先,我謹(jǐn)代表全體員工,感謝公司的所有領(lǐng)導(dǎo)。試想,假設(shè)領(lǐng)導(dǎo)們不為我們員工打造這個平臺,也許此時此刻,我們還在人才市場里久久踟躕,彷徨不定。我們知道,再優(yōu)秀的演員,也需要有華美而適宜的舞臺表演,否那么,縱然演技再好,也將難以施展,所謂人生如戲,我們便是那一個個演員,我們需要在一個恰到好處的舞臺上展示自我,從而施展自己的才能,表達(dá)自身的社會價值。而這個舞臺,不正是領(lǐng)導(dǎo)們?yōu)槲覀兙拇蛟斓墓ぷ髌脚_么?在這些平臺上,我們得以鍛煉,得以提升,得以回報。我還仍然記得,在平日的工作里,對我的諸多缺乏之處,領(lǐng)導(dǎo)都給予了包容和指正,讓我的業(yè)務(wù)程度不斷進(jìn)步。而對我的一些優(yōu)良表現(xiàn),領(lǐng)導(dǎo)也給予了充分的肯定和表揚,令我倍受鼓舞,越戰(zhàn)越勇,不斷前進(jìn)。所以,面對領(lǐng)導(dǎo),我自然心存一顆感恩之心,感恩他們給我提供的平臺,感謝他們對我一直的指導(dǎo)和信任。今后,我一定更加努力工作,用不俗的業(yè)績來回報領(lǐng)導(dǎo)的厚愛。我還要感恩我的同事--一群得意可親的人。我們來自五湖四海,天南地北,我們的風(fēng)俗可能有所差異,我們的語言可能不盡一樣。但是,相識即是緣分,這份緣分來得彌足珍貴,所以我們會倍加珍惜。當(dāng)我們相聚在這個舞臺之上時,我們是合作者,我們是朋友,我們更是兄弟姐妹。我們齊心協(xié)力,我們?nèi)f眾一心,只求在舞臺上把這場大戲演好。誠然,我們的崗位各不一樣,上下不一,但是我們在一個個平凡的崗位上,用自己的智慧和汗水,做出了不平凡的成績。假設(shè)我們的公司是一架機器,我們便是這架機器上一個個環(huán)節(jié)上必不可少的零件,我們用自己的雙手,為這架龐大的機器自豪地奉獻(xiàn)著,為它不斷補充著開展的動力和不朽的精神,從而也表達(dá)了我們自身價值。我忘不了,在工作中同事們給我無數(shù)的幫助,我忘不了,為了公司的需要,他們毫無怨言地加班加點。所以,我要感恩所有的同事。希望在將來的工作中,我們更加團(tuán)結(jié)互助,眾志成城,攜手共進(jìn)。用我們勤勞的雙手和澎湃的激情,為公司美妙的明天添磚加瓦,再創(chuàng)輝煌!領(lǐng)導(dǎo)是為我提供道路的伯樂,讓我們有時機跑上千里,實現(xiàn)自我。所以感恩領(lǐng)導(dǎo)。同事是我工作中不離不棄的戰(zhàn)友,我們共進(jìn)共退,并肩作戰(zhàn)。所以感恩同事。為什么我的眼中常含淚水,因為我對你們心存感謝。我的領(lǐng)導(dǎo),我的同事,感恩這一路走來,你們悉心的教誨,還有你們無私的幫助!我相信,一個人只有學(xué)會感恩,才能更好地生活和工作。在將來的日子里,我一定心存感恩,情系工作。以更加努力的工作,更為優(yōu)秀的成績,回報領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,回報同事的支持。我的演講就到這里,謝謝大家!感恩企業(yè)演講范文各位領(lǐng)導(dǎo)、同事、朋友們:對于幸福,不同的人有不同的認(rèn)識和理解,我想在大家的心目中,幸福是各種各樣的,她可以是少女嘴角甜甜的微笑,也可以是老人手中的一杯清茶,是初為父母的緊張與喜悅,是涉世之初的羞澀與憧憬……總之她是一個“溫暖”的詞匯,是愛的付出與收獲,你必須用心去感受她的存在。對我而言,幸福是因為我屬于信合這個大家庭中的一員,幸福就來自于我的身邊,我身邊的信合人,來自于對工作的熱愛,對崗位的熱愛,對信合事業(yè)的熱愛。并且,因為熱愛所以勤奮鉆研、因為熱愛所以勇于進(jìn)取、因為熱愛所以樂于奉獻(xiàn)。幸福是今天我可以站在這里,沒有什么豪言壯語,也沒有什么長篇大論,只是同大家一起分享我的感悟,更希望能帶給大家一些收獲!光陰荏苒,歲月從指間悄然流逝,我仍然明晰的記得第一次踏進(jìn)信合的大門,是陌生,是茫然。雖然從父親的身上,我對這份工作已經(jīng)有了些許的理解,但當(dāng)聽到師傅們說他們已經(jīng)在自己的崗位上工作了幾十年的時候,青春年少的心仍然充滿了不解和疑惑。一個人怎么可以面對同

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