


下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第3頁(yè)共3頁(yè)員工無(wú)故曠工檢討書(shū)500字尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):您好!非常抱歉在公司這么繁忙的時(shí)候我還要來(lái)打攪您,還在x月x日犯下了曠工一天的嚴(yán)重錯(cuò)誤!x月x日,本來(lái)是我們正常上班的日子,可我卻沒(méi)有按時(shí)的到達(dá)公司,甚至在之后也沒(méi)能趕到公司,造成了一天的曠工。我很慚愧,但我知道事到如今我再說(shuō)什么理由都只是給您添費(fèi)事,所以我并不打算找什么借口來(lái)為自己的錯(cuò)誤開(kāi)脫。對(duì)不起!X領(lǐng)導(dǎo),我給您添費(fèi)事了,因?yàn)槲覀€(gè)人的原因在公司這么繁忙的時(shí)候,我不僅沒(méi)有做好自己的崗位,還給公司帶來(lái)了這樣的費(fèi)事!想起在進(jìn)入公司的時(shí)候我親手簽下的責(zé)任書(shū),上面清清楚楚的明列著的公司規(guī)定我還歷歷在目,可我還是知錯(cuò)犯錯(cuò)的違背了公司的規(guī)定,這實(shí)在是令我難辭其咎。今天我交上這份檢討書(shū),不僅是為了向您來(lái)說(shuō)聲抱歉,更是為了告誡自己,警醒自己,讓自己能明白自己的錯(cuò)誤,并引以為戒,絕不再犯!這次的錯(cuò)誤后,我深深的反省了我自己,感覺(jué)到自己還有很多的缺乏和缺點(diǎn),這是我在平時(shí)所沒(méi)有注意到的。再次,我將這些缺點(diǎn)大致的列出來(lái),提醒自己要改正這些缺點(diǎn)和壞缺點(diǎn),希望領(lǐng)導(dǎo)可以更加的監(jiān)視我。我的壞缺點(diǎn)如下:1.愛(ài)睡懶覺(jué),總是喜歡晚睡卻不能早起,導(dǎo)致屢次遲到;2.工作不認(rèn)真,時(shí)常會(huì)在工作時(shí)想著其他事情拖慢工作進(jìn)度;3.缺少集體榮譽(yù)感,在沒(méi)個(gè)季度的工作績(jī)效中,總是我在拖部門(mén)的后腿;4.缺少責(zé)任感,就像這次的事情,我不應(yīng)該主動(dòng)的違背公司的紀(jì)律,就算有什么事也因該請(qǐng)假。不看不知道,以前我自己從沒(méi)注意到自己有這么多的壞缺點(diǎn)。仔細(xì)回想后我也發(fā)現(xiàn)我有這么多的好同事,他們時(shí)常會(huì)在我犯錯(cuò)的時(shí)候提醒我,在我困難的時(shí)候拉我一把。雖然常常有人會(huì)提醒我,但是我卻沒(méi)有將這些同事的忠告聽(tīng)進(jìn)耳朵里,這實(shí)在是不應(yīng)該的。如今我已經(jīng)完全知道了自己之前是個(gè)多么不合格的員工,并且如今我也決心要改變目前的情況,我要從身邊的事情開(kāi)場(chǎng)做起,以后我會(huì)嚴(yán)格的遵守公司紀(jì)律,嚴(yán)守公司規(guī)定,努力做好自己的本職工作并在之后不斷提升自己。我的壞習(xí)慣可能還有很多,歡送領(lǐng)導(dǎo)和同事指正。此致敬禮!檢討人:xxx20xx年x月x日檢討書(shū)200字|檢討書(shū)300字|檢討書(shū)500字|檢討書(shū)1000字|檢討書(shū)2000字檢討
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 課題開(kāi)題報(bào)告:當(dāng)代設(shè)計(jì)藝術(shù)與傳統(tǒng)工藝美術(shù)產(chǎn)業(yè)研究
- 課題開(kāi)題報(bào)告:成長(zhǎng)型思維視角下職校學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)提升路徑與策略研究
- 課題開(kāi)題報(bào)告:財(cái)經(jīng)數(shù)據(jù)科學(xué)課程建設(shè)(數(shù)字經(jīng)濟(jì)、金融科技、財(cái)務(wù)大數(shù)據(jù)、大數(shù)據(jù)管理與應(yīng)用)
- 2024秋-22機(jī)工-CADCAM課程報(bào)告模板- - 副本
- 仿制抗過(guò)敏藥行業(yè)深度調(diào)研及發(fā)展戰(zhàn)略咨詢(xún)報(bào)告
- 家用健身綜合力量訓(xùn)練器行業(yè)深度調(diào)研及發(fā)展戰(zhàn)略咨詢(xún)報(bào)告
- 二零二五年度股權(quán)投資合作框架協(xié)議:人工智能芯片產(chǎn)業(yè)投資合作框架協(xié)議
- 二零二五年度員工分紅股股權(quán)激勵(lì)與員工績(jī)效評(píng)估協(xié)議
- 創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)合同模板
- 晴綸衫褲企業(yè)縣域市場(chǎng)拓展與下沉戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 2025年貴州蔬菜集團(tuán)有限公司招聘筆試參考題庫(kù)含答案解析
- 2025蛇年一上英語(yǔ)寒假作業(yè)
- 2024年呼和浩特職業(yè)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)適應(yīng)性測(cè)試題庫(kù)參考答案
- 2025年太倉(cāng)市文化旅游發(fā)展集團(tuán)限公司及子公司公開(kāi)招聘12名高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 機(jī)械制圖題庫(kù)及答案
- 安裝承包合同(2025年)
- 云上貴州大數(shù)據(jù)(集團(tuán))有限公司招聘筆試沖刺題2024
- 人教版四年級(jí)下冊(cè)數(shù)學(xué)第二單元觀察物體(二) 單元測(cè)試
- 護(hù)理技能培訓(xùn)師競(jìng)聘
- 2025屆東北師大附屬中學(xué)高考數(shù)學(xué)倒計(jì)時(shí)模擬卷含解析
- 智能交通監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)維服務(wù)方案(純方案-)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論