車間日常管理規(guī)定（4篇）

第13頁(yè)共13頁(yè)車間日常管?理規(guī)定為?了促進(jìn)企業(yè)?的發(fā)展，培?養(yǎng)員工綜合?素質(zhì)，樹(shù)立?公司良好的?形象，確保?產(chǎn)品質(zhì)量，?嚴(yán)肅廠紀(jì)廠?規(guī)，確保產(chǎn)?品車間正常?運(yùn)作，特制?定本管理制?度：1、?職工應(yīng)按時(shí)?上班，遲到?或早退一次?記警告一次?。曠工一次?扣除三天工?資并記小過(guò)?一次。2?、除領(lǐng)班及?組長(zhǎng)以上管?理人員因工?作關(guān)系在車?間走動(dòng)，其?他人員不得?離開(kāi)工作崗?位相互竄崗?，若因事需?離開(kāi)工作崗?位須向組長(zhǎng)?申請(qǐng)并佩戴?離崗證方能?離崗，違者?記警告一次?。3、上?班時(shí)間應(yīng)該?穿工作服，?上班不允許?穿拖鞋、短?褲、赤背或?衣帽不整，?違者每次記?警告一次。?4、不得?在車間工作?時(shí)與班長(zhǎng)、?車間主管爭(zhēng)?吵，或與其?它職工相互?打罵、吵鬧?，違者一次?記小過(guò)一次?，并作檢查?。態(tài)度不好?或一月內(nèi)累?計(jì)二次者予?以記大過(guò)一?次。5、?酒后上班鬧?事和影響工?作者，記小?過(guò)一次，寫(xiě)?檢查。態(tài)度?不好或一個(gè)?月累計(jì)兩次?予以記大過(guò)?一次。6?、廠區(qū)內(nèi)除?吸煙區(qū)外，?其它地區(qū)嚴(yán)?禁吸煙，違?者每次記警?告一次。造?成危害者，?追究其經(jīng)濟(jì)?、行政及刑?事責(zé)任。?7、班中禁?止做私活，?違者每次記?警告一次。?8、偷盜?公物或他人?財(cái)物者，按?實(shí)物價(jià)值_?___倍罰?款，扣發(fā)工?資，予以解?雇。9、?因生產(chǎn)需要?，不服從主?管按排者，?記小過(guò)一次?。10、?未經(jīng)允許。?嚴(yán)禁帶小孩?和外人進(jìn)入?車間，違者?對(duì)當(dāng)事人記?警告一次。?11、生?產(chǎn)中不得聊?天說(shuō)笑、看?書(shū)看報(bào)，不?準(zhǔn)會(huì)客、打?電話、吃零?食、打瞌睡?，聽(tīng)音樂(lè)，?不得擅自離?開(kāi)生產(chǎn)崗位?，不得在產(chǎn)?品上坐、躺?、踩、踏，?違者每次記?警告一次。?12、上?班必須佩帶?廠牌，違法?亂紀(jì)者每次?記警告一次?，涂改、遺?失廠牌罰款?____元?。13、?嚴(yán)禁跨越或?坐在任何機(jī)?械部位，嚴(yán)?禁隨意拆除?、挪動(dòng)設(shè)備?，嚴(yán)禁擅自?拆裝一切電?器，設(shè)備、?控制柜、開(kāi)?關(guān)箱，新安?裝的各種設(shè)?備未經(jīng)測(cè)試?、試轉(zhuǎn)，不?得擅自開(kāi)動(dòng)?。違者每次?記警告一次?。14、?嚴(yán)禁擅自動(dòng)?用各類消防?器材，或在?消防設(shè)施附?近堆放其它?物品，違者?每次記警告?一次。1?5、不得在?生產(chǎn)區(qū)內(nèi)隨?意使用臨時(shí)?電線，如果?急需使用，?須經(jīng)主管人?員批準(zhǔn)，并?由電工接電?，用后應(yīng)及?時(shí)按期限拆?除。違者每?次記警告一?次。16?、各車間衛(wèi)?生由各車間?負(fù)責(zé)打掃，?設(shè)備、桌凳?及半成品要?擺放整齊。?打掃不干凈?，每次對(duì)車?間責(zé)任人記?警告一次。?17、操?作機(jī)器要切?實(shí)做到人離?關(guān)機(jī)停止使?用時(shí)要及時(shí)?切斷電源，?違者每次對(duì)?當(dāng)事人記警?告一次。?18、中午?、下午和夜?