2023年公司團(tuán)建活動(dòng)總結(jié)和心得(7篇)_第1頁
2023年公司團(tuán)建活動(dòng)總結(jié)和心得(7篇)_第2頁
2023年公司團(tuán)建活動(dòng)總結(jié)和心得(7篇)_第3頁
2023年公司團(tuán)建活動(dòng)總結(jié)和心得(7篇)_第4頁
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本文格式為Word版,下載可任意編輯——2023年公司團(tuán)建活動(dòng)總結(jié)和心得(7篇)下面是我為大家整理的2023年公司團(tuán)建活動(dòng)總結(jié)和心得(7篇),供大家參考。

總結(jié)是把確定階段內(nèi)的有關(guān)處境分析研究,做出有指導(dǎo)性的閱歷方法以及結(jié)論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。相信大量人會(huì)覺得總結(jié)很難寫?下面是我整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文,接待閱讀共享,夢(mèng)想對(duì)大家有所扶助。

公司團(tuán)建活動(dòng)總結(jié)和心得篇一

團(tuán)隊(duì)創(chuàng)辦理應(yīng)設(shè)定明顯的目標(biāo),一個(gè)明確的目標(biāo)會(huì)像燈塔一樣為你指明正確的道路,它是引領(lǐng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)前進(jìn)的風(fēng)帆,更是打造卓越團(tuán)隊(duì)的堅(jiān)實(shí)根基。不過,我們?cè)诔繕?biāo)努力的同時(shí),請(qǐng)確定記住,要給團(tuán)隊(duì)成員一個(gè)明確指令,對(duì)企業(yè)短期、中期、長(zhǎng)期三個(gè)階段目標(biāo)分層次、分步驟實(shí)施。

這樣,不僅能讓團(tuán)隊(duì)成員知道短期的任務(wù),更能讓大家看到長(zhǎng)遠(yuǎn)的目標(biāo)規(guī)劃。從而解決團(tuán)隊(duì)成員要做什么、怎么做的問題,并且能讓團(tuán)隊(duì)里每個(gè)成員感到有奔頭,能夠?yàn)橹Α?/p>

我們?cè)?jīng)做過調(diào)研,察覺一個(gè)共性問題:沒有領(lǐng)導(dǎo)力的管理者,總習(xí)慣于把日常工作定格在一些瑣碎事情上,把時(shí)間濫用在工作匯報(bào)和會(huì)議。這樣,把自己搞得分外辛苦,員工也跟著受累,最終,取得的管理效果微乎其微。

因此,要想打造一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),確定要選一位德才兼?zhèn)?,有領(lǐng)導(dǎo)力和感召力的人。這類型的領(lǐng)導(dǎo)不僅要具備企業(yè)凝結(jié)力,還要擁有“潤(rùn)物細(xì)無聲”之潛移默化影響力。他們的這種影響力能夠轉(zhuǎn)換成一種強(qiáng)大的推動(dòng)力,鼓舞團(tuán)隊(duì)、保持高績(jī)效運(yùn)營(yíng),最終產(chǎn)生事半功倍的效果。

大多數(shù)企業(yè)管理者都領(lǐng)會(huì),一支高效的團(tuán)隊(duì)離不開整套科學(xué)、合理、完善的制度管理體系,而鼓舞機(jī)制那么是企業(yè)將未來的夢(mèng)想或愿景轉(zhuǎn)化成概括事實(shí)的一種手段。在企業(yè)進(jìn)展過程中,各種事情會(huì)在無聲無息中變化,唯有不變的便是法則。法則是什么樣?就是做事的原那么,企業(yè)的管理制度、員工的行為模范等等。俗話說得好:無法則不成方圓??梢姺▌t在企業(yè)管理中,充當(dāng)著重量級(jí)的地位。團(tuán)隊(duì)創(chuàng)辦理應(yīng)緊緊圍圍著獎(jiǎng)懲制度和團(tuán)隊(duì)利益運(yùn)行,將團(tuán)隊(duì)利益與日常工作掛鉤,獎(jiǎng)勤罰懶。

