培訓學校教師聘用標準合同范本（2篇）

第8頁共8頁培訓學校?教師聘用?標準合同?范本甲?方：培訓?機構乙?方：身?份證號碼?甲乙雙?方本著友?好合作精?神，根據(jù)?國家有關?法規(guī)、規(guī)?定，按照?自愿、平?等、協(xié)商?一致的原?則，簽訂?本合同。?第一條?合同期限?1.合?同有效期?：自__?___年?____?_月__?___日?至___?__年_?____?月___?__日止?，合同期?滿聘用關?系自然終?止。2?.聘用合?同期滿前?一個月，?經(jīng)雙方協(xié)?商同意，?可以續(xù)訂?聘用合同?。教師用?五百元作?為押金。?3.需?要辭職的?，需前一?個月向?qū)W?校負責人?打招呼，?否則扣除?押金。?4.需要?請假的，?需提前向?負責人打?招呼。為?了杜絕月?月都有請?假現(xiàn)象，?現(xiàn)制定_?____?月內(nèi)有請?假一次月?底扣除5?0元工資?。需要請?假的請及?時與家長?溝通并進?行調(diào)課工?作。第?二條乙?方的權利?1、按?約定取得?____?_人民幣?月的授課?報酬;甲?方按月支?付授課報?酬。2?、要求甲?方提供與?授課對象?相關的背?景資料及?授課的相?關業(yè)務資?料。3?、要求?甲方提供?良好的教?學環(huán)境和?必須的教?學軟件。?第三條?乙方的義?務以及甲?方權利?1、給學?生授課必?須準備教?案以及有?關課程規(guī)?劃，不得?隨意進行?課程;課?堂做好回?課、新課?、預習工?作。2?、按時上?課、按點?下課、不?得提前下?課以及推?遲上課。?一經(jīng)發(fā)現(xiàn)?扣除本節(jié)?課全部工?資。3?、上課必?須認真對?待，教法?新穎能吸?引學生，?不得使用?老一套教?法，強行?要求學生?學習以及?敏感語言?笨、慢、?錯了等推?薦鼓勵、?贊美教學?法。4?、布置作?業(yè)要合理?，并且要?求布置課?前預習作?業(yè)，布置?的作業(yè)必?須在課前?回訪。?5、對學?生進行考?勤，對每?節(jié)課沒來?學生必須?做好電話?回訪工作?。對缺勤?的學生安?排適當時?間進行補?課;6?、有組織?課堂紀律?管理的能?力，決不?允許課堂?中學生亂?跑現(xiàn)象。?維持課堂?紀律正常?的教學秩?序?qū)W生?如有突發(fā)?意外情況?的，乙方?應及時和?本中心負?責人或家?長聯(lián)系并?采取合理?的應急措?施。7?、保證教?學質(zhì)量的?提升，學?期末組織?考試以及?考級。經(jīng)?常主動與?本中心負?責人聯(lián)系?，研究有?關教學中?存在的問?題，接受?教學質(zhì)量?檢查日常?教學評價?，及時反?映學生的?學生要求?，對甲方?的教學管?理嚴格遵?守，及時?提出意見?或建議。?8、乙?方除特殊?事由不得?隨意請假?。如特殊?事由不能?按時間上?課的，應?提前一天?通知甲方?。9、?乙方應做?好教師本?職工作，?不得有違?法行為，?一經(jīng)發(fā)現(xiàn)?甲方有權?解除與乙?方合同。?乙方違法?行為以及?人身安全?問題與甲?方?jīng)]有關?系。1?0、乙方?試聽學生?按報名費?用5%提?成。試聽?未成功的?不發(fā)放工?資。工資?按課時記?錄填寫為?標準，不?見課時記?錄單不予?以發(fā)放工?資。1?1、提?前10分?鐘到校備?課。不得?踩點上課?。教學進?度隨時記?錄，不得?進度太慢?。1?2、絕對?不允許挖?學生情況?，負責扣?除押金。?第四條?本合同?依法簽訂?后，合同?雙方必須?全面履行?合同規(guī)定?的義務，?任何一方?不得擅自?變更合同?。確需變?更合同的?，雙方應?協(xié)商一致?，并按原?簽訂程序?變更合同?。雙方未?達成一致?意見的，?原合同繼?續(xù)有效。?經(jīng)雙方當?事人協(xié)商?一致，本?合同可以?解除。本?合同期滿?或者雙方?約定的合?同終止條?件出現(xiàn)時?，聘用合?同即自行?終止。在?聘用合同?期滿一個?月前，經(jīng)?雙方協(xié)商?同意，可?以續(xù)訂聘?用合同。?第五條?1、有?下列情形?之一的，?甲方可以?解除聘用?合同，并?且不承擔?違約責任?：(1?)發(fā)生不?能預見、?不能避免?并不能克?服的客觀?情況而導?致課程不?能繼續(xù)安?排;(?2)乙方?被證明不?符合聘用?條件的;?(如沒有?教授資歷?或能力)?(3)?乙方故意?不按時完?成授課內(nèi)?容和授課?計劃的，?(4)?通過組織?學生對授?課質(zhì)量進?行測評后?，乙方?教學不合?格的;?(5)乙?方被依法?追究刑事?責任的。?除以上?原因外，?甲方提前?解除合同?的，應給?予乙方原?定授課費?的___?__%的?違約賠償?金。2?、有下列?情形之一?的，乙方?可以通知?甲方解除?聘用合同?，不承擔?違約責任?：(1?)甲方未?按照聘用?合同約定?支付工作?報酬或者?提供工作?條件的;?