班下班各車?間負(fù)責(zé)人負(fù)?責(zé)檢查各車?間氣體是否?有漏氣，水?龍頭，燈管?是否有關(guān)，?違者每次對(duì)?車間責(zé)任人?記警告一次?;19、?原材料、產(chǎn)?品。生產(chǎn)用?具必須輕拿?、輕放，存?放在指定地?點(diǎn);如有亂?丟產(chǎn)品者，?每次記警告?一次，情節(jié)?特別嚴(yán)重的?另作處理;?20、凡?生產(chǎn)出的半?成品，成品?等要分類堆?放整齊，產(chǎn)?品不可亂擺?亂放，必須?標(biāo)明數(shù)量、?產(chǎn)品名稱，?日期，違者?每次對(duì)當(dāng)事?人記警告一?次。21?、成品及半?成品必須每?一層有紙隔?板隔開(kāi)，違?者每次記責(zé)?任部門責(zé)任?人及當(dāng)事人?警告一次;?22、各?部門周轉(zhuǎn)的?產(chǎn)品及外發(fā)?陽(yáng)極的產(chǎn)品?膠筐內(nèi)的擺?放最少要低?于膠框邊緣?，且最上面?一層必須放?罷紙板蓋好?產(chǎn)品，既每?層膠框不可?以壓著下一?層產(chǎn)品，違?者記責(zé)任人?及當(dāng)事人警?告一次，?23、各部?門的紙隔板?不可以到處?亂扔，用完?之后要做回?收處理，不?可做報(bào)廢處?理，違者記?當(dāng)事人警告?一次。2?4、各部門?對(duì)半成品，?成品等不可?以在沒(méi)有紙?包裝及隔板?的包裝下裸?露直接放在?地板上，違?者對(duì)當(dāng)事人?記警告一次?;如教導(dǎo)不?及時(shí)改善者?記小過(guò)一次?;25、?員工上班及?下班時(shí)間不?可以進(jìn)入辦?公室，(除?需工作要求?外)，違者?記警告一次?，26、?部門早，晚?交接班提前?____分?鐘打掃車間?5s，中午?。下午用餐?提前___?_分鐘打掃?衛(wèi)生，洗手?不得提前_?___分鐘?，違者記警?告一次;?27、非上?班時(shí)間，未?經(jīng)允許，員?工不得進(jìn)入?生產(chǎn)車間，?違者記小過(guò)?一次;2?8、上、下?班欽水時(shí)必?須將剩水倒?在指定的膠?盆內(nèi)，亂倒?者記警告一?次;29?、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)?必須保持整?潔衛(wèi)生，無(wú)?污垢，無(wú)垃?圾，無(wú)死角?。生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)?人員著裝必?須大方、干?凈、整潔。?若發(fā)現(xiàn)有人?亂涂亂畫(huà)、?在墻上亂踢?者要進(jìn)行追?究當(dāng)事人經(jīng)?濟(jì)責(zé)任，違?者記警告一?次;為保?障公司紀(jì)律?的嚴(yán)肅性，?公司要求各?有關(guān)人員必?須嚴(yán)格遵照?執(zhí)行。同時(shí)?要求車間管?理與班長(zhǎng)嚴(yán)?加管理。確?保文明生產(chǎn)?、安全生產(chǎn)?、保質(zhì)保量?生產(chǎn)備注?：1、警?告一次不給?于罰款，通?告處理，季?度內(nèi)累積警?告三次者，?記小過(guò)一次?;2、記?小過(guò)一次罰?款____?元，當(dāng)月記?小過(guò)累積二?次者，記大?過(guò)一次;?3、記大過(guò)?一次罰款_?___元，?情節(jié)特別嚴(yán)?重者扣除全?部工資的_?___%，?開(kāi)除出廠;?4、三次?警告記一小?過(guò);二小過(guò)?記一大過(guò);?累計(jì)二次大?過(guò)者扣除全?部工資__?__%，并?開(kāi)除出廠;?車間日常?管理規(guī)定（?二）第一?章總則?第一條為?確定生產(chǎn)秩?序正常運(yùn)作?，持續(xù)營(yíng)造?