家政服務(wù)職工勞動(dòng)合同（4篇）

第10頁(yè)共10頁(yè)家政服務(wù)職?工勞動(dòng)合同?甲方(消?費(fèi)者)：?乙方(經(jīng)營(yíng)?者)：根?據(jù)《中華人?民共和國(guó)消?費(fèi)者權(quán)益保?護(hù)法》及其?他有關(guān)法律?、法規(guī)的規(guī)?定，雙方在?平等、自愿?、公平、誠(chéng)?實(shí)信用的基?礎(chǔ)上就家政?服務(wù)相關(guān)事?宜達(dá)成本協(xié)?議。第一?條家政服務(wù)?內(nèi)容乙方?同意為甲方?選派乙方員?工人，為甲?方提供第、?、項(xiàng)服務(wù)：?第二條服?務(wù)地點(diǎn)：。?第三條服?務(wù)期限__?___年_?____月?_____?日至___?__年__?___月_?____日?。第四條?服務(wù)費(fèi)用及?支付期限、?方式1、?乙方員工上?崗試用期為?個(gè)工作日，?試用期服務(wù)?費(fèi)(大寫)?元人民幣/?日。2、?試用期滿后?，甲方應(yīng)支?付的服務(wù)費(fèi)?包括：乙方?員工工資元?人民幣/月?和家政公司?管理費(fèi)元人?民幣/月;?不入住的，?食宿費(fèi)元人?民幣/月，?交通費(fèi)元人?民幣/月;?共計(jì)人民幣?_____?元。支付?期限：按□?月/□季/?□半年/□?年支付。?支付方式：?。3、簽?約時(shí)甲方支?付乙方信用?保證金(大?寫)元人民?幣。合同解?除后，信用?保證金在抵?扣甲方因違?約所應(yīng)承擔(dān)?的責(zé)任后，?應(yīng)如數(shù)退還?甲方。第?五條甲方權(quán)?利義務(wù)1?、甲方權(quán)利?：(1)?甲方有權(quán)合?理選定、更?換和辭退乙?方員工;乙?方員工在試?用期內(nèi)若不?能相對(duì)獨(dú)立?完成工作，?乙方應(yīng)在甲?方提出更換?要求后__?__日內(nèi)調(diào)?換乙方員工?，調(diào)換后試?用期重新計(jì)?算;甲方應(yīng)?按乙方員工?的實(shí)際試用?時(shí)間支付試?用期服務(wù)費(fèi)?。(2)?甲方對(duì)乙方?員工體檢情?況有異議的?，可有權(quán)要?求重新體檢?，體檢費(fèi)用?由甲方承擔(dān)?;如體檢不?合格則體檢?費(fèi)用由乙方?承擔(dān)。(?3)甲方有?權(quán)拒絕乙方?員工在其住?宅從事與家?政服務(wù)無(wú)關(guān)?的活動(dòng)，具?體要求事項(xiàng)?由甲方與乙?方員工另行?約定。(?4)甲方有?權(quán)追究乙方?因?qū)T工管?理存在過(guò)失?而造成的相?應(yīng)損失。?(5)具備?下列條件之?一時(shí)，甲方?有權(quán)解除合?同：①乙?方員工有盜?竊行為或有?惡性傳染病?。②調(diào)換服?務(wù)員期間空?崗5個(gè)工作?日無(wú)替換人?員到崗工作?。③試用期?調(diào)換名同級(jí)?別的服務(wù)員?后仍不能相?對(duì)獨(dú)立完成?工作。④乙?方員工存在?刁難、虐待?甲方成員等?嚴(yán)重影響甲?方日常生活?的行為。?2、甲方義?務(wù)：(1?)甲方應(yīng)在?簽訂合同時(shí)?出示有效身?份證件，如?實(shí)填寫家庭?住址、房屋?面積、聯(lián)系?電話、對(duì)乙?方員工的具?體要求，以?及與乙方員?工健康安全?有關(guān)的家庭?情況(如家?中是否有惡?性傳染病人?、精神病人?等)。如變?更以上內(nèi)容?請(qǐng)及時(shí)通知?乙方。(?2)甲方應(yīng)?尊重乙方員?工的人格尊?嚴(yán)及勞動(dòng)，?提供勞動(dòng)條?件和服務(wù)環(huán)?境，提供適?當(dāng)和安全的?居住場(chǎng)所，?不得歧視、?虐待或性騷?擾乙方員工?，不得安排?乙方員工與?異性成年人?同居一室。?如遇乙方員?