企業(yè)的相關(guān)制度,在日常企業(yè)進(jìn)展過程中的作用是顯而易見的,我們都知道以人管人總會(huì)有漏洞,由于,人都是感情和弱點(diǎn)的,但是,規(guī)章卻能做到不循私情,起到人所不能替代的位置。人管人,變?yōu)橹贫裙苋?、約束其行為,這就是有章可循的利益。

古語:眾力并那么萬鈞舉,人心齊那么泰山移。在這里有一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn),那就是真正的團(tuán)隊(duì)不是人多,而是人心齊。關(guān)于如何才能使人心齊的問題,我們要從共同的價(jià)值觀和共同的利益雙方面著手來做,這里不做過多探討。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中,只要我們專心總結(jié),留神取長(zhǎng)補(bǔ)短,不難察覺每位員工都有自身獨(dú)有的相對(duì)優(yōu)勢(shì)和各自擅長(zhǎng)的領(lǐng)域。學(xué)會(huì)與他人緊密協(xié)作,是每一位員工必備的素質(zhì)。確定讓大家領(lǐng)會(huì):整個(gè)團(tuán)隊(duì)的成敗,與團(tuán)隊(duì)中的每一個(gè)人都密不成分;每一個(gè)告成的背后,都離不開團(tuán)隊(duì)的"支持,而每一個(gè)團(tuán)隊(duì)的告成,也是全體成員齊心協(xié)力的成果。

團(tuán)隊(duì)需要有“志”。志氣,古意指心志氣力,今意指積極上進(jìn)或做成某事的決心和士氣。古語評(píng)論"志"的重要性:"三軍可奪帥也,匹夫不成奪其志也。"不甘落后,力求達(dá)成確定目的的決心和士氣。再延遲的話那就是團(tuán)隊(duì)要實(shí)現(xiàn)的共同愿景。團(tuán)隊(duì)擁有共同的愿景,才會(huì)不懈努力,遇到挫折氣不餒,遭到阻撓志更堅(jiān),從而使團(tuán)隊(duì)走的更遠(yuǎn)。

當(dāng)然了,團(tuán)隊(duì)創(chuàng)辦在職場(chǎng)中是智者見智,仁者見仁,想打造出一支卓越的團(tuán)隊(duì)不是一朝一夕就能完成,更不是幾句“金湯”、“銀句”灌出來的。不同的企業(yè)有著各自的實(shí)際處境,不能完全照搬其他企業(yè)告成模式,勿期望一蹴而就,而是要因地制宜、循序漸進(jìn)。

請(qǐng)謹(jǐn)記:團(tuán)隊(duì)中的每位成員,是不分彼此的,只有兩個(gè)字——我們。只要我們朝著一個(gè)目標(biāo)進(jìn)軍,確定能夠縮短告成的距離。當(dāng)團(tuán)隊(duì)獲得榮譽(yù)和告成時(shí),相信,我們每個(gè)為之付出過努力的人,都將限度地實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。

公司團(tuán)建活動(dòng)總結(jié)和心得篇二

雖然拓展訓(xùn)練已經(jīng)終止了,我相信今日大多數(shù)的大家會(huì)感到腰酸背痛,相信大家還對(duì)著昨日的拓展久久忘卻,相信大家會(huì)在微少的改著?;蚴切睦锏幕蚴切袆?dòng)上的。

這次拓展,或許大多數(shù)人最初的感覺只是一次拓展活動(dòng)而已,會(huì)感到只是任務(wù)只是公司安置的,心里會(huì)些有埋怨要早起、會(huì)被曬黑、會(huì)辛苦等等。拓展完我相信留給大家最終最深刻的是感動(dòng)、意外、昂揚(yáng)、團(tuán)結(jié)。

可能大家都明白感動(dòng)和團(tuán)結(jié)的釋義,可是這次拓展真正讓我明白了、體驗(yàn)了、體會(huì)了什么是感動(dòng),什么是團(tuán)結(jié)。讓我感動(dòng)和意外的是我看到了不一樣的大家,看到了真實(shí)的大家,看到了具有凝結(jié)力的大家。

