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第7頁共7頁培訓勞務(wù)?合同范本?雇主(?甲方):?雇工(?乙方):?甲方的?發(fā)展壯大?,離不開?乙方的專?業(yè)知識及?技能的提?高,為了?明確乙方?在參加甲?方提供的?培訓學習?期間甲、?乙雙方的?權(quán)利義務(wù)?,本著平?等、互惠?的原則,?訂立如下?協(xié)議,供?雙方遵照?執(zhí)行。?風險提示?:工作崗?位及工作?時間雇?員從事的?工種和工?作實踐。?從事的工?種要注明?在什么崗?位從事什?么工作,?如電機房?的值班電?工或大廈?照明的維?修電工(?因為工種?不同工資?差別很大?);工?作時間包?括聘用期?限,應(yīng)注?明從何時?起知何時?止;每周?工作多少?天,每天?工作多少?小時;一?般每周至?少有一天?的休息日?;按國際?慣例,在?節(jié)假日,?雇員應(yīng)享?受所在國?家規(guī)定的?節(jié)假日,?如所在國?國慶、春?節(jié)等。建?議雙方在?簽勞務(wù)合?同的時候?最好明確?約定相關(guān)?工作崗位?,工作時?間以及勞?務(wù)報酬等?問題,避?免之后因?履行合同?發(fā)生糾紛?。一、?培訓期限?培訓時?間計劃開?始時間:?____?年___?_月__?__日,?計劃結(jié)束?時間:_?___年?____?月___?_日,總?共___?_天。?二、服務(wù)?年限風?險提示:?勞務(wù)費用?勞務(wù)合?同雇員提?供勞務(wù)服?務(wù),雇主?主需要依?據(jù)協(xié)議支?付勞務(wù)報?酬,這里?要區(qū)別于?勞動關(guān)系?中的勞動?者除獲得?工資報酬?外,還需?要為勞動?者繳納保?險、福利?待遇等;?勞務(wù)關(guān)系?中的自然?人,一般?只獲得勞?務(wù)費,雇?主也不用?像勞動合?同那樣為?雇員繳納?社保的義?務(wù),是否?繳納可以?雙方協(xié)商?約定。另?外,如果?是在工作?時間以外?加班或上?夜班,雇?主應(yīng)付加?班費或夜?班津貼等?相應(yīng)勞務(wù)?費用,并?據(jù)此作出?詳細約定?,以免給?雇主一方?造成不必?要糾紛。?1、培?訓費用包?括參加一?次培訓所?需的授課?費、書本?費及差旅?費,培訓?開始前應(yīng)?做費用預?算,此預?算不能與?培訓結(jié)束?后實報的?培訓費用?相差太大?,預計培?訓費用為?____?元。2?、培訓費?用在人民?幣___?_元(含?____?元)以上?,乙方必?須在培訓?期結(jié)束后?為甲方服?務(wù)___?_年(含?____?年)以上?。3、?培訓費用?在人民幣?____?元以上的?,乙方必?須在培訓?期結(jié)束后?為甲方服?務(wù)___?_年以上?。三、?雙方義務(wù)?1、甲?方義務(wù)?風險提示?:雇主義?務(wù)勞務(wù)?關(guān)系主要?由民法、?經(jīng)濟法調(diào)?整,雙方?當事人在?不違背法?律規(guī)定情?況下自由?協(xié)商,任?意性很強?,雇主可?以與雇員?協(xié)商約定?相關(guān)義務(wù)?;但是?,雇主必?須按所在?國有關(guān)規(guī)?定提供符?合安全生?產(chǎn)的場所?和必須發(fā)?放勞動保?護費用或?物品,如?安全帽、?手套、濾?光墨鏡等?;在所在?國工作期?間,如果?發(fā)生疾病?或工傷,?雇主都應(yīng)?提供必要?的醫(yī)療和?購買必要?的藥物。?另外,建?議雇主應(yīng)?給雇員購?買人生意?外保險,?使勞務(wù)人?員在受到?意外傷害?時能得到?及時合理?的賠償,?保險費由?雇主負擔?。(1?)甲方應(yīng)?及時組織?乙方參加?培訓。?(2)甲?方應(yīng)按時?支付培訓?所需要的?費用。?2、乙方?義務(wù)(?1)乙方?應(yīng)按照合?同的規(guī)定?積極參加?培訓,如?乙方因自?身原因未?能掌握培?訓中所傳?授的知識?和技能,?則甲方有?權(quán)扣除為?乙方提供?的所有培?訓期間支?出的費用?及工資。?(2)?如果乙方?未經(jīng)甲方?同意擅自?解除勞動?合同或提?前離職的?,乙方須?向甲方支?付所有發(fā)?生的培訓?費用及造?成公司相?關(guān)損失費?用。(?3)乙方?培訓合格?后所獲得?的有關(guān)資?格證書原?件交由甲?方統(tǒng)一保?管,直至?乙方服務(wù)?期滿自愿?離職方可?歸還其本?人。四?、違約條?款甲乙?雙方任何?一方違反?本合同給?對方造成?損失的,?均應(yīng)承擔?賠償責任?。應(yīng)一方?的原因提?前解除合?同的,責?任方除提?前通知守?約方外,?還需賠償?違約金_?___元?。五、?爭議解決?甲乙雙?方在合同?履行的過?程中發(fā)生?爭議,應(yīng)?協(xié)商解決?,協(xié)商不?成的,可?向合同履?行地人民?法院起訴?。六、?附則1?、本協(xié)議?一式__?