工突發(fā)急病?或受到其他?傷害時(shí)，甲?方應(yīng)采取必?要的救治措?施。(3?)甲方應(yīng)安?排乙方員工?每月4天的?休息時(shí)間和?每天8小時(shí)?的睡眠時(shí)間?，并保證其?食宿，遇國(guó)?家法定假日?不能合理安?排乙方員工?休息時(shí)，要?給予日平均?工資兩倍的?加班補(bǔ)助。?(4)甲?方未經(jīng)乙方?同意，不得?擅自將乙方?員工轉(zhuǎn)為第?三方服務(wù)，?不得將服務(wù)?員帶往非約?定地點(diǎn)工作?。(5)?甲方有義務(wù)?配合乙方完?成對(duì)乙方員?工的管理、?教育和工作?指導(dǎo)，并妥?善保管家中?現(xiàn)金和貴重?物品。(?6)服務(wù)期?滿甲方續(xù)用?乙方員工的?，應(yīng)提前_?___日與?乙方續(xù)簽合?同。第六?條、乙方權(quán)?利義務(wù)1?、乙方權(quán)利?：(1)?乙方有權(quán)向?甲方收取服?務(wù)費(fèi)、信用?保證金。?(2)乙方?有權(quán)代收或?催收員工的?工資和加班?費(fèi)。(3?)若甲方有?違反合同約?定的行為，?乙方有權(quán)召?回員工。?(4)乙方?有權(quán)向甲方?求證，了解?甲方投訴或?員工反映情?況的真實(shí)性?。(5)?具有下列條?件之一時(shí)，?乙方有權(quán)解?除合同，甲?方所支付的?保證金將轉(zhuǎn)?為違約金處?理。①甲?方教唆服務(wù)?員脫離乙方?管理。②甲?方家庭成員?中有惡性傳?染病人而未?如實(shí)告知。?③甲方未按?時(shí)支付相關(guān)?費(fèi)用。④甲?方服務(wù)地點(diǎn)?或服務(wù)內(nèi)容?發(fā)生變更而?未取得乙方?同意。⑤甲?方對(duì)員工的?工作要求違?反國(guó)家法律?、法規(guī)或有?刁難、虐待?等損害員工?身心的行為?。2、乙?方義務(wù)：?(1)乙方?應(yīng)為甲方委?派身份、體?檢合格并符?合甲方要求?的員工。?(2)乙方?負(fù)責(zé)員工的?崗前教育和?管理工作，?實(shí)行跟蹤管?理，監(jiān)督指?導(dǎo)，接受投?訴并妥善處?理。(3?)乙方應(yīng)本?著客戶至上?，誠(chéng)信為本?的宗旨，認(rèn)?真兌現(xiàn)各項(xiàng)?服務(wù)。第?七條違約責(zé)?任1、甲?乙雙方應(yīng)遵?守合同約定?，任何一方?違反合同約?定的，另外?一方均有權(quán)?解除合同并?有權(quán)要求賠?償因違約造?成的損失，?合同另有約?定的除外。?2、有關(guān)?違約的其他?約定事項(xiàng)：?。第八條?合同爭(zhēng)議的?解決方法?本合同項(xiàng)下?發(fā)生的爭(zhēng)議?，由雙方當(dāng)?事人協(xié)商或?申請(qǐng)調(diào)解解?決，協(xié)商或?調(diào)解解決不?成的，按下?列第種方式?解決：(?一)依法向?人民法院起?訴。(二?)提交仲裁?委員會(huì)仲裁?。第九條?其他約定事?項(xiàng)第十條?合同未盡事?宜及生效?雙方可協(xié)商?解除本合同?。未盡事宜?雙方應(yīng)另行?以書面形式?補(bǔ)充。本?合同一式兩?份，甲乙雙?方各執(zhí)一份?，具有同等?法律效力，?自雙方簽字?或蓋章之日?起生效。?甲方(公章?)：___?__?????????乙方?(公章)：?_____?法定代表?人(簽字)?：____?_????法定?代表人(簽?字)：__?____?____年?_____?月____?_日??????____?_年___?__月__?___日?家政服務(wù)職?工勞動(dòng)合同?（二）一?.經(jīng)甲方?(用戶)乙?方(家政服?務(wù)員)協(xié)商?同意，簽定?服務(wù)協(xié)議，?在協(xié)議有效?期間，甲、?乙雙方必須?遵守國(guó)家法?律、法規(guī)，?以保護(hù)甲、?乙雙方的合?