倉管員一周工作計(jì)劃5篇

倉管員一周工作計(jì)劃5篇一、按公司流程要求操作倉庫工作；

二、按選購訂單準(zhǔn)時(shí)收貨、送檢、記卡、入帳；

三、按生產(chǎn)部領(lǐng)料規(guī)劃、領(lǐng)料單準(zhǔn)時(shí)發(fā)貨、記卡、入帳；

四、按流程要求當(dāng)天入完當(dāng)天的帳；

五、按流程要求月底盤點(diǎn)，查清盤盈盤虧緣由，訂正錯(cuò)誤，打印報(bào)表。

倉儲(chǔ)業(yè)務(wù)主要包括：

一、收貨（點(diǎn)數(shù)、過稱、指導(dǎo)卸貨、簽送貨單，開進(jìn)倉單、記標(biāo)識(shí)卡）；

二、送檢（對(duì)原材料倉須報(bào)送檢驗(yàn)，由檢驗(yàn)員檢驗(yàn)合格否，不合格退貨，合格才入倉）

三、保管（做好防火、防水，質(zhì)量、日盤點(diǎn)）

四、發(fā)貨（依據(jù)發(fā)貨規(guī)劃按量發(fā)貨、點(diǎn)數(shù)、過稱、指導(dǎo)搬貨、簽領(lǐng)料單、開出倉單、記標(biāo)識(shí)卡）；

五、記賬

1、對(duì)當(dāng)日發(fā)生的收貨、出貨入電腦賬，打印進(jìn)倉單、出倉單；

2、收貨輸入送貨單位名稱、數(shù)量、規(guī)格、日期等；

3、出貨寫明出貨單位名稱、數(shù)量、規(guī)格、日期等；

4、日盤點(diǎn)時(shí)，留意賬、物、卡的數(shù)量須保持全都。

六、月盤點(diǎn)

1、每月底進(jìn)展月度盤點(diǎn)，數(shù)量特別須進(jìn)展認(rèn)真檢查核對(duì)，查明盈虧緣由，對(duì)錯(cuò)誤進(jìn)展訂正；

2、月度倉庫報(bào)表（盤點(diǎn)后不得再發(fā)生進(jìn)貨、出貨，打印報(bào)表交財(cái)務(wù)部門）

倉管員一周工作規(guī)劃篇2

20__年工作規(guī)劃的主要思路是依據(jù)以往工作中存在的缺乏，實(shí)行相應(yīng)措施，進(jìn)展有針對(duì)性的改善。目前倉庫在整個(gè)流程的執(zhí)行和運(yùn)轉(zhuǎn)方面并沒有什么突出的問題，我覺得問題是在細(xì)節(jié)做的不到位，局部環(huán)節(jié)缺乏主動(dòng)性。

一、健全盤點(diǎn)制度

目前的盤點(diǎn)庫存、輔料、盈余等都是各自盤點(diǎn)，沒有形成一個(gè)統(tǒng)一的盤點(diǎn)制度，因此在20__年需要進(jìn)展一個(gè)整合。

1、確定盤點(diǎn)制度的適用范圍，包括庫存、輔料、盈余品等。在20__年12月底前完成工程明細(xì)。

2、盤點(diǎn)周期，依據(jù)各自產(chǎn)品的特點(diǎn)，確定盤點(diǎn)周期。分為月度、季度、年度三類。分類工作在一月底前完成。

3、制定盤點(diǎn)方法，計(jì)量方式主要由點(diǎn)數(shù)和稱重兩種，由搬運(yùn)工進(jìn)展初盤，倉庫保管員進(jìn)展監(jiān)視和復(fù)盤，倉庫主管進(jìn)展抽查。同開展穿插盤點(diǎn)。提高盤點(diǎn)準(zhǔn)確度。

4、對(duì)盤點(diǎn)過程中消失的盤盈盤虧進(jìn)展緣由分析，追溯責(zé)任。

5、盤點(diǎn)后續(xù)工作。盤點(diǎn)結(jié)果準(zhǔn)時(shí)通報(bào)給相關(guān)部門，對(duì)盤盈盤虧的處理進(jìn)展追蹤。對(duì)盤點(diǎn)資料進(jìn)展整理，并進(jìn)展獎(jiǎng)罰措施。

二、庫存治理

1、庫存周期治理。對(duì)庫存產(chǎn)品的入庫時(shí)間和保管周期進(jìn)展統(tǒng)計(jì)分析，設(shè)定閑置庫存預(yù)警標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)庫存到達(dá)三個(gè)月、半年、一年沒有使用時(shí)，主動(dòng)匯報(bào)給相關(guān)部門。

