勞動(dòng)合同終止協(xié)議書(shū)模板（2篇）

第5頁(yè)共5頁(yè)勞動(dòng)合同?終止協(xié)議?書(shū)模板?甲方：_?____?(以?下簡(jiǎn)稱(chēng)“?甲方”)?住址：_?____?聯(lián)系電話?：___?__乙?方：__?___?(以下?簡(jiǎn)稱(chēng)“乙?方”)住?址：__?___聯(lián)?系電話：?____?_鑒于?：(1?)甲方和?乙方于_?____?年___?__月_?____?日簽署了?《勞動(dòng)合?同》(詳?見(jiàn)附件)?。(2?)經(jīng)乙方?要求，并?經(jīng)甲方和?乙方協(xié)商?一致，雙?方同意按?照本協(xié)議?約定的條?款和條件?提前解除?該《勞動(dòng)?合同》。?通過(guò)雙方?友好協(xié)商?，達(dá)成如?下一致意?見(jiàn)：1?、合同解?除及責(zé)任?承擔(dān)1?.1乙方?向甲方提?出并同意?，自本協(xié)?議簽署之?日起解除?雙方已簽?署的《勞?動(dòng)合同》?。自本協(xié)?議簽署之?日起，該?協(xié)議不再?對(duì)雙方具?有法律約?束力，一?方相應(yīng)免?除另一方?在《勞動(dòng)?合同》項(xiàng)?下的各項(xiàng)?義務(wù)，并?放棄追索?的權(quán)利。?一方放棄?在任何時(shí)?間、任何?地點(diǎn)，通?過(guò)任何方?式向另一?方提出違?約、賠償?權(quán)利的要?求。1?.2《勞?動(dòng)合同》?解除后，?雙方同意?，任何一?方均無(wú)須?承擔(dān)《勞?動(dòng)合同》?項(xiàng)下約定?的須由該?方承擔(dān)的?任何義務(wù)?與責(zé)任。?除甲方同?意給予乙?方總計(jì)人?民幣_(tái)_?___元?的款項(xiàng)之?外，任何?一方無(wú)須?向另一方?支付任何?錢(qián)款、費(fèi)?用。乙方?同意，該?等錢(qián)款為?甲方需要?向乙方支?付的全部?錢(qián)款，除?此之外，?甲方?jīng)]有?對(duì)乙方負(fù)?有任何其?他債務(wù)。?1.3?乙方確認(rèn)?本協(xié)議簽?署后，《?勞動(dòng)合同?》即行解?除，對(duì)雙?方不再具?有約束力?，同時(shí)放?棄根據(jù)《?勞動(dòng)合同?》向甲方?提出索賠?、賠償或?其他請(qǐng)求?的權(quán)利。?2、承?諾與保證?甲方和乙?方共同承?諾及保證?：2.?1解除《?勞動(dòng)合同?》不會(huì)導(dǎo)?致一方產(chǎn)?生對(duì)另一?方的任何?債務(wù)負(fù)擔(dān)?;2.?2解除《?勞動(dòng)合同?》不會(huì)導(dǎo)?致任何一?方被提起?訴訟、仲?裁或其他?法律程序?或行政程?序;不會(huì)?導(dǎo)致任何?一方存在?訴訟和潛?在糾紛的?可能性。?3、管?轄法律：?____?_仲裁?3.1本?合同受中?國(guó)法律管?轄，并按?中國(guó)法律?解釋。?3.2凡?因本協(xié)議?引起的或?與本協(xié)議?有關(guān)的任?何爭(zhēng)議，?由雙方協(xié)?商解決，?若協(xié)商不?成，任何?一方均可?將該爭(zhēng)議?提交上海?仲裁委員?會(huì)，按照?申請(qǐng)仲裁?時(shí)該仲裁?委員會(huì)有?效的仲裁?規(guī)則在上?海進(jìn)行仲?裁。仲裁?裁決是終?局的，對(duì)?雙方均有?約束力。?4、其?他本合?同自甲方?蓋章、乙?方簽字生?效。本合?同一式貳?份，雙方?各持一(?壹)份。?附件：?《勞動(dòng)合?同》甲?方：__?___?????????????有限公?司蓋章：?____?_乙方?：___?__?????????????????簽字：_?____?___?__年_?____?月___?__日?____?_年__?___月?____?_日勞?動(dòng)合同終?止協(xié)議書(shū)?模板（二?）甲方?：___?__乙?方：__?___?性別：?____?_身份?證號(hào)碼：?____?_因_?____?原因，乙?方向甲方?申請(qǐng)終止?勞動(dòng)合同?，經(jīng)雙方?協(xié)商，訂?立本協(xié)議?，以便共?同遵守。?一、勞?動(dòng)合同終?止期限自?____?_年__?___月?____?_日起至?____?_年__?___月?____?_日止，?共計(jì)__?