2023年XX中小學教師寒假網(wǎng)絡研修培訓學習心得體會范本【共3篇】

2023中小學寒假網(wǎng)絡研修培訓心得體會每年寒暑假，學校都會組織我們學習,增加我們的知識儲備，更新我們的教育理念，更好地為教書育人做準備。我認為學校教育和家庭教育是兩面承重墻，不可或缺。寒假研修課程，讓我對家校協(xié)同育人有新思考。（一）更新共育理念，定位家校關(guān)系要建立平等互助的家校關(guān)系。教師與家長要統(tǒng)一認識，家庭與學校是互為平等的主體關(guān)系。首先，家庭教育不能失去獨立性，在學生學習成長過程中，家長要樹立正確的定位，要在家庭環(huán)境中落實，形成民主、和諧的家庭育兒環(huán)境。其次，學校要重視家長的育人主體地位，要指導家長形成科學合理的育兒理念，在協(xié)同一致的目標下教育兒童。學校要定期安排班主任組織家校訪談會，可以成立家長委員會這樣的組織形式，加強家長對學校工作事務的參與，共同推進協(xié)同育人。要培養(yǎng)家校合作意識，家長和學校是在共同協(xié)作下工作的，校方、班主任要及時公布學生在學校的狀況，讓家長了解。（二）挖掘深刻內(nèi)涵豐富的共育形式共育不只是共同參加活動，更要落實在對學生綜合素養(yǎng)培育的重視上面。通過開展豐富廣泛且內(nèi)涵深刻的共育活動，方可以將家校共育落到實處。要挖掘具有教育意義的家校共育主題，創(chuàng)新活動方式，才真正能夠影響家長育兒的效果。一些傳統(tǒng)的比如燒水給家長洗腳的活動，不僅縮窄了共育的內(nèi)涵，還容易滋生形式主義。家校共育內(nèi)容要圍繞除了學科教學外的其他素養(yǎng)的養(yǎng)成，如家長孩子共畫一幅畫，或者針對家庭情況差異，圍繞家長、學生的興趣展開活動內(nèi)容，不必拘于一種形式，都是很好的辦法。這要遠遠好于只是形式上給孩子批改一篇作業(yè)，家校育人的順利開展要建立在對這一概念的深意挖掘上面。（三）搭建平臺，暢通渠道搭建協(xié)同育兒的平臺是加強雙方交流的關(guān)鍵。要充分利用微、QQ等形式傳達學校指令，公布校方安排，也要暢通家長反饋意見的渠道。家長的聲音往往不太容易被學校聽到，要在具體的活動安排中激發(fā)家長的參與意識。要成立校級、年級、班級三層家委會，選擇那些熱情、精力充沛的家長代表，傳達家長們的意見、建議，完善相應的家委規(guī)章，明確權(quán)責，保證工作可執(zhí)行落實，并加強監(jiān)督管理，發(fā)揮家委會協(xié)調(diào)各方的作用，將家委會建設成為一個提高家校共育效率的平臺。（四）創(chuàng)新家長培訓，提高共育能力家校共育還要體現(xiàn)在提升學生家長與教師班主任的育人能力上，如設置合理的培訓課程。培訓課程可以在新生入學的時候加強家長對學生了解，增強其融入力的內(nèi)容上；中期培訓可以選在學期末，針對班級管理的具體問題，與家長溝通，建言獻策，提高效率；長期教育要立足學生的學段發(fā)展，提出下個學段的學習規(guī)劃與教學計劃，并且開展家長、教師交流訪談，交換意見，提高協(xié)同育人效率。教育是一項系統(tǒng)工程。家長、教師、社會機構(gòu)都圍繞其展開，在提高學生綜合素養(yǎng)的背景下，學校課程改革、作業(yè)改革、教培規(guī)培的都要挖掘豐富的家校共育內(nèi)涵。通過打破唯分數(shù)論的思維，更新豐富的教育理念，創(chuàng)新有意義的活動方式，搭建能夠鏈接學校與家長的平臺，開展家長培訓，強化家長理念。這都是育人的重要途徑，是家校共育背景下的新的闡釋。蘇霍姆林斯基認為，沒有家庭教育的學校教育和沒有學校教育的家庭教育，都不可能完成培養(yǎng)人這一極其細致而復雜的任務。教育的效果取決于學校和家庭教育影響的一致性。如果沒有這種一致性，那么學校的教學和教育過程就會像紙做的房子一樣倒塌下來。因此，只有家校協(xié)作，共同育人，才能達到教育的預期效果。讓我們做一個有擔當?shù)募议L，有情懷的老師，家校共育，為孩子成就光明的未來！中小學2023年寒假教師研修學習心得2023年“寒假教師研修”專題培訓開設了《學習宣傳貫徹XX》《師德典型引領(lǐng)》《教師關(guān)愛課堂》《教師直播教學安全》《提升綜合育人能力》五個主題為我們廣大教師提供了一個開放式的學習平臺，在這次培訓當中，我學到了很多。淺談幾點體會：一、學習新思想，爭做好教師怎樣才能不辜負“人類靈魂工程師”這一光榮的稱號？怎樣才能完成黨賦予的培養(yǎng)人才的責任？《學習貫徹XX》主題學習中，我們就能找到答案，新時代教師的首要任務是提升自我素質(zhì)，強化師德師風建設，忠誠黨的教育事業(yè)。要做到這一點，就應充分認識教師工作的意義，從而深深地熱愛教育事業(yè)。