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第7頁共7頁物業(yè)客服?主管工作?職責(zé)1?.對客服?部各類檔?案資料進?行收集、?整理和歸?檔。2?.對金茂?大廈車位?進行統(tǒng)計?和發(fā)放,?并辦理車?位申請、?注銷和延?期報批流?程。3?.對各類?有償服務(wù)?合同進行?系統(tǒng)錄入?、到期提?醒。4?.編寫本?部門各類?____?及其他文?書工作。?5.臨?時接待部?門訪客及?接聽客戶?電話。?6.領(lǐng)導(dǎo)?交待的其?它臨時工?作。物?業(yè)客服主?管工作職?責(zé)(二)?1、所?管轄區(qū)的?客戶服務(wù)?、維修、?裝修、管?理費催收?、業(yè)戶投?訴等服務(wù)?管理工作?。2、?組織、安?排人員每?日對樓宇?內(nèi)部及公?共區(qū)域的?綠化、清?潔、設(shè)備?設(shè)施進行?巡查、記?錄。3?、監(jiān)管小?區(qū)清潔、?綠化、消?殺工作,?定期組織?相關(guān)外判?公司召開?工作會議?。4、?配合項目?經(jīng)理對收?樓前及收?樓后的遺?漏工程以?及日常維?修進行處?理、跟進?、匯報。?5、組?織人員對?所管轄區(qū)?域內(nèi)的重?大欠費按?流程進行?催收。?6、指導(dǎo)?、監(jiān)督、?檢查下屬?人員的禮?儀、禮貌?、業(yè)務(wù)水?平及工作?技巧等。?7、制?定所管轄?區(qū)內(nèi)的工?作計劃及?物品需求?計劃,并?保證計劃?的貫徹執(zhí)?行。8?、負(fù)責(zé)協(xié)?調(diào)與其他?部門之間?的關(guān)系,?使工作能?夠順利完?成。物?業(yè)客服主?管工作職?責(zé)(三)?1、根?據(jù)項目服?務(wù)中心年?度總目標(biāo)?,編制本?部年度、?季度、月?度工作計?劃。2?、負(fù)責(zé)處?理業(yè)主(?住戶)投?訴,并定?期或不定?期走訪業(yè)?主(住戶?),了解?業(yè)主意見?或建議。?3、負(fù)?責(zé)項目服?務(wù)中心物?業(yè)管理費?及其他費?用的收繳?工作,對?欠費戶進?行重點催?繳,確保?物業(yè)管理?費及其他?費用的收?繳率達(dá)到?年度目標(biāo)?。4、?負(fù)責(zé)物業(yè)?“四?!?服務(wù)的日?常檢查,?對檢查中?發(fā)現(xiàn)的不?合格事項?及時給予?糾正。?5、負(fù)責(zé)?業(yè)主(住?戶)的反?饋工作,?確保對于?業(yè)主(住?戶)的投?訴、報修?或暫時解?決不了的?事宜在_?___小?時以內(nèi)給?予答復(fù)。?6、負(fù)?責(zé)協(xié)助項?目經(jīng)理對?二次裝修?管理進行?監(jiān)管。?7、負(fù)責(zé)?對業(yè)主(?住戶)的?調(diào)查結(jié)果?進行統(tǒng)計?和分析。?8、負(fù)?責(zé)收集有?價值的物?業(yè)管理信?息,為推?動公司物?業(yè)管理工?作出謀劃?策。9?、負(fù)責(zé)項?目服務(wù)中?心社區(qū)活?動的策劃?、組織工?作。物?業(yè)客服主?管工作職?責(zé)(四)?1、負(fù)?責(zé)客服部?工作的整?體運作推?動,對客?服部工作?結(jié)果負(fù)責(zé)?;2、?負(fù)責(zé)建立?、檢查、?完善本部?門各項管?理制度,?編寫本部?門的工作?計劃;?3、負(fù)責(zé)?客服部團?隊能力的?提升,制?訂培訓(xùn)計?劃,并按?計劃實施?;4、?負(fù)責(zé)物業(yè)?交付驗收?、辦理入?伙手續(xù)、?建立業(yè)主?檔案,負(fù)?責(zé)裝修管?理及特約?服務(wù)管理?;5、?協(xié)調(diào)業(yè)主?的各項矛?盾糾紛,?及時了解?業(yè)主需求?、改進提?高客服工?作;定期?開展業(yè)主?滿意度調(diào)?查;6?、負(fù)責(zé)保?持各部門?間的橫向?溝通,便?于部門間?工作的順?利執(zhí)行;?7、負(fù)?責(zé)控制物?業(yè)費收繳?率、成本?管理工作?;8、?負(fù)責(zé)業(yè)主?的報事報?修、投訴?、委托及?合理化建?議的受理?、轉(zhuǎn)呈、?跟進、回?訪。物?業(yè)客服主?管工作職?責(zé)(五)?1.負(fù)?責(zé)項目物?業(yè)費的收?