平日我們大家在公司里在工作中最多只是一個(gè)微笑、一句招呼、一個(gè)問候。彼此之間的了解甚少??墒钱厴I(yè)墻那一幕幕,讓我此刻都覺得很難忘卻。失敗了三次,爬了三次。每次一個(gè)腳步踏著一次大腿、一次手掌、一次肩膀我都感覺到人梯的肉體在用力著、在忍強(qiáng)著肩上的重量。一個(gè)又一個(gè)從他們的身體翻越而過,他們承受了多少重量。當(dāng)每一次教練喊停,我覺得很可惜但更多還有無奈。由于我踏過他們的肩膀,每次踏著他們的肩膀我都能感受到它在微微顫抖而馬上又很堅(jiān)穩(wěn)起來,我明白他們?cè)谟昧χ蛊淦椒€(wěn)讓我們能夠順?biāo)炫郎先?,站在上頭的同事也出了全身的力氣拉我們上去的,吃力得面部的表情都扭曲了。

在他們辛苦付出了那么多的時(shí)候,為什么大家還是要犯規(guī)重來,為什么大家還是那么散漫的`動(dòng)作呢可是最終還是覺得很欣慰,大家最終團(tuán)結(jié)了起來,心在一齊了,懂得了。再?zèng)]有了犯規(guī)沒有了散漫沒有了重來。感動(dòng)的是他們,毫不躊躇站出來做人梯,一向在堅(jiān)持到最終,汗水浸透了全身,用全身的力氣的力氣讓每一個(gè)成員爬上去。

感動(dòng)的是他們,站在上頭用著雙臂,把成員一個(gè)一個(gè)拉上去,有重量級(jí)的、有簡(jiǎn)便的、有高大的。感動(dòng)還有最終2個(gè)同事攀爬的那瞬間,心里在惦記著也在期望著。當(dāng)最終一個(gè)抱著上一個(gè)的腰部,上頭的同事在用力拉的時(shí)候,那每一次的上升的痕跡都是那么的艱辛、那么的堅(jiān)強(qiáng)、那么的大膽、那么的努力。大家在加油、在期望著、心里可能被這一幕幕感動(dòng)著。最終我們告成了,歡呼了。

假設(shè)沒有職責(zé)感、沒有團(tuán)結(jié)、沒有凝結(jié)力、沒有信念、沒有堅(jiān)持,可能這次不會(huì)有告成。感恩這次的拓展,讓我們體會(huì)了什么是感動(dòng)和團(tuán)隊(duì)。讓我們重新熟悉了彼此、感悟團(tuán)隊(duì)的無窮氣力。

公司團(tuán)建活動(dòng)總結(jié)和心得篇三

8月7日零晨5:00,公司旅游成員分三個(gè)站點(diǎn)集合乘坐大巴車從三角地啟程赴x旅游區(qū)域。本次旅游5日游;旅游人員共計(jì)3xx,其中包括酒店2xx;其他成員企業(yè)隨隊(duì)人員xx;家屬人員xx。旅游路線主要到達(dá)黃島、x、蓬萊、長(zhǎng)島、x;參觀、游玩1xx景點(diǎn)。11號(hào)下午18:50旅游全體成員從x乘坐飛機(jī)直達(dá)x,而后安好返回x,旅游圓滿終止。

此次活動(dòng)目的既是讓大家身心放松的好機(jī)遇,又是外出學(xué)習(xí)的好時(shí)機(jī),重要的是在表達(dá)出集團(tuán)對(duì)職工關(guān)切的根基上,如何把團(tuán)隊(duì)精神融入到活動(dòng)中,更重要的是營(yíng)造全體員工團(tuán)結(jié)凝結(jié)、活躍、奮進(jìn)的空氣。

1、根據(jù)政策,按照上級(jí)關(guān)于旅游活動(dòng)的指示精神,公司工會(huì)首先組織各部門經(jīng)理召開了通報(bào)會(huì),并將此次活動(dòng)的精神、旅游條件以及旅游整體思路向大家做了匯報(bào),各部門經(jīng)理提出了大量思路,結(jié)果,統(tǒng)一了思想和熟悉,各部門經(jīng)理一致表示要把活動(dòng)精神切實(shí)傳達(dá)給職工,并和工會(huì)一起做好思想鼓動(dòng)工作。