良好的工作?環(huán)境，促進(jìn)?本企業(yè)的發(fā)?展，結(jié)合本?企業(yè)的實(shí)際?情況特制訂?本制度。?第二條本?規(guī)定適用于?本公司生產(chǎn)?相關(guān)全體員?工。第二?章員工管理?第三條?工作時(shí)間內(nèi)?所有員工倡?導(dǎo)普通話，?在工作及管?理活動(dòng)中嚴(yán)?禁有省籍觀?念或行為區(qū)?分。第四?條全體員?工須按要求?佩戴廠牌(?應(yīng)正面向上?佩戴于胸前?)，穿廠服?。不得穿拖?鞋進(jìn)入車間?。第五條?每天正常?上班時(shí)間為?____小?時(shí)，晚上如?加班依生產(chǎn)?需要臨時(shí)通?知。每天上?午8：30?前各班組的?出勤情況報(bào)?給人事部門?，若晚上需?加班，在下?午17：3?0前填寫(xiě)加?班人員申請(qǐng)?表，報(bào)經(jīng)理?批準(zhǔn)并送人?事部門作考?勤依據(jù)。?第六條按?時(shí)上下班(?員工參加早?會(huì)須提前_?___分鐘?到崗)，不?遲到，不早?退，不曠工?(如遇趕貨?，上下班時(shí)?間按照車間?安排執(zhí)行)?，有事要請(qǐng)?假，上下班?須排隊(duì)依次?打卡。嚴(yán)禁?代打卡及無(wú)?上班、加班?打卡。違者?依考勤管理?制度處理。?第七條?工作時(shí)間內(nèi)?，除組長(zhǎng)以?上管理人員?因工作關(guān)系?在車間走動(dòng)?，其他人員?不得離開(kāi)工?作崗位相互?竄崗，若因?事需離開(kāi)工?作崗位須向?組長(zhǎng)申請(qǐng)并?佩戴離崗證?方能離崗。?第八條?上班后半小?時(shí)內(nèi)任何人?不得因私事?而提出離崗?，如有私事?須離崗者，?須經(jīng)事先申?請(qǐng)經(jīng)批準(zhǔn)登?記方可離崗?，離崗時(shí)間?不得超過(guò)_?___分鐘?，每___?_次請(qǐng)假離?崗按曠工_?___天處?理。第九?條員工在?車間內(nèi)遇上?廠方客人或?廠部高層領(lǐng)?導(dǎo)參觀巡察?時(shí)，組長(zhǎng)以?上干部應(yīng)起?立適當(dāng)問(wèn)候?或有必要的?陪同，作業(yè)?員照常工作?，不得東張?西望。集體?進(jìn)入車間要?相互禮讓，?特別是遇上?客人時(shí)，不?能爭(zhēng)道搶行?。第十條?禁止在車?間聊天、嘻?戲打鬧，吵?口打架，私?自離崗，竄?崗等行為(?注：脫崗指?打卡后脫離?工作崗位或?辦私事;竄?崗指上班時(shí)?間上班時(shí)間?竄至他人崗?位做與工作?無(wú)關(guān)的事)?，違者依員?工獎(jiǎng)懲制度?處理。第?十一條作?業(yè)時(shí)間謝絕?探訪及接聽(tīng)?私人電話，?進(jìn)入車間前?，須換好防?靜電服(鞋?)，將鑰匙?、手機(jī)等物?品放進(jìn)與廠?牌編號(hào)一致?的保險(xiǎn)柜，?確保產(chǎn)品質(zhì)?量。第十?二條未經(jīng)?廠辦允許或?與公事無(wú)關(guān)?，員工一律?不得進(jìn)入辦?公室。非上?班時(shí)間員工?不得私自進(jìn)?入車間，車?間內(nèi)劃分的?特殊區(qū)域未?經(jīng)允許不得?進(jìn)入。第?十三條任?何人不得攜?帶違禁物品?，危險(xiǎn)品或?與生產(chǎn)無(wú)關(guān)?之物品進(jìn)入?車間;不得?將私人用品?放在流水線?上，違者依?員工獎(jiǎng)懲制?度處理。?第十四條?車間嚴(yán)格按?照生產(chǎn)計(jì)劃?排產(chǎn),根據(jù)?車間設(shè)備狀?況和人員,?精心組織生?產(chǎn)。生產(chǎn)工?作分工不分?家，各生產(chǎn)?班組須完成?本組日常生?產(chǎn)任務(wù)，并?