人員辭職報告(多篇)

人員辭職報告(多篇)第一篇：業(yè)務人員辭職報告業(yè)務人員辭職報告

敬重的領導：

您好！

xx年年9月，我有幸成為上海電氣內(nèi)蒙古電纜廠有限公司的一員。工作期間，在領導和師傅的悉心教育之下，我受益匪淺。業(yè)務學問方面及人際關系處理較畢業(yè)時都有及其顯著的進步。

在工作的過程中，由于自己的根底學問不堅固，極大的影響了工作效率。所以，我打算辭去職務，重新回學校深造進修。

感謝領導們、師傅們在我工作期間的栽培。我終生難忘。誠心盼望公司生意興隆，領導及師傅們身體安康合家歡快。

此致

敬禮！

其次篇：編輯人員辭職報告編輯人員辭職報告

xxxx雜志社領導：

您好！

因本人的追求和新聞理念，與《中國周刊》秉承的目標發(fā)生較劇烈沖突、分歧，導致本人和《中國周刊》的內(nèi)容趨向，消失無法調(diào)和的沖突。經(jīng)過自己的仔細思索和一再權衡，現(xiàn)打算，向單位領導提出辭職申請。

依據(jù)合同商定，員工辭職應當提前一個月向單位提出，在此本人特根據(jù)合同商定提出辭職申請。假如單位可以容忍我的“失約”行為，并且認為我的離去的確沒有給單位造成損失，也盼望單位領導及相關部門能夠盡快批準我的申請。此外，以下幾點想法，權作“人之將走”的肺腑。

第一，我認為《中國周刊》目前的治理團隊，缺乏統(tǒng)一的新聞理念，沒有成熟的新聞推斷程序，甚至缺少明確的新聞理念植入方式。

其次，作為曾被外界全都看好，能夠繼承南方報系新聞理念衣缽的傳媒，中國周刊目前卻在目前強大的政治環(huán)境壓力下，沒有找到應當有的才智。目前治理團隊有太多的焦慮和妥協(xié)，唯獨缺少南方報系在大難臨頭時的隱忍和躲閃技巧。

第三，所謂“泛財經(jīng)”的內(nèi)容要求，除了治理團隊外，大多記者根本無法全面理解其內(nèi)容。傍徨、擔心和無所適從，現(xiàn)在是記者們最明顯的感覺和心理狀態(tài)。由于這個口號太過于抽象，不簡單理解至少我是這樣認為的。

第四，編輯手段過于簡潔、缺少專業(yè)編輯精神和專業(yè)水平。我曾做過兩個試驗，我把咱們編輯編好的稿子和我寫的底稿發(fā)給南風窗、南方周末和南方都市報的幾位編輯。之后，他們編輯好后回傳給我，比照之后我發(fā)覺，這些編輯有專業(yè)的編輯功底、對記者稿子做了特別完善的包裝和處理。而相比之(本文來自公文素材庫：.)下，我們的編輯的手段好像只限于刪減內(nèi)容、組合段落

第五，編輯們因其自然的領導身份，人為的在編輯稿子過程中，形成了優(yōu)越心理-----好像記者的稿子必需根據(jù)其思路進展，其思路就是正確的；缺乏對記者寫作思想的敬重和寫作思路的理解。否則，就重寫，重寫。盡管許多不錯的雜志都是“大編輯、小記者”的思想。但是“大”應當表達在對選題的推斷上，而不是如是。

第六，以上，個人看法，許為牢騷是荷。

辭職申請，請批準。

此致

敬禮

第三篇：財務人員辭職報告財務人員辭職報告

敬重的林總：

您好!

首先感謝您對我的信任和支持，讓我參加xxx這個團隊。進公司工作一個月了，從內(nèi)心感覺，我完全不適合和勝任現(xiàn)在的工作，我辜負了您的盼望，做了逃兵，在此說聲：對不起。不管怎樣，我還是想早點離開，對您對公司都是最好的選擇。

我剛上班的第一天晚上，是星期一的周會，從會上我就感覺到我的壓力是挺大的。往后的幾天，我每天都在認真考慮問題，說句實在的，晚上睡覺都沒有以前那么平穩(wěn)。首先工作方面，我不但必需得從頭開頭，而且還要整理以前的爛攤子，也就是補賬，整理賬目。用友erp7、8、9三個月的現(xiàn)金賬我依據(jù)出納的現(xiàn)金日記賬已經(jīng)補齊了?？墒呛鸵郧皫讉€月的賬目連接不起來，我一個一個查，結(jié)果是07年年末結(jié)轉(zhuǎn)余額時，借貸不平。因08年填制了幾個月的憑證，期初余額已經(jīng)改不了，所以08年一年的賬目都沒方法理清，09年也沒方法結(jié)轉(zhuǎn)精確余額。其次，公司的治理方面，xx公司是個家族式的治理模式，有時意見不統(tǒng)一，還真不知該聽誰的。