2、出方案,簽協(xié)議。為了讓員工在這次旅游中達(dá)成合意度,工會(huì)組織者把各部門主管、骨干以及具有豐富旅游閱歷的員工召集到一起,針對(duì)旅游路線選擇、簽署協(xié)議要領(lǐng)、旅游安好留神事項(xiàng)、概括活動(dòng)安置等要項(xiàng)舉行了細(xì)致的研究。按照工作率先、賞賜先進(jìn)、照管老齡的原那么確定了本次旅游活動(dòng)的人員名單,并由副總經(jīng)理王來了和保安部經(jīng)理陳絲絲做領(lǐng)隊(duì),負(fù)責(zé)旅游全程管理,并制定出細(xì)致的活動(dòng)方案并與x市金秋旅行社簽署了旅游協(xié)議,上報(bào)集團(tuán)。

3、行前交代、確保安好。為了保障此次活動(dòng)順?biāo)炫e行,8月6日下午,工會(huì)組織旅游活動(dòng)人員召開了行前交代會(huì),總經(jīng)理王來了做了更加強(qiáng)調(diào):

(1)活動(dòng)時(shí)確定要留神我們的企業(yè)形象,發(fā)揚(yáng)我們的團(tuán)隊(duì)精神、傳頌我們的企業(yè)文化。別忘了,我們是新奧人,理應(yīng)知道怎么做。

(2)在旅途中,不要私自變更旅程或落后,外出時(shí)不能少于xx以上并要與領(lǐng)隊(duì)請(qǐng)假,隨時(shí)留神自身安好。

(3)用餐、住宿、旅行自己要有機(jī)警,確保人身、財(cái)產(chǎn)安好。

8月7日凌晨4:30分由3xx組成的團(tuán)隊(duì)在旅途中笑聲不斷,喧嚷空氣昂揚(yáng),導(dǎo)游感慨萬分;隨隊(duì)人員傾羨的心悅誠(chéng)服;家屬人員沖動(dòng)不已,帶給年輕人是一片快樂;帶給大家的是團(tuán)結(jié)、互助、凝結(jié),營(yíng)造了有青春、活力的空氣。更多的那么是各種各樣的收獲,表達(dá)的那么是酒店良好的團(tuán)隊(duì)精神。曾現(xiàn)出幾多笑聲:

笑聲一:拉歌對(duì)唱、結(jié)成語

8月7日,天涯剛剛放亮,旅行隊(duì)伍便浩浩蕩蕩啟程了。8:30分,領(lǐng)隊(duì)的笑話撩撥起了大家的興致,于是,按耐不住落莫的年輕人便爭(zhēng)先恐后的拉歌對(duì)唱起來。王總經(jīng)理提議:以車中段為分畛域,分左隊(duì)與右隊(duì)兩組舉行對(duì)唱、結(jié)成語,首先全體成員起立合唱新奧之歌,強(qiáng)烈的.對(duì)唱比賽便開頭了?!白箨?duì),來一個(gè);來一個(gè),左隊(duì)。右隊(duì),來一個(gè);來一個(gè),右隊(duì)”,即刻,高呼聲、洪量的歌聲、掌聲不斷,笑話、歌詠、戲曲、故事、對(duì)唱、結(jié)成語等載體不一,喧嚷非凡,激情澎湃,整個(gè)車廂成了快樂的海洋。還別說,五音不全的領(lǐng)隊(duì)陳絲絲今天還成了內(nèi)秀兒,發(fā)音挺準(zhǔn)。隨隊(duì)導(dǎo)游對(duì)我們隊(duì)伍激情空氣所感染,本不欣喜的她不由自主參與活動(dòng)中來。

笑聲之二:參觀

第一站到達(dá)公司黃島分公司。大家利利索索的下了車,換上了公司的工作裝,領(lǐng)隊(duì)要求大家要按照公司規(guī)定進(jìn)入,務(wù)必關(guān)掉手機(jī)、bp機(jī),打火機(jī)一律放在門外。排著整齊的隊(duì)伍邁進(jìn)了公司,進(jìn)公司站,最引人注目的是兩個(gè)圓型燃?xì)鈨?chǔ)蓄罐。接待我們的是公司宋主任,他隨著整齊的隊(duì)伍一邊走一邊介紹:此站站地面積xxx,儲(chǔ)蓄20000平立方,上半年經(jīng)營(yíng)處境可觀,超額完成籌劃,下半年給自己又加大了銷售額,完成處境理應(yīng)沒問題。大家聽了,會(huì)心的露出了笑容。走到辦公區(qū)域,最醒目是墻上張貼的幾個(gè)紅字:“先進(jìn)的價(jià)值觀,優(yōu)秀的員工和科學(xué)管理,造就一流企業(yè)?!?,從字行間,旅游成員看到企業(yè)的進(jìn)展,看到了百年公司的進(jìn)展的夢(mèng)想。