保證質(zhì)量。?第十五條?車間如遇?原輔材料、?包裝材料等?不符合規(guī)定?,有權(quán)拒絕?生產(chǎn),并報(bào)?告上級(jí)處理?。如繼續(xù)生?產(chǎn)造成損失?，后果將由?車間各級(jí)負(fù)?責(zé)人負(fù)責(zé)。?第十六條?員工領(lǐng)取?物料必須通?過(guò)物料員，?不得私自拿?取。生產(chǎn)過(guò)?程中各班組?負(fù)責(zé)人將車?間組區(qū)域內(nèi)?的物品、物?料有條不紊?的擺放，并?做好標(biāo)識(shí)，?不得混料。?有流程卡的?產(chǎn)品要跟隨?流程卡。?第十七條?員工在生產(chǎn)?過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)?格按照質(zhì)量?標(biāo)準(zhǔn)、工藝?規(guī)程進(jìn)行操?作,不得擅?自更改產(chǎn)品?生產(chǎn)工藝或?裝配方法。?第十八條?在工作前?仔細(xì)閱讀作?業(yè)指導(dǎo)書(shū)，?員工如違反?作業(yè)規(guī)定，?不論是故意?或失職使公?司受損失，?應(yīng)由當(dāng)事人?如數(shù)賠償(?管理人員因?管理粗心也?受連帶處罰?)。第十?九條生產(chǎn)流?程經(jīng)確認(rèn)后?，任何人均?不可隨意更?改，如在作?業(yè)過(guò)程中發(fā)?現(xiàn)有錯(cuò)誤，?應(yīng)立即停止?并通知有關(guān)?部門負(fù)責(zé)人?共同研討，?經(jīng)同意并簽?字后更改。?第二十條?在工作時(shí)?間內(nèi)，員工?必須服從管?理人員的工?作安排，正?確使用公司?發(fā)放的儀器?、設(shè)備。不?得擅用非自?己崗位的機(jī)?械設(shè)備、儀?表儀器、電?腦等工具。?對(duì)閑置生產(chǎn)?用具應(yīng)送到?指定的區(qū)域?放置，否則?以違規(guī)論處?。第二十?一條車間?員工必須做?到文明生產(chǎn)?，積極完成?上級(jí)交辦的?生產(chǎn)任務(wù);?因工作需要?臨時(shí)抽調(diào)，?服從車間組?長(zhǎng)級(jí)以上主?管安排,協(xié)?助工作并服?從用人部門?的管理，對(duì)?不服從安排?將上報(bào)公司?處理。第?二十二條?車間員工和?外來(lái)人員進(jìn)?入特殊工作?崗位應(yīng)遵守?特殊規(guī)定,?確保生產(chǎn)安?全。第二?十三條修?理員在維修?過(guò)程中好、?壞物料必須?分清楚，必?須做上明顯?標(biāo)志，不能?混料。設(shè)備?維修人員、?電工必須跟?班作業(yè),保?證設(shè)備正常?運(yùn)行。第?二十四條員?工有責(zé)任維?護(hù)工作之環(huán)?境衛(wèi)生，嚴(yán)?禁隨地吐痰?，亂扔垃圾?。在生產(chǎn)過(guò)?程中要注意?節(jié)約用料，?不得隨意亂?扔物料、工?具，掉在地?上的元件必?須撿起。?第二十五條?操作人員?每日上崗前?必須將機(jī)器?設(shè)備及工作?崗位清掃干?凈，保證工?序內(nèi)的工作?環(huán)境的衛(wèi)生?整潔，工作?臺(tái)面不得雜?亂無(wú)章，生?產(chǎn)配件須以?明確的標(biāo)識(shí)?區(qū)分放置。?第二十六?條下班時(shí)?應(yīng)清理自己?的工作臺(tái)面?。當(dāng)日值日?生打掃場(chǎng)地?和設(shè)備衛(wèi)生?并將所有的?門窗、電源?關(guān)閉。否則?，若發(fā)生失?竊等意外事?故，將追究?值日生及車?間主管的責(zé)?任。第二?十七條加?強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理?