簡易勞動合同范文（2篇）

第4頁共4頁簡易勞動?合同范文?甲方（?用人單位?）名稱：?乙方（?勞動者）?名稱：?根據(jù)《中?華人民共?和國勞動?合同法》?以及相關(guān)?法律、法?規(guī)的規(guī)定?，經(jīng)甲、?乙雙方平?等自愿、?協(xié)商一致?，共同簽?訂并履行?本合同所?列條款。?一、勞?動合同期?限合同?期限自_?____?年___?__月_?____?日起至_?____?年___?__月_?____?日止。?二、工作?內(nèi)容和工?作地點?1、乙方?同意根據(jù)?甲方生產(chǎn)?（工作）?需要，從?事工作，?甲乙雙方?可另行約?定崗位具?體職責(zé)和?要求。?2、乙方?的工作地?點：本公?司或甲方?根據(jù)生產(chǎn)?（工作）?需要安排?的其他地?點。三?、工作時?間1、?甲方依法?保證乙方?的休息權(quán)?利；2?、甲方在?遵守有關(guān)?法律法規(guī)?規(guī)定的前?提下，可?以根據(jù)工?作需要安?排乙方加?班，乙方?應(yīng)服從甲?方的統(tǒng)一?安排。?四、勞動?報酬1?、甲方每?月以貨幣?或轉(zhuǎn)賬形?式支付乙?方工資，?月工資_?____?日發(fā)放。?2、甲?乙雙方對?工資的其?他約定：?五、勞?動保護(hù)、?勞動條件?和職業(yè)危?害防護(hù)?1、甲方?根據(jù)國家?有關(guān)法律?法規(guī)，建?立安全生?產(chǎn)制度。?乙方應(yīng)嚴(yán)?格遵守甲?方的勞動?安全制度?。雙方嚴(yán)?禁違章作?業(yè)，防止?勞動過程?中的事故?發(fā)生，減?少職業(yè)危?害。2?、甲方根?據(jù)生產(chǎn)崗?位的需要?，按照國?家有關(guān)勞?動安全的?規(guī)定為乙?方配置和?完善必要?的安全防?護(hù)措施，?發(fā)放必要?的勞動保?護(hù)用品。?六、規(guī)?章制度?1、甲方?依法制定?單位規(guī)章?制度，并?通過有效?方式及時?告知乙方?。2、?乙方服從?甲方工作?管理，并?嚴(yán)格遵守?甲方依法?制定的規(guī)?章制度。?七、勞?動合同變?更、解除?和終止?1、甲乙?雙方變更?、解除、?終止勞動?合同依照?《中華人?民共和國?勞動合同?法》和有?關(guān)法律法?規(guī)執(zhí)行。?2、雙?方若有一?方要求解?除勞動合?同，應(yīng)提?前三十日?以書面形?式通知另?一方，甲?方應(yīng)在滿?三十日前?出具解除?勞動合同?證明，在?此期間乙?方應(yīng)堅守?崗位。?八、勞動?爭議處理?及其他?1、甲乙?雙方因履?行勞動合?同發(fā)生爭?議，應(yīng)協(xié)?商解決；?協(xié)商不成?或不愿協(xié)?商的，可?向當(dāng)?shù)厝?民法院起?訴。2?、本合同?一式三份?，甲乙雙?方各執(zhí)一?份，人事?代理機構(gòu)?存檔一份?。甲方?（蓋章）?：法人?代表：?乙方（簽?名）：?合同簽訂?日期：_?____?年___?__月_?____?日簡易?勞動合同?范文（二?）甲方?:___?__??????????????????地?址:__?___?法定代表?人(主要?負(fù)責(zé)人)?:___?__乙?方:_?____???????性別?:___?__?????身份證號?碼:__?___?現(xiàn)通信地?址:__?___??????????????聯(lián)系電話?:___?__為?建立勞動?關(guān)系，明?確權(quán)利義?務(wù)，依據(jù)?勞動法、?勞動合同?法等有關(guān)?法律規(guī)定?，在平等?自愿、協(xié)?商一致的?基礎(chǔ)上，?訂立本合?同。第?一條本?合同期限?自___?__年_?____?月___?__日起?至___?__年_?____?月___?__日止?。其中試?用期為_?____?年___?__月_?____?日起至_?____?年___?__月_?____?日止。?第二條?甲方根據(jù)?工作需要?，安排乙?方在__?___工?作崗位，?乙方的工?作任務(wù)為?____?_，工作?地點為_?____?。經(jīng)雙方?協(xié)商同意?，甲方可?以調(diào)換乙?方的工種?或崗位及?工作地點?。乙方?應(yīng)認(rèn)真履?行崗位職?責(zé)，遵守?各項規(guī)章?制度，服?從管理，?按時完成?工作任務(wù)?。第三?條乙方?按甲方規(guī)?定完成工?作任務(wù)的?，甲方于?每月__?___日?支付工資?，支付的?工資為_?____?元/月，?其中試用?期的工資?為___?__元/?月。或者?實行計件?制，計件?單價為_?____?。第四?條工作?時間和休?息休假、?社會保險?、勞動保?護(hù)、勞動?條件和職?業(yè)危害防?護(hù)等按照?法律法規(guī)?、規(guī)章等?規(guī)定執(zhí)行?。第五?條雙方?解除或終?止勞動合?同應(yīng)按法?定程序辦?理，甲方?為乙方出?具終止、?解除勞動?合同的通?知書或相?關(guān)證明。?符合法律?、法規(guī)規(guī)?定的，支?付乙方經(jīng)?濟補償。?第六條?其他未?盡事項按?照國家及?地方現(xiàn)行?有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。?第七條?雙方其他?約定第?八條本?合同雙方?各執(zhí)一份?，涂改或?未經(jīng)授權(quán)?代簽無效?。甲方?簽字(蓋