2、庫存數(shù)量掌握。包括產(chǎn)品入庫前的清點(diǎn)、定期的庫存盤點(diǎn)、庫存領(lǐng)用時(shí)的數(shù)量清點(diǎn)。

3、庫存臺(tái)賬治理。庫存的入庫和領(lǐng)用準(zhǔn)時(shí)記錄臺(tái)賬，確保帳卡物相符率100%，不定期進(jìn)展抽查。

三、到貨清點(diǎn)

1、對(duì)全部到貨半品按全點(diǎn)、稱重、抽點(diǎn)三類方式進(jìn)展數(shù)量檢驗(yàn)

2、突出重點(diǎn)，提高工作效率。擬對(duì)四類產(chǎn)品在卸貨同時(shí)進(jìn)展數(shù)量檢驗(yàn)，包括依據(jù)歷史數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)出的重點(diǎn)缺貨工廠；單個(gè)產(chǎn)品價(jià)值比擬高的產(chǎn)品；新工廠的首次交貨產(chǎn)品；外包裝破損嚴(yán)峻的產(chǎn)品。

3、要求全部的數(shù)量檢驗(yàn)結(jié)果書面化，有記錄可查，倉庫保管員、倉庫主管進(jìn)展抽查，對(duì)于重點(diǎn)產(chǎn)品安排穿插清點(diǎn)，并針對(duì)生產(chǎn)部的包裝結(jié)果進(jìn)展比對(duì)。

4、依據(jù)比對(duì)和抽查結(jié)果，對(duì)清單差異進(jìn)展統(tǒng)計(jì)，建立清點(diǎn)排行和過失通報(bào)制度，并據(jù)此進(jìn)展獎(jiǎng)罰處理。

四、員工培訓(xùn)

目前倉庫新員工的比例較大，大局部都是入職不到一年。由于對(duì)業(yè)務(wù)的不嫻熟可能會(huì)給工作帶來一些影響，這就要求必需加大的員工的培訓(xùn)力度。

1、培訓(xùn)內(nèi)容：工作流程、產(chǎn)品的熟識(shí)程度、崗位專項(xiàng)技能。

2、培訓(xùn)方式：專人帶教、專題培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)操作培訓(xùn)。

3、培訓(xùn)結(jié)果檢驗(yàn)：定期的業(yè)務(wù)技能考核、勞動(dòng)操作競(jìng)賽。

五、現(xiàn)場(chǎng)治理

1、要求產(chǎn)品堆放整齊，明確區(qū)域劃分，不跨區(qū)域堆放。庫位精確率要求到達(dá)100%。

2、對(duì)庫位使用狀況進(jìn)展預(yù)排，制定庫位使用規(guī)劃，當(dāng)庫位緊急時(shí)對(duì)庫位區(qū)域進(jìn)展綜合調(diào)整。

3、落實(shí)倉庫5S治理，不使5S成為空談。將現(xiàn)有方法與5S整合。整理：明確倉庫現(xiàn)場(chǎng)中必需使用和有價(jià)值的產(chǎn)品或工具等。對(duì)非必需使用的東西進(jìn)展歸類整理或處理。

整頓：徹底的進(jìn)展整理之后，對(duì)各類設(shè)備和工具的擺放進(jìn)展規(guī)定，對(duì)庫位區(qū)域進(jìn)展劃分和標(biāo)識(shí)，對(duì)托盤堆放方法進(jìn)展標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)庫位記錄要求精確準(zhǔn)時(shí)。

清掃：建立每個(gè)人的清掃責(zé)任區(qū)。對(duì)清掃的標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)間進(jìn)展規(guī)定，對(duì)清掃結(jié)果進(jìn)展檢查。

清潔：維持整理、整頓、清掃的成果，進(jìn)展持之以恒的堅(jiān)持，對(duì)結(jié)果進(jìn)展檢查和考核。

修養(yǎng)：通過不斷的灌輸和習(xí)慣的養(yǎng)成，使5S成為工作中自然而然的一局部。

倉管員一周工作規(guī)劃篇3

一、在日常工作中：

1、首先留意服裝和儀表方面，利落大方。不任憑穿與工作不符的衣服鞋帽等。

2、在客戶接待方面，要準(zhǔn)時(shí)給客戶倒水，并且準(zhǔn)時(shí)續(xù)杯，給客戶一種親切感，從而促進(jìn)我公司的銷售。

3、文件的整理和歸檔，把各種合同，文檔等進(jìn)展清楚別類并貼好標(biāo)簽，以便于查看，做好報(bào)刊、文件等的發(fā)放。并幫助公司的人員做好資料的收、寄工作。