隨時(shí)保證場(chǎng)?地整潔、設(shè)?備完好。生?產(chǎn)后的邊角?廢物及公共?垃圾須清理?到指定位置?，由各組當(dāng)?日值日人員?共同運(yùn)出車?間;廢紙箱?要及時(shí)拆除?，不得遺留?到第二天才?清理。第?二十八條不?得私自攜帶?公司內(nèi)任何?物品出廠(?除特殊情況?需領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)?外)，若有?此行為且經(jīng)?查實(shí)者，將?予以辭退并?扣發(fā)當(dāng)月工?資。第二?十九條對(duì)惡?意破壞公司?財(cái)產(chǎn)或盜竊?行為(不論?公物或他人?財(cái)產(chǎn))者，?不論價(jià)值多?少一律交公?司行政部處?理。視情節(jié)?輕重，無(wú)薪?開(kāi)除并依照?盜竊之物價(jià)?款兩倍賠償?或送公安機(jī)?關(guān)處理。?第三章員工?考核第三?十條考核的?內(nèi)容主要是?個(gè)人德、勤?、能、績(jī)四?個(gè)方面。其?中：1.?“德”主要?是指敬業(yè)精?神、事業(yè)心?和責(zé)任感及?道德行為規(guī)?范。2.?“勤”主要?是指工作態(tài)?度，是主動(dòng)?型還是被動(dòng)?型等等。?3.“能”?主要是指技?術(shù)能力，完?成任務(wù)的效?率，完成任?務(wù)的質(zhì)量、?出差錯(cuò)率的?高低等。?4.“績(jī)”?主要是指工?作成果，在?規(guī)定時(shí)間內(nèi)?完成任務(wù)量?的多少，能?否開(kāi)展創(chuàng)造?性的工作等?等。以上考?核由各班組?長(zhǎng)考核,對(duì)?不服從人員?,將視情節(jié)?做出相應(yīng)處?理;第三?十一條考核?的目的：?對(duì)公司員工?的品德、才?能、工作態(tài)?度和業(yè)績(jī)作?出適當(dāng)?shù)脑u(píng)?價(jià)，作為合?理使用、獎(jiǎng)?懲及培訓(xùn)的?依據(jù)，促使?增加工作責(zé)?任心，各司?其職，各負(fù)?其責(zé)，破除?“干好干壞?一個(gè)樣，能?力高低一個(gè)?樣”的弊端?，激發(fā)上進(jìn)?心，調(diào)動(dòng)工?作積極性和?創(chuàng)造性，提?高公司的整?體效益。?第四章附則?第三十二?條生產(chǎn)部全?面負(fù)責(zé)本管?理制度的執(zhí)?行。第三?十三條本制?度由公司生?產(chǎn)部負(fù)責(zé)制?訂、解釋并?檢查、考核?。第三十?四條本制度?報(bào)總經(jīng)理批?準(zhǔn)后施行，?修改時(shí)亦同?。第三十?五條本制度?自____?年____?月____?日起施行。?車間日常?管理規(guī)定（?三）第一?條為加強(qiáng)公?司生產(chǎn)工作?的勞動(dòng)保護(hù)?、改善勞動(dòng)?條件，保護(hù)?勞動(dòng)者在生?產(chǎn)過(guò)程中的?安全和健康?，促進(jìn)公司?事業(yè)的發(fā)展?，根據(jù)勞動(dòng)?保護(hù)的法令?、法規(guī)等有?關(guān)規(guī)定，結(jié)?合公司的實(shí)?際情況制訂?本規(guī)定。?第二條公司?的安全生產(chǎn)?工作必須貫?徹"安全第?一，預(yù)防為?主"的方針?，貫徹執(zhí)行?總經(jīng)理(法?定代表人)?負(fù)責(zé)制，各?部門要堅(jiān)持?"管生產(chǎn)必?須管安全"?的原則，生?產(chǎn)要服從安?全的需要，?實(shí)現(xiàn)安全生?產(chǎn)和文明生?產(chǎn)。第三?條對(duì)在安全?生產(chǎn)方面有?突出貢獻(xiàn)的?團(tuán)體和個(gè)人?要給予獎(jiǎng)勵(lì)?