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實(shí)戰(zhàn):產(chǎn)品經(jīng)理常見(jiàn)問(wèn)題解決方案

問(wèn):需求文檔都是以郵件模式出現(xiàn),無(wú)歸檔備份,后期追溯難,怎么辦?答:拿到項(xiàng)目后,就算沒(méi)時(shí)間整理詳細(xì)需求,一定要整理需求的框架或者大綱,如下圖。不管是用word還是工具(禪道、confluence),然后不分樣式,全部貼到對(duì)應(yīng)的目錄下,以備后期追溯。問(wèn):不能直接接觸客戶,需求反復(fù),無(wú)法把控怎么辦?答:在互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目中,這已經(jīng)是普遍存在的現(xiàn)象,很多公司已經(jīng)有了預(yù)先與用戶商量好管理方案,但是老板項(xiàng)目怎么辦?老板的突發(fā)靈感,往往是不容置疑的,而且是優(yōu)先級(jí)極高的。為此只能在有限的資源里,延緩之前的進(jìn)度安排。但是這樣的結(jié)果會(huì)導(dǎo)致,項(xiàng)目開(kāi)發(fā)時(shí)間極長(zhǎng)。為此跟很多大牛聊過(guò)以后,發(fā)現(xiàn),項(xiàng)目的版本控制尤為重要,采用迭代式的方式管理,方可避免該類問(wèn)題發(fā)生。一個(gè)版本限定最高優(yōu)先級(jí),高優(yōu)先級(jí),中等優(yōu)先級(jí),低優(yōu)先級(jí),并評(píng)定時(shí)間。如果突然有最高優(yōu)先級(jí)的任務(wù),可以把低優(yōu)先級(jí)的放到下一個(gè)迭代版本。以此類推。問(wèn):不懂技術(shù),被開(kāi)發(fā)牽著鼻子走,怎么辦?答:開(kāi)發(fā)經(jīng)常會(huì)說(shuō)這個(gè)任務(wù)可能需求多點(diǎn)時(shí)間,不一定按時(shí)完成,你說(shuō)的那種方式做不到,由于我們是QA轉(zhuǎn)產(chǎn)品經(jīng)理也是項(xiàng)目經(jīng)理的,經(jīng)常會(huì)被開(kāi)發(fā)的闊論虎的一愣一愣的。無(wú)奈下只能妥協(xié),因?yàn)闋?zhēng)論,只會(huì)讓開(kāi)發(fā)覺(jué)得我們不信任他的技術(shù),反而會(huì)產(chǎn)生逆反情緒。這在項(xiàng)目中是不可取的。遇到這樣的問(wèn)題,就要應(yīng)用職權(quán),組織會(huì)議了。邀請(qǐng)開(kāi)發(fā)總監(jiān)或者技術(shù)大牛參加,一輪探討下來(lái),往往會(huì)有意想不到的效果。開(kāi)發(fā)不但更有斗志反而更完美的把你想要的東西呈現(xiàn)出來(lái)。其實(shí)根本不用擔(dān)心,整個(gè)產(chǎn)品流程,從前期的市場(chǎng)調(diào)研,競(jìng)品分析,需求評(píng)審,項(xiàng)目提案,到中間的產(chǎn)品實(shí)體化,設(shè)計(jì),交互體驗(yàn)考量,公司內(nèi)資源協(xié)調(diào),公司外資源需求整合,項(xiàng)目考量,落實(shí)規(guī)劃到后期的運(yùn)營(yíng)規(guī)劃,市場(chǎng)推廣,程序開(kāi)發(fā),用戶反饋,產(chǎn)品迭代,需求評(píng)審等等一系列的工作內(nèi)容中。你們覺(jué)得涉及到真正需要能跟你勾通這里代碼如何處理?這個(gè)存儲(chǔ)流程如何涉及,這個(gè)算法如何調(diào)整的環(huán)節(jié)有多少?占他們多少的時(shí)間和工作強(qiáng)度?沒(méi)錯(cuò),產(chǎn)品經(jīng)理需要通才,懂得越多越好,但絕對(duì)不是需要他們?cè)诩夹g(shù)方面懂的越多越好,而是知識(shí)擴(kuò)展,行業(yè)深度的方面通才。