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煉鐵廠百日?安全無事故?活動總結(jié)(?三)“百?日無安全事?故”活動總?結(jié)一、活?動目的為?保障員工生?產(chǎn)安全,落?實安全第一?,預(yù)防為主?的原則,響?應(yīng)廠內(nèi)號召?,車間特_?__開展“?百日無安全?事故活動”?。二、活?動開展情況?活動開展?時間從__?_年___?月___日?—___年?___月_?__日,共?百日,主要?圍繞反違章?、查隱患、?抓整改、保?安全等主題?開展,活動?具體內(nèi)容下?:車間每?天對生產(chǎn)現(xiàn)?場安全進行?巡查,每周?匯總發(fā)布安?全巡查結(jié)果?,活動期間?共巡查出題?點___項?,全部整改?完成。巡查?問題點主要?集中在物品?不安全擺放?及生產(chǎn)現(xiàn)場?積水、廢棄?物未及時清?理等方面。?活動期間?,車間在進?行常規(guī)安全?檢查的同時?開展了“習(xí)?慣性違章專?項檢核”、?“節(jié)前安全?環(huán)保綜合檢?查”、“勞?保用品使用?情況專項檢?核”等檢查?___次,?檢核出問題?點___項?,均及時完?成整改。?活動期間,?車間共發(fā)現(xiàn)?安全隱患點?___項,?其中大部分?均及時整改?到位,但有?部分疑難問?題點未能整?改到位。如?車間碼垛區(qū)?倉庫存放的?玻璃瓶,長?期占用物流?人流通道,?堵塞消防設(shè)?施。同時物?流托盤碼放?,叉車習(xí)慣?性碼放過高?,存在垮塌?風(fēng)險,車間?員工行走存?在砸傷風(fēng)險??;顒悠?間,車間安?全改善提案?___條,?合理化建議?并采納實施?的___條?,從安全改?善上來說,?員工整體積?極性未激發(fā)?出來,提案?相對較少。?活動期間?,車間針對?安全方面修?訂了三份崗?位作業(yè)指導(dǎo)?書,分別為?《碼垛機作?業(yè)指導(dǎo)書》?《不干膠貼?標(biāo)機作業(yè)指?導(dǎo)書》《卸?垛機作業(yè)指?導(dǎo)書》。協(xié)?助生產(chǎn)安全?科開展了安?全目視化設(shè)?備dnt設(shè)?計張貼培訓(xùn)?工作,同時?完成車間安?全標(biāo)語的懸?掛、安全警?示色的噴涂?機膠布張貼?工作?;?動期間,車?間共開展三?次安全演練?工作,分別?為《安全應(yīng)?急疏散演練?》、《?;?品泄露應(yīng)急?演練》、《?員工觸電救?護應(yīng)急演練?》通過三次?演練鍛煉了?員工應(yīng)急處?理能力,提?升了員工安?全意識,同?時也暴露出?一些問題,?員工對安全?演習(xí)逐漸_?__,同時?演練同質(zhì)化?嚴(yán)重,后期?需改進。?活動期間車?間開展兩次?安全知識培?訓(xùn),一次針?對員工禁煙?專項培訓(xùn),?一次身邊安?全事故警示?培訓(xùn)。車間?安全員對_?__年至今?廠內(nèi)及公司?發(fā)生的共計?___起安?全事故進行?梳理與總結(jié)?,包含了車?間設(shè)備、工?藝及人員的?變更后衍生?的新的違章?行為,完成?了車間員工?習(xí)慣性違章?警示培訓(xùn)課?件。車間于?___月_?__日__?_員工分批?培訓(xùn),對員?工起到了極?好的警示、?引導(dǎo)作用,?安全知識得?到了有效傳?遞。本次?活動期間,?通過全員安?全知培訓(xùn),?車間員工將?訓(xùn)后感想進?行了總結(jié),?共提交安全?心得___?篇。本次?活動期間,?