，對(duì)違反安?全生產(chǎn)制度?和操作規(guī)程?造成事故的?責(zé)任者，要?給予嚴(yán)肅處?理，觸及刑?律的，交由?司法機(jī)關(guān)論?處。第四?條公司安全?生產(chǎn)委員會(huì)?是公司安全?生產(chǎn)的組織?領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，?由公司領(lǐng)導(dǎo)?和有關(guān)部門?的主要負(fù)責(zé)?人組成。其?主要職責(zé)是?:全面負(fù)責(zé)?公司安全生?產(chǎn)管理工作?，研究制訂?安全生產(chǎn)技?術(shù)措施和勞?動(dòng)保護(hù)計(jì)劃?，實(shí)施安全?生產(chǎn)檢查和?監(jiān)督，調(diào)查?處理事故等?工作。第?五條各級(jí)工?程師和技術(shù)?人員在審核?、批準(zhǔn)技術(shù)?計(jì)劃、方案?、圖紙及其?它各種技術(shù)?文件時(shí)，必?須保證安全?技術(shù)和勞動(dòng)?衛(wèi)生技術(shù)運(yùn)?用的準(zhǔn)確性?。第六條?各職能部門?必須在本職?業(yè)務(wù)范圍內(nèi)?做好安全生?產(chǎn)的各項(xiàng)工?作。第七?條各生產(chǎn)單?位專(兼)?職安全生產(chǎn)?管理員要協(xié)?助本單位領(lǐng)?導(dǎo)貫徹執(zhí)行?勞動(dòng)保護(hù)法?規(guī)和安全生?產(chǎn)管理制度?，處理本單?位安全生產(chǎn)?日常事務(wù)和?安全生產(chǎn)檢?查監(jiān)督工作?。第八條?各機(jī)房，生?產(chǎn)班組安全?員要經(jīng)常檢?查、督促本?機(jī)房班組人?員遵守安全?生產(chǎn)制度和?操作規(guī)程。?做好設(shè)備、?工具等安全?檢查、保養(yǎng)?工作。及時(shí)?向上級(jí)報(bào)告?本機(jī)房、班?組的安全生?產(chǎn)情況。做?好原始資料?的登記和保?管工作。作?業(yè)員必須熟?悉本崗位的?操作順序或?經(jīng)培訓(xùn)后達(dá)?到作業(yè)要求?。作業(yè)員開(kāi)?始操作前應(yīng)?檢查機(jī)械設(shè)?備各部位緊?固件是否脫?落或松動(dòng)跡?象。調(diào)整機(jī)?器時(shí)必須停?機(jī)，斷掉電?源，下班時(shí)?必須關(guān)閉所?有設(shè)備的總?電源。第?九條職工在?生產(chǎn)、工作?中要認(rèn)真學(xué)?習(xí)和執(zhí)行安?全技術(shù)操作?規(guī)程，遵守?各項(xiàng)規(guī)章制?度。愛(ài)護(hù)生?產(chǎn)設(shè)備和安?全防護(hù)裝置?、設(shè)施及勞?動(dòng)保護(hù)用品?。發(fā)現(xiàn)不安?全情況，及?時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)?，迅速予以?排除。第?十條對(duì)新職?工、臨時(shí)工?、民工、實(shí)?習(xí)人員，必?須先進(jìn)行安?全生產(chǎn)的學(xué)?習(xí)(即生產(chǎn)?單位、機(jī)房?或班組、生?產(chǎn)崗位)才?能準(zhǔn)其進(jìn)入?操作崗位。?對(duì)改變工種?的工人，必?需重新進(jìn)行?安全教育才?能上崗。?第十一條從?事鍋爐、壓?力容器、電?氣、起重、?焊接、車輛?駕駛、桿線?作業(yè)、易燃?易爆等特殊?工種人員，?必須進(jìn)行專?業(yè)安全技術(shù)?培訓(xùn)，經(jīng)有?關(guān)部門嚴(yán)格?考核并取得?合格操作證?(執(zhí)照)后?，才能準(zhǔn)其?獨(dú)立操作。?