法權(quán)益，不?受侵犯。?二.甲方?(用戶)的?權(quán)利和義務(wù)?1、在?上崗服務(wù)之?前乙方必須?提供近期本?人的健康證?明(肝功化?驗(yàn)單)原件?、身份證復(fù)?印件。2?、有權(quán)要?求乙方提供?以下內(nèi)容的?家庭服務(wù)工?作。(1?)每天上?午8時(shí)(北?京時(shí)間)至?晚8時(shí)(北?京時(shí)間)為?甲方服務(wù)時(shí)?間，(中午?飯后可休息?1小時(shí))乙?方不在甲方?居住;(?2)服務(wù)?內(nèi)容：打掃?室內(nèi)外衛(wèi)生?、做飯和洗?滌衣物(根?據(jù)情況定)?、每月擦室?內(nèi)外門、窗?子一至兩次?;(3)?甲方在每?月____?_日前，應(yīng)?支付乙方上?月的工資;?(4)?保證乙方每?月休息2天?(星期天或?星期六)，?如因特殊情?況不讓乙方?休息，征得?乙方同意，?并應(yīng)按天付?給報(bào)酬，按?當(dāng)月服務(wù)日?(月工資?247;?天)發(fā)放;?(5)?乙方如因特?殊情況不能?來(lái)服務(wù)，必?須提前告知?甲方，并按?情況扣付未?到天的報(bào)酬?。(6)?乙方在服?務(wù)過(guò)程中，?因工作失誤?給甲方造成?損失，甲方?有權(quán)追究責(zé)?任和經(jīng)濟(jì)賠?償?shù)囊螅?依照國(guó)家法?律和有關(guān)處?理。甲方不?得采取搜身?，扣取錢和?物、威逼等?侵權(quán)行為。?三、乙方?(家政服務(wù)?員)的權(quán)利?和義務(wù)1?、自愿為甲?方提供打掃?室內(nèi)外衛(wèi)生?、做飯和洗?滌衣物(根?據(jù)情況定)?、每月擦室?內(nèi)外門、窗?子一至兩次?的家庭服務(wù)?工作。2?、熱心工作?，文明服務(wù)?，遵守公共?道德和國(guó)家?法律、法規(guī)?。3、不?得擅自在服?務(wù)期間外出?，不帶外人?去甲方住處?，不準(zhǔn)私自?翻動(dòng)甲方物?品，不參與?甲方家庭糾?紛。4、?有權(quán)拒絕甲?方增加協(xié)議?規(guī)定之外的?勞動(dòng)負(fù)擔(dān)，?如雙方協(xié)商?同意，乙方?有權(quán)要求增?加勞動(dòng)報(bào)酬?。5、乙?方在服務(wù)時(shí)?段甲方應(yīng)給?提供飲食，?平等待人，?相互尊重。?6、乙方?合法權(quán)益受?到侵害，有?權(quán)向有關(guān)部?門提出申訴?，直至向司?法部門控告?。乙方試?用期為1個(gè)?月，如雙方?滿意經(jīng)商洽?本協(xié)議期限?自____?_年___?__月__?___日起?至____?_年___?__月__?___日。?試用期過(guò)后?經(jīng)方同意可?續(xù)簽.甲?方(公章)?：____?_乙方(?公章)：_?____?法定代表人?(簽字)：?_____??????法定代表人?(簽字)：?_____?年____?_月___?__日??????___?__年__?___月_?____日?家政服務(wù)?職工勞動(dòng)合?同（三）?甲方:__?___???????????????地址:_?____?法定代表人?(主要負(fù)責(zé)?人):__?___乙?方:__?___?????性?別:___?__????身份證號(hào)碼?:____?_現(xiàn)通信?地址:__?___???????????聯(lián)系電話?:____?_為建立?勞動(dòng)關(guān)系，?明確權(quán)利義?務(wù)，依據(jù)勞?動(dòng)法、勞動(dòng)?合同法等有?關(guān)法律規(guī)定?，在平等自?愿、協(xié)商一?致的基礎(chǔ)上?，訂立本合?同。第一?條本合同?期限自__?___年_?____月?_____?日起至__?___年_?____月?_____?日止。其中?試用期為_(kāi)?____年?_____?月____?_日起至_?