最終就是我的家庭方面了，我來面試時，公司是五天制的，晚上加班是自愿的，可自從我參加后的這段時日里，我感覺每晚加班到9點或10點甚至更晚是正常的，似乎和白天上班沒什么兩樣，有關加班時間，給我最深刻的是上星期一晚周會開到12點，這是我做財務以來還是第一次遇到的。明年我小孩還有我媽都會來廣東，我老公是做業(yè)務的，自然是沒多少時間照看家庭，明顯以我的工作時間是很不適宜的。以上幾點是我的個人主觀看法，僅供參考，但都是我的內(nèi)心感受。由于我知道許多美麗衣服，但并不都適合穿在我身上。適合自己才是最好的，公司用人也是如此。

今日我已經(jīng)在oa上發(fā)了我的辭職書，如有不便之處，敬請海涵!最終我真誠的祝福公司的業(yè)績能夠蒸蒸日上，公司越辦越紅火。

財務：小xx

第四篇：客服人員辭職報告客服人員辭職報告

敬重的領導，我已經(jīng)來聚友工作一年多了，這是我做的第一份正式的工作，是份來之不易的工作。在這里我叩開了社會的大門，對社會有了更深一步的了解和看法。

來到聚友，我學到了不少東西，剛到公司時是維護崗位，工作不講方法，沒有與用戶預約上門時間并安排好當日工作時間表，有的上門時用戶已經(jīng)好了或是家里沒人，就耽擱了一些時間，造成一些用戶等等時間過久。轉(zhuǎn)正后來到客服，對此體會比擬深刻。客服工作雖說簡潔但也做好也不是件簡單的事情，雖然每天就是接接電話，做做記錄，及回訪用戶使用狀況。在與用戶溝通也不是件簡單的事，有的用戶是急脾氣，說話快，你得跟上他的節(jié)湊，有的用戶不愿多操作，一上不了網(wǎng)就要求上門，也有的，在晚上打維護電話還要求立刻過去，電話中要想方法讓他多操作，多試幾種方法，假如實在派不了人，和他急躁解釋，一般用戶也都會理解?？蛻羰巧系?，無論用戶提出什么樣的問題都要依據(jù)用戶反映的狀況分析和快速的解決，領導在我的工作中也常常提出我需要改良的地方，工作質(zhì)量一每天提高，心里也很快樂，只要是心態(tài)平和，針對發(fā)生的問題勤于思索，不明白的多請教資格老的同事，處理問題質(zhì)量高了，工作效率高了，也使自己的力量得到了提升。

一個公司就是一個大家庭，在這里結(jié)識了不少好朋友好兄弟，離開的確很是不舍，就像當時去上學離開家人和畢業(yè)時離開同學一樣，一樣的情愫再次從心底涌起。只能道一聲珍重，后會有期！盼望聚友進展蒸蒸日上，永駐輝煌。

第五篇：技術人員辭職報告技術人員辭職報告

敬重的總經(jīng)理:

我很圓滿自己在這個時候向公司正式提出辭職。

首先,我要感謝迪爾公司幾年來對我的培育,各位領導和同事給我的幫忙,給我一個平臺使我取得了一點小小的成績.

從20xx年xx月進入公司,在技術科工作,在這里我能快樂的工作,快樂的學習,有過歡樂,有過收獲,也有過苦痛。

然而在最近的一年工作中始終找不到狀態(tài),使自己彷徨,于是我開頭仔細思索,思索的結(jié)果連自己都感到驚異――或許自己并不適合在迪爾公司連續(xù)工作,我可能進入了職場中所謂的疲怠期.我必需轉(zhuǎn)變這種狀態(tài)．

原來我想在培育我的公司里工作終老，但是生活是殘酷的，巨大的生活壓力迫使我抬不起頭來，從大學畢業(yè)時懷著對美妙將來的憧憬，到對幻想的破滅，使我回到現(xiàn)實，我要轉(zhuǎn)變現(xiàn)在安逸的生活狀態(tài)，為實現(xiàn)自己的抱負而奮斗．

工作上沒有了激情，人生數(shù)年，彈指一揮間，不能讓自己在沒有激情的工作中鋪張自己的青春年華，長痛不如短痛，或許這對公司對我都是一種解脫吧。

所以，猶如我以前說過的，當我認為自己不再勝任，不再適合的時候，我是不能容忍自己賴在這個神圣的崗位上的。于公于私我都不會。迪爾空分是一棵參天大樹，而我，只不過是樹上的一片葉子。每年的秋風起時，都有些樹葉會掉落，但是，大樹總是那么挺立和偉岸。

對于由此為公司造成的不便，我深感愧疚。但同時也盼望公司能體恤我的