在校大學(xué)生實習(xí)協(xié)議書

第在校大學(xué)生實習(xí)協(xié)議書在校大學(xué)生實習(xí)協(xié)議書1

甲方：

乙方：姓名：身份證號：

為促進(jìn)在校大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時，為了明確甲乙雙方的責(zé)任和保障雙方的權(quán)益，根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，甲乙雙方就在校大學(xué)生實習(xí)的有關(guān)事項達(dá)成以下協(xié)議：

一、本協(xié)議有效期自年月日至年8月31日止。

二、甲方責(zé)任及義務(wù)

1、甲方負(fù)責(zé)把符合條件的學(xué)生安置到企業(yè)集團，國際，電子，電子，擔(dān)任操作工一職。具體工作地點按照各個高校代理招聘的人數(shù)定。

2、甲方負(fù)責(zé)核實企業(yè)集團，國際，電子，電子的經(jīng)營狀況、并如實向?qū)W校與學(xué)生介紹單位的相關(guān)信息：如招聘要求及崗位職責(zé)、福利待遇、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。

3、甲方提供的就業(yè)信息及對學(xué)生的承諾必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復(fù)查不合格、自身不適應(yīng)或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學(xué)校者，則其與甲方無關(guān)。

4、甲方負(fù)責(zé)對乙方入職之日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿。

5、甲方保證乙方的待遇為60天/11小時制，工資待遇1800---2400元/月，包食宿。

6、甲方有義務(wù)對在職人員的監(jiān)管，并進(jìn)行必要的在職培訓(xùn)。

7、甲方相關(guān)事務(wù)人員應(yīng)督促乙方備足各種外出費用，生活用品、零用錢等

為保證各位新入職員工在實習(xí)工作當(dāng)中的切身利益與安全問題，我單位鄭重承諾如下：

一、薪資以現(xiàn)金方式按時足額發(fā)放。

二、我單位承諾為派遣實習(xí)學(xué)生免費提供吃飯，住宿。

三、我單位派遣職工隨同前往及返回。

四、我單位承諾不收取學(xué)生任何費用。(車費自理)月份走的月底之前報名者和月份走的月號之前報名者返回的時候車費減免30元人民幣。

五、我單位將統(tǒng)一組織、安排，包車前往目的地。

六、我單位保證合同期滿，可以自由選擇辭職

三、乙方的責(zé)任與義務(wù)

1、在甲方企業(yè)實習(xí)期間，必須服從甲方企業(yè)的管理，認(rèn)真執(zhí)行甲方企業(yè)各項規(guī)章制度;

2、對于危害自己的勞動條件和被要求從事違法、違規(guī)活動時，可對甲方企業(yè)提出疑義、批評、檢舉和控告;

3、若提前解除協(xié)議，應(yīng)提前兩日通知甲方，在辦理好工作交接手續(xù)后，方可解除本協(xié)議。

4、乙方負(fù)責(zé)提供的相關(guān)證件：包括身份證復(fù)印件2份、一寸照片4張等。

5、乙方工作未滿7個工作日將不予結(jié)算工資

一：個人承擔(dān)車費，由公司統(tǒng)一收取單程車費200元{此費用只用于學(xué)生出行費用}。

二、服從公司對崗位進(jìn)行合理管理與調(diào)配。

三、認(rèn)真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度，如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟損失或法律上的責(zé)任，本人愿承擔(dān)公司所受經(jīng)濟損失1-5倍的罰款，或承擔(dān)法律上的責(zé)任。

四、工作期間，謹(jǐn)記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作(有特殊事情需請假的，須提前2-3天請假，并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)

五、不得故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理機密，及我職務(wù)范圍內(nèi)之業(yè)務(wù)機密。

六、反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害，本人決不向公司提出任何補償要求。

七、在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟問題，本人愿接受公司財務(wù)部及人事行政部的調(diào)查。

