《向世界最好的醫(yī)院學(xué)管理》讀后感(通用7篇)_第1頁(yè)
《向世界最好的醫(yī)院學(xué)管理》讀后感(通用7篇)_第2頁(yè)
《向世界最好的醫(yī)院學(xué)管理》讀后感(通用7篇)_第3頁(yè)
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《向世界好的醫(yī)院學(xué)理》讀后感（用）7篇）7篇）以人為本，患者至上"：

。"讀說"心的時(shí)達(dá)本開患者最

診有2500得70億身于創(chuàng)xx總需要更好地選擇進(jìn)

醫(yī)院”而來(lái)醫(yī)廉J。應(yīng)共同聯(lián)合協(xié)作

醫(yī)院”

、康

生年在羅總裁，

1、消費(fèi)者從效勞中得到的核心收益是無(wú)形的。這種收益于效勞2、雖然效勞行業(yè)之間各有不同，但各個(gè)行業(yè)的效勞行為都具有3、消費(fèi)者是親身體驗(yàn)接受效勞的，這就要求效勞供應(yīng)商在時(shí)間4、效勞難以保存。當(dāng)適于提供效勞的物質(zhì)資源和人力資源閑置5、消費(fèi)者對(duì)效勞需求的分布呈現(xiàn)不均勻狀態(tài)，有時(shí)消費(fèi)者的需6、消費(fèi)者的需要和喜好是多種多樣的，這就要求效勞供應(yīng)商要7、效勞的可靠性（包括效勞的準(zhǔn)確程度和可信程度）是至關(guān)重

8、多元化的效勞供應(yīng)商必須努力協(xié)調(diào)顧客的期望與他們執(zhí)行效9、效勞鏈由多個(gè)相互的于1888年，是，

的，但

達(dá)達(dá)300例的?！?/p>

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