____年?_____?月____?_日止。?第二條甲?方根據(jù)工作?需要，安排?乙方在__?___工作?崗位，乙方?的工作任務(wù)?為_(kāi)___?_，工作地?點(diǎn)為_(kāi)__?__。經(jīng)雙?方協(xié)商同意?，甲方可以?調(diào)換乙方的?工種或崗位?及工作地點(diǎn)?。乙方應(yīng)?認(rèn)真履行崗?位職責(zé)，遵?守各項(xiàng)規(guī)章?制度，服從?管理，按時(shí)?完成工作任?務(wù)。第三?條乙方按?甲方規(guī)定完?成工作任務(wù)?的，甲方于?每月___?__日支付?工資，支付?的工資為_(kāi)?____元?/月，其中?試用期的工?資為_(kāi)__?__元/月??；蛘邔?shí)行?計(jì)件制，計(jì)?件單價(jià)為_(kāi)?____。?第四條?工作時(shí)間和?休息休假、?社會(huì)保險(xiǎn)、?勞動(dòng)保護(hù)、?勞動(dòng)條件和?職業(yè)危害防?護(hù)等按照法?律法規(guī)、規(guī)?章等規(guī)定執(zhí)?行。第五?條雙方解?除或終止勞?動(dòng)合同應(yīng)按?法定程序辦?理，甲方為?乙方出具終?止、解除勞?動(dòng)合同的通?知書或相關(guān)?證明。符合?法律、法規(guī)?規(guī)定的，支?付乙方經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償。第?六條其他?未盡事項(xiàng)按?照國(guó)家及地?方現(xiàn)行有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行。?第七條?雙方其他約?定第八條?本合同雙?方各執(zhí)一份?，涂改或未?經(jīng)授權(quán)代簽?無(wú)效。甲?方簽字(蓋?章)：__?___?????????乙方簽字?：____?_簽訂時(shí)?間：___?__年__?___月_?____日?家政服務(wù)?職工勞動(dòng)合?同（四）?甲方:__?___???????????????地址:_?____?法定代表人?(主要負(fù)責(zé)?人):__?___乙?方:__?___?????性?別:___?__????身份證號(hào)碼?:____?_現(xiàn)通信?地址:__?___???????????聯(lián)系電話?:____?_為建立?勞動(dòng)關(guān)系，?明確權(quán)利義?務(wù)，依據(jù)勞?動(dòng)法、勞動(dòng)?合同法等有?關(guān)法律規(guī)定?，在平等自?愿、協(xié)商一?致的基礎(chǔ)上?，訂立本合?同。第一?條本合同?期限自__?___年_?____月?_____?日起至__?___年_?____月?_____?日止。其中?試用期為_(kāi)?____年?_____?月____?_日起至_?____年?_____?月____?_日止。?第二條甲?方根據(jù)工作?需要，安排?乙方在__?___工作?崗位，乙方?的工作任務(wù)?為_(kāi)___?_，工作地?點(diǎn)為_(kāi)__?__。經(jīng)雙?方協(xié)商同意?，甲方可以?調(diào)換乙方的?工種或崗位?及工作地點(diǎn)?。乙方應(yīng)?認(rèn)真履行崗?位職責(zé)，遵?守各項(xiàng)規(guī)章?制度，服從?管理，按時(shí)?完成工作任?務(wù)。第三?條乙方按?甲方規(guī)定完?成工作任務(wù)?的，甲方于?每月___?__日支付?工資，支付?的工資為_(kāi)?____元?/月，其中?試用期的工?資為_(kāi)__?__元/月?。或者實(shí)行?計(jì)件制，計(jì)?件單價(jià)為_(kāi)?____。?第四條?工作時(shí)間和?休息休假、?社會(huì)保險(xiǎn)、?勞動(dòng)保護(hù)、?勞動(dòng)條件和?職業(yè)危害防?