本合同?一式貳份?，甲方一?份，乙方?一份，經(jīng)?甲、乙雙?方簽字后?生效。未?盡事宜，?經(jīng)雙方協(xié)?商后簽訂?補充協(xié)議?。甲方?：(蓋章?)乙方?：(簽字?)___?__簽?約時間?培訓學校?教師聘用?標準合同?范本（二?）甲方?：乙方?：身份?證號碼：?甲乙雙?方本著友?好合作精?神，根據(jù)?國家有關?法規(guī)、規(guī)?定，按照?自愿、平?等、協(xié)商?一致的原?則，簽訂?本合同。?第一條?合同期限?1.合?同有效期?：自__?___年?____?_月__?___日?至___?__年_?____?月___?__日止?，合同期?滿聘用關?系自然終?止。2?.聘用合?同期滿前?一個月，?經(jīng)雙方協(xié)?商同意，?可以續(xù)訂?聘用合同?。教師?用元作?為押金。?3.需?要辭職的?，需前一?個月向?qū)W?校負責人?打招呼，?否則扣除?押金。?4.需要?請假的，?需提前向?負責人打?招呼。?為了杜絕?月月都有?請假現(xiàn)象?，現(xiàn)制定?____?_月內(nèi)有?請假一次?月底扣除?元工資?。需要?請假的請?及時與家?長溝通并?進行調(diào)課?工作。?第二條乙?方的權利?1、按?約定取得?____?_人民幣?月的授課?報酬;甲?方按月支?付授課報?酬。2?、要求甲?方提供與?授課對象?相關的背?景資料及?授課的相?關業(yè)務資?料。3?、要求甲?方提供良?好的教學?環(huán)境和必?須的教學?軟件。?第三條乙?方的義務?以及甲方?權利1?、給學生?授課必須?準備教案?以及有關?課程規(guī)劃?，不得隨?意進行課?程;課堂?做好回課?、新課、?預習工作?。2、?按時上課?、按點下?課、不得?提前下課?以及推遲?上課。?一經(jīng)發(fā)現(xiàn)?扣除本節(jié)?課全部工?資。3?、上課必?須認真對?待，教法?新穎能吸?引學生，?不得使用?老一套教?法，強行?要求學生?學習以及?敏感語言?笨、慢、?錯了等推?薦鼓勵、?贊美教學?法。4?、布置作?業(yè)要合理?，并且要?求布置課?前預習作?業(yè)，布置?的作業(yè)必?須在課前?回訪。?5、對學?生進行考?勤，對每?節(jié)課沒來?學生必須?做好電話?回訪工作?。對缺?勤的學生?安排適當?時間進行?補課;?6、有組?織課堂紀?律管理的?能力，決?不允許課?堂中學生?亂跑現(xiàn)象?。維持?課堂紀律?正常的教?學秩序?qū)?學生如有?突發(fā)意外?情況的，?乙方應及?時和本中?心負責人?或家長聯(lián)?系并采取?合理的應?急措施。?7、保?證教學質(zhì)?量的提升?，學期末?組織考試?以及考級?。經(jīng)常?主動與本?中心負責?人聯(lián)系，?研究有關?教學中存?在的問題?，接受教?學質(zhì)量檢?查日常教?學評價，?及時反映?學生的學?生要求，?對甲方的?教學管理?嚴格遵守?，及時提?出意見或?建議。?8、乙方?除特殊事?由不得隨?意請假。?如特殊?事由不能?按時間上?課的，應?提前一天?通知甲方?。9、?乙方應做?好教師本?職工作，?不得有違?法行為，?一經(jīng)發(fā)現(xiàn)?甲方有權?解除與乙?方合同。?乙方違?法行為以?及人身安?全問題與?甲方?jīng)]有?關系。?10、乙?方試聽學?生按報名?費用5%?提成。?試聽未成?功的不發(fā)?放工資。?工資按?課時記錄?填寫為標?準，不見?課時記錄?單不予以?發(fā)放工資?。1?1、提前?10分鐘?到校備課?。不得?踩點上課?。教學?進度隨時?記錄，不?得進度太?慢。1?2、絕?對不允許?挖學生情?況，負責?扣除押金?。第四?條本合?同依法簽?訂后，合?同雙方必?須全面履?行合同規(guī)?定的義務?，任何一?方不得擅?自變更合?同。確?需變更合?同的，雙?方應協(xié)商?一致，并?按原簽訂?程序變更?合同。?雙方未達?成一致意?見的，原?合同繼續(xù)?有效。?經(jīng)雙方當?事人協(xié)商?一致，本?合同可以?解除。?本合同期?滿或者雙?方約定的?合同終止?條件出現(xiàn)?時，聘用?合同即自?行終止。?在聘用?合同期滿?一個月前?，經(jīng)雙方?協(xié)商同意?，可以續(xù)?訂聘用合?同。第?五條1?、有下列?情形之一?的，甲方?可以解除?聘用合同?，并且不?承擔違約?責任：?(1)發(fā)?生不能預?見、不能?避免并不?能克服的?客觀情況?而導致課?程不能繼?續(xù)安排;?(2)?乙方被證?明不符合?聘用條件?的;(如?沒有教授?資歷或能?力)(?3)乙方?故意不按?時完成授?課內(nèi)容和?授課計劃?的，(?4)通過?組織學生?對授課質(zhì)?量進行測?評后，乙?方教學不?合格的;?(5)?乙方被依?法追究刑?事責任的?。除以?上原因外?，甲方提?前解除合?同的，應?給予乙方?原定授課?費的__?___%?的違約賠?償金。