八、若因某種原因離開公司，必須提前十日以書面形式通知人事行政部，且在離職前將本職工作完整地交接清楚，退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職，公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋?quán)力，并追究擔(dān)保人(招聘代理人)的連帶責(zé)任。

九、若被公司證明或認(rèn)為不符合用人條件，公司有權(quán)發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù)。

十、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>

四、薪資結(jié)算、核算方式：

1、工資結(jié)算時間：實習(xí)人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時間發(fā)放，人員實習(xí)期滿辦理離職手續(xù)，再將工資給予結(jié)算。

五、其他

1、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛，雙方友好協(xié)商解決，不能達(dá)成一致時可向甲方所在地勞動仲裁部門申請仲裁。

2、因經(jīng)濟環(huán)境、地震、較大火災(zāi)、地區(qū)性瘟疫、戰(zhàn)爭、政府合法行為等造成雙方不能履行本協(xié)議，雙方通過書面形式通知對方，本協(xié)議即告終止。

六、本協(xié)議由甲乙雙方簽字之日起生效。

其他附加條件：

甲方為乙方提供年月日至年月日止的后續(xù)服務(wù)管理工作，其主要包括：

1、乙方私自外出(打架斗毆、糾紛等)造成的一切損失與后果與甲方無關(guān)。

2、乙方必須遵守甲方企業(yè)的管理及其相關(guān)法律法規(guī)，否則造成的一切后果由乙方自身承擔(dān)。

甲方：鑒證單位：

負(fù)責(zé)人：乙方簽字：

日期：

在校大學(xué)生實習(xí)協(xié)議書2

甲方（實習(xí)單位）：

乙方（學(xué)生）：

身份證號碼：

丙方（學(xué)校）：

乙方（學(xué)生）個人申請自愿到甲方進(jìn)行實習(xí)培訓(xùn)，經(jīng)過甲乙丙三方充分協(xié)商，現(xiàn)就甲方同意接收乙方學(xué)員前來實習(xí)培訓(xùn)一事，達(dá)成以下協(xié)議：

一、實習(xí)時間和地點安排

1、實習(xí)培訓(xùn)期限為2個月。即自20某某年4月1日至20某某年6月1日止。

2、培訓(xùn)地點：甲方所屬礦山生產(chǎn)輔助崗位

二、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1、實習(xí)期間甲方與乙方不構(gòu)成勞動合同關(guān)系；甲方無義務(wù)為乙方繳納社會保險，不承擔(dān)勞動法上用人單位的義務(wù)。乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。

2、甲方按規(guī)定實施三級安全教育，確保實習(xí)（培訓(xùn)）人員在實習(xí)期間具備必要的安全、環(huán)保、質(zhì)量意識。指定崗位和師傅組織實習(xí)（培訓(xùn)）人員的崗位培訓(xùn)工作，并負(fù)責(zé)培訓(xùn)期間的業(yè)務(wù)考核。

3、培訓(xùn)人員在實習(xí)期間的必要勞動防護(hù)用品由甲方提供。

4、甲方給乙方予以一定的生活補助，補助的具體金額為人民幣1300元/月，按出勤天計算。實習(xí)結(jié)束到甲方正式報到上班時一次性支付。

5、乙方實習(xí)期間的出勤考核及休假，參照甲方規(guī)章制度執(zhí)行；乙方休假期間，甲方不承擔(dān)對乙方的教育和管理義務(wù)；

三、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方在來甲方公司途中、實習(xí)期滿后離開甲方途中和休假往返途中的安全和交通費用由乙方自行負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)對乙方的管理義務(wù)。

2、乙方必須遵守國家法律和公司各項管理制度，遵守實習(xí)紀(jì)律，若發(fā)生違紀(jì)等事件，將按公司管理制度嚴(yán)肅處理，由乙方承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

3、乙方在實習(xí)期間必須嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、安全保障制度，服從甲方的工作安排，接受甲方的考核。實習(xí)期間，遵守甲方的作息制度，不得缺勤。