針對員工禁?煙進行了專?項培訓(xùn),_?__所有男?員工簽訂禁?煙責(zé)任狀,?同時___?違紀(jì)人員在?車間內(nèi)部代?崗監(jiān)督,查?處抽煙等違?紀(jì)違規(guī),同?時在衛(wèi)生間?___煙霧?報警裝置,?嚴(yán)肅處置抽?煙人員,通?過一系列措?施較好的控?制了員工抽?煙違紀(jì)現(xiàn)象?。車間于?___月份?開展安全找?茬活動,全?體員工參與?,通過班組?競賽模式,?充分調(diào)動員?工參與發(fā)現(xiàn)?隱蔽的安全?問題點的積?極性。通過?此次活動車?間共發(fā)現(xiàn)安?全問題點_?__個,有?效整改問題?點___個?,員工在參?與過程中解?決了身邊的?安全隱患點?,同時極大?提升了安全?意識,起到?了良好的效?果,同時此?活動也在廠?級獲得了推?廣。__?_月___?日車間維修?鉗工陳冬使?用氣動黃油?___給_?__線包裝?區(qū)無壓輸送?帶軸承進行?添加黃油的?保養(yǎng)操作過?程中,陳冬?拆卸下軸承?防護罩,在?輸送帶開啟?運行的情況?下佩戴手套?進行加黃油?操作,右手?食指不慎被?卷入運行的?鏈道齒輪中?,導(dǎo)致其右?手食指末端?被碾壓受傷?。事故反?思。員工安?全意識不足?,缺乏自我?保護意識,?同時車間管?理在安全方?面的重視程?度不夠,只?重結(jié)果不重?過程,導(dǎo)致?了員工存在?僥幸心里,?加油操作走?捷徑,圖方?便,未嚴(yán)格?按照操作規(guī)?范執(zhí)行,最?終造成了此?次安全事故?,本不應(yīng)該?發(fā)生,教訓(xùn)?深刻,也讓?人痛心。?自公司全面?開展禁煙以?來,___?月分保衛(wèi)組?于三期藥物?提取中式車?間旁衛(wèi)生間?發(fā)現(xiàn)四車間?兩名員工吸?煙,廠內(nèi)予?以通報,罰?款兩百元處?罰。___?月份車間主?任于車間衛(wèi)?生間再次發(fā)?現(xiàn)該員工吸?煙,根據(jù)重?點禁煙區(qū)管?理制度,對?該員工做出?辭退處理。?事件反思?。制度不是?兒戲,只有?剛性執(zhí)紀(jì)才?能實現(xiàn)遵規(guī)?守紀(jì),因抽?煙而被辭退?,看似小題?大做,實則?意義重大。?五、活動?總結(jié)1、?在本次百日?無安全事故?活動中,車?間發(fā)生一般?工傷事故一?起,未能完?滿完成任務(wù)?,在其他方?面,如危險?作業(yè)審批率?___%,?培訓(xùn)執(zhí)行情?況,安全隱?患整改率上?,達到了預(yù)?期目標(biāo)。?2、通過深?入開展反違?章、隱患排?查、危險源?辯識,應(yīng)急?預(yù)案演練等?活動,車間?兼職安全員?的的工作能?力、工作經(jīng)?驗得到了提?高,強化了?車間員工的?安全意識,?車間在應(yīng)對?___的反?應(yīng)能力處置?能力得到加?強。六、?活動亮點?通過策劃開?展安全來找?茬活動,極?好的激發(fā)了?全體員工的?參與熱情,?通過競賽,?在活動中發(fā)?現(xiàn)安全隱患?,整改問題?點,后期可?參考多采用?類似方式激?發(fā)和提升員?工安全意識?。七、不?足及下步改?進措施1?、安全管理?未落到實處?;本次活動?中,員工培?訓(xùn)、檢核、?查找隱患點?,可以說十?分全面。但?在實際工作?中,員工知?道有危險還?是想怎么做?就怎么做,?包括陳冬傷?手事故,一?車間卸垛機?操作違章等?,員工

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