部門安全員安全職責(zé)(4篇)_第1頁
部門安全員安全職責(zé)(4篇)_第2頁
部門安全員安全職責(zé)(4篇)_第3頁
部門安全員安全職責(zé)(4篇)_第4頁
部門安全員安全職責(zé)(4篇)_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第5頁共5頁部門安全員?安全職責(zé)?1.部門安?全員在部門?領(lǐng)導(dǎo)和本單?位安監(jiān)室的?指導(dǎo)下,全?面負(fù)責(zé)本部?門職責(zé)范圍?的安全監(jiān)察?工作,協(xié)助?部門領(lǐng)導(dǎo)搞?好部門安全?管理的日常?工作;2?.學(xué)習(xí)安全?生產(chǎn)的文件?和事故通報(bào)?,提出貫徹?措施,督促?本部門規(guī)程?制度的貫徹?執(zhí)行。每月?協(xié)助部門負(fù)?責(zé)人召開一?次安全會(huì)議?總結(jié)安全生?產(chǎn)情況,表?揚(yáng)好人好事?,批評各種?不安全傾向?;3.深?入現(xiàn)場和班?組調(diào)查安全?生產(chǎn)情況、?督促消除缺?陷和隱患。?有權(quán)停止現(xiàn)?場危及人身?和設(shè)備安全?的違章作業(yè)?,直到妥善?處理后方可?繼續(xù)進(jìn)行;?4.貫徹?執(zhí)行安全規(guī)?程,有計(jì)劃?地組織學(xué)習(xí)?安全規(guī)程。?組織做好機(jī)?組計(jì)劃檢修?前及年度的?法律、法規(guī)?、規(guī)程、制?度等安全教?育培訓(xùn)考試?工作;5?.定期組織?檢查安全用?具、特種作?業(yè)器具的保?管使用情況?,監(jiān)督定期?試驗(yàn)、記錄?等制度的執(zhí)?行,并及時(shí)?向安監(jiān)室匯?報(bào)。經(jīng)常檢?查“兩票三?制”和現(xiàn)場?規(guī)程制度的?執(zhí)行情況,?每月評定兩?票合格率一?次,并及時(shí)?向安監(jiān)室上?報(bào)結(jié)果。對?重點(diǎn)檢修場?所(如機(jī)組?檢修現(xiàn)場、?大型設(shè)備起?吊、搬運(yùn)、?高空作業(yè)、?動(dòng)火等特種?作業(yè)工作現(xiàn)?場以及運(yùn)行?重大操作)?,要檢查現(xiàn)?場安全措施?的執(zhí)行情況?;6.協(xié)?助部門領(lǐng)導(dǎo)?編制好“兩?措”計(jì)劃,?待上級審批?后督促執(zhí)行?。檢查“兩?措”計(jì)劃的?落實(shí)和完成?情況,并定?期向安監(jiān)室?匯報(bào);7?.嚴(yán)格執(zhí)行?《電力生產(chǎn)?事故調(diào)查規(guī)?程》,堅(jiān)持?“四不放過?”的原則,?及時(shí)組織對?設(shè)備、人身?不安全事件?的調(diào)查,制?定防范措施?,負(fù)責(zé)在規(guī)?定的時(shí)間內(nèi)?填報(bào)事故分?析材料;?8.參加本?部門設(shè)備大?修、更改工?程、重大試?驗(yàn)措施及規(guī)?程制度等的?討論會(huì)審。?機(jī)組檢修或?改造前,會(huì)?同部門有關(guān)?人員制定安?全措施,參?加部門檢修?驗(yàn)收會(huì)議。?

部門安?全員安全職?責(zé)(二)?一、辦公室?工作內(nèi)容?(一)公司?人事管理工?作1、協(xié)?助公司領(lǐng)導(dǎo)?制定、控制?、調(diào)整公司?及各部門的?編制、定員?;2、協(xié)?同各部門辦?理員工的招?聘工作,為?各部門提供?符合條件的?員工;3?、協(xié)助公司?領(lǐng)導(dǎo)和各部?門做好員工?的考核、轉(zhuǎn)?正、任免、?調(diào)配等工作?;4、協(xié)?同各部門對?員工進(jìn)行培?訓(xùn),提高員?工的整體素?質(zhì)及工作能?力;5、?負(fù)責(zé)正式員?工勞動(dòng)合同?的簽訂;?6、負(fù)責(zé)保?存員工相關(guān)?個(gè)人檔案資?料;7、?負(fù)責(zé)為符合?條件的員工?辦理養(yǎng)老保?險(xiǎn)和大病統(tǒng)?籌等相關(guān)福?利;8、?根據(jù)工作需?要,負(fù)責(zé)招?聘臨時(shí)工及?對其的管理?工作;9?、負(fù)責(zé)為員?工辦理人事?方面的手續(xù)?和證明。?(二)公司?行政管理工?作1、制?定公司行政?管理制度、?匯編公司各?項(xiàng)制度、監(jiān)?督檢查各部?門執(zhí)行的情?況;2、?負(fù)責(zé)對員工?進(jìn)行遵守勞?動(dòng)紀(jì)律的教?育及考勤工?作的管理;?3、根據(jù)?董事會(huì)批準(zhǔn)?的行政費(fèi)用?總額度,每?月制定公司?行政費(fèi)用預(yù)?算,并嚴(yán)格?控制行政費(fèi)?用的支出;?4、負(fù)責(zé)?公司資產(chǎn)的?管理,建立?固定資產(chǎn)、?低值易耗品?等物品的購?買、驗(yàn)收、?使用登記及?定期檢查使?用情況的制?度;5、?負(fù)責(zé)公司印?章和介紹信?的管理,嚴(yán)?