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職業(yè)病防治宣傳教育培訓制度時間:2021.03.04創(chuàng)作:歐陽地為提高員工的自我保護意識和能力,根據(jù)《職業(yè)病防治法》和《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》的有關規(guī)定,結合本單位實際,組織對員工進行職業(yè)健康法規(guī)、知識、操作規(guī)程、職業(yè)危害防護設備和個人使用的職業(yè)危害防護用品的正確使用、維護的培訓,特制定本制度。一、 人事培訓部門會同職業(yè)健康管理部門對員工進行上崗前職業(yè)健康培訓和在崗期的定期職業(yè)健康培訓,宣傳普及職業(yè)健康知識,督促員工遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)和操作規(guī)程,指導員工正確使用預防職業(yè)病防護設備和個人使用的職業(yè)防護用品。二、 人事培訓部門會同職業(yè)健康管理部門應根據(jù)法律規(guī)范等的要求、企業(yè)實際情況及崗位需要,定期識別安全宣傳教育培訓需求,制定、實施安全宣傳教育培訓計劃,提供相應的資源保證。應做好安全教育培訓記錄,建立安全教育培訓檔案,實施分級管理,并對培訓效果進行評估和改進。三、 職業(yè)健康宣傳1、 企業(yè)利用公示欄、黑板報(墻報)、廠報、公示欄、會議、培訓、張貼標語等形式定期開展職業(yè)健康宣傳。2、 部門車間要利用班前班后會、安全報閱讀、現(xiàn)場崗位職業(yè)危害講解以及職業(yè)危害標志牌標識、公告欄等進行職業(yè)健康宣傳。四、 職業(yè)健康教育培訓(一)培訓內(nèi)容1、 職業(yè)健康法律、法規(guī)與標準;2、 職業(yè)健康基本知識;3、 職業(yè)健康管理制度和操作規(guī)程;4、 正確使用、維護職業(yè)危害防護設備和個人使用的防護用品;5、 發(fā)生事故時的應急救援措施、基本技能等;6、 職業(yè)危害事故案例。(二)培訓的對象及方式1、 單位主要負責人和職業(yè)健康管理人員的安全教育培訓參與安監(jiān)部門指定的培訓機構進行培訓,并持證上崗。根據(jù)證件有效時間,到期進行復訓。2、 入廠新工人安全教育培訓凡入廠新工人、新調(diào)入人員、新分配的大中專學生、來廠實習人員,由人事部門通知安全部門,并由安全部門組織進行企業(yè)、車間、班組三級安全生產(chǎn)教育,經(jīng)考試合格后,方準上崗工作,成績歸檔存查。企業(yè)教育培訓由安全管理部門負責組織進行培訓,教育內(nèi)容:黨和政府關于職業(yè)健康的方針、政策、法令,《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》、《職業(yè)病危害項目申報管理辦法》、《勞動防護用品監(jiān)督管理規(guī)定》等。企業(yè)安全生產(chǎn)奮斗目標、管理組織、實施措施及生產(chǎn)工藝基本情況。綜合安全知識,企業(yè)主要危險區(qū)域和典型事故分析及防范措施。企業(yè)的各種職業(yè)健康管理制度和安全技術總則。、車間級安全教育由車間安全組或兼職安全員負責組織進行培訓,教育內(nèi)容:本車間安全生產(chǎn)組織及生產(chǎn)工藝流程。本車間的安全技術規(guī)程、職業(yè)健康操作規(guī)程,安全制度與規(guī)定。本車間的主要職業(yè)危害因素和典型事故的經(jīng)驗教訓以及防范措施。班組教育由班組長或指定專人負責進行培訓,主要內(nèi)容:本班組生產(chǎn)組織及生產(chǎn)工藝流程。本班組作業(yè)中的危害因素和應急防范措施。本班組崗位勞動保護用品佩戴、使用規(guī)定。本班組主要設備性能及安全規(guī)程以及主要環(huán)節(jié)的危害防范注意事項。本班組崗位職業(yè)健康操作規(guī)程和職業(yè)危害防治措施規(guī)定。制訂實施師徒合同、包學、包會、保安全、尊師愛徒。必需在有經(jīng)驗的老工人帶領工作4個月后,才能單獨作業(yè)。3、 調(diào)換新崗位和采用新工藝人員的教育培訓凡調(diào)換新崗位人員和采用新設備、新工藝的崗位人員,要重新進行職業(yè)健康教育培訓,經(jīng)考試合格后,方準上崗作業(yè)。企業(yè)安全管理部門負責組織進行職業(yè)健康教育培訓,內(nèi)容按“入廠新工人安全教育培訓”要求執(zhí)行。采用新設備、新工藝的崗位人員,必須由專業(yè)技術人員進行專門的安全和職業(yè)健康教育培訓技術培訓學習,考試合格后,方可上崗作業(yè)。告知崗位工人,新設備、新設備存在的危害因素以及防范措施。4、 一般員工安全教育培訓由企業(yè)每年對基層領導干部、班組長、專職安全人員進行一次安全管理和職業(yè)健康知識安全教育培訓,并考試存檔。要求必須有簽到表、教案、考試卷紙及考分花名表。2) 為了不斷提高員工安全意識和防治職業(yè)危害意識,增強安全責任感。企業(yè)每年必須對在員工人進行不少于二十小時的安全教育培訓,要有計劃、簽到表、培訓教案、考試卷紙及考分花名表。3) 一般“三違”人員由車間進行安全教育培訓,時間不少于一天;嚴重“三違”人員由企業(yè)職業(yè)健康管理部門進行安全教育培訓,時間不少于一周,并將“三違”人員安全教育培訓情況存檔。4) 培訓方式:定期教育與不定期教育相結合,采用課堂教學、觀看錄像、現(xiàn)場教育、參加上級組織的培訓、邀請專家等形式;五、 培訓時間:按照國家安監(jiān)總局的《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》執(zhí)行。六、 建立員工培訓教育檔案資料

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