4、對(duì)辦公設(shè)備和公司產(chǎn)品進(jìn)展定期的清潔與保養(yǎng)。

5、做好準(zhǔn)時(shí)接進(jìn)電話的工作，并轉(zhuǎn)給相應(yīng)的工作人員。在接電話的時(shí)候留意禮貌用語。

6、做好各部門的做好各部門效勞：加強(qiáng)與各部門之間信息員的聯(lián)絡(luò)與溝通，系統(tǒng)的、快速的傳遞信息，保證信息在公司內(nèi)部準(zhǔn)時(shí)精確的傳遞到位。

7、準(zhǔn)時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)，不偷懶不拖拉。

8、公布聘請(qǐng)消息，幫助各部門主管做好聘請(qǐng)工作。

9、做好文書工作，準(zhǔn)時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各鄉(xiāng)文稿工作，學(xué)習(xí)各種寫作材料，定期上交公司報(bào)表。

二、在倉庫治理方面：

倉庫治理是一項(xiàng)細(xì)致的工作。在有銷售人員對(duì)效勞器的配置進(jìn)展更改時(shí)，準(zhǔn)時(shí)做好修改工作，并在相應(yīng)的機(jī)器上貼好標(biāo)簽。

在有銷售人員出貨的時(shí)候，嚴(yán)格根據(jù)出庫單子上面的步驟進(jìn)展，在以前的工作中就是沒有重視這一點(diǎn)，導(dǎo)致自己的工作消失了紕漏。因此在新的一年里，自己在這方面要更加的留意。在完成一單銷售之后要準(zhǔn)時(shí)的對(duì)客戶的信息進(jìn)展歸檔，以便利我們的二次銷售和客戶的聯(lián)系，與客戶達(dá)成一種長(zhǎng)期合作的關(guān)系，使我們的渠道更加擴(kuò)大化，多面化。

在向浪潮訂購產(chǎn)品之后，準(zhǔn)時(shí)做好追蹤工作，知道貨物的動(dòng)向，準(zhǔn)時(shí)反映給銷售人員或者客戶。

做好一星期對(duì)庫存進(jìn)展一次整理和盤點(diǎn)，實(shí)際庫存和賬上庫存沒有任何偏差，一個(gè)月與會(huì)計(jì)做一次核對(duì)，確保庫存的完整和精確無誤。

三、客服方面：

做好售后工作，在客戶打電話反映機(jī)器故障后要準(zhǔn)時(shí)轉(zhuǎn)給相應(yīng)的技術(shù)人員，第一時(shí)間為客戶解決好售后工作。在技術(shù)人員解決不了的時(shí)，要向總部相關(guān)技術(shù)人員報(bào)備。并做好記載工作，快速處理。

加強(qiáng)與客戶的溝通和聯(lián)系，幫助技術(shù)人員做好售后工作，讓客戶覺得我司的效勞“放心、貼心”，又利于我們的長(zhǎng)期合作關(guān)系。在以后的工作道路上，自己要做，要學(xué)習(xí)的還有許多，只有擁有一顆對(duì)工作熱忱的心和一個(gè)積極向上的工作態(tài)度，才能不斷的成長(zhǎng)。公司給自己供應(yīng)了一個(gè)很好的工作平臺(tái)，就要去努力提升自己的工作力量，加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平和自身的修養(yǎng)。踏踏實(shí)實(shí)的做好工作，為公司做出更大的奉獻(xiàn)，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值！

倉管員一周工作規(guī)劃篇4

1、保證工作順當(dāng)開展;

確保平常的收發(fā)業(yè)務(wù)順暢，準(zhǔn)時(shí)發(fā)料，準(zhǔn)時(shí)進(jìn)倉，保證車間的正常生產(chǎn)，做到準(zhǔn)時(shí)處理各部門反映的問題。

2、倉庫人員的換崗;

在20__年上半年完成全部倉管員的崗位調(diào)換工作，可以培育倉庫人員的多方面力量，熟識(shí)多的物料，在其他人員調(diào)休的狀況下可以幫助處理業(yè)務(wù)。進(jìn)展多面手人員，作好人員儲(chǔ)藏，為以后的工作打根底。

3、建全倉庫流程;

