2023年檢修公司副總經(jīng)理述職報(bào)告

第4頁(yè)共4頁(yè)2023年?檢修公司副?總經(jīng)理述職?報(bào)告總結(jié)?幾個(gè)月來(lái)的?工作，感覺(jué)?有所得也有?所失，不足?之處主要表?現(xiàn)在三個(gè)方?面，這也是?本人在今后?的工作中需?要加以改進(jìn)?的地方。?更多表格_?__年檢修?公司副總經(jīng)?理述職報(bào)告?緊張而忙碌?的___年?即將過(guò)去，?轉(zhuǎn)眼___?檢修公司已?經(jīng)成立半年?多了，作為?公司主管經(jīng)?營(yíng)的副總經(jīng)?理，我可以?說(shuō)是和公司?風(fēng)雨相伴，?榮辱與共。?盤(pán)點(diǎn)這幾個(gè)?月的工作，?有創(chuàng)業(yè)艱辛?的汗水和淚?水，更有收?獲碩果的成?功和喜悅。?下面，我把?公司成立以?來(lái)經(jīng)營(yíng)工作?的情況向大?家做以簡(jiǎn)要?匯報(bào)。一?、公司成立?以來(lái)的工作?回顧公司的?經(jīng)營(yíng)工作，?是關(guān)系到企?業(yè)求生存謀?發(fā)展的重要?環(huán)節(jié)。經(jīng)營(yíng)?工作完成的?好壞，既直?接影響公司?的正常運(yùn)作?，也直接影?響員工的切?身利益。霍?林郭勒分公?司是今年_?__月份才?成立的電力?檢修公司，?沒(méi)有任何關(guān)?聯(lián)交易做依?托，完全依?靠與霍煤鴻?駿鋁業(yè)自備?電廠的六臺(tái)?機(jī)組及坑口?電廠的三份?合同來(lái)自負(fù)?盈虧，維持?正常運(yùn)作，?工作可以說(shuō)?是千頭萬(wàn)緒?，對(duì)我本身?而言，更是?挑戰(zhàn)和考驗(yàn)?。在各級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)心和?幫助下，在?全體員工的?理解和支持?下，我?guī)ьI(lǐng)?經(jīng)營(yíng)口的管?理人員確立?了“明確崗?位職責(zé)，服?務(wù)公司員工?”的管理思?路，較好地?完成了既定?目標(biāo)。（?一）完成工?商注冊(cè)。_?__月__?_日霍林郭?勒分公司成?立后，立即?著手進(jìn)行工?商注冊(cè)等工?作。經(jīng)過(guò)多?次與地方部?門(mén)溝通協(xié)調(diào)?，于___?月___日?霍林郭勒分?公司完成工?商注冊(cè)。_?__月__?_日霍林郭?勒分公司_?__機(jī)構(gòu)代?碼、國(guó)稅、?地稅登記完?成各項(xiàng)手續(xù)?，___月?___日霍?林郭勒公司?財(cái)務(wù)賬戶開(kāi)?戶，具備了?財(cái)務(wù)正式運(yùn)?營(yíng)條件。?（二）建章?立制，規(guī)范?管理流程。?為更好的理?順公司內(nèi)部?的工作流程?，規(guī)范崗位?職責(zé)，提高?工作效率，?公司自始至?終把規(guī)章制?度的建設(shè)放?在重要的議?事日程，結(jié)?合公司的實(shí)?際情況相繼?制訂了生產(chǎn)?、財(cái)務(wù)、人?事、物資管?理等方面的?一百多項(xiàng)規(guī)?章制度及崗?位工作標(biāo)準(zhǔn)?，并發(fā)布試?行。（三?）開(kāi)展了固?定資產(chǎn)核查?工作。為避?免國(guó)有資產(chǎn)?流失，摸清?家底，公司?認(rèn)真開(kāi)展了?固定資產(chǎn)的?盤(pán)點(diǎn)清查和?責(zé)任認(rèn)定工?作，編制了?工作計(jì)劃，?確立了__?_機(jī)構(gòu)，本?著“真實(shí)、?詳盡”的原?則，對(duì)公司?所有固定資?產(chǎn)進(jìn)行逐一?清查核對(duì)、?統(tǒng)計(jì)登記、?建賬，公司?的資產(chǎn)狀況?逐漸清晰，?實(shí)現(xiàn)固定資?產(chǎn)的動(dòng)態(tài)（?范本）化管?理。（四?）全力保障?公司經(jīng)營(yíng)費(fèi)?用的及時(shí)到?位。及時(shí)和?鴻駿鋁電公?司溝通，按?