4、乙方在甲方實習(xí)期間，甲方對乙方進(jìn)行安全教育，乙方若不按操作規(guī)程發(fā)生安全事故，經(jīng)相關(guān)部門鑒定，由乙方原因造成的安全事故責(zé)任由乙方承擔(dān)。

5、乙方在實習(xí)過程中，嚴(yán)禁下江、河、湖泊、水塘等游泳，嚴(yán)禁酗酒、吸煙，嚴(yán)禁乘坐無保險的私人營運車輛。

6、實習(xí)期間，未經(jīng)批準(zhǔn)，不得擅自離開實習(xí)單位。請假須按公司考勤管理制度履行請假手續(xù)，15天以上由公司及所在學(xué)校批準(zhǔn)。

7、乙方若提前解除協(xié)議，應(yīng)提前三日通知甲方，在辦理完解除協(xié)議相關(guān)手續(xù)后離開實習(xí)單位。

四、丙方的權(quán)利和義務(wù)

1、有權(quán)向甲方了解學(xué)生的實習(xí)情況，對乙方在甲方的實習(xí)給予充分的配合，做好實習(xí)學(xué)生實習(xí)前的動員與培訓(xùn)工作、實習(xí)中的聯(lián)絡(luò)、檢查、協(xié)調(diào)工作，實習(xí)后的考核和其他工作。

2、對乙方實習(xí)期間的行為予以監(jiān)督和管理，以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度。

3、在乙方違約的情況下，丙方有責(zé)任給予甲方積極、充分的配合，以便甲方追究乙方的違約行為。

五、其他

本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲、乙、丙三方必須嚴(yán)格遵守，任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更修改協(xié)議條款時，須經(jīng)三方協(xié)商同意，否則無效。本協(xié)議未盡事宜由三方另行協(xié)商。

本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各持一份，自三方簽字蓋章之日起生效,實習(xí)結(jié)束之日本協(xié)議自行終止。

甲方（蓋章）：

甲方代表簽字：

日期：

乙方簽字：

日期：

丙方（蓋章）：

丙方代表簽字：

日期：

在校大學(xué)生實習(xí)協(xié)議書3

甲方：______單位地址：_________聯(lián)系電話：______

乙方：學(xué)生姓名：____班級：____學(xué)生手機：_______

家長姓名：____家長手機：_______家庭固定電話：_______家庭住址：____________

根據(jù)學(xué)校教學(xué)計劃的要求，為今后學(xué)生實習(xí)就業(yè)做好準(zhǔn)備，現(xiàn)經(jīng)學(xué)校推薦和用人單位選拔，該同學(xué)被________(填公司名稱)面試合格，即將開始頂崗實習(xí)，實習(xí)期限為20___年___月___日——20___5年___月___日。為確保學(xué)校與用人單位的協(xié)作和學(xué)生的實習(xí)質(zhì)量，并加強對學(xué)生在實習(xí)期間的管理，現(xiàn)擬定本協(xié)議。具體內(nèi)容如下：

一、甲方的責(zé)任與義務(wù)

1.根據(jù)用人單位需要，配合用人單位做好實習(xí)前期選拔工作，安排學(xué)生實習(xí)前準(zhǔn)備工作。

2.就學(xué)生有關(guān)實習(xí)待遇與用人單位商談，并在實習(xí)前通報乙方。

3.根據(jù)用人單位要求做好學(xué)生實習(xí)期間思想工作和定期對學(xué)生的實習(xí)考核工作。

4.負(fù)責(zé)實習(xí)期間學(xué)生與用人單位間的協(xié)調(diào)工作。

二、乙方的責(zé)任與義務(wù)

1.學(xué)生的實習(xí)選拔工作本著本人自愿、學(xué)校推薦、用人單位選拔的原則，具體實習(xí)崗位由用人單位統(tǒng)一安排、統(tǒng)一管理，乙方在實習(xí)期間享受實習(xí)生待遇。