___年?。二、?勞動(dòng)合同?終止期間?，乙方不?在甲方的?工作時(shí)間?不計(jì)算本?企業(yè)的工?作年限。?三、勞?動(dòng)合同終?止期間，?乙方不享?受甲方的?工資、獎(jiǎng)?金、專(zhuān)業(yè)?技術(shù)職務(wù)?津貼等薪?酬福利待?遇。四?、勞動(dòng)合?同終止期?間，乙方?的社會(huì)保?險(xiǎn)關(guān)系﹙?含養(yǎng)老保?險(xiǎn)、失業(yè)?保險(xiǎn)、醫(yī)?療保險(xiǎn)、?工傷保險(xiǎn)?、生育保?險(xiǎn)﹚仍在?甲方，所?有費(fèi)用由?乙方自行?承擔(dān)，由?甲方代收?代繳。有?關(guān)繳費(fèi)標(biāo)?準(zhǔn)及時(shí)間?約定如下?：﹙一?﹚各年度?繳費(fèi)基數(shù)?的確定：?乙方可根?據(jù)___?__省統(tǒng)?計(jì)局當(dāng)年?____?_月__?___日?公布的上?年度__?___省?在崗職工?的平均工?資60%?-300?%之間自?主選擇繳?費(fèi)基數(shù)，?作為當(dāng)年?繳納社會(huì)?保險(xiǎn)費(fèi)的?繳費(fèi)基數(shù)?。﹙二?﹚繳費(fèi)費(fèi)?率：養(yǎng)老?保險(xiǎn)28?%、失業(yè)?保險(xiǎn)3%?、醫(yī)療保?險(xiǎn)8%、?工傷保險(xiǎn)?﹙按__?___市?人力資源?和社會(huì)保?障局核定?的當(dāng)年費(fèi)?率計(jì)算﹚?、生育保?險(xiǎn)0.5?%、公共?設(shè)施建設(shè)?維護(hù)費(fèi)2?%﹙按照?747元?標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算?﹚。﹙?三﹚繳費(fèi)?標(biāo)準(zhǔn)：繳?費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等?于繳費(fèi)基?數(shù)乘以繳?費(fèi)費(fèi)率。?﹙四﹚?繳費(fèi)時(shí)間?：按照_?____?市人力資?源和社會(huì)?保障局的?規(guī)定，每?年的繳費(fèi)?分為上半?年一次，?下半年一?次。乙方?依照上述?標(biāo)準(zhǔn)在當(dāng)?年的__?___月?3___?__日以?前繳納一?次﹙核定?數(shù)額﹚，?在1__?___月?____?_日前繳?納一次，?兩次繳納?的數(shù)額等?于繳費(fèi)標(biāo)?準(zhǔn)。逾期?不繳納，?甲方可以?對(duì)乙方作?出自動(dòng)離?職處理。?五、勞?動(dòng)合同終?止期間，?乙方必須?遵紀(jì)守法?，如從事?非法活動(dòng)?或發(fā)生對(duì)?甲方造成?嚴(yán)重影響?的行為，?符合《勞?動(dòng)合同法?》規(guī)定的?甲方解除?勞動(dòng)合同?條件，甲?方有權(quán)按?規(guī)定解除?與乙方的?勞動(dòng)合同?關(guān)系。?六、勞動(dòng)?合同終止?期滿(mǎn)，乙?方愿意回?甲方工作?，須在一?個(gè)月前提?出申請(qǐng)，?以便甲方?及時(shí)安排?工作。勞?動(dòng)合同終?止協(xié)議期?滿(mǎn)后一個(gè)?月內(nèi)，乙?方未回原?單位的，?甲方可按?自動(dòng)離職?予以處理?。七、?勞動(dòng)合同?終止期滿(mǎn)?，乙方若?提出繼續(xù)?簽訂勞動(dòng)?合同終止?協(xié)議，須?經(jīng)甲方同?意后重新?簽訂協(xié)議?。八、?本協(xié)議在?履行期間?，如遇政?策調(diào)整等?客觀因素?發(fā)生變化?時(shí)，可以?依照相關(guān)?政策執(zhí)行?。九、?本協(xié)議自?勞動(dòng)合同?終止期限?之日起生?效，在協(xié)?議執(zhí)行期?間，雙方?不得隨意?變更或解?除協(xié)議，?本協(xié)議未?盡事宜，?應(yīng)由雙方?根據(jù)國(guó)家?的有關(guān)政?策規(guī)定進(jìn)?行協(xié)商，?作出補(bǔ)充?規(guī)定。補(bǔ)?充規(guī)定與?本協(xié)議具?有同等效?力。十?、本協(xié)議?一式兩份?，甲乙雙?方各執(zhí)一?份。甲?方：__?___??????????????????乙方：_?____?代表人?：___?__???