建全倉庫收、發(fā)、存、管的業(yè)務(wù)流程，使每個(gè)人都可以按制度作業(yè)倉庫流程，做到任何一個(gè)人都可以在短時(shí)間內(nèi)接手本部門的任何一項(xiàng)工作。

4、倉庫的整體規(guī)劃;

做好倉庫的整體規(guī)劃，規(guī)劃和建立倉庫平面圖及相關(guān)標(biāo)示牌。

5、建立數(shù)據(jù)化績(jī)效考核;

從帳、物、卡相符程度;報(bào)料準(zhǔn)時(shí);庫容;做賬準(zhǔn)時(shí)等多方面綜合員工失誤次數(shù)，從而計(jì)算出員工失誤率。以失誤率來判定員工的績(jī)效考核。不在以模糊的印象來打算員工的工作表現(xiàn)，而是以精確數(shù)據(jù)來確定員工的工作力量。

6、實(shí)行A、B、C、治理法，做好物資盤點(diǎn)工作，確保帳卡物三相符;

A、B、C治理法是將產(chǎn)品分為三大類重點(diǎn)盤點(diǎn)A類物資(占倉庫資產(chǎn)的70%)A類物資具有占資金大等特點(diǎn)，便利倉儲(chǔ)人員盤點(diǎn)，可做為每月全盤點(diǎn)。重點(diǎn)治理C類物資(占倉庫資產(chǎn)的10%)C類物資是常用物資，且數(shù)量大，資金小。倉儲(chǔ)人員應(yīng)每日查詢C類物資，以確保因物資短缺而造成的生產(chǎn)滯留。B類物資(占倉庫資產(chǎn)的20%)可適當(dāng)不做重點(diǎn)治理。A類物資可做每月全盤點(diǎn)，B、C類物資可做為季度盤點(diǎn)。

7、員工培訓(xùn);

培訓(xùn)規(guī)劃，對(duì)員工進(jìn)展6S、安全、崗位操作技巧和ERP系統(tǒng)操作的培訓(xùn)。

作為公司的職員，我不要求什么，我只要求自己做得更好，不斷的在進(jìn)步就好，我知道自己的力量有限，但是力量是一方面，態(tài)度是另一方面。只要我仔細(xì)的工作，我信任我是會(huì)做得更好的!我盼望通過我們的不斷努力，把倉庫部門建立成一個(gè)仔細(xì)，認(rèn)真，富有工作激情的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。各部持續(xù)改良的結(jié)果，就是公司的進(jìn)展!

倉管員一周工作規(guī)劃篇5

20__年已經(jīng)來到，為了更好的做好新一年的倉庫治理工作，在此，制定如下規(guī)劃：

1）、注意形象，多參與一些公司組織的企業(yè)活動(dòng)，每天保持朝氣蓬勃的精神面貌面對(duì)工作。

2）、農(nóng)業(yè)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)已到白熱化，單一的工作技能不能滿意顧客的需要，自己爭(zhēng)取在新的一年里多加學(xué)習(xí)做到懂得更多，做得更好！

3）、多與同事溝通，保持良好的溝通方式，吸取好的建議。悉心聽取領(lǐng)導(dǎo)的點(diǎn)評(píng)，對(duì)自己不好的做法即時(shí)予以改正。

4）、加強(qiáng)對(duì)自己的學(xué)習(xí)，真正把握物品進(jìn)、出、存的工作流程，使物品能起到物流順當(dāng)周轉(zhuǎn)，同時(shí)也真正做到物盡其用，人盡其才的作用，使其倉庫治理工作得到有效的改良。積極協(xié)作同事，對(duì)庫存物品的積壓進(jìn)展整改，避開物品日期太長(zhǎng)，促銷局部呆滯物品，并改善倉庫物品和堆放的緊缺現(xiàn)象。

5）、努力提高倉庫治理水平，爭(zhēng)取每月的工作失誤次數(shù)≤1次。

6）、物品現(xiàn)場(chǎng)全部標(biāo)識(shí)清楚，明確，對(duì)庫存信息精確率達(dá)99。7%。

7）、對(duì)貨品進(jìn)倉庫數(shù)量嚴(yán)把關(guān)，對(duì)于進(jìn)貨治理的不斷完善與維持。

8）、時(shí)時(shí)做好倉庫的6s工作，保持環(huán)境干凈，所存放的物料井然有序。

9）、為了使倉庫物品做到帳、物全都，倉庫每個(gè)月進(jìn)展一次盤點(diǎn)，盤點(diǎn)過后，與電腦庫存對(duì)比，看每月的消耗是多少，遞交會(huì)