程序員能夠和產(chǎn)品經(jīng)理在工作中接觸的無(wú)非是產(chǎn)品落實(shí)開(kāi)發(fā)的那一小部分,就因?yàn)樗麄儾荒軌蚶斫庖粋€(gè)看起來(lái)簡(jiǎn)單的需求為何需要較大的工時(shí),于是就質(zhì)疑這個(gè)行業(yè)的普遍勝任力,這有點(diǎn)夸張了吧?問(wèn):開(kāi)發(fā)、測(cè)試的時(shí)間沒(méi)有評(píng)審,到交付時(shí)間,發(fā)現(xiàn)一直無(wú)法交付,怎么辦?答:項(xiàng)目執(zhí)行前,一定要有時(shí)間的評(píng)審會(huì)議,并在這個(gè)結(jié)果下預(yù)留多點(diǎn)時(shí)間,保證自己許諾的時(shí)間下,可以有滿意的交付。需求不清晰,當(dāng)開(kāi)發(fā)人員問(wèn)PM需求的時(shí)候,發(fā)現(xiàn)PM也弄不清楚,這樣的問(wèn)題是一定要杜絕也完全可以杜絕的,如果PM自己都不清楚需求,的考慮這樣的工作是否適合自己了。干預(yù)純技術(shù)問(wèn)題,例如:這個(gè)code應(yīng)該這么寫。避免之道:對(duì)于純技術(shù)的問(wèn)題不要干預(yù),如果他的技術(shù)實(shí)現(xiàn)真的有問(wèn)題,自有相關(guān)的人去負(fù)責(zé),產(chǎn)品只需關(guān)注他最終是否實(shí)現(xiàn)了預(yù)期的功能。交付的方案不確定,開(kāi)發(fā)人員討厭“其實(shí)這樣也可以”,“要不就這樣吧”的言論,他們需要的是一個(gè)明確的方案。在多種方案猶豫不決需要思考的時(shí)候,PM最好只是將這樣的猶豫不決體現(xiàn)在自己的思考中。除非工程師無(wú)力實(shí)現(xiàn)你的第一種方案時(shí),再將備選方說(shuō)出來(lái)。沒(méi)有必要的預(yù)留時(shí)間,”這個(gè)我們修改一下,明天提交新的版本,一看,列了一大堆增加的功能,并不是僅僅是修改。coder真的不是神,增加的功能是需要測(cè)試的。pm給自己留時(shí)間同時(shí),可憐可憐攻城濕,留點(diǎn)時(shí)間思考吧?!边@是一位工程師的原話。Pm要對(duì)進(jìn)度負(fù)責(zé),壓力很大,但是預(yù)留時(shí)間是一定要的。不能完全避免但短期內(nèi)可以改善的:需求變更,這是回答中出現(xiàn)平率最高的一個(gè)詞匯。但是,要讓開(kāi)發(fā)人員失望的是,因?yàn)榉N種原因,這個(gè)問(wèn)題并不能完全避免,PM能做的就是盡量在交付開(kāi)發(fā)之前將盡可能多的問(wèn)題都考慮到,使可能發(fā)生改變的需求講到最少;另外一個(gè)就是要杜絕需求的往復(fù)性變更,不要讓從方案A改為方案B之后覺(jué)得不行,又改回方案A??诮淮螖?shù)太多:要避免口頭交代,顯然不現(xiàn)實(shí),再完美的文檔也無(wú)法代替口頭上的直接交流。但頻繁的口(頭)交(流)可能會(huì)打斷工程師的思路,延緩進(jìn)度。PM可以做一是盡量完善你的文檔,第二個(gè)就是盡量在一次口頭交流中集中講完盡可能能多的事情,從而減少次數(shù)。問(wèn):調(diào)研不徹底,開(kāi)發(fā)測(cè)試后,才發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,費(fèi)時(shí)費(fèi)力答:做一些大家都無(wú)經(jīng)驗(yàn)的項(xiàng)目時(shí),在需求調(diào)研階段不能想的全面,導(dǎo)致開(kāi)發(fā)做無(wú)用功。我記得很清楚的是,我們有個(gè)使用Docusign來(lái)跟客戶簽約的功能。需求階段,我們只考慮技術(shù)實(shí)現(xiàn),沒(méi)有考慮成本問(wèn)題。開(kāi)發(fā)做完測(cè)試后才發(fā)現(xiàn),這個(gè)功能是要按簽名的合約進(jìn)行收費(fèi)的,告訴boss后

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