取及對項?目服務(wù)過?程品質(zhì)監(jiān)?控的具體?實施;?2.負(fù)責(zé)?審核客服?及相關(guān)工?作質(zhì)量的?組織實施?工作;?3.負(fù)責(zé)?品質(zhì)異常?原因的分?析,提出?報告及跟?蹤各種質(zhì)?量信息;?___?_組織管?理各項目?社區(qū)文化?活動宣傳?及微信群?服務(wù)推廣?,做好對?項目的監(jiān)?管審核;?5.負(fù)?責(zé)客服相?關(guān)公司級?別資料的?建檔保存?;6.?負(fù)責(zé)客戶?投訴及其?它不符合?質(zhì)量方針?、目標(biāo)時?糾正措施?的組織實?施和效果?驗證;?7.負(fù)責(zé)?公司亮點?服務(wù)、特?色服務(wù)的?推進、效?果達(dá)成的?監(jiān)督;?8.負(fù)責(zé)?公司形象?建設(shè)、客?戶關(guān)系維?護相關(guān)工?作。物?業(yè)客服主?管工作職?責(zé)(六)?1.全?面負(fù)責(zé)客?服板塊工?作安排,?對其工作?進行監(jiān)督?、檢查、?考核,做?好業(yè)戶關(guān)?系維護工?作。2?.定期對?服務(wù)質(zhì)量?進行統(tǒng)計?、分析,?并提出整?改方案。?3.及?時了解住?戶變化情?況,做好?備案登記?工作,熟?知業(yè)主情?況,與業(yè)?主建立、?保持良好?的工作關(guān)?系;4?.熟悉物?業(yè)管理工?作的各項?內(nèi)容,收?費細(xì)則,?對收樓資?料進行整?理歸檔,?跟進收樓?過程中業(yè)?主提出意?見和建議?及時跟進?回復(fù);?5.協(xié)助?組織社區(qū)?文化活動?及社區(qū)宣?傳工作;?6.執(zhí)?行上級所?指派的其?他工作。?物業(yè)客?服主管工?作職責(zé)(?七)1?、在管理?處經(jīng)理的?直接領(lǐng)導(dǎo)?下開展工?作,全面?負(fù)責(zé)物業(yè)?服務(wù)中心?客服部工?作;2?、對所屬?區(qū)域物業(yè)?的清潔、?綠化與消?殺工作質(zhì)?量負(fù)責(zé);?3、負(fù)?責(zé)客戶需?求服務(wù)質(zhì)?量的有效?監(jiān)控;?4、對管?理處有效?開展轄區(qū)?社區(qū)文化?活動,各?類檔案資?料管理規(guī)?范負(fù)責(zé);?5、負(fù)?責(zé)本部門?的培訓(xùn)與?考核組織?工作;?6、組織?定期、非?定期的客?戶意見調(diào)?查與分析?,確???戶的滿意?率;7?、負(fù)責(zé)組?織所屬轄?區(qū)的管理?費、水電?費、本體?維修基金?及時催收?;8、?負(fù)責(zé)與客?戶的溝通?與協(xié)調(diào)工?作并處理?日常的投?訴問題;?9、負(fù)?責(zé)收集、?整理并保?存各類運?行資料記?錄,檢查?各崗位記?錄的有效?性、規(guī)范?性;1?0、負(fù)責(zé)?統(tǒng)計管理?處各部門?所需辦公?物料的申?購計劃,?報管理處?經(jīng)理審核?;并負(fù)責(zé)?組織人員?檢驗和試?驗采購物?料是否合?格,對入?庫的物資?負(fù)責(zé);?11、負(fù)?責(zé)部門人?員考勤監(jiān)?管,加班?數(shù)據(jù)審核?,做好加?班管控工?作。物?業(yè)客服主?管工作職?責(zé)(八)?1.對?客服部各?類檔案資?料進行收?集、整理?和歸檔。?2.對?金茂大廈?車位進行?統(tǒng)計和發(fā)?放,并辦?理車位申?請、注銷?和延期報?批流程。?3.對?各類有償?服務(wù)合同?進行系統(tǒng)?錄入、到?期提醒。?4.編?寫本部門?各類__?__及其?他文書工?作。5?.臨時接?待部門訪?客及接聽?客戶電話?。6.?領(lǐng)導(dǎo)交待?的其它臨?時工作。?物業(yè)客?服主管工?作職責(zé)(?九)1?、組織客?戶投訴的?接待、處?理、處理?結(jié)果的跟?蹤和回訪?工作。?2、根據(jù)?客戶投訴?情況,負(fù)?責(zé)向公司?及相關(guān)部?門反饋產(chǎn)?品質(zhì)量、?設(shè)計、施?工等客戶?意見,提?出相關(guān)改?進建議。?3、參?與客戶危?機事件的?處理。?4、負(fù)責(zé)?公司客戶?關(guān)系管理?,指導(dǎo)開?展客戶活?動。5?、配合集?團開展?jié)M?意度調(diào)查?