2.學(xué)生在實習(xí)期間必須遵守各項紀(jì)律，嚴(yán)格按要求完成實習(xí)任務(wù)。服從學(xué)校對實習(xí)單位的安排，服從實習(xí)班主任和實習(xí)指導(dǎo)教師的管理與調(diào)度;對安排有不同意見的，可以向?qū)嵙?xí)班主任反映，不得自行向?qū)嵙?xí)單位提出，違者視情節(jié)給予紀(jì)律處分。

3.嚴(yán)格遵守實習(xí)單位的一切規(guī)章制度，不遲到、不早退、不曠工，不做與實習(xí)無關(guān)的事;病假、事假必須按實習(xí)單位規(guī)定辦理請假手續(xù)，并向?qū)嵙?xí)班主任報告;用人單位有權(quán)隨時對違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行辭退，取消其實習(xí)資格，被辭退學(xué)生應(yīng)在第一時間到學(xué)校報到，否則按曠課論處，并參照曠課的有關(guān)處理規(guī)定予以處理。

4.對實習(xí)過程中產(chǎn)生的各種問題和矛盾，可向?qū)嵙?xí)班主任反映，通過正常途徑、合理方式予以解決，不得自行處理，否則產(chǎn)生的一切后果由自己承擔(dān)。

5.在實習(xí)期內(nèi)，學(xué)生必須聽從用人單位的安排與指揮。若私自違規(guī)違章操作，造成的損失與后果由自己承擔(dān)，并由用人單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定處理。

6.學(xué)生在實習(xí)期間若遇到人身侵害等原則問題應(yīng)第一時間告知甲方以便處理。

7.家長要積極配合學(xué)校做好學(xué)生實習(xí)工作，掌握好子女實習(xí)狀況和工作時間，協(xié)助學(xué)校開展德育教育工作，并履行對子女的監(jiān)護(hù)義務(wù)，全過程負(fù)責(zé)子女的實習(xí)期間的安全教育及管理工作，避免安全事故發(fā)生。

8.對學(xué)生在實習(xí)期間未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)、擅自脫離實習(xí)單位等違紀(jì)行為的，學(xué)校將根據(jù)《南京市中等職業(yè)學(xué)校實習(xí)生管理條例》(《學(xué)生實習(xí)手冊》第2頁)相關(guān)規(guī)定，視情節(jié)進(jìn)行處理。

三、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字之日起生效。

四、未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

甲方實習(xí)班主任簽字：__________________

乙方簽章：(家長簽字)_____________

甲方簽章：(學(xué)生簽字)________________

__________年__________月__________日

在校大學(xué)生實習(xí)協(xié)議書4

甲方(實習(xí)單位)：統(tǒng)一社會信用代碼：電話：地址：乙方:（學(xué)生）________學(xué)院________系__________專業(yè)學(xué)生電話:身份證號：聯(lián)系地址:丙方（學(xué)校）：法定代表人:住所:風(fēng)險提示：

基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料，如實習(xí)生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發(fā)生時，無法聯(lián)系到當(dāng)事人。實習(xí)協(xié)議上最好還要有實習(xí)生的聯(lián)系地址，單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時，實習(xí)生要注意與自己簽署實習(xí)協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。為促進(jìn)在校大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展；同時，為了明確甲乙雙方的責(zé)任和保障雙方的權(quán)益，根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，甲乙雙方就在校大學(xué)生實習(xí)的有關(guān)事項達(dá)成以下協(xié)議：

一、三方同意乙方在________年____月____日至________年____月____日期間在甲方安排下進(jìn)行為期_____個月的實習(xí)

二、甲方責(zé)任及義務(wù)

、甲方負(fù)責(zé)把符合條件的學(xué)生安置到_____企業(yè)集團，___________國際，_______電子，擔(dān)任操作工一職。具體工作地點按照各個高校代理招聘的人數(shù)定。