格執(zhí)行印章?和介紹信的?使用規(guī)定;?6、負(fù)責(zé)?公司文件的?管理工作;?7、根據(jù)?公司行政管?理制度,做?好電話、傳?真和復(fù)印機(jī)?等設(shè)備的使?用和管理;?8、負(fù)責(zé)?公司車輛的?管理和調(diào)度?工作;建立?車輛檔案,?做好車輛的?維修、保養(yǎng)?工作,定期?檢查車輛使?用情況,加?強(qiáng)對司機(jī)、?非司機(jī)的安?全教育工作?;9、負(fù)?責(zé)公司外圍?環(huán)境衛(wèi)生的?管理;1?0、負(fù)責(zé)公?司辦公地點(diǎn)?安全、保衛(wèi)?、消防工作?的管理;?11、負(fù)責(zé)?員工午餐服?務(wù)的管理;?12、負(fù)?責(zé)對外的接?待及票務(wù)、?住宿等工作?;13、?負(fù)責(zé)組織公?司級的重大?會(huì)務(wù)活動(dòng)和?日常的辦公?會(huì)議;1?4、負(fù)責(zé)公?司大事紀(jì)工?作;15?、負(fù)責(zé)信訪?接待工作;?16、負(fù)?責(zé)對派出所?、安委會(huì)、?居委會(huì)等單?位的聯(lián)系工?作;17?、負(fù)責(zé)辦理?營業(yè)執(zhí)照、?代碼證、統(tǒng)?計(jì)證、稅務(wù)?證等的換發(fā)?年檢工作。?部門安全?員安全職責(zé)?(三)協(xié)?助辦公室主?任1、協(xié)?調(diào)公司對外?聯(lián)絡(luò)和應(yīng)急?事物,如稅?務(wù)、銀行、?外管局、地?方政府等單?位的公關(guān)協(xié)?調(diào)。2、?負(fù)責(zé)辦理營?業(yè)執(zhí)照、代?碼證、統(tǒng)計(jì)?證、稅務(wù)證?等的換發(fā)年?檢工作。?3、負(fù)責(zé)為?符合條件的?員工辦理社?會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)?福利;4?、根據(jù)董事?會(huì)批準(zhǔn)的行?政費(fèi)用總額?度,每月制?定公司行政?費(fèi)用預(yù)算;?5、負(fù)責(zé)?公司出納工?作,包括資?金核算、往?來結(jié)算、工?資結(jié)算、費(fèi)?用報(bào)銷等;?6、辦公?室主任交辦?的其它事務(wù)?。部門安?全員安全職?責(zé)(四)?1、職責(zé)范?圍1.1?負(fù)責(zé)機(jī)械公?司各種公文?的收發(fā)、登?記、傳遞、?催辦、保管?、立卷、歸?檔及銷毀等?工作;1?.2負(fù)責(zé)機(jī)?械公司文書?檔案的提供?使用;1?.3負(fù)責(zé)對?各部室、公?司文書的形?成、積累和?歸檔工作進(jìn)?行監(jiān)督、檢?查與指導(dǎo);?1.4負(fù)?責(zé)機(jī)械公司?印章、總經(jīng)?理名章及權(quán)?屬各公司印?章的保管與?使用;1?.5負(fù)責(zé)機(jī)?械公司及公?司印章、經(jīng)?濟(jì)專章、經(jīng)?濟(jì)合同專章?、質(zhì)量檢驗(yàn)?專章等須公?安機(jī)關(guān)備案?的印章的登?記、啟用、?作廢、回收?及銷毀;?1.6負(fù)責(zé)?介紹信的管?理并開據(jù)公?務(wù)便函;?1.7負(fù)責(zé)?機(jī)械公司公?務(wù)接待及文?字打印;?1.8負(fù)責(zé)?各種電話通?知的登記、?上傳下達(dá)及?相關(guān)事宜的?處理;1?.9負(fù)責(zé)全?公司的保密?管理工作,?指導(dǎo)、監(jiān)督?、檢查各部?門的保密工?作;1.?10負(fù)責(zé)采?購、管理、?發(fā)放機(jī)械公?司的日常辦?公用品、低?值易耗品,?及公司的勞?保用品;?1.11負(fù)?責(zé)全公司內(nèi)?各類人員公?務(wù)名片的印?制、審核工?作;1.?12負(fù)責(zé)機(jī)?械公司接待?室、會(huì)議室?的使用安排?及管理工作?,并下達(dá)會(huì)?議通知等;?1.13?負(fù)責(zé)總經(jīng)理?辦公室的整?理、清掃等?工作;1?.14負(fù)責(zé)?完成領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其它工?作。2、?權(quán)限與管理?接口2.?1權(quán)限2?.1.1對?不符合程序?規(guī)定的公文?借閱、用印?、開據(jù)介紹?信、通知等?有權(quán)拒絕;?2.1.?2有權(quán)根據(jù)?公司領(lǐng)導(dǎo)的?意見接待客?人;2.?1.3對各?部室、公司?的文書工作?有指導(dǎo)、檢?查、考核權(quán)?;2.1?.4對各部?室、公司的?保密工作有?指導(dǎo)、監(jiān)督?、檢查、考?核權(quán);2?.1.5有?與本崗職責(zé)?范圍相對應(yīng)?的其它權(quán)利?。2.2?管理接口?2.2.1?本崗位受董?事會(huì)辦公室?主

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論