公司團(tuán)建活動(dòng)總結(jié)和心得篇四

公司員工在領(lǐng)導(dǎo)的率領(lǐng)下組織了演講比賽和辯論比賽。比賽中公司員工積極加入,都以良好的風(fēng)貌投入其中,積極的交流,充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作的才能,在比賽中充分表示員工優(yōu)秀的素質(zhì)和公司的企業(yè)文化空氣。尤其是對(duì)我們做客服工作的意義深遠(yuǎn)。

演講中,各位同事不管從事何種工作,也不分職位上下,在同一個(gè)舞臺(tái)上昂揚(yáng)文字,抒發(fā)自己的豪情壯志,有聲有色的演講給聽眾留下了深刻的印象。此次演講主要?jiǎng)诳?jī)有以下幾點(diǎn):

1、提高了才能

演講活動(dòng)在某種程度上抑制了人的惰性,提高了員工的根基寫作才能和在公共合演說的才能;更加是在我們客服工作中,面對(duì)客戶提出的種種未知問題時(shí),提高了隨機(jī)應(yīng)變的才能。

2、增進(jìn)了關(guān)系。

本次演講是一次全員參與的多層次、多角度的溝通與交流,通過演講,大家表達(dá)出各自的心聲,搭建起相互間溝通的橋梁,利于團(tuán)結(jié)互助、相互合作等團(tuán)隊(duì)意識(shí)的形成。更加是我們公司兩班制的處境下,員工之間交流對(duì)比少,通過此次活動(dòng),增進(jìn)了員工的交流和關(guān)系。

3、形成共識(shí)。

演講使大家深刻熟悉到"團(tuán)隊(duì)氣力是企業(yè)進(jìn)展的動(dòng)力",公司要長(zhǎng)久進(jìn)展,務(wù)必形成一個(gè)口令一致、步調(diào)統(tǒng)一、按照指揮的"團(tuán)隊(duì)。作為老板人,作為關(guān)系到老板電器售后服務(wù)形象的我們客服,只有達(dá)成老板電器的宗旨,才能占領(lǐng)更大的市場(chǎng),才能托起更輝煌的明天。通過演講,也對(duì)公司前段時(shí)間的工作舉行了專心地回想和總結(jié),使全體員工再次感受到了團(tuán)隊(duì)精神的重要等思想精華,更加是對(duì)以后的工作起了推進(jìn)作用,取得了較好的效果。

在辯論比賽中,各位同事同樣表示出了積極的風(fēng)貌,更是把團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,團(tuán)隊(duì)合作精神,發(fā)揮的淋漓盡致。既磨練了公司員工思維的嚴(yán)密性,又磨練了員工的語言表達(dá)、規(guī)律推理、辯駁才能、臨場(chǎng)回響、整體意識(shí)等。

在辯論中,辯論雙方都緊緊圍繞辯題,充分運(yùn)用綜合學(xué)識(shí)舉行了強(qiáng)烈的辯論,辯手們觀點(diǎn)鮮明、回響機(jī)敏、規(guī)律嚴(yán)密、口齒伶俐,屢屢博得大家的強(qiáng)烈掌聲。從而辯論賽達(dá)成讓員工工作才能提升的目的。