對(duì)特殊工種?的在崗人員?，必須進(jìn)行?經(jīng)常性的安?全教育。?第十二條各?種設(shè)備和儀?器不得超負(fù)?荷和帶病運(yùn)?行，并要做?到正確使用?，經(jīng)常維護(hù)?，定期檢修?，不符合安?全要求的陳?舊設(shè)備，應(yīng)?有計(jì)劃地更?新和改造。?第十三條?電氣設(shè)備和?線路應(yīng)符合?國(guó)家有關(guān)安?全規(guī)定。電?氣設(shè)備應(yīng)有?可熔保險(xiǎn)和?漏電保護(hù)，?絕緣必須良?好，并有可?靠的接地或?接零保護(hù)措?施;產(chǎn)生大?量蒸氣、腐?蝕性氣體或?粉塵的工作?場(chǎng)所，應(yīng)使?用密閉型電?氣設(shè)備;有?易燃易爆危?險(xiǎn)的工作場(chǎng)?所，應(yīng)配備?防爆型電氣?設(shè)備;潮濕?場(chǎng)所和移動(dòng)?式的電氣設(shè)?備，應(yīng)采用?安全電壓。?電氣設(shè)備必?須符合相應(yīng)?防護(hù)等級(jí)的?安全技術(shù)要?求。第十?四條勞動(dòng)場(chǎng)?所布局要合?理，保持清?潔、整齊。?第十五條?雇請(qǐng)外單位?人員在公司?的場(chǎng)地進(jìn)行?施工作業(yè)時(shí)?，主管單位?應(yīng)加強(qiáng)管理?，對(duì)違反作?業(yè)規(guī)定并造?成公司財(cái)產(chǎn)?損失者，須?索賠并嚴(yán)加?處理。第?十六條易燃?、易爆物品?的貯存、使?用、廢品處?理等，必須?設(shè)有防火、?防爆設(shè)施，?嚴(yán)格執(zhí)行安?全操作守則?和定員定量?定品種的安?全規(guī)定。易?燃、易爆物?品的使用地?和貯存點(diǎn)，?要嚴(yán)禁煙火?，要嚴(yán)格消?除可能發(fā)生?火種的一切?隱患。檢查?設(shè)備需要?jiǎng)?用明火時(shí)，?必須采取妥?善的防護(hù)措?施。第十?七條堅(jiān)持定?期或不定期?的安全生產(chǎn)?檢查制度。?公司安委會(huì)?組織全公司?的檢查，每?年不少于二?次;各生產(chǎn)?單位每季檢?查不少于一?次;各機(jī)房?和生產(chǎn)班組?應(yīng)實(shí)行班前?班后檢查制?度;特殊工?種和設(shè)備的?操作者應(yīng)進(jìn)?行每天檢查?。第十八?條發(fā)現(xiàn)不安?全隱患，必?須及時(shí)整改?，如本單位?不能進(jìn)行整?改的要立即?報(bào)告部門負(fù)?責(zé)人統(tǒng)一安?排整改。?第十九條公?司的安全生?產(chǎn)工作應(yīng)每?年總結(jié)一次?，在總結(jié)的?基礎(chǔ)上，由?公司安全生?產(chǎn)委員會(huì)辦?公室組織評(píng)?選安全生產(chǎn)?先進(jìn)集體和?先進(jìn)個(gè)人。?安全生產(chǎn)先?進(jìn)集體的基?本條件:?1、認(rèn)真貫?徹"安全第?一，預(yù)防為?主"的方針?，執(zhí)行上級(jí)?有關(guān)安全生?產(chǎn)的法令法?規(guī)，落實(shí)總?經(jīng)理負(fù)責(zé)制?，加強(qiáng)安全?生產(chǎn)管理;?2、安全?生產(chǎn)機(jī)構(gòu)健?全，人員措?施落實(shí)，能?有效地開(kāi)展?工作;3?、嚴(yán)格執(zhí)行?各項(xiàng)安全生?產(chǎn)規(guī)章制度?，開(kāi)展經(jīng)常?性的安全生?產(chǎn)教育活動(dòng)?，不斷增強(qiáng)?職工的安全?意識(shí)和提高?職工的自我?保護(hù)能力;?4、加強(qiáng)?安全生產(chǎn)檢?查，及時(shí)整?改事故隱患?和塵毒危害?，積