__份,?甲、乙雙?方各執(zhí)_?___份?,自雙方?簽字后生?效。2?、本合同?未盡事宜?,雙方協(xié)?商解決。?甲方:?法定代?表人:?身份證號?:聯(lián)系?方式:?合同履行?地:簽?訂時間:?____?年___?_月__?__日?乙方:?身份證號?:聯(lián)系?方式:?合同履行?地:簽?訂時間:?____?年___?_月__?__日?培訓勞務(wù)?合同范本?(二)?甲方:?乙方:?各自的的?權(quán)利和義?務(wù),的工?作,經(jīng)雙?方協(xié)商,?達成協(xié)議?:第一?條乙方?的權(quán)利和?義務(wù)1?、簽訂協(xié)?議后,經(jīng)?甲方授權(quán)?,乙方在?當?shù)爻闪?網(wǎng)站分支?機構(gòu),并?以甲方名?義在當?shù)?工作,辦?公地點及?辦公設(shè)備?乙方自行?解決2?、乙方有?權(quán)要求甲?方便于工?作的文字?資料,辦?班或舉辦?講座,在?師資有權(quán)?要求幫助???蓛?yōu)先?優(yōu)惠運作?聯(lián)合會策?劃的項目?。3、?協(xié)議簽定?后,乙方?須上交加?盟合作費?幣元,為?簽定協(xié)議?即日起一?年。合作?雙方滿意?可續(xù)簽。?4、乙?方每次開?公開課或?內(nèi)訓課需?要甲方幫?助設(shè)計課?程和聘請?老師,需?提前25?天申請,?老師的講?課費用和?差旅費由?乙方。?5、乙方?給當?shù)貙W?員發(fā)資格?證書,按?證書成本?費支付給?甲方:初?級(元)?、中級(?元)、高?級(元)?、特級(?元)。證?書按價格?支付,不?同證書有?不同補充?協(xié)議。?6、乙方?以甲方的?名義在當?地工作遵?紀守法,?協(xié)議條理?工作,否?則,撤銷?合作協(xié)議?并追究法?律責任。?第二條?甲方:?____?____?__????????乙?方:__?____?____?支持1?、品牌資?源:享受?品牌帶來?的力及連?鎖加盟體?系,標識?、形象、?管理體系?、運作模?式等,還?可部委一?級社團組?織,主辦?大型社會?活動。?2、項目?資源:甲?方將為乙?方精心設(shè)?計、獨具?的專業(yè)培?訓及系列?課程、權(quán)?威資格認?證及管理?咨詢項目?,并開發(fā)?新的市場?核心競爭?力的優(yōu)秀?項目,以?適合培訓?市場的需?求,市場?。3、?人力資源?:甲方為?乙方官員?、中外知?名專家教?授、高級?培訓師、?著名企業(yè)?家、職業(yè)?經(jīng)理人資?源,為加?盟合作者?節(jié)省公關(guān)?經(jīng)費,節(jié)?約講師課?費等許多?費用,輔?助合作伙?伴永續(xù)的?人力資源?保障。?4、管理?模式:甲?方為乙方?的管理系?統(tǒng)及人事?培訓,傳?授培訓認?證管理模?式,規(guī)范?并合作伙?伴培訓認?證體系,?使其更具?號召性、?權(quán)威性、?系統(tǒng)性、?科學性。?5、協(xié)?助運作:?先進的培?訓認證模?式及系統(tǒng)?體系,甲?方為乙方?管理支持?,并協(xié)助?合作伙伴?在所轄區(qū)?域內(nèi)的培?訓認證教?育市場運?作。6?、市場支?持:甲方?將細分市?場,加盟?機構(gòu)在同?一城市或?地區(qū)僅此?一家,以?該加盟機?構(gòu)的市場?占有率及?利潤。遍?及全國的?營銷網(wǎng)絡(luò)?,多樣的?市場活動?,及乙方?的市場力?。7、?資料支持?:甲方為?乙方所培?訓認證教?育教材(?或講義)?、資格證?書、結(jié)業(yè)?證書、研?修班證書?、全國企?業(yè)經(jīng)營管?理人才庫?證書及培?訓認證市?場宣傳資?料,幫助?合作伙伴?開拓培訓?市場,獲?取利潤。?證書的價?格補充協(xié)?議規(guī)定。?8、網(wǎng)?站支持:?甲方網(wǎng)站?將宣傳乙?方,并發(fā)?布乙方關(guān)?于公司簡?介、管理?培訓、資?格認證、?管理咨詢?及服務(wù)在?內(nèi)的最新?信息。?9、信息?支持:有?專業(yè)收集?國內(nèi)外教?育市場信?息,綜合?分析給乙?方,以便?乙方隨時?國內(nèi)外教?育流行、?教育資訊?。、策?劃支持:?甲方將為?乙方論壇?、年會等?大型活動?的策劃方?案,的策?劃方案復?制和推廣?。、辦?事處支持?:甲方可?乙方辦事?辦公寓所?,輕松乙?方駐辦事?處的功能?。第三?條甲方?的權(quán)利及?協(xié)議的期?限和解除?1、甲?方有權(quán)和?監(jiān)督乙方?工作,有?權(quán)對乙方?違規(guī)違紀?事件嚴肅?。2、?本協(xié)議自?甲乙雙方?簽字蓋章?之日生效?,雙方無?法工作時?解除。?3、本協(xié)?議一式二?份,甲乙?雙方各執(zhí)?一份,同?等法律效?力。甲?方(公章?):__?____?____?

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