公司團(tuán)建活動(dòng)總結(jié)和心得篇五

為表達(dá)公司理念和價(jià)值觀,公司特組織安置了“xx峽谷漂流一日游”活動(dòng),現(xiàn)將此次活動(dòng)總結(jié)如下:

xx峽谷漂流一日游

20xx年xx月xx日、xx日

各部門根據(jù)各自工作處境分兩批,共計(jì)51人加入。

共計(jì)x元

全體加入活動(dòng)的員工分兩日于早7:30分乘坐旅游大巴啟程,歷經(jīng)3—4個(gè)小時(shí)的行程到達(dá)目的地——xx峽谷漂流的上碼頭,簡(jiǎn)樸就餐后,于景區(qū)拍照留念。大約12:30分時(shí)著救生衣、安好帽進(jìn)入橡皮筏開頭漂流。漂流過程中雖然意外頻發(fā),但多是有驚無險(xiǎn),而且大家興致振奮,笑聲多多,暢游山水間。漂流長(zhǎng)度約為10公里,于14:30分左右上岸,簡(jiǎn)樸沖洗后乘大巴安好返回,約20:00回到公司終止行程。

在這次活動(dòng)當(dāng)中,大家沒有了部門、身份之別,沖突和隔膜也消散了。我們心無旁騖、無所顧忌的玩樂在一起,發(fā)揮出強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)精神。如:有翻船或船被卡住時(shí),大家都來協(xié)助推、拉,移動(dòng)船只;有人落水而船已漂走,后面船上的人那么想盡手段讓其上船,不讓一個(gè)人落后。在水流平緩的地方,大家盡情的彼此潑水,直到對(duì)方有人舉手投降方才罷休,總之大家是玩得酣暢淋漓,大呼痛快,意猶未盡。

通過此次活動(dòng),讓大家在慌張的工作之余身心充分放松,徹底緩解工作壓力,促進(jìn)并加深了員工之間的相互了解,增進(jìn)彼此之間的`交流和溝通,更重要的是營(yíng)造了全體員工團(tuán)結(jié)凝結(jié)、活躍、奮進(jìn)的空氣。

公司團(tuán)建活動(dòng)總結(jié)和心得篇六

開展公司團(tuán)隊(duì)的拓展活動(dòng),可以讓團(tuán)隊(duì)的凝結(jié)力和團(tuán)隊(duì)中角色得到合理的利用,讓公司變得更大,更上一層樓。

為推動(dòng)企業(yè)建立和完善安好生產(chǎn)規(guī)章制度,提高宏大員工的安好意識(shí),做好員工人身安好和身體健康保障工作,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)進(jìn)展,公司都會(huì)定期舉行團(tuán)建活動(dòng)。

團(tuán)隊(duì)創(chuàng)辦是指為了實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)績(jī)效及產(chǎn)出化而舉行的一系列布局設(shè)計(jì)及人員鼓舞等團(tuán)隊(duì)優(yōu)化行為。

公司舉辦戶外拓展訓(xùn)練,能夠讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝結(jié)力得以提升。團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練,即是一種全新的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練模式,也是一種有益團(tuán)隊(duì)進(jìn)展和進(jìn)步的培訓(xùn)方法。

公司開展團(tuán)建活動(dòng),不僅可以鞏固企業(yè)員工思想凝結(jié)力和向心力,還可以磨練員工強(qiáng)健的體魄,培養(yǎng)員工愛集體、愛企業(yè)的集體主義精神。

團(tuán)隊(duì)創(chuàng)辦是指為了實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)績(jī)效及產(chǎn)出化而舉行的一系列布局設(shè)計(jì)及人員鼓舞的.團(tuán)隊(duì)優(yōu)化活動(dòng)。團(tuán)隊(duì)精神,簡(jiǎn)樸來說就是大局意識(shí)、協(xié)作精神和服務(wù)精神的集中表達(dá)。

為了感謝各位同仁對(duì)公司進(jìn)展歷程中作出的不懈努力和無私奉獻(xiàn);也為了促進(jìn)員工交流,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)之間的無縫對(duì)接,增進(jìn)情誼、鞏固凝結(jié)力;同時(shí)也為了弘揚(yáng)公司企業(yè)文化理念,豐富員工業(yè)余文化生活,開闊視野。

公司團(tuán)建活動(dòng)總結(jié)和心得篇七

其實(shí)一開頭看到“拓展訓(xùn)練”四個(gè)字,我的內(nèi)心是拒絕的。由于在我的既定印象里,拓展訓(xùn)練是體力活,很吃苦,恰好近段時(shí)間我感冒身體不適?,F(xiàn)在回想團(tuán)建活動(dòng)快樂時(shí)光所幸我加入了。

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