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文檔簡介

職位說明書(35-45W/年)編制日:1.職位基本信息

年月職位名所屬部下屬人可晉升位

項目設(shè)經(jīng)理產(chǎn)品設(shè)中心

職位編上司職職位等可輪換位

產(chǎn)品設(shè)中心經(jīng)理(計管理)2.工目標(biāo)主導(dǎo)分管項目的建筑專業(yè)設(shè)計管理工作;平衡設(shè)計、成本、工程三者關(guān)系,確保設(shè)計符合市場要求保證質(zhì)量和節(jié)約成本為工程決算提供技術(shù)性支持;協(xié)助設(shè)計經(jīng)理建立和完善設(shè)計管理流程制度及項目總結(jié)工作。3.工作職與權(quán)限序號

主要項

權(quán)限劃經(jīng)審批辦核準(zhǔn)設(shè)計管參與進(jìn)行項目前期專業(yè)考察、信息收集工作,據(jù)此確定建筑專業(yè)設(shè)計意向及設(shè)計任務(wù)書、設(shè)計委托書、設(shè)計合同;保持與設(shè)計單位、施工單位、項目公司、合作單位以及公司各部門之間密切聯(lián)系,做好組織協(xié)調(diào)工作,按專項

√√1

出圖計劃推進(jìn)建筑專業(yè)設(shè)計工作;負(fù)責(zé)對建筑專業(yè)設(shè)計合同、圖紙、材料及交樓標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審核把關(guān);審查、呈批各設(shè)計階段的設(shè)計圖紙、工程設(shè)計變更或修改通知、工程變更申請;組織所分管項目的總體規(guī)劃、平面布置、單體平立面布置的策劃和研討工作;

√√√1

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負(fù)責(zé)所分管項目建筑設(shè)計方案的評選、審查、審定,嚴(yán)格做好方案階段的投資控制工作;參加項目技術(shù)論證和相關(guān)技術(shù)專業(yè)會議,審查項目各階段的建筑設(shè)計施工圖紙;定期參加行業(yè)考察及調(diào)研,掌握本專業(yè)設(shè)計領(lǐng)域發(fā)展的最新信息,收集、整理相關(guān)建筑設(shè)計案例。技術(shù)性持負(fù)責(zé)平衡設(shè)計、成本、工程,為工程、預(yù)決算提供技術(shù)性支持與指導(dǎo);協(xié)助處理設(shè)計、施工中出現(xiàn)的技術(shù)問題、質(zhì)量、安全事故;定期總結(jié)建筑專業(yè)設(shè)計管控過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題及管理問題,優(yōu)化技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與管理流程;參與對所分管項目重要設(shè)備、材料的進(jìn)行選型、定版;參加所分管建設(shè)項目的驗收工作。業(yè)務(wù)合關(guān)系建立與護(hù)保持與設(shè)計單位、施工單位、項目公司、合作單位建立業(yè)務(wù)合作伙伴關(guān)系;其他完成上級交辦的臨時工作任務(wù)。

√√√√√√√√√√4.工作聯(lián)系內(nèi)部聯(lián)系:集團及城市公司各部門;外部聯(lián)系:相關(guān)政府部門、設(shè)計院、專業(yè)顧問公司5.任職要求學(xué)歷:規(guī)院校建筑學(xué)、土木工程相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;經(jīng)驗:年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)或甲級設(shè)計院項目設(shè)計工作經(jīng)驗;技能:練操作電腦、熟悉相關(guān)設(shè)計軟件,精通建筑設(shè)計及相關(guān)設(shè)計規(guī)范,手繪能力強,熟悉國家相關(guān)政策、法律法規(guī),熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程。能力:出的數(shù)據(jù)處理、邏輯分析能力,富責(zé)任心、團隊精神,抗壓能力強、具活躍思維和創(chuàng)新能力,較強人際關(guān)系與交涉能力。語言:通話、粵語流利;英文良好。2

其他:歲,性別不限。6.持續(xù)培訓(xùn)要求最

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