現(xiàn)代的時代是一個競爭激烈的時代。國與國的競爭主要體現(xiàn)為綜合國力的競爭，綜合國力的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭，而人才的培養(yǎng)靠的是教育，靠的是教師兢兢業(yè)業(yè)的工作。只有深深地認識這一點，才能激發(fā)對教師工作的熱愛，也才能把這種愛傾注到對學生的教育中去，這也是為什么《學習貫徹XX》模塊可以比其他模塊多認定一學時的原因。二、關(guān)注學生，熱愛教育“師者，所以傳道、授業(yè)、解惑也?！苯處煹木唧w工作在于“傳道、授業(yè)、解惑”，也就是說教師要通過自身的教學實踐，給學生傳授知識，培養(yǎng)學生的實踐能力，使學生懂得、各種事理。這就要求教師應具有“學而不厭，悔人不倦”來開拓學生的知識視野，豐富學生的知識儲備，并在此基礎上，培養(yǎng)學生運用知識解決實際問題的能力。與此同時，教師要有崇高的理想，完善的道德情操，堅定的信念，頑強的意志品質(zhì)，并用它們對學生進行淺夠默化的影響和熏陶。這樣，才能培養(yǎng)出祖國需要的，全面發(fā)展的，能適應競爭形勢的有用之才其次，必須熱愛自己的教育對象一一學生。教師應該是一位雕塑大師，能將一塊壞材，用自己的思想與感情，將它雕塑成一件藝術(shù)精品。從本質(zhì)上看，學生并不存在好與差之分，“差生”之所以“差”，原因在于他們潛能被種種主客觀因素所束縛，而未得到充分的釋放而已。來自學生自身的主觀因素和來自客觀的影響。主客觀的因素，都會嚴重束縛學生內(nèi)在潛能的發(fā)揮，都會成為學生健康成長與發(fā)展的障礙。正因如此，我們教師對這些所謂的“差生”，更應加備的關(guān)愛與呵護。在他們身上，我們要傾注全部的愛，去發(fā)現(xiàn)他們學習上每一點滴的進步去尋找他們生活中，品德上每一個閃光點，然后運用激勵機制，加以充分的肯定和激勵，恢復感到溫暖，增強自信，從而縮小師生間心靈上的距離，使他們產(chǎn)生“向師性”。這樣，才會在他們成長與發(fā)展的道路上有一個質(zhì)的飛躍三、學高為師，身正為范每次參加培訓，我總會感到自己的不足，也深深認識到自己的才疏學淺，“要想給學生一碗水，教師就得有一桶水”，不管是在專業(yè)知識還是在為人處世方面都得給學生作出榜樣，把“言傳”外的“身教”，重視起來，以自身的行為去影響學習真正成為學生的表率使學生從教師身上懂得什么應為之，什么不可為。因此，教師的教學，待人接物，行為舉止，一言一行都必須認真、穩(wěn)重、規(guī)范、得體，切不可馬虎、輕率、任性、不負責任。除此之外，教師還應和學生進行經(jīng)常性的心靈溝通，向?qū)W生暢開心靈，既可以向?qū)W生談自己從人生中取得的寶貴經(jīng)驗，也可以向?qū)W生坦誠地公開自己的生活教訓，使學生真正感受到你不僅是良師還是益友。和學生交流的越多，你就會越發(fā)現(xiàn)他們有著許許多多天馬行空的想法，這時，你如果沒有扎實的學識，很可能就會被學生問倒，所以作為一個新時代教師，應當把終身學習放在第一位，不光要培養(yǎng)學生的良好學習習慣，自身的修養(yǎng)也不能夠松懈，這樣才能時時刻刻為學生做好榜樣。以上就是我此次培訓的心得體會。幼兒園教師學習2023年寒假教師網(wǎng)絡研修心得體會“學者如登山焉，動而益高，如寤寐焉，久而益足?！币虼讼胍〉酶蟮某煽?，就要不斷地學習。知識是水，魅力是舟，教師的魅力需要其用淵博的知識才能顯示出迷人的風采。作為一名新教師，埋頭苦干是必須的，但也要抬頭去尋找前行的方向。今年假期，我有幸參加教育部組織的寒假教師研修培訓，通過本次學習，解決了我在實際教學中遇到的很多疑難問題，使自己在師德修養(yǎng)、教育理念等方面有了很大的提升與更新。一、涵養(yǎng)人格，砥礪品格，深扎師德之根無論是楊明生老師還是李粉霞老師,都讓我深深明白道德是教師的靈魂，師德是教師職業(yè)理想的翅膀。育人者必先育己，身不修則德不立。教書育人,教書者必先學為人師,育人者必先行為示范。教師的職業(yè)特點決定了教師必須具備更高的素質(zhì)，而師德是教師最重要的素質(zhì)。二、心存仁愛，行得百善，聚焦溫和之師仁愛之心是靈魂。古今中外,那些教育大家們，無一不是把對學生的愛做到了極致。有句名言說得好:教育是一棵樹搖動另一棵樹，是一個靈魂喚醒另一個靈魂。實踐證明,教師一旦有了仁愛之心,就如同一個人有了靈魂,他才會變得鮮活、靈動、豐富、細膩,而被學生所愛戴。三、落實XX精神，做好孩子成長的引路人通過學習，我深深懂得教育、科技、人才是全面建設社會主義現(xiàn)代化國家的基礎性戰(zhàn)略?！鞍倌甏笥?，教育為本。”教師是立教之本、興教