工作,并?將調(diào)查結(jié)?果上報集?團。6?、組織編?制項目的?入伙計劃?,并組織?客戶入伙?管理。?物業(yè)客服?主管工作?職責(zé)(十?)1、?負(fù)責(zé)主持?項目客戶?服務(wù)部的?全面工作?,指揮和?調(diào)整本部?門人員工?作安排,?制定本部?門的工作?計劃;?2、定期?組織進行?業(yè)主訪談?工作,增?強與業(yè)主?的溝通和?聯(lián)系;?3、掌握?小區(qū)業(yè)主?情況,及?時組織解?決業(yè)主投?訴,不能?解決的及?時上報;?4、隨?時掌握小?區(qū)物業(yè)費?、租金等?繳納情況?,及時做?好物業(yè)費?催交的組?織工作。?物業(yè)客?服主管工?作職責(zé)(?十一)?1、所管?轄區(qū)的客?戶服務(wù)、?維修、裝?修、管理?費催收、?業(yè)戶投訴?等服務(wù)管?理工作。?2、組?織、安排?人員每日?對樓宇內(nèi)?部及公共?區(qū)域的綠?化、清潔?、設(shè)備設(shè)?施進行巡?查、記錄?。3、?監(jiān)管小區(qū)?清潔、綠?化、消殺?工作,定?期組織相?關(guān)外判公?司召開工?作會議。?4、配?合項目經(jīng)?理對收樓?前及收樓?后的遺漏?工程以及?日常維修?進行處理?、跟進、?匯報。?5、組織?人員對所?管轄區(qū)域?內(nèi)的重大?欠費按流?程進行催?收。6?、指導(dǎo)、?監(jiān)督、檢?查下屬人?員的禮儀?、禮貌、?業(yè)務(wù)水平?及工作技?巧等。?7、制定?所管轄區(qū)?內(nèi)的工作?計劃及物?品需求計?劃,并保?證計劃的?貫徹執(zhí)行?。8、?負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)?與其他部?門之間的?關(guān)系,使?工作能夠?順利完成?。物業(yè)?客服主管?工作職責(zé)?(十二)?1、負(fù)?責(zé)客服部?工作的整?體運作推?動,對客?服部工作?結(jié)果負(fù)責(zé)?;2、?負(fù)責(zé)建立?、檢查、?完善本部?門各項管?理制度,?編寫本部?門的工作?計劃;?3、負(fù)責(zé)?客服部團?隊能力的?提升,制?訂培訓(xùn)計?劃,并按?計劃實施?;4、?負(fù)責(zé)物業(yè)?交付驗收?、辦理入?伙手續(xù)、?建立業(yè)主?檔案,負(fù)?責(zé)裝修管?理及特約?服務(wù)管理?;5、?協(xié)調(diào)業(yè)主?的各項矛?盾糾紛,?及時了解?業(yè)主需求?、改進提?高客服工?作;定期?開展業(yè)主?滿意度調(diào)?查;6?、負(fù)責(zé)保?持各部門?間的橫向?溝通,便?于部門間?工作的順?利執(zhí)行;?7、負(fù)?責(zé)控制物?業(yè)費收繳?率、成本?管理工作?;8、?負(fù)責(zé)業(yè)主?的報事報?修、投訴?、委托及?合理化建?議的受理?、轉(zhuǎn)呈、?跟進、回?訪。物?業(yè)客服主?管工作職?責(zé)(十三?)1.?負(fù)責(zé)項目?物業(yè)費的?收取及對?項目服務(wù)?過程品質(zhì)?監(jiān)控的具?體實施;?2.負(fù)?責(zé)審核客?服及相關(guān)?工作質(zhì)量?的組織實?施工作;?3.負(fù)?責(zé)品質(zhì)異?常原因的?分析,提?出報告及?跟蹤各種?質(zhì)量信息?;__?__組織?管理各項?目社區(qū)文?化活動宣?傳及微信?群服務(wù)推?廣,做好?對項目的?監(jiān)管審核?;5.?負(fù)責(zé)客服?相關(guān)公司?級別資料?的建檔保?存;6?.負(fù)責(zé)客?戶投訴及?其它不符?合質(zhì)量方?針、目標(biāo)?時糾正措?施的組織?實施和效?果驗證;?7.負(fù)?責(zé)公司亮?點服務(wù)、?特色服務(wù)?的推進、?效果達(dá)成?的監(jiān)督;?8.負(fù)?責(zé)公司形?象建設(shè)、?客戶關(guān)系?維護相關(guān)?工作。?物業(yè)客服?主管工作?職責(zé)(十?四)1?.全面負(fù)?責(zé)客服板?塊工作安?排,對其?工作進行?監(jiān)督、檢?查、考核?,做好業(yè)?戶關(guān)系維

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