2、甲方負(fù)責(zé)核實______企業(yè)集團，______國際，________電子的經(jīng)營狀況、并如實向?qū)W校與學(xué)生介紹單位的相關(guān)信息：如招聘要求及崗位職責(zé)、福利待遇、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。

3、甲方提供的就業(yè)信息及對學(xué)生的承諾必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復(fù)查不合格、自身不適應(yīng)或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學(xué)校者，則其與甲方無關(guān)。

4、甲方負(fù)責(zé)對乙方入職之日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿。

5、甲方保證乙方的待遇為___天____小時制，工資待遇____---_____元月，包食宿。

6、甲方有義務(wù)對在職人員的監(jiān)管，并進(jìn)行必要的在職培訓(xùn)。

7、甲方相關(guān)事務(wù)人員應(yīng)督促乙方備足各種外出費用，生活用品、零用錢等。

8、為保證各位新入職員工在實習(xí)工作當(dāng)中的切身利益與安全問題，我單位鄭重承諾如下：

（）薪資以現(xiàn)金方式按時足額發(fā)放。

（2）我單位承諾為派遣實習(xí)學(xué)生提供吃飯，住宿。

（3）我單位派遣職工隨同前往及返回。

（4）我單位承諾不收取學(xué)生任何費用。（車費自理）____月份走的____月底之前報名者和____月份走的.____月_____號之前報名者返回的時候車費減免____元人民幣。

（5）我單位將統(tǒng)一組織、安排，包車前往目的地。

（6）我單位保證合同期滿，可以自由選擇辭職

三、乙方的責(zé)任與義務(wù)

、在甲方企業(yè)實習(xí)期間，必須服從甲方企業(yè)的管理，認(rèn)真執(zhí)行甲方企業(yè)各項規(guī)章制度；

2、對于危害自己的勞動條件和被要求從事違法、違規(guī)活動時，可對甲方企業(yè)提出疑義、批評、檢舉和控告;

3、若提前解除協(xié)議，應(yīng)提前兩日通知甲方，在辦理好工作交接手續(xù)后，方可解除本協(xié)議。

4、乙方負(fù)責(zé)提供的相關(guān)證件：包括身份證復(fù)印件2份、一寸照片4張等。

5、乙方工作未滿7個工作日將不予結(jié)算工資

6、個人承擔(dān)車費，由公司統(tǒng)一收取單程車費______元（此費用只用于學(xué)生出行費用）。

7、服從公司對崗位進(jìn)行合理管理與調(diào)配。

8、認(rèn)真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度，如因本人原因（過失或故意違規(guī)操作）給公司造成經(jīng)濟損失或法律上的責(zé)任，本人愿承擔(dān)公司所受經(jīng)濟損失,承擔(dān)法律上的責(zé)任。

9、工作期間，謹(jǐn)記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作（有特殊事情需請假的，須提前2-3天請假，并說明理由）。不無故曠工或擅離職守。（曠工一天扣兩天基本工資）風(fēng)險提示：

實習(xí)期間，實習(xí)生有可能知悉實習(xí)單位的商業(yè)秘密。而且，由于雙方并不存在較強的感情基礎(chǔ)和法律約束，實習(xí)單位的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。因此，需在協(xié)議中明確約定保密條款，防止此類情況的發(fā)生，避免損失。

0、不得故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理機密，及我職務(wù)范圍內(nèi)之業(yè)務(wù)機密。風(fēng)險提示：

實習(xí)的在校學(xué)生不能算是法律意義上的勞動者，他們因而也具備工傷保險賠償?shù)闹黧w資格。實習(xí)生一旦發(fā)生工傷，實習(xí)單位須依法承擔(dān)雇主責(zé)任，即人身損害賠償，因此所帶來的風(fēng)險相當(dāng)大。因此，建議用人單位為實習(xí)生繳納商業(yè)保險，彌補不能繳納工傷、醫(yī)療保險的風(fēng)險。