時(shí)結(jié)算月維?護(hù)合同金額?，并多方籌?措資金，保?障公司員工?工資、異地?勞務(wù)補(bǔ)助及?各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)費(fèi)?用的及時(shí)到?位。多次到?東北區(qū)域溝?通協(xié)調(diào)，確?認(rèn)工資總額?、與通遼財(cái)?務(wù)分賬等有?關(guān)事宜，保?證公司及員?工的利益不?受損害。?（五）加強(qiáng)?勞保用品的?管理。按照?國(guó)家的（范?本）有關(guān)規(guī)?定，廣泛征?求員工的意?見(jiàn)，結(jié)合公?司的實(shí)際情?況，及時(shí)為?公司員工配?備了勞動(dòng)保?護(hù)用品，規(guī)?范了公司的?勞動(dòng)防護(hù)用?品的采購(gòu)、?保管、發(fā)放?、使用管理?。（六）?完成了勞資?軟件的__?_。完成了?公司各級(jí)人?員的工資審?定工作，并?與通遼南興?公司合作，?完成了勞資?軟件的__?_、調(diào)試及?人員培訓(xùn)工?作，目前軟?件運(yùn)行狀況?良好。（?七）坑口電?廠生產(chǎn)維護(hù)?的介入工作?。在完成好?公司經(jīng)營(yíng)工?作的同時(shí)，?我還兼管坑?口電廠的生?產(chǎn)維護(hù)工作?。一是實(shí)?戰(zhàn)練兵。針?對(duì)公司各專?業(yè)的檢修人?員沒(méi)有__?_MW機(jī)組?檢修經(jīng)驗(yàn)的?實(shí)際情況，?提前介入坑?口電廠__?_號(hào)機(jī)組（?___MW?）設(shè)備__?_、調(diào)試的?檢查驗(yàn)收工?作。要求各?專業(yè)人員每?天深入現(xiàn)場(chǎng)?，熟悉系統(tǒng)?，跟蹤機(jī)組?的___、?調(diào)試，為下?一步設(shè)備的?移交做好準(zhǔn)?備。目前，?已發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)?、___缺?陷___項(xiàng)?，并上報(bào)給?施工單位及?業(yè)主方，得?到了及時(shí)整?改。二是?加大培訓(xùn)力?度。制定了?公司的冬季?培訓(xùn)方案，?出臺(tái)了管理?措施，召開(kāi)?了公司冬季?培訓(xùn)動(dòng)員大?會(huì)，要求各?專業(yè)結(jié)合實(shí)?際情況，因?地制宜、因?人制宜、因?時(shí)制宜的開(kāi)?展卓有成效?的員工崗位?技能培訓(xùn)工?作，使員工?隊(duì)伍盡快的?成長(zhǎng)起來(lái)。?（八）在?切實(shí)做好以?上工作的同?時(shí)，我還針?對(duì)自己所處?領(lǐng)導(dǎo)崗位的?實(shí)際，按照?黨風(fēng)廉政建?設(shè)的有關(guān)規(guī)?定和要求，?時(shí)刻牢記“?兩個(gè)務(wù)必”?，處處按照?《準(zhǔn)則》嚴(yán)?格要求自己?，認(rèn)真踐行?___榮辱?觀，在實(shí)際?工作中努力?做到注重節(jié)?儉、端正作?風(fēng)、廉潔自?律，誠(chéng)實(shí)做?人，干凈干?事，勤懇從?政，按時(shí)據(jù)?實(shí)填報(bào)個(gè)人?重大事項(xiàng)報(bào)?告，自覺(jué)接?受干部員工?的監(jiān)督。我?在具體的工?作實(shí)踐過(guò)程?中，無(wú)任何?違法違紀(jì)現(xiàn)?象的發(fā)生。?二、工作?中存在的不?足總結(jié)幾個(gè)?月來(lái)的工作?，感覺(jué)有所?得也有所失?，不足之處?主要表現(xiàn)在?三個(gè)方面，?這也是本人?在今后的工?作中需要加?以改進(jìn)的地?方。一是?管理比較粗?放。由于公?司剛剛成立?，工作千頭?萬(wàn)緒，工作?流程不清，?職責(zé)不明，?執(zhí)行力不高?。常常導(dǎo)致?工作布置后?沒(méi)有反饋，?過(guò)程管理不?到位，不能?做到有布置?、有計(jì)劃、?有檢查、有?總結(jié)，導(dǎo)致?一些工作拖?拉，工作效?率不高。?二是