、反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害，本人決不向公司提出任何補償要求。

2、在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟問題，本人愿接受公司財務(wù)部及人事行政部的調(diào)查。

3、若因某種原因離開公司，必須提前____日以書面形式通知人事行政部，且在離職前將本職工作完整地交接清楚，退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職，公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋?quán)力，并追究擔(dān)保人（招聘代理人）的連帶責(zé)任。

4、若被公司證明或認(rèn)為不符合用人條件，公司有權(quán)發(fā)書面形式通知乙方辦理離職手續(xù)。

5、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>

四、丙方的權(quán)利和義務(wù)

、丙方為了實習(xí)學(xué)生在甲方的實習(xí)安全，應(yīng)為乙方購買人身意外傷害商業(yè)保險費用。

2、有權(quán)向甲方了解學(xué)生的實習(xí)情況，根據(jù)乙方在甲方的實習(xí)內(nèi)容和表現(xiàn)，自行決定是否直接給予乙方相應(yīng)課程學(xué)分或直接參加丙方相應(yīng)課程的考試。

3、對乙方在甲方的實習(xí)給予充分的配合，做好實習(xí)學(xué)生實習(xí)前的動員與培訓(xùn)工作、實習(xí)中的聯(lián)絡(luò)、檢查、協(xié)調(diào)工作，實習(xí)后的考核和其他工作。

4、對乙方實習(xí)期間的行為予以監(jiān)督和管理，以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度。

5、在乙方違約的情況下，丙方有責(zé)任給予甲方積極、充分的配合，以便甲方追究乙方的違約行為。

五、薪資結(jié)算、核算方式：

、工資結(jié)算時間：實習(xí)人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時間發(fā)放，人員實習(xí)期滿辦理離職手續(xù)，再將工資給予結(jié)算

六、其他本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲、乙、丙三方必須嚴(yán)格遵守，任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時，須經(jīng)三方協(xié)商同意，否則無效。本協(xié)議未盡事宜由三方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛，雙方友好協(xié)商解決，協(xié)商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、本協(xié)議由甲、乙、丙三方簽字之日起生效。甲方：________年____月____日丙方：________年____月____日乙方簽字：________年____月____日

在校大學(xué)生實習(xí)協(xié)議書5

甲方（實習(xí)單位）：

乙方（學(xué)生）：學(xué)院系專業(yè)學(xué)生

身份證號碼：電話：

丙方（學(xué)校）：

本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，就在校大學(xué)生實習(xí)相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、實習(xí)期限、崗位

1.三方同意乙方在年月日至年月日期間在甲方進(jìn)行為期個月的實習(xí)。

2.甲方將安排乙方在甲方的進(jìn)行實習(xí)。

二、實習(xí)期間的考核及經(jīng)濟補助

1、甲方給乙方予以一定的生活補助，補助的具體金額為人民幣500元/月。

2、乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。

3、乙方實習(xí)期間的出勤考核及休假，參照甲方規(guī)章制度執(zhí)行；乙方休假期間，甲方不承擔(dān)對乙方的教育和管理義務(wù)。

三、各方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方的權(quán)利和義務(wù)

A、甲乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習(xí)關(guān)系，不構(gòu)成勞動合同關(guān)系。甲方無義務(wù)為乙方繳納社會保險，不承擔(dān)勞動法上用人單位的義務(wù)。

2、乙方的權(quán)利和義務(wù)

A、乙方在來甲方公司途中和實習(xí)期滿后離開甲方途中的安全和交通費用由乙方自行負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)對乙方的管理義務(wù)。

B、乙方必須遵守國家法律和校紀(jì)校規(guī)，遵守實習(xí)紀(jì)律，團結(jié)互助，不能做有損大學(xué)生和學(xué)校形象的事。若發(fā)生違紀(jì)等事件，將按校紀(jì)校規(guī)和乙方規(guī)定嚴(yán)肅處理